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<p>Sie begeistern sich für Prozessoptimierung, Digitalisierung, Organisationsentwicklung und möchten maßgeblich an der Weiterentwicklung des österreichischen Gesundheitswesens (Sozialversicherungen, Gesundheitseinrichtungen, Klinikträger, etc.) mitwirken?  <br>Dann ist diese Position genau das Richtige für Sie!  </p><p> Für unseren Kunden, die<b> CONSULTING AG</b>, einer führenden Management-Beratung mit Schwerpunkt im Gesundheitswesen und im öffentlichen Sektor suchen wir aktuell engagierte Manager:innen / Senior Consultants für überaus spannende Projekte mit Fokus auf<b> Prozessharmonisierung und -digitalisierung, Präventionsprogramme sowie Betriebsorganisation</b>.  </p><p>Bewerben Sie sich noch heute!</p><h3>Das können Sie mit der CONSULTING AG bewegen...</h3>  <ul>   <li>Sie gestalten die Zukunft der KundInnen mit Fokus auf Organisationsentwicklung, digitale Transformation, Reorganisations- und Restrukturierungsprojekte</li>   <li>Sie übernehmen Organisationsprojekte mit Fokus auf die Modellierung von Prozessen und Geschäftsmodellen</li>   <li>Sie gestalten Projektstrukturen und initiieren Projekte mit den jeweils passenden Projektmanagement-Methoden</li>   <li>Sie begleiten KundInnen bei der Entwicklung, Implementierung und beim Umsetzungscontrolling</li>   <li>Sie übernehmen die fachliche Führung von Projektteams</li>  </ul>  <h3>Damit überzeugen Sie uns... </h3>  <ul>   <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Informatik, Gesundheitsmanagement, Digital Transformation, o.ä.)</li>   <li>Sie bringen mehrjährige Projekterfahrung insbesondere zum Thema Organisationsentwicklung mit; Erfahrung zu Themen wie Strategische Ausrichtung, Optimierung von Aufbau- und Ablauforganisationen und kennzahlenbasierter Unternehmenssteuerung wünschenswert</li>   <li>Sie können Erfolge als Manager:in oder Senior Consultant in einem Beratungsunternehmen oder als (Teil)Projektleiter:in in einer Linienfunktion vorweisen</li>   <li>Idealerweise verfügen Sie bereits über Erfahrung im Gesundheitswesen oder haben als Quereinsteiger:in eine starke Motivation in diesem Bereich tätig zu sein</li>   <li>Ihre konzeptionellen und analytischen Fähigkeiten sowie Ihre Problemlösungskompetenz konnten Sie mehrfach unter Beweis stellen</li>   <li>Sie sind in der Lage, aktiv Optimierungspotentiale zu identifizieren und zu heben</li>   <li>Hands-on Mentalität, eine effektive Arbeitsweise, Lösungsorientierung, sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke, einschließlich ausgeprägter Präsentations- und Moderationskompetenz runden Ihr Profil ab</li>  </ul>  <h3>Unser Angebot an Sie...</h3>  <ul>   <li>Sie arbeiten in einem erfolgreichen, bestens bekannten Beratungsunternehmen mit einer ausgezeichneten Teamkultur und flacher Hierarchie, das Ihnen viel Raum für Mitgestaltung und fachliche Weiterentwicklung bietet</li>   <li>Sie profitieren von vielfältigen Projekten, einem breiten Aufgabengebiet und einem strukturierten Wissensaustausch </li>   <li>Sie sind im steten Kontakt mit TOP Playern über alle Hierarchieebenen und leisten durch Ihre Tätigkeit einen wesentlichen Beitrag zur Verbesserung des Gesundheitswesens</li>   <li>Sie haben den Vorteil kurzer Entscheidungswege, um wirklich rasch etwas bewegen zu können</li>   <li>Sie entwickeln sich unternehmensintern weiter und übernehmen eigenständig Account-Verantwortung</li>   <li>Ihre Weiterentwicklung wird aktiv durch Fortbildungen, Entwicklungstage, etc. unterstützt</li>   <li>Sie arbeiten eigenständig mit flexiblen Arbeitszeiten und unlimitiertem Homeoffice</li>   <li>Attraktive und leistungsorientierte Vergütung <b>ab € 90.000,- Brutto pro Jahr </b>für Manager:innen &amp;<b> ab € 85.000,- Brutto pro Jahr</b> für Senior Consultants samt attraktivem, ungedeckeltem Bonussystem mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung sowie vielfältige Benefits wie Jobrad, Ski-Wochenende, Teamevents,...</li>  </ul>  <h3>Werden Sie Teil eines engagierten und innovativen Teams...</h3><p> und nutzen Sie diese Chance als nächsten Karriere-Schritt mit klarer Perspektive!  <br>Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der <b>Kennnummer 106&nbsp;111</b> bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=6177d0ddd35d056c0acf8dd712d5?inseratnummer=106111&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.  </p><p>PS: Sollte diese Position doch nicht optimal zu Ihnen passen, aber für jemanden aus Ihrem Netzwerk interessant sein können, dann freuen wir uns über eine Weiterempfehlung!</p>

ISG Personalmanagement GmbH

Senior Consultant / Manager m/w/d im Gesundheitswesen

<p>Sie begeistern sich für Prozess- und Produktivitätsoptimierung, Digitalisierung, Transformation, Artificial Intelligence und möchten maßgeblich an der Gestaltung und Optimierung des öffentlichen Sektors mitwirken? Dann ist diese Position genau das Richtige für Sie!  </p><p> Für unseren Kunden, die<b> CONSULTING AG</b>, einer führenden Management-Beratung mit Schwerpunkt im Gesundheitswesen und im öffentlichen Sektor suchen wir aktuell engagierte Manager:innen / Senior Consultants für überaus spannende, vielfältige Projekte im <b>öffentlichen Sektor</b> mit Fokus auf <b>neue Strategien und Geschäftsmodelle, "New Work", Organisationsentwicklung, etc..</b></p><p>Bewerben Sie sich noch heute!</p><h3>Das können Sie mit der CONSULTING AG bewegen... </h3>  <ul>   <li>Sie gestalten die Zukunft unserer KundInnen in vielfältigen Projekten mit Fokus auf neue Strategien und Arbeitswelten, Organisationsentwicklung und Changemanagement</li>   <li>Sie entwickeln neue Geschäftsmodelle und bereiten deren ganzheitliche Realisierung vor</li>   <li>Sie bewerten betriebswirtschaftliche Aspekte und führen Kosten-Nutzen Analysen durch</li>   <li>Sie verändern Prozesse mit Blick auf Mehrwert und Wirkung rund um KI und Digitalisierung</li>  </ul>  <h3>Damit überzeugen Sie uns... </h3>  <ul>   <li>Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium (Betriebswirtschaft, Wirtschaftsinformatik, Informatik, Digital Transformation, o.ä.)</li>   <li>Sie haben bereits Projekterfahrung zum Thema Organisationsentwicklung und Changemanagement oder in Finanz- und Controllingprozessen</li>   <li>Erfahrung zu Themen wie Strategische Entwicklung, Optimierung von Aufbau- und Ablauforganisationen, kennzahlenbasierter Unternehmenssteuerung oder Führungssysteme sind wünschenswert</li>   <li>Sie können Erfolge als Consultant innerhalb eines Beratungsunternehmens oder als (Teil)Projektleiter in einer Linienfunktion vorweisen</li>   <li>Ihre konzeptionellen und analytischen Fähigkeiten sowie Ihre Problemlösungskompetenz konnten Sie mehrfach unter Beweis stellen</li>   <li>Sie sind in der Lage, Optimierungspotentiale zu identifizieren und entsprechend zu bewerten</li>   <li>Idealerweise verfügen Sie bereits über Erfahrung im öffentlichen Sektor oder haben als QuereinsteigerIn eine starke Motivation in diesen Bereichen tätig zu sein</li>   <li>Hands-on Mentalität, eine effektive Arbeitsweise, Lösungsorientierung, sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke, einschließlich Präsentations- und Moderationskompetenz runden Ihr Profil ab </li>  </ul>  <h3>Unser Angebot an Sie...</h3>  <ul>   <li>Sie arbeiten in einem erfolgreichen, bestens bekannten Beratungsunternehmen mit einer ausgezeichneten Teamkultur und flacher Hierarchie, das Ihnen viel Raum für Mitgestaltung und rasche berufliche Weiterentwicklung bietet</li>   <li>Sie profitieren von vielfältigen Projekten, einem breiten Aufgabengebiet und einem strukturierten Wissensaustausch</li>   <li>Sie sind im Kontakt mit TOP Playern über alle Hierarchieebenen und leisten durch Ihre Tätigkeit einen Beitrag zur Verbesserung des öffentlichen Sektors</li>   <li>Sie haben den Vorteil kurzer Entscheidungswege, um wirklich rasch etwas bewegen zu können</li>   <li>Sie entwickeln sich unternehmensintern weiter, dabei werden Sie durch Fortbildungen, Entwicklungstage, etc. aktiv bei Ihrer Weiterentwicklung unterstützt</li>   <li>Sie arbeiten eigenständig mit flexiblen Arbeitszeiten und unlimitiertem Homeoffice</li>   <li>Attraktive und leistungsorientierte Vergütung <b>ab € 85.000,- Brutto pro Jahr</b> für Senior Consultants &amp;<b> ab 90.000 €</b> für ManagerInnen samt attraktivem, ungedeckeltem Bonussystem mit Bereitschaft zur Überzahlung je nach Qualifikation und Erfahrung sowie vielfältige Benefits wie Jobrad, Ski-Wochenende, Teamevents,...</li>  </ul>  <h3>Werden Sie Teil eines engagierten und innovativen Teams... </h3><p> und nutzen Sie diese Chance als nächsten Karriere-Schritt mit klarer Perspektive!  <br>Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der <b>Kennnummer 106 114</b> bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=6177db95066bb8b4308461e8d0a7?inseratnummer=106114&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.  </p><p>PS: Sollte diese Position doch nicht optimal zu Ihnen passen, aber für jemanden aus Ihrem Netzwerk interessant sein können, dann freuen wir uns über eine Weiterempfehlung!</p>

Senior Consultant / Manager m/w/d im Public Sektor

<p>Gemäß § 8 und 9 OÖ Gemeinde- Dienstrechts- und Gehaltsgesetz 2002 (OÖ GDG 2002) schreibt die Marktgemeinde Pucking aufgrund der Pensionierung der Amtsleitung den Dienstposten zur Besetzung aus. Für eine wachsende und moderne Gemeinde suchen wir eine engagierte und verantwortungsbewusste Führungskraft, die die Verwaltung leitet und weiterentwickelt. <br>Wenn Sie eine anspruchsvolle Leitungsfunktion mit Gestaltungsspielraum suchen, bieten wir Ihnen eine langfristige Perspektive in einem krisensicheren Umfeld. Dabei agieren Sie als konstruktives Bindeglied zwischen Politik, Verwaltung und Gesellschaft und sorgen für eine effiziente und transparente Zusammenarbeit.</p>  <ul>   <p><b>Dienstantritt:</b> 01.05.2026 - Einarbeitung ab 01.11.2025</p>   <p><b>Dienstort:</b> Gemeindeamt Pucking, Puckinger Str. 5, 4055 Pucking</p>  </ul><h3>Ihr Aufgabenfeld:</h3>  <ul>   <li>Leitung des Gemeindeamtes und Führung der gesamten Verwaltung sowie Dienstaufsicht über alle Dienststellen der Gemeinde mit ca. 80 Mitarbeiter/innen</li>   <li>Beratung und Unterstützung des Bürgermeisters und des Gemeinderates in allen Verwaltungsangelegenheiten</li>   <li>Vorbereitung, Erledigung und Umsetzung der Gemeinderats-, Gemeindevorstands- und Ausschussbeschlüsse sowie Teilnahme an Sitzungen</li>   <li>Bearbeitung und Koordination von Projekten sowie Förderung der interkommunalen Zusammenarbeit</li>   <li>Verantwortung für die Bearbeitung und Koordination aller rechtlichen Angelegenheiten der Gemeinde, einschließlich Ausarbeitung bzw. Begleitung von Verträgen, Satzungen und Verordnungen</li>   <li>Abwicklung der Bauvorhaben und Projekte der Gemeinde sowie projektbezogene Finanz- und Förderabwicklung</li>   <li>Katastrophenschutz</li>   <li>Organisation der Gemeindeverwaltung und Weiterentwicklung hinsichtlich Digitalisierung und E-Government</li>   <li>Geschäftsführung der VFI der Gemeinde</li>  </ul>  <h3>Allgemeine Voraussetzungen:</h3>  <ul>   <li>Österreichische Staatsbürgerschaft</li>   <li>Gesundheitliche und persönliche Eignung</li>   <li>Volle Handlungsfähigkeit</li>   <li>Einwandfreies Vorleben (Vorlage Strafregisterauszug bei engerer Auswahl)</li>   <li>Für männliche Bewerber: abgeleisteter Präsenz- oder Zivildienst</li>  </ul>  <h3>Besondere Anforderungen:</h3>  <ul>   <li>Abschluss einer höheren Schule oder ein vergleichbarer Bildungsabschluss (Reifeprüfung/Berufsreifeprüfung) oder mehrjährige einschlägige Berufserfahrung in der Gemeindeverwaltung</li>   <li>Die vorgeschriebene Dienstausbildung laut OÖ Gemeinde-Dienstausbildungsverordnung ist innerhalb der vorgesehenen Frist abzulegen (falls noch nicht absolviert)</li>   <li>Führerschein der Klasse B</li>  </ul>  <h3>Berufliche Erfahrung und Kompetenzen:</h3>  <ul>   <li>Fundierte EDV-Anwenderkenntnisse (insbesondere MS Office, SAP-Kenntnisse von Vorteil)</li>   <li>Ausgezeichnete Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li>   <li>Hohes Maß an Mitarbeiterführungs- und Sozialkompetenz</li>   <li>Lösungsorientierter Umgang mit komplexen Sachverhalten</li>   <li>Hohe Ziel- und Ergebnisorientierung sowie Umsetzungsstärke</li>   <li>Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick</li>   <li>Loyalität, Integrität und Teamfähigkeit</li>   <li>Innovations- und Veränderungsbereitschaft</li>  </ul>  <h3>Wünschenswerte Fähigkeiten:</h3>  <ul>   <li>Zukunftsorientiertes und ganzheitliches Denken</li>   <li>Kenntnisse im Bereich des Förderungswesens</li>   <li>Objektivität und Offenheit</li>  </ul>  <h3>Unser Angebot:</h3>  <ul>   <li>Krisensichere, abwechslungsreiche und langfristige Anstellung</li>   <li>Versicherung über die Krankenfürsorge für Gemeindebedienstete (KFG) mit erweitertem Leistungspaket</li>   <li>Gute Weiterbildungsmöglichkeiten ab dem ersten Arbeitstag</li>   <li>Moderne, helle und großzügige Arbeitsumgebung</li>   <li>Firmenhandy und Firmenlaptop als Grundausstattung</li>   <li>Möglichkeit, in der Gemeindeschulküche ein gesundes, frisch gekochtes Mittagsmenü zu konsumieren</li>   <li>Parkmöglichkeiten für Mitarbeiter/innen</li>  </ul>  <h3>Befristung:</h3>  <p>Erstbestellung auf 3 Jahre, anschließend Weiterbestellung möglich (jeweils lt. Gesetz Befristung auf 5 Jahre) </p>  <h3>Entlohnung:</h3>  <p>In der Funktionslaufbahn GD 10.1 Vollzeit (ab € 4.609,70 brutto zuzgl. € 170,10 pauschalierte Aufwandsvergütung für Leiter: in Gemeindeamt für 40 Wochenstunden) Es besteht die Möglichkeit einer Einarbeitungsphase von 6 Monaten in der Gehaltsstufe GD 14.1 ab € 3.461,50 brutto ab 1.11.2025.</p>  <h3>Auswahlverfahren:</h3>  <p>Das Auswahlverfahren erfolgt gemäß § 11 OÖ GDG 2002 mittels Objektivierungsverfahren (beinhaltet die Bewerbungsunterlagen und Vorstellungsgespräch). Auf die allgemeinen Anstellungserfordernisse gemäß OÖ Gemeinde-Dienstrechts- und Gehaltsgesetz 2002 wird hingewiesen. Die Bewerbungsfrist endet am 30.04.2025</p><p> Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der <b>Kennnummer 105966</b> bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=0a7510d3d6cf59eb9db021488fa3?inseratnummer=105966&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.  </p><p>Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.</p>

Amtsleiter

<h2>Business Development Manager (m/w/d)  <h2>Österreich</h2></h2><p>Unser Kunde ist ein renommiertes, belgisches Familienunternehmen mit der Spezialisierung auf innovative Lichtlösungen und High-End-Designprodukte. Ihre Produkte kombinieren ästhetisches Design mit benutzerfreundlicher Technologie, um individuelle Beleuchtungslösungen für Projekte global anzubieten.  </p><p>Um das kontinuierliche Wachstum und die Marktpräsenz in Österreich weiter zu entwickeln, suchen wir eine talentierte und engagierte Persönlichkeit:  </p> <p><b>Business Development Manager (m/w/d) - Österreich</b></p><p><b>Aufgaben:</b></p>  <ul>   <li><b>Verkaufsziele &amp; Strategie:</b> Verantwortung für die Erreichung regionaler Verkaufsziele und Entwicklung erfolgreicher Strategien mit Partner:innen</li>   <li><b>Vertriebsmanagement &amp; Kundenzufriedenheit:</b> Steigerung des Marktwachstums und der Markenbekanntheit, Aufbau eines Netzwerks, Sicherstellung erstklassiger Kundenzufriedenheit, Unterstützung der täglichen Verkaufsprozesse</li>   <li><b>Zusammenarbeit &amp; Dienstleistungsqualität</b>: Enge Zusammenarbeit mit Partnernetzwerken und internen Teams zur Sicherstellung von Top-Dienstleistungen und hoher Vertriebsstandards</li>   <li><b>Marktanalyse &amp; Produktentwicklung:</b> Sammlung von Markt- und Wettbewerbsinformationen zur Produktenwicklung und Optimierung in Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement</li>   <li><b>Marketing &amp; CRM:</b> Nutzung von CRM-Systemen zur Steuerung, Unterstützung und Nachverfolgung von Marketingaktionen </li>  </ul>   <p><b>Ihr Profil:</b></p>  <ul>   <li>Sie verfügen über eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und haben mindestens 3 Jahre Erfahrung im Vertrieb oder Business Development</li>   <li>Sie haben ein gutes teschnisches und kaufmännisches Verständnis und ein Gefühl für Design</li>   <li>Sie sprechen fließend Deutsch &amp; Englisch; Slowakisch von Vorteil</li>   <li>Sie sind ergebnisorientiert und verfügen über gute Planungs- und Organisationsfähigkeiten</li>   <li>Sie sind strukturiert, strategisch und streben stets nach Kundenzufriedenheit</li>   <li>Sie sind bereit in der Region Ost-Österreich zu reisen</li>  </ul> <p><b>Benefits:</b></p>  <ul>   <li>Herausfordernde Aufgaben für ein namhaftes internationales Unternehmen im Design-Bereich</li>   <li>Die Chance eigenständig zu arbeiten, Ihr Karrierewachstum zu gestalten und in Zukunft Ihr Team aufzubauen</li>   <li>Es wird Ihnen ein Firmenauto zur Verfügung gestellt</li>   <li>Attraktive Firmenaktivitäten und Events</li>  </ul>  <p> Die Position wird mit einem Bruttojahregehalt ab <b>70.000</b>, - dotiert. Zusätzlich gibt es ab dem ersten Jahr ein Bonussystem.  </p>  <p>Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der <b>Kennnummer 105&nbsp;983</b> bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=830d31acd4506b42869db26b0487?inseratnummer=105983&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.  </p><p>Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.</p>

Business Development Manager

<p>Professional development</p><p>Security and stability</p><p>Bonus programme</p><p>Employee discounts</p><p>Friendly climate</p><p>Die <b>Bad Kleinkirchheimer Bergbahnen</b> betreiben ergänzend zu den Seilbahnen auch das das Thermal Römerbad, den MTB Flow Country Trail als auch den Kaiserburg Bob. Das macht Bad Kleinkirchheim zu einem Ort mit einem enorm vielfältigen Freizeitangebot. Und unseren Kunden als Betreiber zu einem attraktiven und ganzjährigen Arbeitgeber. Ab sofort wird das Team am <b>Standort Bad Kleinkirchheim</b> durch eine spannende und langfristige Position verstärkt.  </p> <p><b>       Lust auf eine Karriere im Wellnessbereich, wo andere Urlaub machen? Dann lies weiter!   </b></p><h3>Deine Aufgaben:</h3>  <ul>   <li>Steuerung und Einhaltung der Prozesse und Standards eines Thermenbetriebes</li>   <li>Planung und Organisation der Dienstpläne und Revisionstätigkeiten</li>   <li>Mitarbeiterführung und Motivation des Teams sowie Weiterentwicklung und Förderung von Talenten</li>   <li>Koordination und Ansprechpartner von Lieferanten, Gastro-Pächter, Firmen und sonstigen operativen Partnern</li>   <li>Zusammenarbeit und Schnittstelle zu allen Abteilungen im Speziellen Geschäftsführung, Buchhaltung, Lohnverrechnung, Marketing</li>  </ul>  <h3>Dein Profil:</h3>  <ul>   <li>Abgeschlossene Ausbildung im kaufmännischen Bereich (Lehre, Fachschule, FH, Uni)</li>   <li>Prozess- und Systemaffinität</li>   <li>Führungskompetenz wünschenswert</li>   <li>Organisations- und Kommunikationsstärke</li>   <li>Gäste- und serviceorientiertes Denken sowie Flexibilität</li>   <li>Technisches Verständnis von Vorteil</li>   <li>Gute MS-Office Kenntnisse und sehr gute Deutsch-Kenntnisse </li>   <li>Bereitschaft zu Wochenend- und Feiertagsdienst</li>  </ul>  <h3>Das wird geboten:</h3>  <ul>   <li>Anspruchsvolle &amp; vielseitige Tätigkeit</li>   <li>Motiviertes &amp; qualifiziertes Team</li>   <li>Attraktive Mitarbeitervorteile, geregelte Arbeitszeiten</li>   <li>Möglichkeit zur Teilnahme an externen Weiterbildungen</li>   <li>Möglichkeit zur langfristigen Anstellung in einem regionalen Leitbetrieb</li>   <li>Ein Jahresmindestbruttogehalt ab € 45.000,-- (+ max. 15 %) auf Basis einer Vollzeitbeschäftigung. Überzahlung nach Absprache möglich, je nach Qualifikation und Erfahrung </li>  </ul>  <p>   Mehr Informationen zu unserem Auftraggeber und dieser spannenden Herausforderung findest Du auf der <a href="https://www.badkleinkirchheim.com/jobs/" target="_blank">website! </a></p>   <h3>Interesse?</h3><p> Wir freuen uns auf Deine Bewerbungsunterlagen inklusive Arbeitszeugnissen, Lebenslauf, Gehaltsvorstellungen und Verfügbarkeit unter der <b>Kennnummer 106.061</b> bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=2c13d03b77ce3b6116893ba29dbb?inseratnummer=106061&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.   </p><p>Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.</p>

Operative Teamleitung Thermal Römerbad (m/w/d)

<h1>Geschäftsführer (m/w/d) 
<h2>Vollzeit</h2></h1><h3>Ihre Tätigkeiten umfassen:</h3> 
<ul> 
 <li>Die handels- und gewerberechtliche Geschäftsführung der Genossenschaft und Vollziehung von Satzung und Geschäftsordnung gemeinsam mit dem Vorstand</li> 
 <li>Die Vermarktung von Lebensmitteln aus nachhaltiger, regionaler landwirtschaftlicher Produktion, mit der Hauptstoßrichtung Großküchen/Großverbraucher, sowie den Mitaufbau einer B2C Linie</li> 
 <li>Den weiteren Ausbau des Netzwerks für die bäuerlichen Lieferanten und Schlüsselkunden, sowie die Zusammenarbeit mit unterschiedlichen Stakeholdern</li> 
 <li>Das Marketingmanagement und Fördermanagement</li> 
 <li>Die Weiterentwicklung der Warenwirtschaft inklusive einer nachvollziehbaren Qualitäts- und Herkunftssicherung vom Feld auf den Teller</li> 
</ul> 
<h3>Sie bringen mit:</h3> 
<ul> 
 <li>Betriebswirtschaftliches Verständnis mit Leistungs- und Ergebnisorientierung</li> 
 <li>Führungsqualitäten sowie Umsetzungs- und Überzeugungsstärke, ausgeprägtes Verhandlungsgeschick</li> 
 <li>Digitales Verständnis und gute EDV-Kenntnisse (Microsoft Office)</li> 
 <li>Kenntnis von Qualitäts-, Herkunftssicherungs- und Warenwirtschaftssystemen</li> 
 <li>Freude und Begeisterung an der Arbeit mit bäuerlichen Betrieben und verschiedenen Partnern der Agrar- und Lebensmittelwirtschaft</li> 
 <li>Uni- oder FH-Abschluss, oder Matura, mit mehrjähriger Berufserfahrung im o.a. Themenbereich</li> 
 <li>Führerschein der Klasse B, eigener PKW von Vorteil</li> 
</ul> 
<h3>Unser Angebot:</h3> 
<ul> 
 <li>Ein spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet</li> 
 <li>Einstieg in eine junge Genossenschaft mit einem sehr engagierten, kleinen Team sowie einer guten Einbettung in die agrarischen Strukturen</li> 
 <li>Eigenständige Gestaltungsmöglichkeiten, flexible Arbeitszeitgestaltung• Begleitung durch die Eigentümer während der Einarbeitungsphase</li> 
 <li>Dienstsitz: Krottendorfer Straße 79, 8052 Graz, Dienstgebiet primär die Steiermark</li> 
 <li>Ihr Gehalt orientiert sich an Ihrer Ausbildung und Erfahrung und beträgt mindestens € 3.800,- brutto für 40 Stunden/Woche</li> 
 <li>Gewünschter Dienstbeginn: 1. April 2025</li> 
</ul> 
<br>Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der <b>Kennnummer 105.942</b> bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105942&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
<p>Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.</p><a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
<br> A-1030 Wien, Dannebergplatz 19 
<br> Horst Neumayer, T: +43 1 512 35 05 
<br> @:<a href="mailto:bewerbung@isg.com" target="_blank">bewerbung@isg.com</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105942&amp;refererId=372" target="_blank">APPLY</a>

Geschäftsführer (m/w/d)

<p>   Ein professionelles Miteinander bildet die Basis für die (inter)nationale Erfolgsgeschichte unseres Mandanten, ein Großhandelsunternehmen im Healthcare-Bereich. Die positiv geprägte Unternehmenskultur voller Selbstverantwortung, Zukunftsorientierung und Innovationsvorsprung führt zu begeisterten Kund*innen.   </p><p>Am Standort <b>Wien</b> sucht unser Kunde daher im Zuge einer internen Nachfolgeregelung eine <b>fokussierte und umsetzungsstarke Führungspersönlichkeit.</b>  </p><h3>Ihr Wirkungsbereich:</h3>  <ul>   <li>Gesamtverantwortung für die lokale Gesellschaft und deren strategische Ausrichtung unter Berücksichtigung aller unternehmensspezifischen Anforderungen, Prinzipien und Zielsetzungen</li>   <li>Weiterentwicklung und Umsetzung der Unternehmensstrategie, sowohl in Bezug auf Wachstum als auch auf Prozessoptimierung</li>   <li>Ausbau und Weiterentwicklung von marktgerechten Produkten und Leistungen, Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten und Setzung entsprechender Maßnahmen</li>   <li>Pflege und Ausbau von Beziehungen zu Kund*innen, Lieferant*innen und anderen relevanten Partner*innen</li>   <li>Proaktive Entwicklung der Organisation durch Förderung und Motivation aller Teams</li>   <li>Markt- und Wettbewerbsbeobachtung sowie Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten</li>   <li>Steuerung der finanziellen Performance, Budgetplanung sowie Sicherstellung der Einhaltung von gesetzlichen Vorschriften und Qualitätsstandards</li>  </ul>  <h3>Ihr Profil:</h3>  <ul>   <li>Mehrjährige Praxis als Geschäftsführer und/oder Bereichsleiter im Pharmabereich (Industrie, Großhandel, Apotheke und vergleichbar) samt entsprechendem Kontaktenetzwerk</li>   <li>Betriebswirtschaftliches Know-how als Basis für eine erfolgreiche Unternehmensführung</li>   <li>Absolvierte Befähigungsprüfung Großhandel mit Arzneimitteln und Giften bzw. Offenheit diese zeitnah zu absolvieren</li>   <li>Führungspersönlichkeit mit Vorbildwirkung | Entscheidungsfreude | Risk Awareness</li>   <li>Bereitschaft zu internationalen Dienstreisen | Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch</li>   <li>Starke Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten sowie überzeugendes Argumentationsgeschick</li>   <li>Ausgeprägte unternehmerische Denkweise und strategisches Verständnis</li>  </ul>  <h3>Unser Angebot:</h3>  <ul>   <li>Langfristige Führungsaufgabe im internationalen Umfeld mit ausgeprägter unternehmerischer Gestaltungsfreiheit</li>   <li>Respektvoller Umgang in einem umsetzungsorientierten Management-Team</li>   <li>Adäquater Bruttojahresgehaltsrahmen von € 150.000,-- + Bonus + Firmen-PKW | Ihre Praxis + Qualifikation spiegeln sich im Gesamt-Package wider. Eine Beteiligung am Unternehmen aktuell oder in der Zukunft ist möglich. </li>  </ul>  <h3>Sie schaffen neue Wege + treffen Entscheidungen + übernehmen Verantwortung?</h3>  <p>   Dann senden Sie uns noch heute Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der <b>Kennnummer 105.888 </b> über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=4ebc6fed92146b1df9ef2c1686f7?inseratnummer=105888&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Wir starten unsere ISG-Erstgespräche im Februar / März 2025, begleiten Sie bis zum Hearing im März / April 2025 und sichern Ihnen höchste Diskretion in allen Prozessschritten zu. Ich freue mich schon jetzt auf das gemeinsame Kennenlernen im Online-Interview – bis bald!  </p>

Geschäftsführer (m/w/d) Erfolgreiches Unternehmen auf Expansionskurs

<h1>Franchisenehmer Personalberatung (m/w/d) 
<h2>Österreichweit</h2></h1><h3>Aufgabengebiet:</h3> 
<ul> 
 <li><b>Beratung &amp; Betreuung:</b> Aufbau und Pflege langfristiger Beziehungen zu Kunden und Kandidaten, um ihre individuellen Bedürfnisse zu verstehen und maßgeschneiderte Beratungslösungen anzubieten</li> 
 <li><b>Akquise &amp; Netzwerken:</b> Aktive Suche und Gewinnung neuer Kunden sowie Ausbau bestehender Partnerschaften durch gezielte Marketing- und Vertriebsmaßnahmen</li> 
 <li><b>Recruiting:</b> Durchführung des gesamten Recruiting-Prozesses – von der Erstellung von Stellenprofilen und Veröffentlichungen über die Kandidatensuche bis hin zu Interviews und Vertragsverhandlungen</li> 
 <li><b>Marktanalysen:</b> Identifikation aktueller Markttrends sowie Erschließung neuer Geschäftsfelder innerhalb der Personalbranche</li> 
 <li><b>Selbstmanagement:</b> Eigenverantwortliche Organisation und Optimierung Ihres Tagesgeschäfts im Einklang mit den Standards und Leitlinien unseres Franchise-Systems</li> 
</ul> 
<h3>Profil:</h3> 
<ul> 
 <li><b>Erfahrung: </b>Mehrjährige Berufserfahrung in der Personalberatung oder im HR-Bereich von Vorteil, jedoch keine zwingende Voraussetzung.</li> 
 <li><b>Kompetenzen: </b>Ausgeprägte Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten sowie ein starkes Gespür für Menschen und ihre Potenziale.</li> 
 <li><b>Unternehmerisches Denken:</b> Hohe Eigenmotivation, zielorientiertes Arbeiten und eine ausgeprägte Serviceorientierung zeichnen Sie aus.</li> 
 <li><b>Motivation: </b>Leidenschaft für die Personalbranche und den Wunsch, im Rahmen eines bewährten Franchise-Systems Erfolgsgeschichte zu schreiben.</li> 
</ul> 
<h3>Benefits:</h3> 
<ul> 
 <li><b>Unterstützung:</b> Umfangreiche Trainings- und Weiterbildungsangebote, damit Sie bestens auf Ihre Aufgaben vorbereitet sind.</li> 
 <li><b>Netzwerk:</b> Teil eines etablierten und wachsenden Netzwerks mit interessanten Synergieeffekten und Austauschmöglichkeiten.</li> 
 <li><b>Flexibilität:</b> Freiheit in der Gestaltung Ihres Arbeitsalltags sowie der Möglichkeit, Beruf und Privatleben optimal zu vereinbaren.</li> 
 <li><b>Attraktive Verdienstmöglichkeiten: </b>Profitieren Sie von einem transparenten und lukrativen Provisionsmodell. Im zweiten Jahr verdienen die meisten unserer Partner bereits über 100.000 € im Jahr.</li> 
 <li><b>Büro:</b> Möglichkeit unsere Büros in Bestlage mit zu benutzen</li> 
 <li><b>Datenbank:</b> Zugang zu unserer eigenen, modernen Bewerber und Kundendatenbank sowie zu Fremddatenbanken</li> 
 <li><b>Partnerschaft: </b> Als Unternehmer können Sie bei uns ohne Eigenmittel und ohne Risiko starten</li> 
</ul> Wir freuen uns auf ehrgeizige und zielorientierte Partner mit dem Ziel selbständig und erfolgreich zu arbeiten, die Erfahrung in der Führung oder im Vertrieb mitbringen und die den Vorteil schätzen in einem großen Unternehmen integriert zu sein. 
<br> 
<br>Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der <b>Kennnummer 105.843</b> bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105843&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
<br> A-1010 Wien, Universitätsring 14 
<br> Mag. Guido Leissinger, T: +43 1 512 35 05 
<br> @:<a href="mailto:bewerbung.leissinger@isg.com" target="_blank">bewerbung.leissinger@isg.com</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105843&amp;refererId=372" target="_blank">APPLY</a>

Franchisenehmer Personalberatung (m/w/d)

<p>Unser Kunde ist ein bestens etabliertes Unternehmen, welches mit Hilfe einer Vielzahl selbstständiger Büros erfolgreich in der Immobilienvermittlung tätig ist. Im Zuge der laufenden Expansion in ganz Österreich wird das bestehende Netzwerk verstärkt und konstant weiterentwickelt. Nutzen Sie die Chance der unabhängigen Selbständigkeit innerhalb eines innovativen, wachsenden und stabilen Franchise-Systems.</p><p>Als <b>geschäftsführender Gesellschafter (m/w/d)</b> entwickeln Sie Ihr eigenes Unternehmen zum lokalen Marktführer. Sie haben klare Visionen und möchten sich unternehmerisch verwirklichen, wobei Sie von Ihrem hervorragenden Auftreten sowie Ihrer Vertriebsaffinität stets begleitet werden.  </p><p><b>Ihre Aufgaben:</b></p><ul>   <li>Kontinuierliches Recruiting – Sie wählen selbst die besten MitarbeiterInnen für Ihr Team! </li>   <li>Führung, Entwicklung, Coaching und Mentoring Ihrer Mannschaft</li>   <li>Aufbau und Pflege eines regionalen B2B Netzwerkes – von NotarIn über SteuerberaterIn bis hin zu VersichererIn, FinanziererIn oder BauunternehmerIn</li>   <li>Entwicklung des eigenen Unternehmens zum lokalen Marktführer – Sie haben die Verantwortung über Ihren Unternehmenserfolg und sind selbst GestalterIn Ihres Tuns!</li>   <li>Aufbau eines neuen Standortes oder Weiterentwicklung einer bestehenden Niederlassung</li>  </ul> <p><b>Ihr Profil:</b></p><ul>   <li>Unternehmerisch denkende Führungspersönlichkeit mit Vertriebsaffinität, optional mit Berufserfahrung in der Immobilienbranche – QuereinsteigerIn willkommen!</li>   <li>Ausgezeichnete Fähigkeiten im People-Management und Freude an der Kommunikation mit Menschen (KundInnen, MaklerInnen und PartnerInnen).</li>   <li>Investitionsbereitschaft und der Wille, Großes zu bewegen</li>   <li>Ziel-, erfolgs- und leistungsorientierte Arbeitsweise</li>   <li>Sehr gutes sowie situationselastisches Auftreten für B2B &amp; B2C</li>   <li>Teamgeist, Kommunikationsstärke, Motivations- und Überzeugungskraft</li>   <li>Willensstärke, sein eigenes Unternehmen aufzubauen, sich weiterzuentwickeln und Werte zu schaffen</li>  </ul><p> Durch die ehrgeizigen Wachstumsziele ist eine starke Erweiterung des Netzwerkes in vielen Regionen in ganz Österreich vorgesehen.  </p>  <p>Wenn Sie an dieser einzigartigen Chance zur Entfaltung Ihrer Potenziale Interesse haben und bereit sind, ein neues Kapitel Ihrer beruflichen Erfolgsgeschichte aufzuschlagen, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der <b>Kennnummer 105.757 </b> bevorzugt über unser unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=feba4027088eda25ec321ad6a99b?inseratnummer=105757&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.</p>

Geschäftsführender Gesellschafter (m/w/d) - Immobilien

<h1>Bereichsleitung Bestattung (m/w/d) 
<h2>Vollzeit/Graz</h2></h1><h3>Aufgabengebiet</h3> 
<ul> 
 <li>Leitung und Koordination des Teams im Bereich der Bestattungs- und Sterbefallbetreuung</li> 
 <li>Verantwortung für die effiziente Personaleinsatzplanung und -entwicklung </li> 
 <li>Einfühlsame und kompetente Beratung von Angehörigen und Kunden in schwierigen Lebensphasen </li> 
 <li>Planung und Organisation individueller Bestattungsformen und -services, maßgeschneidert auf die Wünsche der Kunden </li> 
</ul> 
<h3>Profil</h3> 
<ul> 
 <li>Erfahrung im Bestattungsbereich oder in einem vergleichbaren Bereich</li> 
 <li>Sie verfügen idealerweise über Erfahrung in leitender Position</li> 
 <li>Sie sind erfahren in der Beratung, im Verkauf sowie in der Planung und Organisation im Bereich der Sterbefallbetreuung</li> 
 <li>Ein einfühlsamer und respektvoller Umgang mit Kunden ist für Sie selbstverständlich</li> 
 <li>Ausgeprägte Kundenorientierung und Problemlösungsfähigkeiten</li> 
 <li>Selbstständige, zuverlässige und präzise Arbeitsweise</li> 
 <li>Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office-Programmen (Word, Excel, PowerPoint)</li> 
</ul> 
<h3>Unsere Vorteile für Sie:</h3> 
<ul> 
 <li>Flexibles Arbeiten und eigenverantwortliche Tätigkeiten dank Gleitzeitmodell</li> 
 <li>Ein motiviertes Team und eine positive Unternehmenskultur sorgen für ein gutes Betriebsklima</li> 
 <li>Stabiles Wachstum und dynamische Unternehmensentwicklung </li> 
 <li>Sicherer Arbeitsplatz mit hervorragenden Entwicklungsmöglichkeiten und Karrierechancen</li> 
 <li>Regelmäßige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung</li> 
 <li>Attraktives Bruttojahresgehalt ab 45.000 € (Vollzeit) mit der ausdrücklichen Bereitschaft zur Überzahlung</li> 
</ul> 
<br>Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der <b>Kennnummer 105.428</b> bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105428&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
<p>Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.</p><a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
<br> A-1030 Wien, Dannebergplatz 19 
<br> Ann-Christin Breuer, B.A, M: +43 676 760 8702 
<br> @:<a href="mailto:bewerbung.breuer@isg.com" target="_blank">bewerbung.breuer@isg.com</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=105428&amp;refererId=372" target="_blank">APPLY</a>

18 Geschäftsführung / Leitung Jobs in Österreich