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Theo Förch GmbH

Förch Superhelden

FÖRCH ist vielseitig

Vertriebsmitarbeiter:in im Außendienst (m/w/d)

IHRE AUFGABE • Sie arbeiten eng mit unseren Schnittstellen zusammen (Arbeitsvorbereitung, Logistik) • Sie erfassen die Aufträge in unseren ERP-Systemen • Sie managen vielfältige administrative Aufgaben wie Bemusterungen, Korrespondenzen, …UNSER ANGEBOT • Sie profitieren von interessanten Social Benefits und spannende Firmenevents • Ein weltoffenes, motiviertes Team und ein familiäres Arbeitsklima • Kostenlose Mitarbeiterparkplätze und vergünstigter Mittagstisch • Ein internationales Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten • Für diese Position bieten wir ein Mindestmonatsgehalt ab EUR 2.200 brutto auf Vollzeitbasis. Eine Überbezahlung ist je nach Qualifikation und Erfahrung möglichIHR PROFIL • Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und konnten bereits erste Berufserfahrungen sammeln • Kommunikationsstärke, Genauigkeit und verantwortungsbewusstes Arbeiten zählen zu Ihren Stärken • Sie sprechen fließend Deutsch und Englisch – Serbokroatisch von Vorteil • Sehr gute EDV-Kenntnis

esarom gmbh

esarom Imagefilm

MITARBEITER:IN AUFTRAGSABWICKLUNG

<h2>SAP HCM Inhouse Consultant (m(w/d) <h2>#topuniversität #worklifebalance #zukunftsperspektive </h2></h2> Bildung ist die Basis für unsere und deine erfolgreiche Zukunft! Eine sinnvolle Aufgabe mit langfristiger Perspektive erwartet DICH! Unser Auftraggeber gehört zu den größten und renommiertesten Institutionen im universitären Bereich in Österreich und international. Hohe internationale Reputation in der Lehre, Wissenschaft und Forschung zeichnet sie aus. Werde ein Teil unseres Erfolgsteams! Wir bieten engagierten Persönlichkeiten, die ihre fachliche IT-Kompetenz gerne bei einem der Top-Arbeitgeber Österreichs einbringen wollen, folgende herausfordernde Challenge als SAP HCM Inhouse Consultant (m/w/d) #topuniversität #worklifebalance #zukunftsperspektive <h3>UNSER ANGEBOT FÜR DICH:</h3> <ul><li>Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten mit bis zu 10 Tage/Monat Remotetätigkeit (bei VZ Beschäftigung) - ohne Kernzeit im Home-Office</li> <li>Kein All-In und keine Überstunden-Pauschalen</li> <li>Faires Gehalt: entsprechend deiner Erfahrung und Qualifikation von mindestens € 50.000,-- p.a. mit der Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung </li> <li>Inspirierendes Arbeitsumfeld: ein engagiertes Team in lockerer Arbeitsumgebung</li> <li>Gute öffentliche Anbindung.</li> <li>Weiterbildung: Wähle aus unserem umfangreichen Weiterbildungsangebot</li> <li>Chancengleichheit: Wir leben Vielfalt im Team und heißen DICH herzlich willkommen!</li> </ul><h3>DEINE AUFGABEN:</h3> <ul><li>Verantwortungsbereich: ganzheitliche Betreuung sowie Mitarbeit bei der Weiterentwicklung der SAP HCM Landschaft zusammen mit dem Fachbereich Personal </li> <li>Schnittstelle: Erarbeitung von Anforderungen mit der Fachabteilung sowie Ansprechpartner für internen und externe Stakeholder und Partner </li> <li>Projektarbeit: Mitarbeit an innovativen Projekten sowie am S/4 HANA Projekt </li> <li>Support: Unterstützung von Nutzern und Kollegen im 2nd und 3rd Level Support</li> <li>Qualität: Datenqualitätsprüfung, Fehleranalyse und Systemtests </li> <li>Wissenstransfer: Mitwirken am Wissenstransfer zwischen HR IT und HR .</li> <li>Digitalisierung: Mitgestaltung an der voranschreitenden Digitalisierung von Personalprozessen </li> </ul><h3>DEIN PROFIL: </h3> <ul><li>Erfahrung: Erfahrung in einer HR- oder IT-Abteilung oder als SAP HCM Consultant</li> <li>Fachkenntnisse: Mehrjährige Modulkenntnisse in einem oder mehreren HCM-Modulen (z.B. OM, PT), mit SuccessFactors oder als KeyUser SAP HCM</li> <li>Technisches Know-how: Accenture Auditor, Fiori und Workday - von Vorteil</li> <li>Ausbildung: HTL oder facheinschlägiges Studium (Informatik/ Wirtschaftsinformatik) </li> <li>Kompetenzen: Gutes Verständnis für HR-Themen und -Prozesse sowie technisches Grundverständnis und IT-Affinität</li> <li>Arbeitsweise: Eigenverantwortlich, strukturiert, kunden- und lösungsorientiert </li> <li>Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> <li>Persönlichkeit: Kommunikativer Teamplayer mit hoher Sozialkompetenz</li> </ul>Du brennst für SAP und die Weiterentwicklung organisatorischer Prozesse im Personalbereich? Wir bieten dir eine herausfordernde Gelegenheit zur Verwirklichung! Werde Teil unseres Teams – wir freuen uns auf DICH! Jetzt bewerben: Sende uns deine Unterlagen unter der Kennnummer 102.668 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=91fe253c190f71399fae0198ab17?inseratnummer=102668&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Besuche uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier findest Du täglich neue Jobangebote.

ISG Personalmanagement GmbH

SAP HCM Inhouse Consultant (m(w/d)

<h2>SAP HCM Senior Inhouse Consultant (m/w/d) <h2>#joinourteam #worklifebalance #gestaltungsfreiraum #sapHCMprofi </h2></h2> Unser Auftraggeber gehört zu den größten und Top-Institutionen im universitären Bereich in Österreich und international. Hohe Reputation in der Lehre, Wissenschaft und Forschung zeichnen sie aus. Wir bieten Persönlichkeiten, die gerne im wissenschaftlichen Umfeld Ihre fachliche IT -Kompetenz einbringen, eine spannende Position mit breitem Gestaltungspotenzial mit Sinn im Job und für die Gesellschaft an. Als SAP-Profi brennen Sie für die Weiterentwicklung der organisatorischen Prozesse im Bereich Personal an der Schnittstelle zur IT? Es erwartet Sie eine spannende CHALLENGE als SAP HCM Senior Inhouse Consultant (m/w/d) #joinourteam #worklifebalance #gestaltungsfreiraum #sapHCMprofi <h3>Ihre spannenden Aufgaben: </h3> <ul><li>Sie übernehmen als Product-Owner die Verantwortung für die Weiterentwicklung von ausgewählten HCM-Modulen und Prozesse gemeinsam mit dem Fachbereich</li> <li>Sie bilden die technische Schnittstelle zwischen den Fachbereichen und Dienstleistern und steuern interne und externe Stakeholder </li> <li>Leitung von Entwicklungs-, Veränderungs- und Einführungsprojekten im HCM und SuccessFactors Umfeld </li> <li>Teilverantwortung für die Transformation der bestehenden Systemlandschaft (S/4 HANA Projekt) </li> <li>Sie unterstützen Nutzer*innen und Kolleg*innen als 2nd und 3rd Level Support und zeichnen sich für die fachliche Weiterentwicklung der Kolleg*innen in der HR/IT verantwortlich</li> <li>Sie gestalten die voranschreitende Digitalisierung von Personalprozessen mit </li> </ul><h3>Sie überzeugen durch Ihr Fach-Know-how und Ihre Persönlichkeit: </h3> <ul><li>Mehrjährige Erfahrung in einer HR- oder IT-Abteilung mit SAP HCM u/o SuccessFactors oder als SAP Consultant</li> <li>Kenntnisse in einem oder mehreren HCM-Modulen (z.B. OM, PA und SF) </li> <li>Erfahrung mit Accenture Auditor, Fiori &amp; Workflows von Vorteil </li> <li>Technische Ausbildung HTL oder Studium Informatik/ Wirtschaftsinformatik) von Vorteil</li> <li>Umfassendes Know-how in HR-Themen und HR-Prozessen </li> <li>Teamplayer mit hoher Sozialkompetenz sowie einer eigenverantwortlichen kunden- und lösungsorientierten Arbeitsweise </li> <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> </ul><h3>Unser unschlagbares Angebot für Sie: </h3> <ul><li>Work-Life-Balance: flexible Arbeitszeiten mit bis zu 10 Tage/Monat Remotearbeit - ohne Kernzeit im Home-Office</li> <li>Kein Allin und keine Überstundenpauschalen </li> <li>Inspirierendes Arbeitsklima: Werden Sie Teil unseres engagierten Team in lockerer Arbeitsumgebung </li> <li>Gute öffentliche Anbindung </li> <li>Interne Weiterbildung: Wählen Sie aus unserem umfangreichen Angebot</li> <li>Faires Gehalt: Entsprechend Ihrer Qualifikation und Erfahrung bieten wir Ihnen ein Bruttomonatsgehalt von € 4.500,-- bis 6.000,-- </li> <li>Gleiche Chancen für alle: Wir leben es im Team und heißen Sie willkommen!</li> </ul>Interessiert? Wir freuen uns auf Sie! Bitte senden Sie Ihre Bewerbung unter Angabe der Kennnummer 102.674 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=91fe33e9da7d908d27943672263f?inseratnummer=102674&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

SAP Senior HCM Inhouse Consultant (m/w/d)

Du bist auf der Suche nach einem Studentenjob / Schülerjob / Teilzeitjob / Nebenjob etc., den du dir flexibel einteilen kannst? Dann bist du bei WORTSTARK genau richtig! :DWir bieten dir einen flexiblen Job als Fundraiser, bei dem du nicht nur namhafte NGOs bei ihrer wertvollen Arbeit unterstützt, sondern auch zahlreiche Benefits und ein offenes &amp; vorurteilfreies Teamklima genießen kannst – und das alles bei TOP Bezahlung!Benefits<ul><li>Flexible und freie Zeiteinteilung (MO-SA) </li><li>Verdienst: monatliches Fixum + Prämien (siehe Webseite: befundraiser.com/verdienst)</li><li>~3.100€ &amp; mehr pro Monat (ab 24 Tagen/Monat + Prämien) davon 2.000€ fix!</li><li>Freies Dienstverhältnis</li><li>Teamevents &amp; Partys :) </li></ul>Deine Aufgaben<ul><li>Aufklärungsarbeit über die Projekte von namhaften Organisationen (z.B. Care, World Vision, Volkshilfe uvm.)</li><li>Face-to-Face Werbung an belebten Plätzen in Innsbruck &amp; Umgebung</li><li>Neuakquise von Fördermitgliedern (m/w/d)</li><li>Einsatzort: Innsbruck &amp; Umgebung</li></ul>Dein Profil<ul><li>Mindestens 16 Jahre alt</li><li>Vorurteilsfrei, offen &amp; kommunikativ  </li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort &amp; Schrift</li><li>Wunsch Sommerferien: 21-24 Tage Zeit 😊</li></ul>Unser Recruiting ProzessDu hast es eilig? Kein Problem, unser Recruiting Prozess geht super schnell!<ul><li>Wir erhalten deine Bewerbung</li><li>Telefonischer Erstkontakt nach ca. 1-3 Werktagen</li><li>Virtueller Bewerbungstermin</li><li>Dein Abenteuer bei WORTSTARK beginnt! :)</li></ul>WORTSTARK ist die größte Face to Face Fundraising Agentur Österreichs und ein Full-Service Anbieter im Bereich face-to-face Fundraising. Neben Consulting und Training führt WORTSTARK Face-to-Face Kampagnen (= Öffentlichkeitsarbeit zur Arbeit unserer Kunden, sowie Gewinnung von Fördermitgliedern) für renommierte Organisationen durch.Du möchtest Teil unseres engagierten, toleranten Teams sein und suchst einen Job, der Sinn macht und sich auszahlt?Dann passt du zu uns! Wir freuen uns auf dich! 😊

WORTSTARK consulting training fundraising gmbh

Sommerjob & Voll-/Teilzeit, Social Promoter in Innsbruck (~3.100€ für 24 Tage), flexible Zeiteinteilung!

Du bist auf der Suche nach einem Studentenjob / Schülerjob / Teilzeitjob / Nebenjob etc., den du dir flexibel einteilen kannst? Dann bist du bei WORTSTARK genau richtig! :DWir bieten dir einen flexiblen Job als Fundraiser, bei dem du nicht nur namhafte NGOs bei ihrer wertvollen Arbeit unterstützt, sondern auch zahlreiche Benefits und ein offenes &amp; vorurteilfreies Teamklima genießen kannst – und das alles bei TOP Bezahlung!Benefits<ul><li>Flexible und freie Zeiteinteilung (MO-SA) </li><li>Verdienst: monatliches Fixum + Prämien (siehe Webseite: befundraiser.com/verdienst)</li><li>~3.100€ &amp; mehr pro Monat (ab 24 Tagen/Monat + Prämien) davon 2.000€ fix!</li><li>Freies Dienstverhältnis</li><li>Teamevents &amp; Partys :) </li></ul>Deine Aufgaben<ul><li>Aufklärungsarbeit über die Projekte von namhaften Organisationen (z.B. Care, World Vision, Volkshilfe uvm.)</li><li>Face-to-Face Werbung an belebten Plätzen in Linz &amp; Umgebung</li><li>Neuakquise von Fördermitgliedern (m/w/d)</li><li>Einsatzort: Linz &amp; Umgebung</li></ul>Dein Profil<ul><li>Mindestens 16 Jahre alt</li><li>Vorurteilsfrei, offen &amp; kommunikativ  </li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort &amp; Schrift</li><li>Wunsch Sommerferien: 21-24 Tage Zeit 😊</li></ul>Unser Recruiting ProzessDu hast es eilig? Kein Problem, unser Recruiting Prozess geht super schnell!<ul><li>Wir erhalten deine Bewerbung</li><li>Telefonischer Erstkontakt nach ca. 1-3 Werktagen</li><li>Virtueller Bewerbungstermin</li><li>Dein Abenteuer bei WORTSTARK beginnt! :)</li></ul>WORTSTARK ist die größte Face to Face Fundraising Agentur Österreichs und ein Full-Service Anbieter im Bereich face-to-face Fundraising. Neben Consulting und Training führt WORTSTARK Face-to-Face Kampagnen (= Öffentlichkeitsarbeit zur Arbeit unserer Kunden, sowie Gewinnung von Fördermitgliedern) für renommierte Organisationen durch.Du möchtest Teil unseres engagierten, toleranten Teams sein und suchst einen Job, der Sinn macht und sich auszahlt?Dann passt du zu uns! Wir freuen uns auf dich! 😊

Sommerjob & Voll-/Teilzeit, Social Promoter in Linz (~3.100€ für 24 Tage), flexible Zeiteinteilung!

Du bist auf der Suche nach einem Studentenjob / Schülerjob / Teilzeitjob / Nebenjob etc., den du dir flexibel einteilen kannst? Dann bist du bei WORTSTARK genau richtig! :DWir bieten dir einen flexiblen Job als Fundraiser, bei dem du nicht nur namhafte NGOs bei ihrer wertvollen Arbeit unterstützt, sondern auch zahlreiche Benefits und ein offenes &amp; vorurteilfreies Teamklima genießen kannst – und das alles bei TOP Bezahlung!Benefits<ul><li>Flexible und freie Zeiteinteilung (MO-SA) </li><li>Verdienst: monatliches Fixum + Prämien (siehe Webseite: befundraiser.com/verdienst)</li><li>~3.100€ &amp; mehr pro Monat (ab 24 Tagen/Monat + Prämien) davon 2.000€ fix!</li><li>Freies Dienstverhältnis</li><li>Teamevents &amp; Partys :) </li></ul>Deine Aufgaben<ul><li>Aufklärungsarbeit über die Projekte von namhaften Organisationen (z.B. Care, World Vision, Volkshilfe uvm.)</li><li>Face-to-Face Werbung an belebten Plätzen in Wien &amp; Umgebung</li><li>Neuakquise von Fördermitgliedern (m/w/d)</li><li>Einsatzort: Wien &amp; Umgebung</li></ul>Dein Profil<ul><li>Mindestens 16 Jahre alt</li><li>Vorurteilsfrei, offen &amp; kommunikativ  </li><li>Gute Deutschkenntnisse in Wort &amp; Schrift</li><li>Wunsch Sommerferien: 21-24 Tage Zeit 😊</li></ul>Unser Recruiting ProzessDu hast es eilig? Kein Problem, unser Recruiting Prozess geht super schnell!<ul><li>Wir erhalten deine Bewerbung</li><li>Telefonischer Erstkontakt nach ca. 1-3 Werktagen</li><li>Virtueller Bewerbungstermin</li><li>Dein Abenteuer bei WORTSTARK beginnt! :)</li></ul>WORTSTARK ist die größte Face to Face Fundraising Agentur Österreichs und ein Full-Service Anbieter im Bereich face-to-face Fundraising. Neben Consulting und Training führt WORTSTARK Face-to-Face Kampagnen (= Öffentlichkeitsarbeit zur Arbeit unserer Kunden, sowie Gewinnung von Fördermitgliedern) für renommierte Organisationen durch.Du möchtest Teil unseres engagierten, toleranten Teams sein und suchst einen Job, der Sinn macht und sich auszahlt?Dann passt du zu uns! Wir freuen uns auf dich! 😊

Sommerjob & Voll-/Teilzeit, Social Promoter in Wien (~3.100€ für 24 Tage), flexible Zeiteinteilung!

<a href="https://www.raiffeisenbank.jobs/de/karriere-bei-raiffeisen/raiffeisen-als-arbeitgeber.html" target="_blank"></a>
 
 


 
 
 Gummistiefel oder Jagdromantik? Diese Vorurteile stellen wir gerne auf den Kopf. Wir sind kein verstaubter Konzern, der von oben nach unten funktioniert, bei uns ist frisches Mindset gefragt. Wir denken agil und gehen interaktiv an unseren Daily Job heran. In lockerer Atmosphäre und Open-Door-Policy. Und vor allem machen wir unseren Job gerne, weil er sinnvoll ist. Wir schaffen Arbeitsplätze und rund 81 Prozent unserer Investitionen fließen in die Region Niederösterreich und Wien zurück. Damit das auch morgen noch so ist, braucht es Enthusiasten wie Sie – worauf warten Sie noch?
 
 
 <h1>Senior-Mitarbeiter:in Controlling</h1>
 
 Wien, Anstellungsart: Vollzeit 
 Sie wollen etwas bewegen, statt nur Berichte produzieren? Sie sind ein Keyplayer im Haus, denn Sie bereiten wichtige Entscheidungen für das Management vor. Unser Controlling ist bekannt dafür, nahe am Vorstand zu arbeiten. Dynamisch, unbürokratisch und Hands-on. Wir sind eine zentrale Drehscheibe, um Dinge strategisch voranzutreiben. Dafür suchen wir Sie.
 
 
 
 
 
 
 <h3>IHRE AUFGABEN: MEHR BEWEGEN</h3> Wie Ihr Arbeitsalltag aussieht? Abwechslung statt Einheitsbrei.
 
 
 Das Motto Ihres Arbeitsalltags? Mitgestalten statt verwalten.
 
  
 <ul><li>Sie arbeiten an bereichsübergreifenden Projekten mit und tauschen sich mit verschiedenen Stakeholdern im Haus aus – unbürokratisch und ganz ohne Silodenken</li>
 <li>Sie leisten einen wesentlichen Beitrag zur Ergebnissteuerung der Gesamtbank – zu Ihren Aufgabenstellungen zählt das monatliche Reporting sowie die Erstellung von Ergebnis FC, Budget und die Mitarbeit an der strategischen Mittelfristplanung</li>
 <li>Sie sind verantwortlich für die Performance-Messung der einzelnen Profitcenter</li>
 <li>Sie erkennen aus den vorhandenen Quellen, welche Daten steuerungs- und entscheidungsrelevant sind und beraten das Topmanagement mit</li>
 <li>Sie kommunizieren Ihre Ergebnisse mit Freude und leisten somit einen wesentlichen Beitrag zur erfolgreichen Entwicklung der Gesamtbank</li>
 </ul><h3>Unser Angebot: mehr erleben</h3> Was uns ausmacht? Gemeinsam statt einsam. 
 
 
 <ul><li>Wir pflegen eine offene und familiäre Kultur und unternehmen viel miteinander. Ob Yoga oder Wakeboarding – um einen Jahresbeitrag von 10 Euro wählen Sie aus rund 20 Sportarten unserer Sportunion</li>
 <li>Wir bieten beste Entwicklungschancen und viele rollenspezifische Weiterbildungsangebote</li>
 <li>In der Arbeit setzen wir auf beste Ausstattung und Flexibilität – Sie erhalten von Beginn an ein Techpack aus Laptop und Headphones und können damit auch im Homeoffice arbeiten</li>
 <li>Wir haben eine günstige Kantine, in der gesund und frisch gekocht wird – auch spezielle Angebote wie vegetarische oder vegane Küche finden Sie bei uns</li>
 <li>Unsere zentrale Lage am Donaukanal kann sich sehen lassen. Wenn Sie mit den Öffis anreisen, unterstützen wir Sie sehr gerne, denn jede „grüne“ Anreise ist uns bares Geld wert und wer will, kann sich auch ein Firmen-E-Bike ausborgen</li>
 <li>Für diese Position ist ein überkollektivvertragliches Bruttomonatsgehalt von € 3.261,54 vorgesehen. Was Sie tatsächlich bei uns verdienen, vereinbaren wir im Bewerbungsgespräch, je nach Erfahrung und Qualifikation</li>
 </ul><h3>IHR PROFIL: MEHR BEWIRKEN</h3> Was wir uns wünschen? Ihren Einsatz für eine sichere Zukunft.
 
 
 <ul><li>Sie haben ein Wirtschaftsstudium oder einen vergleichbaren Studiengang abgeschlossen</li>
 <li>Berufserfahrung bringen Sie idealerweise im Bereich Controlling eines Finanzunternehmens mit</li>
 <li>Hohes analytisches und konzeptionelles Denkvermögen liegt Ihnen in den Genen und Sie verstehen, wie eine Bank funktioniert</li>
 <li>Sie haben Freude daran aus den vorhandenen Ergebnisdaten – entscheidungsrelevante Unterlagen aufzubereiten</li>
 <li>Sie haben kommunikative Skills, können mit Daten umgehen und wissen auch bei Herausforderungen selbst, was der Sache guttut</li>
 </ul><a href="https://stellenangebote.raiffeisenbank.jobs/Login/15233" target="_blank">Jetzt bewerben!</a>
 
 
 
 
 



 
 
 MEHR ERFAHREN
 Für Fragen stehe ich gerne zur Verfügung: 
 Mag.(FH) Nina Rauter 
 Tel.: +43 664 78016332 
 HR Business Partner
 
 


 
 
 
 

 

 

 


 

 

 Für diese Position bieten wir ein monatliches Bruttomindestgehalt von € 3.261,54 basierend auf dem oben angeführten Anforderungsprofil, an. Entsprechende Berufserfahrung und Qualifikation werden zusätzlich berücksichtigt. Darüber hinaus bieten wir ein umfangreiches Paket an Benefits an (Mittagsessenzuschuss, Gesundheits- und Sportangebote, Fahrtkostenunterstützung, variable Arbeitszeit, Firmenpension, Betriebskindergarten u.v.m.).


 

 
 
 
 
 
 <h3>UNSERE BENEFITS</h3>
 
 
 

 
 

 
 

 
 

 
 

 
 

 
 

 
 

 
 

 
 

 
 
 
 
 
 

 
 
 
 <h3>UNSERE AUSZEICHNUNGEN</h3>

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