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Prozessplaner Brunel Austria GmbH

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Prozessplaner


Wenn Sie gemeinsam mit uns interessante und herausfordernde Projekte umsetzen wollen und eine attraktive sowie abwechslungsreiche berufliche Tätigkeit suchen, sind Sie bei Brunel richtig. Bei uns bauen Sie branchenübergreifendes Fachwissen auf und qualifizieren sich so auf einer breiten Basis, branchenunabhängig und flexibel für den weiteren Karriereweg.

Bewerben Sie sich noch heute als Prozessplaner (m/w) in der Steiermark und entdecken Sie mit Brunel die Vielfalt des Engineerings.

Ihre Aufgabe
  • Als Prozessplaner erstellen und bewerten Sie Konzepte und Layouts für Fertigungs- und Montageprozesse
  • Hierzu planen und optimieren Sie die Prozessflüsse und Montagereihenfolgen, um den Materialfluss sowie die Personalleistung bestmöglich zu gewährleisten
  • Eigenverantwortlich legen Sie die Produktionsparameter fest und führen Analysen durch
  • Regelmäßig verbessern Sie bestehende Prozesse entsprechend neuer Technologien und Einsparungspotenziale
  • Intensiv stimmen Sie sich mit den internen Kollegen bei Risiko- und FMEA-Bewertungen ab
Ihr Profil
  • Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL, FH, Uni) im Bereich Maschinenbau, Fahrzeugtechnik, Wirtschaftsingenieurwesen, Logistik, o.Ä.
  • Berufserfahrung in der Planung von Produktionsprozessen
  • Kenntnisse von z.B. MTM, FMEA, SAP, REFA, Lean Production etc.
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Wir Bieten

Bei uns erhalten Sie selbstverständlich einen unbefristeten Dienstvertrag sowie ein individuell anpassbares Gleitzeitmodell. Neben den kollektivvertraglich gesicherten Leistungen bieten wir Ihnen die Möglichkeit, durch interessante und anspruchsvolle Projekte an neuen Herausforderungen zu wachsen. Seminare und Fortbildungen unterstützen Sie bei Ihrer fachlichen Weiterentwicklung.

Sie erwartet eine attraktive Vergütung und die Sicherheit eines modernen, etablierten Ingenieurdienstleistungsunternehmens. Das Jahres-Bruttogehalt für diese Aufgabe beträgt mindestens 42.000,- Euro. Je nach Qualifikation und Berufserfahrung ist die Bereitschaft einer deutlichen Überbezahlung gegeben.

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