Mitarbeiter*in Global Mobility (m/f/d)

Betreuung nationaler und internationaler ArbeitnehmerInnen [Inhouse]

Ihre Herausforderung:

• Laufende Beratung und Betreuung der Hiring Manager und Mitarbeiter in Fragen zu Arbeitsgenehmigungen, Auslandsaufenthalten und damit verbundenen rechtlichen Fragestellungen
• Vertragserstellung, vorrangig für international tätige Mitarbeiter
• Mitwirkung an der einheitlichen Definition von Richtlinien und der Festlegung der Prozesse für internationale Mitarbeitereinsätze der Unternehmensgruppe
• Laufende Optimierung der internen Prozesse und ggf. Anpassung an geänderte (inter)nationale Rahmenbedingungen
• Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern

Ihr Profil:

• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, HLW, FH, Uni...)
• Einschlägige Berufserfahrung mit Fokus auf Expat-Management, Global Mobility oder anderen Themen mit internationalem Bezug von großem Vorteil
• Kenntnisse des internationalen Arbeits-, Steuer- und Sozialversicherungsrechts von Vorteil
• Ausgezeichnete Englischkenntnisse, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil
• Kooperative Arbeitsweise mit hoher Lösungsorientierung
• Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit Durchsetzungsstärke und Verhandlungsgeschick

Unser Kunde bietet:

• Spannendes, internationales Aufgabenportfolio
• Langfristige Anstellung in einem dynamischen Umfeld
• Fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten
• Flexibles Arbeitzeitmodell sowie mobiles Arbeiten
• Ein marktkonformes Bruttomonatsgehalt ab € 4.000,-- eine Überzahlung ist je nach Erfahrung und Qualifikation vorgesehen

Sie lieben die Zusammenarbeit mit Menschen?
Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 98.434 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail.

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ISG Personalmanagement GmbH
A-2522 Oberwaltersdorf, Fabriksstraße 12/2/12
Lukas Hainz, MA, M: +43 699 17193383
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