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Techniker Inbetriebnahme (m/w/d)

Techniker Inbetriebnahme (m/w/d)

VeröffentlichtVeröffentlicht: vor 1 Woche
Vollzeit

Techniker Inbetriebnahme (m/w/d)

Schwerpunkt Automatisierungstechnik
Vollzeit

Ihre Aufgaben:

  • Inbetriebnahme unserer Anlagen im In- und Ausland
  • Kontrolle der elektrotechnischen Dokumentation
  • Vorbereitende Programmierung und Anpassung der erforderlichen Steuerungssoftware
  • Einschulung des Betreibers
  • Erstellung oder Adaption der elektrotechnischen und automatisierungstechnischen Anlagendokumentation
  • Manuelle Eintragungen in den Schaltplan „as built“
  • Kontrolle von R&I Schemata aus elektrotechnischer Sicht
  • Sicherung und Übergabe der modifizierten Baustellenunterlagen

Das sollten Sie mitbringen:

  • Abgeschlossene Ausbildung in den Bereichen Elektrotechnik, Mechatronik oder Automatisierungstechnik, wie z.B. Lehre zum Elektriker, Betriebselektriker, Elektroinstallateur, Elektroanlagentechniker oder Mechatroniker
  • Einschlägige Berufserfahrung von mindestens 3 Jahren
  • Fachwissen in SPS-Programmierung mit Siemens TIA-Portal ist Voraussetzung
  • Anwenderkenntnisse zu Visualisierungsprogrammen der Firma Siemens (WinCC-Advanced/WinCC V7.5) sind wünschenswert, jedoch nicht Bedingung
  • Sehr gutes Verständnis von Stromlaufplänen und der damit zusammenhängenden Dokumente sowie Pläne sind Voraussetzung
  • Sehr gute Kenntnisse in MS Windows und MS Office sind Voraussetzung
  • Verständnis von R+I Schemata prozesstechnischer Industrieanlagen ist wünschenswert
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift sind Voraussetzung
  • Hohe Reisebereitschaft für nationale und internationale Einsätze ist erforderlich
  • Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden, selbständige Arbeitsweise, Genauigkeit und Zuverlässigkeit werden bei uns besonders geschätzt
  • Teamfähigkeit und Lernbereitschaft sind eine sehr gute Basis für die berufliche Weiterentwicklung in unserem Unternehmen

Das bieten wir Ihnen:

  • Mitarbeit in einem jungen, dynamischen Team
  • Eine fundierte Einschulung und berufliche Entwicklungsmöglichkeiten
  • Ein kollegiales Betriebsklima und kurze Entscheidungswege
  • Einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen, österreichischen Unternehmen
  • Eine Unternehmenskultur, in der langfristige Zusammenarbeit einen hohen Stellenwert hat
  • Die Möglichkeit, gemeinsam mit uns Verantwortung zu übernehmen und an Lösungen für eine erneuerbare Energiezukunft zu arbeiten
  • Gemeinsame Feste und Veranstaltungen
  • Ein attraktives und marktkonformes Gehalt. Aus gesetzlichen Gründen informieren wir darüber, dass das Mindestgehalt gemäß dem Kollektivvertrag für die metalltechnische Industrie in dieser Funktion € 2.800 brutto/Monat beträgt. Dies versteht sich exklusive Zulagen und Überstunden. Je nach beruflicher Qualifikation und Erfahrung wird Ihr Gehalt über diesem Mindestgehalt liegen.
Falls Sie die oben genannten Anforderungen nicht zu 100% erfüllen, jedoch aufgrund Ihrer Erfahrung, Ausbildung oder Berufserfahrung der Ansicht sind, dass Sie sich mit entsprechender Einarbeitung zu dieser Stelle hinentwickeln können, sind Sie herzlich eingeladen, sich zu bewerben! Im Sinne des Gleichstellungsgesetzes wenden wir uns gleichermaßen an männliche wie weibliche Bewerber/innen.

Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 102.969 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail.

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ISG Personalmanagement GmbH
A-1030 Wien, Dannebergplatz 19
Horst Neumayer, T: +43 1 512 35 05
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