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<h1>Business Analyst:in MIT Finanzierungs-Know-how (w/m/d)</h1>
 <h2>Digital Banking</h2>
 
 Wien und Home Office Tage, Anstellungsart: Flexible Arbeitszeitmodelle

 
 
 Sie erhalten bei uns die Möglichkeit, Themen von der ersten Idee bis zur Umsetzung mit neuen Instrumenten und Technologien zu begleiten, die Bankenwelt neu zu gestalten sowie attraktive digitale Anwendungen und Services für unsere internen und externen Kund:innen zu entwickeln. Bringen Sie Ihr Know-how in ein agil arbeitendes Team ein und profitieren Sie von einem ausgezeichneten Teamklima sowie damit verbunden, die Chance sich persönlich weiterzuentwickeln.

 
 
 
 Wir sind ein junges und dynamisches Team, das am Puls der Zeit die digitale Welt von Raiffeisen gestaltet. Sie haben die Möglichkeit eigene Ideen einzubringen, die umgesetzt werden und einen Mehrwert bringen. Durch Ihren Einsatz und unser gemeinsames Teamwork im agilen Setting werden wir die Bankprozesse der Zukunft gestalten.
 
 
 What’s in for you: Gestaltungsspielraum, eigenverantwortliches Arbeiten, vielfältige Team-Events und ganz wichtig: eine offene und gegenseitige Feedback-Kultur.
 
 
 
 
 <h3>WIR fördern Engagement.</h3> 
 
 In dieser Schlüsselrolle gestalten Sie aktiv die Zukunft unserer digitalen Banklösungen. Sie sind die Schnittstelle zwischen Fachabteilungen, IT und unseren Kund:innen – mit einem klaren Fokus auf Innovation und Nutzerzentrierung.&nbsp; Ihre Aufgaben im Detail:
 <ul>
 <li>Brückenbauer:in: Sie agieren als zentrale:r Ansprechpartner:in für Digitalisierungs- und Entwicklungsthemen im Finanzierungsumfeld und stellen die Verbindung zwischen Fachbereich und IT sicher</li>
 <li>Bedürfnisversteher:in: Gemeinsam mit Stakeholdern aus Finanzierung, Risiko, Recht, Compliance, Operations u. a. analysieren Sie fachliche Anforderungen, regulatorische Rahmenbedingungen sowie Optimierungspotenziale entlang der Finanzierungsprozesse</li>
 <li>Prozessgestalter:in: Sie sind mit der Durchführung von IST-Analysen, der Erarbeitung von SOLL-Konzeptionen, der Prozessanalyse sowie der Erstellung und dem Review fachlicher Anforderungen (z. B. User-Stories, fachliche Änderungen) vertraut</li>
 <li>Visionär:in: Erste Ideen machen Sie mit Mockups sichtbar und entwickeln greifbare Prototypen für neue digitale Lösungen. Sie machen neue Ideen für digitale Finanzierungslösungen mittels Mockups oder Prototypen greifbar und begleiten deren fachliche Ausgestaltung</li>
 <li>Storyteller:in: Sie übersetzen fachliche Anforderungen aus dem Finanzierungsbereich in klare Epics, Features und User Stories und dokumentieren fachliche Changes für die Umsetzung</li>
 </ul>
 Machen Sie Digitalisierung zu Ihrem Projekt – und gestalten Sie mit uns smarte Banklösungen für morgen!
 
 
 
 
 <h3>WIR geben Halt.</h3> 
 
 <ul>
 <li>In unserem Team sind wir auf Du und Du – und wir verbringen auch abseits der Arbeit viel Zeit miteinander – etwa beim Sporteln. Ob Yoga oder Wakeboarding – um einen Jahresbeitrag von 10&nbsp;Euro wählen Sie aus rund 20 Sportarten unserer Sportunion</li>
 <li>In der Arbeit setzen wir auf beste Ausstattung und Flexibilität – Sie erhalten von Beginn an ein Techpack aus Laptop, Firmenhandy und Headphones und können damit auch im Homeoffice arbeiten, wann immer es mit Ihrer Arbeit vereinbar ist</li>
 <li>Wir bieten beste Entwicklungschancen und viele rollenspezifische Weiterbildungsangebote wie z.B. Scrum Master oder IREB Zertifizierung</li>
 <li>Wir haben eine günstige Kantine, in der gesund und frisch gekocht wird – auch spezielle Angebote wie vegetarische oder vegane Küche finden Sie bei uns</li>
 <li>Unsere zentrale Lage am Donaukanal kann sich sehen lassen. Wir unterstützen jede „grüne“ Anreise mit großzügiger Stützung des Klimatickets und wer will, kann sich auch ein Firmen-E-Bike ausborgen</li>
 <li>Für diese Position ist ein überkollektivvertragliches Bruttojahresgehalt von € 70.000,- vorgesehen. Was Sie tatsächlich bei uns verdienen vereinbaren wir im Bewerbungsgespräch</li>
 </ul>
 
 
 
 
 <h3>WIR brauchen Kompetenz.</h3> 
 
 <ul>
 <li>Sie konnten bereits erste Berufserfahrung als technische:r Business Analyst:in in den Themen Finanzierung und Konto sammeln - idealerweise im Banking-Umfeld</li>
 <li>Sie verfügen über eine technische Affinität sowie Erfahrungen mit Jira und Confluence&nbsp;</li>
 <li>Sie bringen Erfahrung in Zusammenhang mit IST-Analysen, Soll-Konzeption, Prozessanalyse und der Erstellung sowie dem Review fachlicher Anforderungen mit&nbsp;(z. B. User Stories, Changes)</li>
 <li>Kenntnisse in Prozess- und Fachdokumentation (z. B. ADONIS, Handbücher, Streckendokumentation) und idealerweise Erfahrung mit Schulungen sind von Vorteil</li>
 <li>Ausgeprägtes analytisches Denken und ein proaktiver Gestaltungswille zeichnen Sie aus</li>
 <li>Neben einer selbstständigen, ergebnisorientierten und strukturierten Arbeitsweise verfügen Sie über eine hohe Teamfähigkeit, sowie exzellente soziale und kommunikative Fähigkeiten</li>
 </ul>
 Kolleg:innen mit einem diversen Hintergrund sind unverzichtbarer Teil unseres Erfolgs und unserer Unternehmenskultur. Deshalb sind wir stolz, als Arbeitgeber allen die gleiche Chance zu bieten – unabhängig von Alter, Herkunft, Religion, Hautfarbe, Behinderung, Geschlecht oder sexueller Orientierung – WIR machts möglich.
 
 
 <a href="https://stellenangebote.raiffeisenbank.jobs/Login/17686" target="_blank">Jetzt bewerben!</a>

 
 
 
 
 



 


 

 

 

 
 
 MEHR ERFAHREN
 Für Fragen stehe ich gerne zur Verfügung: 
 Katrin Glatzl, LL.B. MA 
 Tel.: +43 664/78 69 43 58 
 HR Business Partner
 
 

 

 



























 
 

 

 
 
 
 
 

 
 <h3>UNSERE BENEFITS</h3>
 
 
 

 
 

 
 

 
 

 
 

 
 

 
 

 
 

 
 

 
 

 
 
 
 
 

 
 
 <a href="https://www.raiffeisenbank.jobs/de/karriere-bei-raiffeisen/raiffeisen-als-arbeitgeber.html" target="_blank"></a>

Raiffeisenlandesbank Niederösterreich-Wien AG

Business Analyst:in MIT Finanzierungs-Know-how (w/m/d)

Arbeitsort: Wels 
 Gehalt: ab EUR 42.000,- 
 Arbeitszeit: Vollzeit 
 Branche: Sonstige Branche 
 Arbeitsbeginn: ab sofort 
 
 Unser Kunde in Wels ist ein krisensicheres, sozial verantwortungsbewusstes und wertschätzendes Unternehmen, das dir echte Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Hier arbeitest du nicht nur am Computer, sondern mit Menschen – du gestaltest Prozesse aktiv mit, übernimmst Verantwortung und bist Mitgestalter der IT-Zukunft im Unternehmen. Wenn du Freude daran hast, Dinge zu verbessern, dich weiterzubilden und Teil eines motivierten Teams zu sein, dann ist das deine Chance!

<h3>Deine Aufgaben:</h3>

 <ul> 
 <li>Weiterentwicklung und Betreuung des zentralen Verwaltungssoftware-Portfolios </li> 
 <li>Digitalisierung und Optimierung verschiedenster Prozessabläufe </li> 
 <li>Begleitung der Evaluierung und Implementierung neuer Softwarelösungen in unterschiedlichen Unternehmensbereichen </li> 
 <li>Schnittstellenfunktion zwischen Fachabteilungen und Entwicklung/Übersetzung durch strukturierte Aufnahme, Analyse und Dokumentation von Anforderungen </li> 
 <li>Sorgfältige Projektdokumentation zur Sicherstellung von Qualität, Transparenz und Nachvollziehbarkeit</li> 
 </ul>

<h3>Deine Qualifikationen:</h3>

 <ul> 
 <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit soliden IT-Kenntnissen&nbsp; </li> 
 <li>Erste Berufserfahrung im IT-Bereich und/oder im Projektmanagement von Vorteil </li> 
 <li>Grundlegendes kaufmännisches Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge </li> 
 <li>Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und hoher Qualitätsanspruch </li> 
 <li>Freude an Teamarbeit, klarer Kommunikation und eigenständigem Arbeiten </li> 
 <li>Lernbereitschaft und Begeisterung für neue Technologien und Digitalisierung</li> 
 </ul>

<h3>Unser Kunde bietet:</h3>

 <ul> 
 <li>Einen sicherern Arbeitsplatz in einem zukunftsorientierten Unternehmen </li> 
 <li>Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Entwicklungsperspektiven </li> 
 <li>Abwechslungsreiche Aufgaben zwischen IT, Organisation und Kommunikation </li> 
 <li>Eine offene Unternehmenskultur, in der Leistung wertgeschätzt und Zusammenarbeit gefördert wird </li> 
 <li>Flexible Arbeitszeiten durch Gleitzeit sowie die Möglichkeit zum Homeoffice </li> 
 <li>Gute öffentliche Erreichbarkeit sowie Parkmöglichkeiten vor Ort</li> 
 </ul> Benefits: 
 <ul> 
 <li>Weiterbildung</li> 
 <li>Home-Office Möglichkeit</li> 
 <li>Einschulung</li> 
 <li>Onboarding</li> 
 <li>Essens­zuschuss</li> 
 <li>Moderner Arbeitsplatz</li> 
 <li>Öffentliche Erreichbarkeit</li> 
 <li>Gleitzeit</li> 
 </ul> Gehalt: 
 Unser Kunde bietet ein Mindestgehalt ab EUR 42.000,00 Jahresbrutto sowie die Bereitschaft zur Überzahlung, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.

<h3>Kontakt:</h3>

 Eva Sachsenhofer 
 Ich freue mich auf Ihre Bewerbung! 
 <a href="tel:+43 664 839 60 27" target="_blank">+43 664 839 60 27</a> 
 Klingt diese Beschreibung nach dir? Dann nutze die Chance, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Bewirb dich jetzt und gestalte die digitale Zukunft unseres Kunden aktiv mit! IFAS Niederlassung Linz Am Winterhafen 11/3. OG
 4020 Linz
 T&nbsp;+43 732 290 999 9000
 
 
 Job-ID: 12830

Junior IT-Projektmanager (m/w/d)

Arbeitsort: Steyr 
 Gehalt: ab EUR 3.489,- 
 Arbeitszeit: Vollzeit 
 2-Schicht 
 Branche: Industrie / handwerkliches Gewerbe 
 Arbeitsbeginn: ab sofort 
 Deine perfekte Menschenkenntnis zeichnet dich aus? Dann bist du bei uns genau richtig. Dich erwarten abwechslungsreiche Aufgaben und täglich neue Herausforderungen. Neugierig?

<h3>Dir macht Spaß:</h3>

 <ul> 
 <li>Zerspanende Bearbeitung der Bauteile auf Grundlage von technischen Zeichnungen und Arbeitsanweisungen </li> 
 <li>Selbstständiges Programmieren, Rüsten, Einstellen und Bearbeiten auf unseren Dreh- und Dreh-Fräsmaschinen </li> 
 <li>Qualitätskontrolle der gefertigten Werkstücke </li> 
 <li>Optimierung von Programmabläufen in Zusammenarbeit mit der Arbeitsvorbereitung</li> 
 </ul>

<h3>Das bringst du mit:</h3>

 <ul> 
 <li>Abgeschlossene Lehre als Zerspanungstechniker/in bzw. aus dem zerspanenden Bereich </li> 
 <li>Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im Dreh-Fräsen von Einzelstücken von Vorteil </li> 
 <li>2-Schichtbereitschaft (keine Nachtschicht)</li> 
 </ul>

<h3>Das bieten wir dir:</h3>

 <ul> 
 <li>Langfristige Perspektive mit breitem und verantwortungsvollem Aufgabenspektrum </li> 
 <li>Interessante Aufgabe im innovativen Umfeld eines weltweit tätigen krisensicheren Familienunternehmens </li> 
 <li>Flexible Arbeitszeiten mit Gleitzeitregelung </li> 
 <li>Wertschätzendes Betriebsklima und Unterstützung durch ein kompetentes und freundliches Team </li> 
 <li>Vielfältige Benefits von Kantine, sportlichen Aktivitäten, vielen Zusatzleistungen bis zu tollen Feiern</li> 
 </ul> Benefits: 
 <ul> 
 <li>Gute Erreichbarkeit</li> 
 <li>Flexible Arbeitszeiten</li> 
 <li>Gratis Parkplatz</li> 
 <li>Weiterbildung</li> 
 <li>Firmenevents</li> 
 <li>Kantine/ Betriebs­restaurant</li> 
 <li>Teamevents</li> 
 <li>Garantierte Lohn-/ Gehaltsauszahlung</li> 
 </ul> Gehalt: 
 Kollektivvertragliches Mindestgehalt EUR 3.489,- brutto monatlich. Überzahlung auf Grund von Qualifikation und Berufserfahrung möglich.

<h3>Kontakt:</h3>

 Katharina Hagmair 
 Karriereberaterin 
 <a href="tel:+43 676 849 833 250" target="_blank">+43 676 849 833 250 </a> 
 Sichere dir jetzt deinen neuen Job! BERGER Niederlassung Wels Maria-Theresia Straße 51
 4600 Wels
 
 
 
 Job-ID: 12828

Zerspanungstechniker (m/w/d)

Arbeitsort: Ybbs an der Donau 
 Gehalt: ab EUR 17,11 
 Arbeitszeit: Vollzeit 
 Branche: Industrie / handwerkliches Gewerbe 
 Arbeitsbeginn: ab sofort 
 Du liebst Präzision, moderne Technik und willst einen Arbeitsplatz, an dem deine Erfahrung wirklich zählt? Dann bist du bei uns richtig.

<h3>Dazu trägst du bei:</h3>

 <ul> 
 <li>Bedienung &amp; Überwachung unserer CNC-gesteuerten Coating Line </li> 
 <li>Rüsten, Einstellen und Optimieren von Produktions- und Beschichtungsanlagen </li> 
 <li>Qualitätskontrolle von Materialien &amp; beschichteten Produkten </li> 
 <li>Durchführung von Wartung, Reinigung &amp; Fehlerbehebung </li> 
 <li>Mitarbeit an Prozessoptimierung und Produktionsverbesserungen</li> 
 </ul>

<h3>Das zeichnet dich aus:</h3>

 <ul> 
 <li>Ausbildung als Industrielackierer:in, Lackierer:in, Beschichtungstechniker:in o. Ä. </li> 
 <li>Erfahrung in Industrielackierung, Oberflächenbehandlung oder technischer Produktion </li> 
 <li>Qualitätsbewusst, selbstständig, teamfähig </li> 
 <li>Bereitschaft zur Schichtarbeit (3-Schichtmodell)</li> 
 </ul>

<h3>Deine Perspektive:</h3>

 <ul> 
 <li>Moderne Arbeitskleidung, persönlicher Gehörschutz </li> 
 <li>Arbeitsmedizinische Betreuung, Impfaktionen, Hörtests </li> 
 <li>Rabatte &amp; Vorteile über unser Firmenportal (100+ Partner) </li> 
 <li>Moderne Produktionsanlagen &amp; sicherer Industriearbeitsplatz </li> 
 <li>Betriebsausflüge &amp; Team-Events</li> 
 </ul> Benefits: 
 <ul> 
 <li>Mitarbeiterrabatte</li> 
 <li>Integration ins Stammpersonal</li> 
 <li>Aufstiegs­möglichkeiten</li> 
 <li>Unbefristetes Dienst­verhältnis</li> 
 <li>Vollzeit­arbeitsplatz</li> 
 </ul> Gehalt: 
 Kollektivvertraglicher Mindestlohn EUR 17,11 brutto pro Stunde. Überzahlung auf Grund von Qualifikation und Berufserfahrung möglich.

<h3>Kontakt:</h3>

 Nicole Köberl 
 Karriereberaterin 
 <a href="tel:+43 664 888 43 816" target="_blank">+43 664 888 43 816</a> 
 TTI Niederlassung Wieselburg Beethovenstraße 3 Top 29-30 2. OG
 A-3250 Wieselburg
 T&nbsp;+43 5 7505-3250
 
 
 Job-ID: 12576

Industrielackierer:in / Lackierer:in / Beschichtungstechniker:in (m/w/d)

Arbeitsort: Braunau am Inn 
 Gehalt: ab EUR 52.000,- 
 Arbeitszeit: Vollzeit 
 Branche: Consulting / Beratung 
 Arbeitsbeginn: ab sofort 
 Unser Kunde ist ein regional verankertes Personaldienstleistungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Arbeitskräfteüberlassung qualifizierter Fachkräfte und darüber hinaus auch spezialisierte technische Services anbietet. Für die wachsende Niederlassung in Braunau wird zum Ausbau des bestehenden Teams ein ambitionierter Regional Sales Manager (m/w/d) gesucht mit der Perspektive, mittelfristig die Leitung der Niederlassung zu übernehmen.

<h3>Das sind Ihre Aufgaben</h3>

 <ul> 
 <li>Sie übernehmen die Betreuung bestehender Kunden und bauen das Geschäftsfeld der Arbeitskräfteüberlassung durch aktive Neukundengewinnung weiter aus </li> 
 <li>Sie pflegen Ihre Kundenkontakte, kennen die Bedürfnisse Ihrer Kunden und entwickeln darauf aufbauend maßgeschneiderte Lösungen </li> 
 <li>Sie betreuen unsere externen Mitarbeitenden partnerschaftlich und sorgen für eine verlässliche, vertrauensvolle Zusammenarbeit </li> 
 <li>Sie arbeiten eng mit dem internen Recruiting-Team zusammen und stellen sicher, dass Kundenaufträge zeitnah und passgenau besetzt werden </li> 
 <li>Sie verantworten Ihre Projekte vom Erstkontakt über die Angebotslegung bis zur erfolgreichen Besetzung und sind auch darüber hinaus erste Ansprechperson für Kunden und Mitarbeitende</li> 
 </ul>

<h3>Das bringen Sie mit</h3>

 <ul> 
 <li>Sie verfügen über fundierte Berufserfahrung im Vertrieb von Personaldienstleistungen oder vergleichbarer Services </li> 
 <li>Sie haben Freude an der Arbeit mit Menschen und und bauen tragfähige, langfristige Beziehungen auf </li> 
 <li>Sie zeichnen sich durch Ihre Kontaktfreudigkeit, Vertriebsstärke und Eigeninitiative aus </li> 
 <li>Sie sind in der Region gut vernetzt oder bringen die Bereitschaft mit, dieses Netzwerk aktiv auszubauen </li> 
 <li>Sie behalten auch in herausfordernden Situationen eine strukturierte Arbeitsweise, Verlässlichkeit und eine positive Grundhaltung Sie sind kontaktfreudig, in der Region gut vernetzt und verstehen es, tragefähige Geschäftsbeziehungen aufzubauen und nachhaltig zu pflegen</li> 
 </ul>

<h3>Das bietet Ihnen unser Kunde</h3>

 <ul> 
 <li>Sie übernehmen ein vielseitiges Aufgabengebiet in einem bodenständigen Umfeld mit herzlichen, teamorientierten Kollegen (m/w/d) </li> 
 <li>Sie erleben echten Zusammenhalt, gegenseitige Unterstützung und Freude an der gemeinsamen Arbeit – in der Niederlassung ebenso wie im gesamten Unternehmen </li> 
 <li>Sie erwarten langfristige Entwicklungsperspektiven mit der Möglichkeit, Führungsverantwortung zu übernehmen </li> 
 <li>Sie profitieren von einem breiten Weiterbildungs- und Schulungsangebot in der unternehmensinternen Akademie </li> 
 <li>Sie erhalten ein attraktives Fixgehalt sowie eine leistungsorientierte Prämie und einen (Elektro-)Firmenwagen, den Sie auch privat nutzen können</li> 
 </ul> Benefits: 
 <ul> 
 <li>Gute Erreichbarkeit</li> 
 <li>Weiterbildung</li> 
 <li>Firmenauto</li> 
 <li>Aufstiegs­möglichkeiten</li> 
 </ul> Gehalt: 
 Das Grundgehalt für diese Position richtet sich nach Berufserfahrung und Qualifikation und startet bei EUR 52.000 Brutto/Jahr, das tatsächliche Gehalt liegt dank großzügigem Prämienmodell deutlich höher.

<h3>Kontakt:</h3>

 Natalia Dorn 
 
 <a href="tel:+43 664 839 59 48" target="_blank">+43 664 839 59 48</a> 
 Squadra Executive Search Währingerstraße 6-8/4. Stock
 1090 Wien
 T +43 1 581 13 15
 
 
 Job-ID: 12827

Regional Sales Manager (m/w/d)

Arbeitsort: Braunau am Inn 
 Gehalt: ab EUR 52.000,- 
 Arbeitszeit: Vollzeit 
 Branche: Consulting / Beratung 
 Arbeitsbeginn: ab sofort 
 Unser Kunde ist ein regional verankertes Personaldienstleistungsunternehmen mit Schwerpunkt auf Arbeitskräfteüberlassung qualifizierter Fachkräfte und darüber hinaus auch spezialisierte technische Services anbietet. Für die wachsende Niederlassung in Braunau wird zum Ausbau des bestehenden Teams ein ambitionierter Kunden- und Personalberater (m/w/d) gesucht mit der Perspektive, mittelfristig die Leitung der Niederlassung zu übernehmen. 

<h3>Das sind Ihre Aufgaben</h3>

 <ul> 
 <li>Sie übernehmen die Betreuung bestehender Kunden und bauen das Geschäftsfeld der Arbeitskräfteüberlassung durch aktive Neukundengewinnung weiter aus </li> 
 <li>Sie pflegen Ihre Kundenkontakte, kennen die Bedürfnisse Ihrer Kunden und entwickeln darauf aufbauend maßgeschneiderte Lösungen </li> 
 <li>Sie betreuen unsere externen Mitarbeitenden partnerschaftlich und sorgen für eine verlässliche, vertrauensvolle Zusammenarbeit </li> 
 <li>Sie arbeiten eng mit dem internen Recruiting-Team zusammen und stellen sicher, dass Kundenaufträge zeitnah und passgenau besetzt werden </li> 
 <li>Sie verantworten Ihre Projekte vom Erstkontakt über die Angebotslegung bis zur erfolgreichen Besetzung und sind auch darüber hinaus erste Ansprechperson für Kunden und Mitarbeitende</li> 
 </ul>

<h3>Das bringen Sie mit</h3>

 <ul> 
 <li>Sie verfügen über fundierte Berufserfahrung im Vertrieb von Personaldienstleistungen oder vergleichbarer Services </li> 
 <li>Sie haben Freude an der Arbeit mit Menschen und und bauen tragfähige, langfristige Beziehungen auf </li> 
 <li>Sie zeichnen sich durch Ihre Kontaktfreudigkeit, Vertriebsstärke und Eigeninitiative aus </li> 
 <li>Sie sind in der Region gut vernetzt oder bringen die Bereitschaft mit, dieses Netzwerk aktiv auszubauen </li> 
 <li>Sie behalten auch in herausfordernden Situationen eine strukturierte Arbeitsweise, Verlässlichkeit und eine positive Grundhaltung Sie sind kontaktfreudig, in der Region gut vernetzt und verstehen es, tragefähige Geschäftsbeziehungen aufzubauen und nachhaltig zu pflegen</li> 
 </ul>

<h3>Das bietet Ihnen unser Kunde</h3>

 <ul> 
 <li>Sie übernehmen ein vielseitiges Aufgabengebiet in einem bodenständigen Umfeld mit herzlichen, teamorientierten Kollegen (m/w/d) </li> 
 <li>Sie erleben echten Zusammenhalt, gegenseitige Unterstützung und Freude an der gemeinsamen Arbeit – in der Niederlassung ebenso wie im gesamten Unternehmen </li> 
 <li>Sie erwarten langfristige Entwicklungsperspektiven mit der Möglichkeit, Führungsverantwortung zu übernehmen </li> 
 <li>Sie profitieren von einem breiten Weiterbildungs- und Schulungsangebot in der unternehmensinternen Akademie </li> 
 <li>Sie erhalten ein attraktives Fixgehalt sowie eine leistungsorientierte Prämie und einen (Elektro-)Firmenwagen, den Sie auch privat nutzen können</li> 
 </ul> Benefits: 
 <ul> 
 <li>Gute Erreichbarkeit</li> 
 <li>Firmenauto</li> 
 <li>Firmenevents</li> 
 <li>Kostenlose Aus- u. Weiterbildung</li> 
 </ul> Gehalt: 
 Das Grundgehalt für diese Position richtet sich nach Berufserfahrung und Qualifikation und startet bei EUR 52.000 Brutto/Jahr, das tatsächliche Gehalt liegt dank großzügigem Prämienmodell deutlich höher.

<h3>Kontakt:</h3>

 Natalia Dorn 
 
 <a href="tel:+43 664 839 59 48" target="_blank">+43 664 839 59 48</a> 
 Squadra Executive Search Währingerstraße 6-8/4. Stock
 1090 Wien
 T +43 1 581 13 15
 
 
 Job-ID: 12826

Kunden- und Personalberater (m/w/d)

Arbeitsort: Neumarkt in Steiermark 
 Gehalt: ab EUR 3.000,- 
 Arbeitszeit: Vollzeit 
 Branche: Industrie / handwerkliches Gewerbe 
 Arbeitsbeginn: ab sofort 
 Bau mit uns an der Energiezukunft! Für unseren Kunden suchen wir Schweißer für Fernwärmeprojekte. Dich erwarten langfristige Einsätze, moderne Projekte und ein starkes Team.&nbsp;

<h3>Deine Aufgaben:</h3>

 <ul> 
 <li> Schweißarbeiten an Rohrleitungen im Fernwärmebereich </li> 
 <li> MAG- und/oder WIG-Schweißen (je nach Qualifikation) </li> 
 <li> Arbeiten nach Plan </li> 
 <li> Montage- und Schweißarbeiten direkt auf der Baustelle </li> 
 <li> Sicherstellung von Qualität, Sicherheit und Sauberkeit&nbsp;</li> 
 </ul>

<h3>* Gültige Schweißzertifikate * Erfahrung im Fernwärmebau von Vorteil * Selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise * Teamgeist und Hands-on-Mentalität * Führerschein B</h3>

 Das bieten wir dir: Benefits: 
 <ul> 
 <li>Integration ins Stammpersonal</li> 
 <li>Unbefristetes Dienst­verhältnis</li> 
 <li>Du-Kultur</li> 
 </ul> Gehalt: 
 Kollektivvertragliches Mindestgehalt EUR 3.000 brutto monatlich. Überzahlung auf Grund von Qualifikation und Berufserfahrung möglich.

<h3>Kontakt:</h3>

 Julia Mang 
 Kunden- und Personalberaterin 
 <a href="tel:+43 5 7505 - 8703" target="_blank">+43 5 7505 - 8703</a> 
 Interesse? Dann melde dich unkompliziert bei uns - ein Lebenslauf genügt! TTI Niederlassung Spielberg Marktplatz 1
 A-8724 Spielberg
 T&nbsp;+43 5 7505-8700
 
 
 Job-ID: 12825

Schweißer für Ferwärmeprojekte (m/w/d)

Aufgaben, die mich erwarten <ul><li>Bewirtschaften der Regale und Kassieren der Einkäufe</li><li>Backen und Bereitstellen der Backware</li><li>Präsentieren von Obst und Gemüse sowie Durchführen von Qualitätskontrollen</li><li>Beantworten von Kund:innenanfragen</li><li>Reinigen der Filiale</li><li>Betreuen der Pfandrückgabeautomaten</li></ul> Qualifikationen, die ich mitbringe <ul><li>abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung von Vorteil</li><li>Deutschgrundkenntnisse für die Kommunikation mit unseren Kund:innen</li><li>Flexibilität für Früh- und Spätdienste (Montag bis Samstag)</li><li>Begeisterung im Handel zu arbeiten und den Unternehmenserfolg mitzugestalten</li><li>Freude an der Arbeit im Team für ein motiviertes Miteinander</li><li>Bereitschaft zu körperlich anspruchsvollen Tätigkeiten</li><li>freundlich im Umgang mit Kund:innen für eine angenehme Einkaufsatmosphäre</li><li>zuverlässige und organisierte Arbeitsweise zur gewissenhaften Erledigung der Aufgaben</li></ul> Angebote, die mich überzeugen <ul><li>attraktive Teilzeitoptionen</li><li>vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld</li><li>umfangreiche Einarbeitung und individuelles Onboarding</li><li>top ausgestattet mit Headset und immer verbunden mit dem Team</li><li>zielgerichtete E-Learning Module zur fachlichen Weiterbildung</li><li>kostenlose Verpflegung in Form von täglich frischem Obst und Gemüse, Kaffee sowie Tee</li><li>sicherer und verlässlicher Arbeitgeber mit österreichweitem Filialnetz</li><li>DU-Kultur im ganzen Unternehmen</li><li>Möglichkeit von mehrmonatigen Sabbaticals</li><li>vergünstigte Tarife bei Krankenzusatzversicherungen</li><li>Leasingprogramm für Fahrräder und E-Bikes</li><li>Unterstützung bei Pflegefällen mit unserer Pflegeplattform</li></ul> Entgelt attraktives Brutto-Monatseinstiegsgehalt* ab € 1.153,- für 18 Stunden/Woche, € 1.345,- für 21 Stunden/Woche, € 1.537,- für 24 Stunden/Woche, € 1.922,- für 30 Stunden/Woche, auf Vollzeitbasis entspricht dies € 2.467,- für 38,5 Stunden/Woche (bis € 2.867,- auf Vollzeitbasis in der Endstufe) *zuzüglich € 100,-/Monat Gebietszuschlag auf Vollzeitbasis Arbeitsort Waidach 34, 6345 Kössen Arbeitsbeginn ab sofort Online bewerben Jetzt online mit Lebenslauf bewerben.

HOFER KG

Verkaufsmitarbeiter (m/w/d) Waidach 34, 6345 Kössen

Aufgaben, die mich erwarten <ul><li>Backen und Bereitstellen der Backware</li><li>Organisieren und Bewirtschaften der Regale</li><li>Präsentieren von Obst und Gemüse sowie Durchführen von Qualitätskontrollen</li><li>Beantworten von Kund:innenanfragen</li><li>Reinigen der Filiale</li><li>Betreuen der Pfandrückgabeautomaten</li></ul> Qualifikationen, die ich mitbringe <ul><li>Flexibilität für Früh- und Spätdienste (Montag bis Samstag)</li><li>Begeisterung im Handel zu arbeiten und den Unternehmenserfolg mitzugestalten</li><li>Freude an der Arbeit im Team für ein motiviertes Miteinander</li><li>Bereitschaft zu körperlich anspruchsvollen Tätigkeiten</li><li>freundlich im Umgang mit Kund:innen für eine angenehme Einkaufsatmosphäre</li><li>zuverlässige und organisierte Arbeitsweise zur gewissenhaften Erledigung der Aufgaben</li></ul> Angebote, die mich überzeugen <ul><li>attraktive Teilzeitoptionen, auch als Studentenjob geeignet</li><li>vielseitiges Tätigkeitsfeld</li><li>umfangreiche Einarbeitung und individuelles Onboarding</li><li>top ausgestattet mit Headset und immer verbunden mit dem Team</li><li>zielgerichtete E-Learning Module zur fachlichen Weiterbildung</li><li>kostenlose Verpflegung in Form von täglich frischem Obst und Gemüse, Kaffee sowie Tee</li><li>sicherer und verlässlicher Arbeitgeber mit österreichweitem Filialnetz</li><li>DU-Kultur im ganzen Unternehmen</li><li>vergünstigte Tarife bei Krankenzusatzversicherungen</li><li>Leasingprogramm für Fahrräder und E-Bikes</li><li>Unterstützung bei Pflegefällen mit unserer Pflegeplattform</li></ul> Entgelt attraktives Brutto-Monatseinstiegsgehalt* ab € 1.106,- für 18 Stunden/Woche, € 1.291,- für 21 Stunden/Woche und € 1.475,- für 24 Stunden/Woche, auf Vollzeitbasis entspricht dies € 2.367,- für 38,5 Stunden/Woche (bis € 2.712,- auf Vollzeitbasis in der Endstufe) *zuzüglich € 100,-/Monat Gebietszuschlag auf Vollzeitbasis Arbeitsort Bergsteiggasse 36-38, 1170 Wien Arbeitsbeginn ab sofort Online bewerben Jetzt online mit Lebenslauf bewerben.

BACKBOX- & Regalbetreuer (m/w/d) Bergsteiggasse 36-38, 1170 Wien

Aufgaben, die mich erwarten <ul><li>Backen und Bereitstellen der Backware</li><li>Organisieren und Bewirtschaften der Regale</li><li>Präsentieren von Obst und Gemüse</li><li>Reinigen der Filiale</li><li>Betreuen der Pfandrückgabeautomaten</li></ul> Qualifikationen, die ich mitbringe <ul><li>Schüler:innen (Mindestalter 15 Jahre) oder Student:innen</li><li>Flexibilität für Früh- und Spätdienste (Montag bis Samstag)</li><li>Bereitschaft zu körperlich anspruchsvollen Tätigkeiten</li><li>freundlich im Umgang mit Kund:innen für eine angenehme Einkaufsatmosphäre</li><li>zuverlässige und organisierte Arbeitsweise zur gewissenhaften Erledigung der Aufgaben</li></ul> Angebote, die mich überzeugen <ul><li>vielseitiges Kennenlernen von HOFER als Arbeitgeber</li><li>Praxiserfahrung in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe</li><li>interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld</li><li>umfangreiche Einarbeitung und individuelles Onboarding</li><li>kostenlose Verpflegung in Form von täglich frischem Obst und Gemüse, Kaffee sowie Tee</li><li>DU-Kultur im ganzen Unternehmen</li></ul> Entgelt attraktives Brutto-Monatsgehalt von € 2.396,- für 38,5 Stunden/Woche Arbeitsort St.-Anna-Weg 23, 6830 Rankweil Arbeitsbeginn ab sofort Online bewerben Jetzt online mit Lebenslauf bewerben.

3.709 Teilzeit Jobs