field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<h2>Account Manager (m/w/d) <h2>für das Gebiet Tirol &amp; Vorarlberg Vollzeit</h2></h2> Unser Auftraggeber ist ein international führender Anbieter im Bereich Berufsbekleidung und Arbeitsschutz und bietet flexible und zuverlässige Dienstleistungen sowie hochwertige, funktionale und langlebige Arbeitsbekleidung für verschiedene Branchen und Berufe. Das nachhaltige Rundum-Mietservice aus einer Hand ist auf die individuellen Bedürfnisse von Unternehmen und Mitarbeitern zugeschnitten. Dabei stehen Qualität, Komfort und Sicherheit im Fokus, um den Arbeitsalltag effizienter und angenehmer zu gestalten. Zur Verstärkung des bestehenden Vertriebsteams suchen wir ab sofort eine motivierte und initiative Persönlichkeit. <h3>Deshalb lohnt sich dein Einstieg</h3> Dir wird eine herausfordernde Umgebung in einer dynamischen und stabilen Organisation geboten. Die Kernwerte sind, zuerst an den Kunden zu denken, andere zu befähigen, sich jeden Tag zu verbessern, Verantwortung zu übernehmen und um den Erfolg zu konkurrieren. <ul> <li>Anstellung beim Marktleader mit fortführendem Erfolgskurs</li> <li>«Can do»-Mentalität, mit grossem Freiraum für Eigeninitiative</li> <li>Innovatives Arbeitsumfeld und gelebte Teamkultur</li> <li>Viel Gestaltungsfreiraum: Deine kreativen Ideen und Inputs sind bei uns willkommen und du kannst unser Arbeitsumfeld aktiv mitgestalten</li> <li>Wir leben eine Du-Kultur in unserem Team</li> <li>Flexible Arbeitszeitgestaltung mit hohem Homeoffice-Anteil</li> <li>Zur anfänglichen Aushilfe eine Garantieprovision</li> <li>Wir bieten dir ein marktgerechtes Vergütungspaket mit einem attraktiven Provisionsmodel. Das Monatsbrutto setzt sich aus einem fixen und variablen Anteil zusammen und liegt zwischen € 3.000.- und € 5.000.- (bei entsprechendem Erfolg auch höher).</li> <li>Wir stellen dir einen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung zur Verfügung genauso wie eine IT-Komplettausstattung</li> </ul> <h3>Auf diese Aufgaben kannst du dich freuen</h3> <ul> <li>Arbeiten mit virtuellen/ digitalen/ remote Verkaufstechniken</li> <li>Akquisition von Neukunden</li> <li>Angebotserstellung sowie Vertragsverhandlungen</li> <li>Entwicklung und Umsetzung von strategischen Vertriebsansätzen</li> <li>Strukturierte Arbeitsweise unter Einbeziehung einheitlicher Strukturen</li> <li>Pflege von Kundendaten und Dokumentation von Aktivitäten im CRM (Salesforce)</li> <li>Erfolgreiches Kontaktmanagement</li> <li>Übergabe der gewonnen Kunden an den Bereich der Bestandskundenbetreuung</li> </ul> <h3>Diese Fähigkeiten zeichnen dich aus</h3> <ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder Bachelorstudium</li> <li>Mehrjährige Erfahrung im Neukundenvertrieb und im Einsatz von virtuellen/ digitalen/ remote Vertriebstechniken sowie mit digitalen Arbeitsmethoden</li> <li>Strukturierte und Analytische Denk- und Arbeitsweise</li> <li>Produkt- und Dienstleistungskompetenz</li> <li>Hohe Motivation und die Fähigkeit, von zu Hause aus zu arbeiten </li> <li>Sichere Nutzung sämtlicher MS-Office und Salesforce-Anwendungen </li> <li>Du bist eine Hands-on Person und findest dich in einem spannenden Umfeld zurecht</li> <li>Du bist überaus business- und kundenorientiert und hast ein sicheres sowie sympathisches Auftreten</li> </ul> Wenn du an dieser herausfordernden Position Interesse hast, dann freuen wir uns über deine aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 103.379 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=1d99c497c2084094714d16bdf4ba?inseratnummer=103379&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Besuche uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier findest du täglich neue Jobangebote.

ISG Personalmanagement GmbH

Account Manager (m/w/d)

Aufgaben, die mich erwarten <ul><li>Vertreten der Filialleitung bei deren Abwesenheit</li><li>Unterstützen der Filialleitung bei den täglichen Aufgaben wie Bestandsmanagement und Präsentieren der Ware</li><li>Kassieren und Bewirtschaften der Regale</li><li>Backen und Bereitstellen der Backware</li><li>Beantworten von Kundenanfragen</li></ul> Qualifikationen, die ich mitbringe <ul><li>abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung von Vorteil</li><li>Begeisterung für den Handel</li><li>Freude am Koordinieren eines Teams</li><li>gewissenhafte und organisierte Arbeitsweise</li><li>freundlich im Umgang mit Kunden</li></ul> Angebote, die mich überzeugen <ul><li>attraktive Teilzeitoptionen</li><li>vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld</li><li>umfangreiche Einarbeitung und individuelles Onboarding</li><li>top ausgestattet mit Headset und immer verbunden mit dem Team</li><li>zielgerichtete E-Learning Module zur fachlichen Weiterbildung</li><li>kostenlose Verpflegung in Form von täglich frischem Obst und Gemüse, Kaffee sowie Tee</li><li>sicherer und verlässlicher Arbeitgeber mit österreichweitem Filialnetz</li><li>DU-Kultur im ganzen Unternehmen</li><li>Möglichkeit von mehrmonatigen Sabbaticals</li><li>vergünstigte Tarife bei Krankenzusatzversicherungen</li><li>Leasingprogramm für Fahrräder und E-Bikes</li><li>Unterstützung bei Pflegefällen mit unserer Pflegeplattform</li></ul> Entgelt attraktives Brutto-Monatseinstiegsgehalt ab € 1.673,- für 24 Stunden/Woche, € 1.882,- für 27 Stunden/Woche und € 2.091,- für 30 Stunden/Woche (zzgl. € 7,00 brutto pro Stunde in der Führungsverantwortung), auf Vollzeitbasis entspricht dies € 2.684,- für 38,5 Stunden/Woche (bis € 3.100,- auf Vollzeitbasis in der Endstufe) Arbeitsort 6900 Bregenz, Heldendankstraße 29 Arbeitsbeginn ab sofort Online bewerben Jetzt online bewerben und Lebenslauf sowie sämtliche relevante Zeugnisse beifügen.

HOFER KG

Filialleiterstellvertreter (m/w/d) Heldendankstraße 29, 6900 Bregenz

Aufgaben, die mich erwarten <ul><li>eigenverantwortliches Leiten einer Filiale</li><li>Führen eines Teams mit bis zu 30 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern</li><li>Weiterentwickeln und Fördern des Filialteams</li><li>Steuern der Kennzahlen und Optimieren von Abläufen</li><li>Bestandsmanagement und Präsentieren der Ware</li></ul> Qualifikationen, die ich mitbringe <ul><li>abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung von Vorteil</li><li>Begeisterung für den Handel</li><li>Freude am Führen von MitarbeiterinnenundMitarbeitern</li><li>engagierte, belastbare und verantwortungsbewusste Persönlichkeit</li><li>ausgeprägtes kunden- und lösungsorientiertes Denken</li><li>sehr gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten</li></ul> Angebote, die mich überzeugen <ul><li>vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld</li><li>umfangreiche Einarbeitung sowie Führungskräfteprogramm und individuelles Onboarding</li><li>top ausgestattet mit Headset und immer verbunden mit dem Team</li><li>zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche und fachliche Entwicklung in unserer HOFER AKADEMIE</li><li>kostenlose Verpflegung in Form von täglich frischem Obst und Gemüse, Kaffee sowie Tee</li><li>sicherer und verlässlicher Arbeitgeber mit österreichweitem Filialnetz</li><li>DU-Kultur im ganzen Unternehmen</li><li>Möglichkeit von mehrmonatigen Sabbaticals</li><li>vergünstigte Tarife bei Krankenzusatzversicherungen</li><li>Leasingprogramm für Fahrräder und E-Bikes</li><li>Unterstützung bei Pflegefällen mit unserer Pflegeplattform</li></ul> Entgelt attraktives Brutto-Jahreseinstiegsgehalt ab € 54.502,- für 38,5 Stunden/Woche bis € 73.892,- in der Endstufe Arbeitsort 6840 Götzis, Im Buch 40 Arbeitsbeginn ab sofort Online bewerben Jetzt online bewerben und Lebenslauf sowie sämtliche relevante Zeugnisse beifügen.

Filialleiter (m/w/d) Im Buch 40, 6840 Götzis

Aufgaben, die mich erwarten <ul><li>eigenverantwortliches Leiten einer Filiale</li><li>Führen eines Teams mit bis zu 30 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern</li><li>Weiterentwickeln und Fördern des Filialteams</li><li>Steuern der Kennzahlen und Optimieren von Abläufen</li><li>Bestandsmanagement und Präsentieren der Ware</li></ul> Qualifikationen, die ich mitbringe <ul><li>abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung von Vorteil</li><li>Begeisterung für den Handel</li><li>Freude am Führen von MitarbeiterinnenundMitarbeitern</li><li>engagierte, belastbare und verantwortungsbewusste Persönlichkeit</li><li>ausgeprägtes kunden- und lösungsorientiertes Denken</li><li>sehr gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten</li></ul> Angebote, die mich überzeugen <ul><li>vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld</li><li>umfangreiche Einarbeitung sowie Führungskräfteprogramm und individuelles Onboarding</li><li>top ausgestattet mit Headset und immer verbunden mit dem Team</li><li>zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche und fachliche Entwicklung in unserer HOFER AKADEMIE</li><li>kostenlose Verpflegung in Form von täglich frischem Obst und Gemüse, Kaffee sowie Tee</li><li>sicherer und verlässlicher Arbeitgeber mit österreichweitem Filialnetz</li><li>DU-Kultur im ganzen Unternehmen</li><li>Möglichkeit von mehrmonatigen Sabbaticals</li><li>vergünstigte Tarife bei Krankenzusatzversicherungen</li><li>Leasingprogramm für Fahrräder und E-Bikes</li><li>Unterstützung bei Pflegefällen mit unserer Pflegeplattform</li></ul> Entgelt attraktives Brutto-Jahreseinstiegsgehalt ab € 54.502,- für 38,5 Stunden/Woche bis € 73.892,- in der Endstufe Arbeitsort 6973 Höchst, Gartenstraße 6 Arbeitsbeginn ab sofort Online bewerben Jetzt online bewerben und Lebenslauf sowie sämtliche relevante Zeugnisse beifügen.

Filialleiter (m/w/d) Gartenstraße 6, 6973 Höchst

<h5>Einsatzort</h5>
 Wolfurt-Bahnhof
 
 
 
 
 <h5>Filiale</h5>
 9000
 


Für einen Stammkunden suchen wir zur ehestmöglichen Einstellung einen&nbsp;
<h1>WAB-Fahrer (m/w/d)</h1>



 
 <h5>Bewerberprofil</h5>
 <ul>
<li>Du hast einen Führerschein F oder C (beides wäre natürlich ideal) und hast optimalerweise Erfahrung als WAB-Fahrer. Du bist zeitlich flexibel und hast kein Problem mit Schicht- und Wochenendarbeit. Außerdem verfügst du über gesicherte Deutschkenntnisse damit du mit deinen Kollegen kommunizieren kannst&nbsp;</li>
</ul> 




 
 <h5>Aufgaben</h5>
 <ul><li>Rangiertätigkeiten von Wechselaufbaubrücken (WAB)</li><li>Auf- und Abstellen der WAB</li><li>Überprüfung des Fahrzeugs auf Verkehrssicherheit und Fahzeugpflege</li><li>Kommunikation und Abstimmung per Funk</li></ul> 




 
 <h5>Wir bieten</h5>
 <ul><li>Einen Stundenlohn von € 15,27,- brutto&nbsp;</li><li>Eine langfristige Anstellung bei einem international führenden Logistik Unternehmen</li><li>Mitarbeit in einem motivierten Team</li><li>Eine ausführliche Einarbeitung</li> 
</ul> 




 
 <h5>Kontaktdaten</h5>
 Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich mit nur wenigen Schritten direkt mit dem Button „JETZT BEWERBEN“ über unser online Bewerbungsformular.&nbsp;
 Sabine Spruk freut sich auf deine Bewerbung! 
 
Für weitere Informationen wende dich bitte direkt an die zuständige Niederlassung&nbsp; 
ACTIEF JOBMADE GmbH | 9020 Klagenfurt |Pischeldorferstraße 186 
oder besuche uns auf <a href="http://meinneuerjob.at" target="_blank">meinneuerjob.at</a>!

ACTIEF JOBMADE GmbH

WAB-Fahrer (m/w/d) (22281)

Um den wachsenden Marktanforderungen gerecht zu werden, brauchen wir für unterschiedliche Unternehmensbereiche Verstärkung. Ein engagiertes und nettes Team wartet schon auf Sie!<ul><li>Steuerung und Bedienung unserer Hundegger Abbundanlagen und CNC Maschinen&nbsp;</li><li>Umrüstung&nbsp;der Produktionsmaschinen und Beseitigung von Störungen</li><li>Wartung und Pflege der Anlagen</li><li>Überwachung des Produktionsprozesses und Steuerung des&nbsp;Materialflusses</li><li>Optimieren der Abläufe&nbsp;</li></ul><ul><li>Erfahrung mit Hundegger oder CNC Maschinen von Vorteil</li><li>Gutes handwerkliches Geschick</li><li>Technisches Verständnis</li><li>Zuverlässig und motiviert</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit</li><li>Gute Deutschkenntnisse</li></ul><ul><li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einem traditionsreichen Unternehmen</li><li>Verantwortung und vielfältige Herausforderungen vom ersten Tag an</li><li>Selbständige Arbeitsweise in einem coolen und motivierten Team mit kurzen Entscheidungswegen&nbsp;</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns, sowie fachliche und persönliche Weiterbildungen</li><li>Das Bruttogehalt richtet sich nach dem Kollektivvertrag der Holzverarbeitenden Industrie.</li><li>Abhängig von Ihrer beruflichen Erfahrung und Ihrer persönlichen Einsatzbereitschaft sind wir gerne zur Überzahlung bereit.</li></ul>

Mayr-Melnhof Holz Gaishorn GmbH

Mayr-Melnhof Holz Reuthe GmbH

Mayr-Melnhof Holz Leoben GmbH

CNC MASCHINENBEDIENER (m/w/d)

Um den wachsenden Marktanforderungen gerecht zu werden, brauchen wir für unterschiedliche Unternehmensbereiche Verstärkung. Ein engagiertes und nettes Team wartet schon auf Sie!<ul><li>Fertigung von hochwertigen Holzkonstruktionen und Elementbau</li><li>Sicherstellung der Qualitätsanforderungen im jeweiligen Bereich</li><li>Endfertigung und Qualitätskontrolle</li><li>Verbesserung der Arbeitsabläufe</li></ul><ul><li>​Abgeschlossene Berufsausbildung als Zimmerer oder Tischler</li><li>Berufserfahrung im Abbund von Holzbauteilen, idealerweise mit CNC gesteuerten Abbundmaschinen</li><li>Teamfähigkeit</li><li>Gute Deutschkenntnisse</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit</li></ul><ul><li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einem traditionsreichen Unternehmen</li><li>Verantwortung und vielfältige Herausforderungen vom ersten Tag an</li><li>Selbständige Arbeitsweise in einem coolen und motivierten Team mit kurzen Entscheidungswegen&nbsp;</li><li>Geregelte Arbeitszeiten</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns, sowie fachliche und persönliche Weiterbildungen</li><li>Das Bruttogehalt richtet sich nach dem Kollektivvertrag der Holzverarbeitenden Industrie.</li><li>Abhängig von Ihrer beruflichen Erfahrung und Ihrer persönlichen Einsatzbereitschaft sind wir gerne zur Überzahlung bereit.</li></ul>

ZIMMERER (m/w/d)

Um den wachsenden Marktanforderungen gerecht zu werden, brauchen wir für unterschiedliche Unternehmensbereiche Verstärkung. Ein engagiertes und nettes Team wartet schon auf Dich!<ul><li>Mitarbeit in der Produktion</li><li>Sicherstellung der Qualitätsanforderungen der jeweiligen Bereiche</li><li>Verbesserung der Arbeitsabläufe</li></ul><ul><li>Berufserfahrung, vorzugsweise in einem produzierenden Unternehmen</li><li>Zuverlässig und motiviert</li><li>Bereitschaft zur Schichtarbeit</li><li>Gute Deutschkenntnisse</li></ul><ul><li>Ein sicherer Arbeitsplatz in einem traditionsreichen Unternehmen</li><li>Verantwortung und vielfältige Herausforderungen vom ersten Tag an</li><li>Selbständige Arbeitsweise im motivierten und coolen Team mit kurzen Entscheidungswegen</li><li>Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Konzerns, sowie fachliche und persönliche Weiterbildungen</li><li>Das Bruttogehalt richtet sich nach dem Kollektivvertrag der Holzverarbeitenden Industrie.</li><li>Abhängig von Ihrer beruflichen Erfahrung und Ihrer persönlichen Einsatzbereitschaft sind wir gerne zur Überzahlung bereit.</li></ul>

PRODUKTIONSMITARBEITER (m/w/d)

<ul><li>Beheben systematischer Fehler an Elektrischen, Pneumatischen &amp; Hydraulischen Anlagen</li><li>Warten &amp; reparieren von Produktionsanlagen</li><li>Umsetzen technischer Neuerungen</li><li>Entwerfen &amp; zeichnen von Plänen mittels CAD</li><li>Anfertigen von Ersatzteilen</li><li>Erstellen von elektrischen Schaltplänen</li><li>Programmieren einfacher SPS-Programme</li><li>Elektronische Überprüfungen durchführen</li></ul> Als Mechatroniker/in bewegst du dich zwischen den Welten der Elektrotechnik &amp; Mechanik. &nbsp;<ul><li>Interesse an Technik</li><li>Analytisches Denken</li><li>Handwerkliches Geschick</li><li>Genaue Arbeitsweise</li><li>Spaß an Teamwork</li><li>Flexibilität</li></ul><ul><li>Vollwertige:r Mitarbeiter:in ab dem 1. Tag</li><li>Lehre in einem „Ausgezeichneten Lehrbetrieb“</li><li>Lehre bei einem europäischen Marktführer in&nbsp;der Holzindustrie</li><li>Sicherer Arbeitsplatz nach der Lehre</li><li>Geregelte und regelmäßige Arbeitszeiten</li><li>Prämien für besondere Leistungen</li><li>Interne und externe Weiterbildungen</li><li>Ausflüge und Aktivitäten wie Wandertag, Skitag</li><li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten innerhalb einer&nbsp;großen Firma</li><li>Modernster Maschinenpark</li><li>Lehrlingsentschädigung im 1. Jahr nach dem Kollektivvertrag der holzverarbeitenden Industrie von 1.060,00 € Brutto</li></ul>

LEHRLING (m/w/d) MECHATRONIK (AUTOMATISIERUNGSTECHNIK)

<ul> <li>Anwendung von Zeichenprogrammen, z.B. CAD</li> <li>Fertigen von Holzelementen und Spezialkonstruktionen</li> <li>Umsetzen deiner Planungen in Abbund und Montage</li> <li>Erstellen und Überarbeiten von Plänen und Konstruktionen per Hand und am Computer</li> <li>Durchführung von Berechnungen, Leistungsbeschreibungen und Kostenplanungen</li> <li>Ermitteln von Mengen, Massen und Eigenlasten der Baustoffe und Bauteile</li> <li>Kennen und anwenden von bautechnischen Vorschriften, Normen, Qualitätsstandards</li> <li>Bedienen von Holzbearbeitungsmaschinen, wie Hand- und Tischkreissäge, Kettenstemmer, Oberfräser sowie Grundkenntnisse in der Bedienung von CNC-Maschinen</li></ul><ul> <li>Spaß an der Mathematik</li> <li>Freude an der Arbeit mit dem Computer</li> <li>Interesse an Technik</li> <li>Räumliches Vorstellungsvermögen</li> <li>Genau und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Handwerkliches Geschick</li> <li>Merkfähigkeit</li> <li>Lust, Verantwortung zu übernehmen</li> <li>Freude, ein Produkt zu begleiten- von der Idee über die Zeichnung bis zum fertigen Holzleimbinder</li></ul><ul> <li>Vollwertige:r Mitarbeiter:in ab dem 1. Tag</li> <li>Lehre in einem „Ausgezeichneten Lehrbetrieb“</li> <li>Lehre bei einem europäischen Marktführer in der Holzindustrie</li> <li>Sicherer Arbeitsplatz nach der Lehre</li> <li>Geregelte und regelmäßige Arbeitszeiten</li> <li>Prämien für besondere Leistungen</li> <li>Interne und externe Weiterbildungen</li> <li>Ausflüge und Aktivitäten wie Wandertag, Skitag</li> <li>Abwechslungsreiche Tätigkeiten innerhalb einer großen Firma</li> <li>Modernster Maschinenpark</li> <li>Lehrlingsentschädigung im 1. Jahr nach dem Kollektivvertrag Holzbau - Meistergewerbe von 952,00 € Brutto</li></ul>

106 Jobs in Bürs, Österreich