"Systems Engineer Communication“

(m/w/d) – Vollzeit – unbefristet

gewinnen. Unser Team in der Abteilung Austro Control Engineering Services – verantwortlich für die Planung, Errichtung und den Betrieb aller technischen Einrichtungen und Services in der ACG – benötigt Unterstützung durch einen:eine erfahrene:n Systems Engineer Communication. In dieser Rolle bist du u.a. für die Sprachkommunikation zwischen Fluglotsen und Piloten verantwortlich.

Deine Aufgaben

• Du spezifizierst, beschaffst, integrierst und betreibst VoIP-basierte Communication Systeme/ Services in einem sicherheitskritischen Umfeld für den Lotsenarbeitsplatz
• Du identifizierst neue oder veränderte Anforderungen sowie Verbesserungs-möglichkeiten und organisierst die zugehörigen Umsetzungen
• Du bist verantwortlich für die Durchführung von Fehleranalysen und die daraus resultierenden Korrekturmaßnahmen
• Du beobachtest das technologische Umfeld, unterstützt bei der Erarbeitung von Systemarchitekturen und deren Dokumentation
• Du erstellst systemübergreifende Safety Betrachtungen und -Bewertungen
• Du arbeitest in Projekten für die genannten Systeme/Services mit oder leitest diese
• Du nimmst an fachspezifischen nationalen und internationalen Arbeitsgruppen teil

Dein Profil

• Du hast einen technischen (Fach-) Hochschulabschluss mit Schwerpunkt Elektronik & Nachrichtentechnik, Informatik oder Netzwerktechnik
• Du verfügst über mindestens 3 Jahre Berufserfahrung (idealerweise im 2nd/3rd-Level Support, Service-, Systems-, oder Communications- Engineering)
• Du hast Kenntnisse im Bereich Linux OS, Windows OS, Cisco Netzwerke, VoIP und hast Standard- und Protokollkenntnisse (RFC, UDP, TCP, SIP)
• Du kannst mit der Architektur und dem Design hochverfügbarer, sicherheitskritischer Systeme und mit EUROCAE Dokumenten (ED136, ED137) etwas anfangen
• Du hast bereits erste Erfahrung im Projektmanagement
• Du bist pragmatisch, lösungsorientiert, in der Lage vernetzt zu denken und kannst komplexe Sachverhalte abstrahieren und verständlich erklären

Unser Angebot

Wir bieten einen gesicherten Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen, mit dynamischen Betätigungsfeldern in der europäischen Luftfahrt, wo laufende Weiterentwicklung durch vielfältige Aufgaben, breite Unterstützung und Weiterbildungsmöglichkeiten selbstverständlich ist!

Viele Benefits

schaffen bei Austro Control ein attraktives Arbeitsumfeld

• Jobticket, Parkmöglichkeit und versperrbare Fahrradabstellplätze
• Flexibles Gleitzeitmodell mit bezahlter halbstündiger Mittagspause, keine All-In Verträge, Telework-Möglichkeit, verschiedene Teilzeit-Arbeitsmodelle
• Attraktiver Standort mit unmittelbarer öffentlicher Verkehrsanbindung (U3)
• Moderne Büroräumlichkeiten (Austro Tower) mit höhenverstellbaren Tischen
• Essenszuschuss kombiniert mit idealer Nahversorgung (hauseigene Kantine, Lokale im direkten Umfeld, Supermärkte), für die kleine Pause zwischendurch stehen gratis Kaffee, Tee und Obst zur Verfügung
• Betriebliche Pensionsvorsorge nach 5-jähriger Firmenzugehörigkeit
• Umfassendes Gesundheitsangebot: Vorsorgeuntersuchung, kostenlose Impfaktionen, Sonderkonditionen im nahegelegenen Fitnesscenter, Impulsvorträge zu unterschiedlichen Gesundheitsthemen
• Mitarbeiterevents wie Frühlingsfest oder Weihnachtsfeier, Teilnahme an Sportveranstaltungen (bspw. VCM, Vienna Night Run, Golf Turniere)

Wir bieten ein Bruttojahresgehalt von mindestens EUR 83.900 abhängig von Ihrer Berufserfahrung (entsprechend des angeführten Arbeitszeitausmaßes). Zu unserer Wertehaltung gehört eine wertschätzende Grundeinstellung gegenüber Vielfalt. Um diese Grundhaltung mit Leben zu füllen, wird Vielfalt als Teil der Unternehmenskultur gezielt gefördert – im Sinne gleicher Chancen und voller Entfaltung für alle Mitarbeiter:innen. Denn einer der Schlüssel unseres Erfolges liegt in der Diversität unserer Mitarbeiter:innen. Austro Control möchte den Frauenanteil im Unternehmen gezielt erhöhen, daher freuen wir uns besonders über Bewerbungen von Frauen. Wir unterstützen unsere Mitarbeiter bei der Inanspruchnahme von Papamonat und der Väterkarenz und alle Mitarbeiter:innen beim Wiedereinstieg nach der Karenz, bspw. durch Elternteilzeitmodelle. Wenn Du dich leidenschaftlich für die Luftfahrtbranche und Technik interessierst und die Möglichkeit suchst, unser Unternehmen voranzubringen, freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Sende uns Deine aussagekräftige Bewerbungsunterlagen unter der Angabe der Kennnummer 99.135 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail. Ihre Bewerbung wird an unseren Kunden weitergeleitet ISG Personalmanagement GmbH
A-1010 Wien, Universitätsring 14
Mag. Sabine Rössl-Stastny, T: +43 1 512 35 05-83
@:bewerbung.roessl@isg.comAPPLY