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[{"PROFESSIONID":250,"PROFESSIONGROUPNAME":"Technische &amp; Kaufm\u00e4nnische Angestellte","PROFESSIONGROUPID":2,"PROFESSIONNAME":"Recruiter (m\/w\/d)"}]

<ul>
 <li>Erfahrung:&nbsp;Berufserfahrung&nbsp;im&nbsp;Recruiting,&nbsp;idealerweise&nbsp;in&nbsp;der&nbsp;Personaldienstleistung/Zeitarbeit.</li>
 <li>Know-how:&nbsp;Kenntnisse&nbsp;im&nbsp;Active&nbsp;Sourcing&nbsp;und&nbsp;Umgang&nbsp;mit&nbsp;gängigen&nbsp;Recruiting-Tools&nbsp;und&nbsp;Jobbörsen.</li>
 <li>Kommunikationsstärke:&nbsp;Ausgezeichnete&nbsp;mündliche&nbsp;und&nbsp;schriftliche&nbsp;Ausdrucksfähigkeit&nbsp;sowie&nbsp;Überzeugungskraft.</li>
 <li>Organisationstalent:&nbsp;Strukturierte&nbsp;und&nbsp;eigenständige&nbsp;Arbeitsweise,&nbsp;auch&nbsp;bei&nbsp;hohem&nbsp;Bewerberaufkommen.</li>
 <li>Empathie:&nbsp;Hohes&nbsp;Gespür&nbsp;für&nbsp;Menschen&nbsp;und&nbsp;deren&nbsp;Motivation.</li>
 <li>Persönlichkeit:&nbsp;Teamfähig,&nbsp;serviceorientiert&nbsp;und&nbsp;belastbar.</li>
</ul>

<ul>
 <li>End-to-End&nbsp;Recruiting:&nbsp;Übernahme&nbsp;des&nbsp;gesamten&nbsp;Recruiting-Prozesses&nbsp;–&nbsp;von&nbsp;der&nbsp;Stellenausschreibung&nbsp;bis&nbsp;zur&nbsp;Einstellung.</li>
 <li>Sourcing:&nbsp;Nutzung&nbsp;verschiedener&nbsp;Kanäle&nbsp;(Jobbörsen,&nbsp;Social&nbsp;Media,&nbsp;Active&nbsp;Sourcing,&nbsp;interne&nbsp;Datenbanken)&nbsp;zur&nbsp;Kandidatengewinnung.</li>
 <li>Bewerbermanagement:&nbsp;Sichtung&nbsp;der&nbsp;Bewerbungen,&nbsp;Führen&nbsp;von&nbsp;Telefoninterviews&nbsp;und&nbsp;persönlichen&nbsp;Vorstellungsgesprächen.</li>
 <li>Kandidaten-Matching:&nbsp;Gezielte&nbsp;Auswahl&nbsp;und&nbsp;Vorstellung&nbsp;geeigneter&nbsp;Kandidaten&nbsp;bei&nbsp;den&nbsp;Vertriebsmitarbeitern&nbsp;bzw.&nbsp;Kunden.</li>
 <li>Erstellung&nbsp;von&nbsp;Profilen:&nbsp;Ausarbeitung&nbsp;aussagekräftiger&nbsp;Kandidatenprofile&nbsp;für&nbsp;die&nbsp;Kundenpräsentation.</li>
 <li>Administration:&nbsp;Pflege&nbsp;der&nbsp;Bewerberdatenbank&nbsp;und&nbsp;administrative&nbsp;Tätigkeiten&nbsp;im&nbsp;Einstellungsprozess.</li>
 <li>Mitarbeiterbindung:&nbsp;Aktive&nbsp;Unterstützung&nbsp;bei&nbsp;der&nbsp;Betreuung&nbsp;und&nbsp;Bindung&nbsp;der&nbsp;externen&nbsp;Mitarbeiter.</li>
</ul>

<ul>
 <li>Ein&nbsp;marktkonformes&nbsp;Gehalt&nbsp;von&nbsp;€&nbsp;28.074,-&nbsp;brutto&nbsp;p.a.&nbsp;mit&nbsp;der&nbsp;Bereitschaft&nbsp;zur&nbsp;Überzahlung&nbsp;je&nbsp;nach&nbsp;Ausbildung&nbsp;und&nbsp;Erfahrung</li>
 <li>Eine&nbsp;verantwortungsvolle&nbsp;Position&nbsp;mit&nbsp;hohem&nbsp;Einfluss&nbsp;auf&nbsp;den&nbsp;Unternehmenserfolg.</li>
 <li>Attraktives&nbsp;Vergütungspaket&nbsp;inkl.&nbsp;Leistungsbonus&nbsp;bei&nbsp;Zielerreichung.</li>
 <li>Umfangreiche&nbsp;Einarbeitung&nbsp;und&nbsp;regelmäßige&nbsp;Weiterbildungsmöglichkeiten&nbsp;im&nbsp;Bereich&nbsp;HR&nbsp;und&nbsp;Arbeitsrecht.</li>
 <li>Moderner&nbsp;Arbeitsplatz&nbsp;in&nbsp;einer&nbsp;zentral&nbsp;gelegenen&nbsp;Niederlassung.</li>
 <li>Ein&nbsp;junges,&nbsp;dynamisches&nbsp;Team&nbsp;und&nbsp;eine&nbsp;positive,&nbsp;wertschätzende&nbsp;Unternehmenskultur.</li>
</ul>

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ACTIEF JOBMADE GmbH

Recruiter (m/w/d)

Ein erfolgreiches Haustechnikunternehmen im Bezirk Mistelbach erweitert sein Team um einen engagierten HKLS-Projektleiter (m/w/d). Mit klarem Fokus auf Qualität und kontinuierliche Weiterentwicklung stellt sich das Unternehmen den Herausforderungen einer sich permanent wandelnden Branche. Wenn Sie Teil dieses professionellen Umfelds werden möchten und Ihre Expertise aktiv einbringen wollen, freuen wir uns über Ihre Bewerbung.Ihr Aufgabengebiet<ul> <li> Projektplanung und Überwachung der Montageprozesse</li> <li> Führung der Mitarbeiter und Subunternehmer</li> <li> Materialmanagement sowie Personaleinsatzplanung</li> <li> Erstellung und Prüfung von Montageunterlagen</li> <li> Durchführung von Sicherheitsunterweisungen und Einhaltung der Sicherheitsvorschriften</li> <li> Unterstützung bei Abrechnung und Leistungskontrolle</li> <li> Erstellung technischer Dokumentation und Projektabnahmen bei Kund:innen</li> </ul> Ihr Profil<ul> <li>Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Haustechnik</li> <li>Merjährige einschlägige Berufserfahrung</li> <li>Kenntnisse im Umgang mit CAD-Programmen</li> <li>Wirtschaftliches Grundverständnis</li> <li>Bereitschaft zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung</li> <li>Eigenständige und verlässliche Arbeitsweise</li> </ul> Wir bieten<ul> <li>Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen</li> <li>Umfangreiche Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li> <li>Flexible Arbeitszeiten und jeden 2. Freitag frei</li> <li>E-Firmenauto, Handy und Laptop - auch zur privaten Nutzung</li> <li>Warme Mittagsverpflegung und Frühstücksservice</li> <li>Kinderbetreuung in den Sommermonaten</li> <li>Weitere attraktive Mitarbeiterrabatte</li> <li>Ein sympathisches und kollegiales Team sowie regelmäßige Firmenevents</li> </ul> Für diese interessante Position ist ein Bruttojahresgehalt ab 60.000€ (Vollzeit) vorgesehen, mit Bereitschaft zur Überzahlung, je nach Qualifikation und Erfahrung. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 108&nbsp;880 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=cda61232d951506e8396d0cd0f46?inseratnummer=108880&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.

ISG Personalmanagement GmbH

Projektleiter HKLS (m/w/d)

[{"PROFESSIONID":251,"PROFESSIONGROUPNAME":"Technische &amp; Kaufm\u00e4nnische Angestellte","PROFESSIONGROUPID":2,"PROFESSIONNAME":"Niederlassungsleiter (m\/w\/d)"}]

<ul>
 <li>Ausbildung:&nbsp;Abgeschlossene&nbsp;kaufmännische&nbsp;oder&nbsp;technische&nbsp;Ausbildung&nbsp;(oder&nbsp;Studium).</li>
 <li>Führungserfahrung:&nbsp;Mehrjährige&nbsp;Erfahrung&nbsp;als&nbsp;Führungskraft,&nbsp;idealerweise&nbsp;in&nbsp;der&nbsp;Personaldienstleistung/Zeitarbeit.</li>
 <li>Vertriebsstärke:&nbsp;Ausgeprägte&nbsp;Vertriebs-&nbsp;und&nbsp;Akquise-Kompetenz&nbsp;mit&nbsp;nachweisbaren&nbsp;Erfolgen.</li>
 <li>Führungsqualität:&nbsp;Hohe&nbsp;Sozialkompetenz,&nbsp;Motivationsfähigkeit&nbsp;und&nbsp;"Hands-on"-Mentalität.</li>
 <li>Wirtschaftliches&nbsp;Denken:&nbsp;Unternehmerisches&nbsp;Handeln,&nbsp;Zahlenaffinität&nbsp;und&nbsp;Zielstrebigkeit.</li>
 <li>Branchenkenntnis&nbsp;in&nbsp;der&nbsp;Arbeitskräfteüberlassung&nbsp;oder&nbsp;HR&nbsp;von&nbsp;Vorteil.</li>
 <li>Sicherer&nbsp;Umgang&nbsp;mit&nbsp;MS&nbsp;Office&nbsp;und&nbsp;Branchensoftware.</li>
</ul>

<ul>
 <li>Gesamtleitung&nbsp;der&nbsp;Niederlassung&nbsp;(wirtschaftlich,&nbsp;organisatorisch&nbsp;und&nbsp;personell).</li>
 <li>Vertrieb&nbsp;&amp;&nbsp;Akquise:&nbsp;Aktive&nbsp;Neukundengewinnung&nbsp;und&nbsp;Pflege&nbsp;bestehender&nbsp;Kundenbeziehungen.</li>
 <li>Budgetverantwortung:&nbsp;Planung&nbsp;und&nbsp;Controlling&nbsp;zur&nbsp;Erreichung&nbsp;der&nbsp;Umsatz-&nbsp;und&nbsp;Wachstumsziele</li>
 <li>Mitarbeiterführung:&nbsp;Fachliche&nbsp;und&nbsp;disziplinarische&nbsp;Führung&nbsp;des&nbsp;internen&nbsp;Teams&nbsp;(Recruiter,&nbsp;Disponenten).</li>
 <li>Recruiting-Strategie:&nbsp;Sicherstellung&nbsp;optimaler&nbsp;Recruiting-&nbsp;und&nbsp;Besetzungsprozesse&nbsp;(Arbeitnehmerüberlassung/Direktvermittlung).</li>
 <li>Qualitätssicherung:&nbsp;Einhaltung&nbsp;von&nbsp;Gesetzen,&nbsp;Tarifverträgen&nbsp;und&nbsp;internen&nbsp;Qualitätsstandards.</li>
 <li>Reporting:&nbsp;Regelmäßiger&nbsp;Austausch&nbsp;und&nbsp;Berichterstattung&nbsp;an&nbsp;die&nbsp;Geschäftsführung.</li>
</ul>

<ul>
 <li>Ein&nbsp;marktkonformes&nbsp;Gehalt&nbsp;von&nbsp;ab&nbsp;€&nbsp;42.890,-&nbsp;&nbsp;mit&nbsp;der&nbsp;Bereitschaft&nbsp;einer&nbsp;deutlichen&nbsp;Überzahlung&nbsp;je&nbsp;nach&nbsp;Ausbildung&nbsp;und&nbsp;Erfahrung</li>
 <li>Eine&nbsp;herausfordernde&nbsp;Schlüsselposition mit viel Gestaltungsspielraum.</li>
 <li>Attraktives&nbsp;Vergütungspaket&nbsp;bestehend&nbsp;aus&nbsp;Fixgehalt&nbsp;und&nbsp;erfolgsabhängiger&nbsp;Prämie/Bonus.</li>
 <li>Firmenwagen&nbsp;(auch&nbsp;zur&nbsp;privaten&nbsp;Nutzung),&nbsp;Handy&nbsp;und&nbsp;Laptop.</li>
 <li>Kurze&nbsp;Entscheidungswege&nbsp;und&nbsp;direkter&nbsp;Kontakt&nbsp;zur&nbsp;Geschäftsleitung.</li>
 <li>Umfangreiche&nbsp;Einschulung&nbsp;und&nbsp;individuelle&nbsp;Weiterbildungsmöglichkeiten.</li>
 <li>Ein&nbsp;motiviertes,&nbsp;kollegiales&nbsp;Team&nbsp;und&nbsp;ein&nbsp;positives&nbsp;Betriebsklima</li>
</ul>

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Niederlassungsleiter Personaldienstleistung (m/w/d)

Aufgaben, die mich erwarten <ul><li>Bewirtschaften der Regale und Kassieren der Einkäufe</li><li>Backen und Bereitstellen der Backware</li><li>Präsentieren von Obst und Gemüse sowie Durchführen von Qualitätskontrollen</li><li>Beantworten von Kund:innenanfragen</li><li>Durchführen administrativer und organisatorischer Aufgaben</li><li>Unterstützen des Führungsteams sowie Übernehmen erster Führungstätigkeiten</li></ul> Qualifikationen, die ich mitbringe <ul><li>abgeschlossene 9-jährige Schulpflicht</li><li>gute Allgemeinbildung</li><li>Flexibilität für Früh- und Spätdienste (Montag bis Samstag)</li><li>Begeisterung im Handel zu arbeiten und den Unternehmenserfolg mitzugestalten</li><li>Freude an der Arbeit im Team für ein motiviertes Miteinander</li><li>Bereitschaft zu körperlich anspruchsvollen Tätigkeiten</li><li>freundlich im Umgang mit Kund:innen für eine angenehme Einkaufsatmosphäre</li><li>zuverlässige und organisierte Arbeitsweise zur gewissenhaften Erledigung der Aufgaben</li></ul> Angebote, die mich überzeugen <ul><li>1.000 € HOFER Reisen- oder Warengutschein und zusätzlich 1.500 € bei ausgezeichnetem Erfolg</li><li>Erfolgsprämien bei positivem Lehrabschluss (guter Erfolg: 500 € HOFER Reisen- oder Warengutschein, bestanden: 150 €)</li><li>Möglichkeit zur Lehre mit Matura</li><li>rasche Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>top ausgestattet mit Headset und immer verbunden mit dem Team</li><li>zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche und fachliche Entwicklung in unserer HOFER AKADEMIE</li><li>kostenlose Verpflegung in Form von täglich frischem Obst und Gemüse, Kaffee sowie Tee</li><li>sicherer und verlässlicher Arbeitgeber mit österreichweitem Filialnetz</li><li>DU-Kultur im ganzen Unternehmen</li><li>Teilnahme an jährlich stattfindenden Team-Events</li><li>vergünstigte Tarife bei Krankenzusatzversicherungen</li></ul> Entgelt attraktives Lehrlingseinkommen/Kollektivvertrag: 1. Lehrjahr € 1.400,-/€ 1.026,-, 2. Lehrjahr € 1.600,-/€ 1.200,-, 3. Lehrjahr € 1.980,-/€ 1.518,- Arbeitsort Breitenfurter Straße 261, 1230 Wien Arbeitsbeginn jährlich zum 01.09. Online bewerben Jetzt online bewerben und folgende Unterlagen hochladen: <ul><li>Lebenslauf</li><li>Zeugnis letzte abgeschlossene Schulstufe bzw. Semesterzeugnis</li></ul>

HOFER KG

Lehrling im Einzelhandel (m/w/d) Breitenfurter Straße 261, 1230 Wien

<h1>Lehre Bankkaufmann/-frau 2026 (w/m/d)</h1>
 <h2>Start 1. August 2026</h2>
 
 Wien, Anstellungsart: Vollzeit

 
 
 
 WIR legen Wert auf Transparenz und Offenheit, sowie auf ein Arbeitsumfeld, in dem du dich weiterentwickeln kannst. Du willst dich in ein Team einbringen, das deine Persönlichkeit achtet, und wo Gemeinschaft und Vielfalt geschätzt werden? Du willst von Beginn an als vollwertiges Teammitglied Kund:innen persönlich beraten, bei sozialen Einsätzen mitmachen oder nachhaltige Projekte unterstützen? Als Top-Lehrbetrieb Wiens, geben WIR dir eine hervorragende Bankenausbildung. WIR an deiner Seite, als Begleitung und Halt: Willkommen im WIR. 

 
 
 
 
 Im August 2026 starten wir wieder mit unserem Lehrlingsprogramm, welches jungen Menschen eine exzellente berufliche Perspektive bietet. Als Zeichen für unsere hochqualifizierte Lehrlingsausbildung wurde der Raiffeisenlandesbank NÖ-Wien das Wiener Qualitätssiegel "TOP-Lehrbetrieb" (2022 – 2026) verliehen.
 
 
 
 
 <h3>WIR fördern Engagement.</h3> 
 
 
 <ul>
 <li>Du empfängst Kund:innen im Foyer der Filiale, informierst diese über neue Bankprodukte/-dienstleistungen und beantwortest ihre Fragen dazu</li>
 <li>Du servicierst Kund:innen am Schalter (z.B. Kartennachbestellung,...)&nbsp;bzw. an der Kassa&nbsp;(z.B. Ein-/Auszahlungen,...) und versuchst, die Anfragen / Wünsche der&nbsp;Kund:innen bestmöglich zu erfüllen</li>
 <li>Du führst Beratungsgespräche mit den Kund:innen zu diversen Bankprodukten&nbsp;bzw. Bankdienstleistungen (z.B. Zahlungsverkehr) und wickelst diese professionell ab (von der Beratung bis zum Verkauf / Abschluss)</li>
 <li>Du erfasst Kundendaten im EDV-System und führst administrative Arbeiten wie&nbsp;Schriftverkehr, Ablage und Dokumentation sorgfältig durch</li>
 <li>Und noch viele weitere spannende und abwechslungsreiche Aufgaben warten auf Dich</li>
 </ul>
 
 
 
 
 <h3>WIR geben Halt.</h3> 
 
 
 <ul>
 <li>Neben der Ausbildung in der Berufsschule erlernst Du in deiner Filiale das Bankgeschäft im direkten Kundenkontakt und erhältst dabei Unterstützung von Deinem:Deiner Mentor:in</li>
 <li>Du absolvierst über die gesamte Lehrzeit eine begleitende Bankgrundausbildung in unserem Schulungszentrum MODAL</li>
 <li>Durch gemeinsame Workshops und Exkursionen mit deinen Lehrlingskolleg:innen lernst du die Raiffeisenwelt noch besser kennen</li>
 <li>Unsere Lehrlingsakademie begleitet Dich mit Seminaren zur persönlichen Weiterentwicklung</li>
 <li>Durch die Möglichkeit der „Lehre mit Matura" hast Du ausgezeichnete Karrierechancen</li>
 <li>Für diese Position bieten wir im 1. Lehrjahr ein monatliches Bruttogehalt von € 1.144,98&nbsp;an und gute Leistungen in der Schule werden extra belohnt</li>
 <li>Darüber hinaus erwartet Dich ein umfangreiches Paket an Benefits: Mittagessenzuschuss, Gesundheits- und Sportangebote, Fahrtkostenunterstützung, Geldzulage für gute Leistungen, Sonderurlaubstage bei Lehre mit Matura, u.v.m.&nbsp;</li>
 </ul>
 
 
 
 
 <h3>WIR brauchen Kompetenz.</h3> 
 
 
 <ul>
 <li>Du hast die allgemeine Schulpflicht (9. Schuljahr) mit gutem Schulerfolg abgeschlossen oder bist ein:e ambitionierte:r Schulabbrecher:in einer weiterführenden – vorzugsweise wirtschaftlichen – Schule (z.B. HAK, HLW,...)</li>
 <li>Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (in Wort und Schrift)</li>
 <li>Du hast Interesse am Bankgeschäft sowie an wirtschaftlichen Themen</li>
 <li>Du bist kommunikativ und möchtest gerne mit Kund:innen arbeiten, diese beraten und ihnen Bankprodukte verkaufen</li>
 <li>Du bist motiviert, bringst neue Ideen mit ins Team und hast ein hohes Verantwortungsbewusstsein</li>
 <li>Zuverlässigkeit, ausgeprägte Lernbereitschaft und überdurchschnittliches Engagement zeichnen Dich aus</li>
 </ul>
 Start der Lehre: 1. August 2026 Lehrzeit: 3 Jahre&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; &nbsp; Kolleg:innen mit einem diversen Hintergrund sind unverzichtbarer Teil unseres Erfolgs und unserer Unternehmenskultur. Deshalb sind wir stolz, als Arbeitgeber allen die gleiche Chance zu bieten – unabhängig von Alter, Herkunft, Religion, Hautfarbe, Behinderung, Geschlecht oder sexueller Orientierung – WIR machts möglich.&nbsp;&nbsp;
 
 
 <a href="https://stellenangebote.raiffeisenbank.jobs/Login/17378" target="_blank">Jetzt bewerben!</a>

 
 
 
 
 



 


 

 

 

 

 

 



























 
 
 
 
 MEHR ERFAHREN
 Für Fragen stehe ich gerne zur Verfügung: 
 Lisa Buchebner, MA 
		 Tel.: +43 664 6260545 
		 HR Business Partner 
 
 
 
 

 
 
 
 
 

 
 <h3>UNSERE BENEFITS</h3>
 

 
 

 
 

 
 

 
 

 
 

 
 

 
 

 
 


 
 
 
 
 

 
 
 <a href="https://www.raiffeisenbank.jobs/de/karriere-bei-raiffeisen/raiffeisen-als-arbeitgeber.html" target="_blank"></a>

Raiffeisenlandesbank Niederösterreich-Wien AG

Lehre Bankkaufmann/-frau 2026 (w/m/d)

[{"PROFESSIONID":1115,"PROFESSIONGROUPNAME":"Baugewerbe &amp; Bauindustrie","PROFESSIONGROUPID":1,"PROFESSIONNAME":"Bauhelfer (m\/w\/d)"},{"PROFESSIONID":2250,"PROFESSIONGROUPNAME":"Produktions- &amp; Schichtarbeit","PROFESSIONGROUPID":4,"PROFESSIONNAME":"Produktionsmitarbeiter (m\/w\/d)"},{"PROFESSIONID":1513,"PROFESSIONGROUPNAME":"Metall- &amp; Automobilindustrie","PROFESSIONGROUPID":7,"PROFESSIONNAME":"Schlosser (m\/w\/d)"}]

<ul>
 <li>Abgeschlossene&nbsp;technische&nbsp;Ausbildung&nbsp;oder&nbsp;technische&nbsp;Vorerfahrung&nbsp;von&nbsp;Vorteil</li>
 <li>Erfahrung&nbsp;in&nbsp;einer&nbsp;Produktion&nbsp;und&nbsp;in&nbsp;der&nbsp;Anlagenbedienung</li>
 <li>Handwerklich&nbsp;geschickt</li>
 <li>Selbständige&nbsp;Arbeitsweise</li>
 <li>2-Schicht&nbsp;Bereitschaft</li>
 <li>Bereitschaft&nbsp;für&nbsp;die&nbsp;Arbeit&nbsp;an&nbsp;Wochenenden</li>
 <li>Körperlich&nbsp;fit</li>
 <li>Der&nbsp;Stelle&nbsp;entsprechende&nbsp;Deutschkenntnisse</li>
 <li>Führerschein&nbsp;B&nbsp;und&nbsp;eigenes&nbsp;Auto&nbsp;zur&nbsp;leichteren&nbsp;Erreichung&nbsp;des&nbsp;Arbeitsortes</li>
</ul>

<ul>
 <li>Selbständige&nbsp;Bedienung&nbsp;der&nbsp;Produktionsanlagen</li>
 <li>Qualitätskontrolle&nbsp;der&nbsp;fertigen&nbsp;Produkte</li>
 <li>Kleinere&nbsp;Reparaturen&nbsp;und&nbsp;Wartungsarbeiten&nbsp;an&nbsp;deinen&nbsp;Anlagen</li>
 <li>Einhaltung&nbsp;der&nbsp;Arbeitsplatzsicherheit</li>
 <li>Weitere,&nbsp;anfallende&nbsp;Produktionstätigkeiten</li>
 
 
</ul>

<ul>
 <li>Langfristige&nbsp;Vollzeitposition&nbsp;in&nbsp;einem&nbsp;heimischen&nbsp;Großunternehmen</li>
 <li>
 
 Ab € 17,65 brutto pro Stunde zuzüglich Schichtzulagen.
 </li>
 <li>
 
 Überzahlung&nbsp;möglich&nbsp;je&nbsp;nach&nbsp;Qualifikation&nbsp;und&nbsp;Erfahrung.
 </li>
 <li>
 
 Essenszuschuss
 </li>
 <li>
 
 Weiterbildungsmöglichkeiten
 </li>
 <li>Beste&nbsp;Betreuung&nbsp;durch&nbsp;unsere&nbsp;kompetenten&nbsp;Jobmanager&nbsp;und&nbsp;Recruiter</li>
 <li>Mitarbeiter/&nbsp;Mitarbeiterin&nbsp;des&nbsp;Monats</li>
 <li>Mitarbeiter&nbsp;wirbt&nbsp;Mitarbeiter&nbsp;Aktionen</li>
 <li>Große&nbsp;Auswahl&nbsp;an&nbsp;Mitarbeiterrabatten</li>
 
</ul>

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Anlagenbediener (m/w/d)

[{"PROFESSIONID":501,"PROFESSIONGROUPNAME":"Elektrogewerbe &amp; Elektroindustrie","PROFESSIONGROUPID":5,"PROFESSIONNAME":"Anlagen-\/Betriebselektriker (m\/w\/d)"},{"PROFESSIONID":100624,"PROFESSIONGROUPNAME":"Elektrogewerbe &amp; Elektroindustrie","PROFESSIONGROUPID":5,"PROFESSIONNAME":"Elektriker (m\/w\/d)"},{"PROFESSIONID":505,"PROFESSIONGROUPNAME":"Sonstige Berufsgruppe","PROFESSIONGROUPID":8,"PROFESSIONNAME":"Elektroenergietechniker (m\/w\/d)"},{"PROFESSIONID":507,"PROFESSIONGROUPNAME":"Elektrogewerbe &amp; Elektroindustrie","PROFESSIONGROUPID":5,"PROFESSIONNAME":"Elektroinstallationstechniker (m\/w\/d)"},{"PROFESSIONID":100635,"PROFESSIONGROUPNAME":"Elektrogewerbe &amp; Elektroindustrie","PROFESSIONGROUPID":5,"PROFESSIONNAME":"Elektromaschinentechniker (m\/w\/d)"},{"PROFESSIONID":510,"PROFESSIONGROUPNAME":"Elektrogewerbe &amp; Elektroindustrie","PROFESSIONGROUPID":5,"PROFESSIONNAME":"Elektromechaniker (m\/w\/d)"},{"PROFESSIONID":508,"PROFESSIONGROUPNAME":"Elektrogewerbe &amp; Elektroindustrie","PROFESSIONGROUPID":5,"PROFESSIONNAME":"Elektrotechniker (m\/w\/d)"},{"PROFESSIONID":514,"PROFESSIONGROUPNAME":"Elektrogewerbe &amp; Elektroindustrie","PROFESSIONGROUPID":5,"PROFESSIONNAME":"Fertigungstechniker im Bereich Elektro-\/Elektronik (m\/w\/d)"},{"PROFESSIONID":1516,"PROFESSIONGROUPNAME":"Metall- &amp; Automobilindustrie","PROFESSIONGROUPID":7,"PROFESSIONNAME":"Kraftfahrzeugelektriker (m\/w\/d)"},{"PROFESSIONID":517,"PROFESSIONGROUPNAME":"Elektrogewerbe &amp; Elektroindustrie","PROFESSIONGROUPID":5,"PROFESSIONNAME":"Mechatroniker (m\/w\/d)"},{"PROFESSIONID":1552,"PROFESSIONGROUPNAME":"Metall- &amp; Automobilindustrie","PROFESSIONGROUPID":7,"PROFESSIONNAME":"Monteur (m\/w\/d)"},{"PROFESSIONID":521,"PROFESSIONGROUPNAME":"Elektrogewerbe &amp; Elektroindustrie","PROFESSIONGROUPID":5,"PROFESSIONNAME":"Obermonteur (m\/w\/d)"},{"PROFESSIONID":1512,"PROFESSIONGROUPNAME":"Metall- &amp; Automobilindustrie","PROFESSIONGROUPID":7,"PROFESSIONNAME":"Obermonteur (m\/w\/d)"}]

<ul>
 <li>Fundierte technische Ausbildung (z. B. Lehre, Fachschule oder HTL) im Bereich Heizungs-/Sanitärtechnik und/oder Gebäudetechnik.</li>
 <li>Mehrjährige Berufserfahrung in der Installation, Wartung oder Instandsetzung von Heizungs-, Klima-, Lüftungs- und Sanitäranlagen.</li>
 <li>Hohe Fachkompetenz und Erfahrung in der Störungsbehebung (insbesondere im Bereich Heizung).</li>
 <li>Sehr gut organisierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise.</li>
 <li>Gewerkeübergreifendes, kundenorientiertes sowie unternehmerisches Denken und Handeln.</li>
 <li>Einsatzbereitschaft und Teamfähigkeit.</li>
 <li>Führungserfahrung von Personal ist wünschenswert.</li>
 <li>Der Stelle entsprechende Deutschkenntnisse (Wort und Schrift).</li>
 <li>Gute IT-Anwendungskenntnisse (insbesondere E-Mail und Systemprogramme).</li>
 <li>Führerschein Klasse B.</li>
 <li>Bereitschaft zur Leistung von Überstunden bei Bedarf.</li>
 <li>Einwandfreier Leumund.</li>
</ul>

<ul>
 <li>Führung der technischen Mitarbeitenden und Verantwortung für die kurz- und mittelfristige Auftrags- und Personalplanung.</li>
 <li>Abwicklung und Koordination des operativen Tagesgeschäfts (Störungen, Wartungen etc.).</li>
 <li>Organisation der innerbetrieblichen Arbeitsgrundlagen der Servicetechnik.</li>
 <li>Selbstständiges Erstellen von Angebotskonzepten für Instandsetzungen.</li>
 <li>Erstellung von Objektzustandsberichten und Durchführung von technischen Objektaufnahmen.</li>
 <li>Begleitung und Unterstützung bei Abnahmen.</li>
 <li>Auftragsvorbereitung (Materialanforderung, Terminkoordination etc.).</li>
 <li>Koordination von beauftragten Subunternehmen.</li>
 <li>Sicherstellung auftragskonformer, termingerechter und korrekter Ausführungen.</li>
 <li>Einhaltung der Anforderungen aus dem integrierten Managementsystem der Gruppe (Prozesse, Richtlinien etc.).</li>
</ul>

<ul>
 <li>Eine langfristige und erfolgsversprechende Anstellung mit einem marktkonformen Gehalt von ab € 3.800,- brutto im Monat&nbsp;</li>
 <li>Die Bereitschaft einer Überzahlung je nach Ausbildung und Erfahrung</li>
 <li>Firmen-PKW mit Privatnutzung</li>
 <li>Flache Hierarchien mit schnellen Entscheidungswegen</li>
 <li>Eine große Anzahl an Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li>
</ul>

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