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Unser Auftraggeber ist ein in Europa führender Hersteller hochwertiger innovativer Umwelttechnik. Diese ausgezeichnete Marktstellung ist das Ergebnis der täglichen Arbeit qualifizierter und engagierter Mitarbeiter, die sich mit vorbildlicher Kundenorientierung sowie höchster Priorität auf Qualität und Zuverlässigkeit aktiv für maßgeschneiderte Lösungen für namhafte Kunden aus den Bereichen Chemie, Petrochemie, Öl und Gasindustrie sowie Energie-, Umwelt- und Kältetechnik einsetzen. Folgende Aufgaben erwarten Sie:<ul> <li>Technische Klärung als direkter Ansprechpartner der Kunden und Lieferanten in der Projekt- und Angebotsphase</li> <li>Prüfung von Kundenanfragen und -spezifikationen sowie Ausschreibungen in Bezug auf vertragliche sowie technische Regelwerke und Anforderungen</li> <li>Berechnung verfahrenstechnischer Auslegungen und Dimensionierung von Wandstärken</li> <li>Erstellung und Kalkulation von Angeboten</li> <li>Vertragsverhandlungen bis zum Abschluss, sowie</li> <li>Zusammenarbeit mit den Bereichen Konstruktion, Einkauf und Fertigung</li> </ul> Und das bringen Sie mit:<ul> <li>einen erfolgreichen Abschluss als Techniker (m/w) oder Ingenieur (m/w) der Fachrichtung Maschinenbau / Verfahrenstechnik oder eine vergleichbare qualifizierte Ausbildung</li> <li>Berufserfahrungen z. B. in den Bereichen verfahrenstechnischer Thermodynamik, Schweiß-, Kälte- und Klimatechnik oder Kraftwerksbau</li> <li>hohe Kunden- und Vertriebsorientierung mit Kommunikations- und Verhandlungsgeschick</li> <li>eine ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise, sowie</li> <li>gute Englischkenntnisse</li> </ul> Das Unternehmen bietet Ihnen:<ul> <li>eine sichere und langfristige Anstellung in einem international erfolgreichen Unternehmen,</li> <li>ein angenehmes Arbeitsklima in einem dynamischen und motivierten Team</li> <li>eine intensive und sorgfältige Einarbeitung</li> <li>interessante, eigenverantwortliche Aufgabenstellungen</li> <li>ein leistungsorientiertes und attraktives Einkommen, sowie</li> <li>sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten</li> </ul> Für diese Position erwartet Sie ein Gehalt von rund 3.600,-- € brutto monatlich, 14x im Jahr. Eine Überzahlung ist gemäß Ihrer Ausbildung und Vorerfahrung möglich. Wenn Sie – gerne auch engagierte Berufseinsteiger (m/w) – an dieser zukunftsorientierten Herausforderung interessiert sind und Begeisterungsfähigkeit, Teamgeist sowie Verantwortungsbewusstsein zu Ihren Stärken zählen, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 107&nbsp;576 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=afdc3c22ddb28c2e39aa40bd08eb?inseratnummer=107576&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

ISG Personalmanagement GmbH

Projektingenieur m/w/d

Aufgaben, die mich erwarten <ul><li>eigenverantwortliches Leiten einer Filiale</li><li>Führen eines Teams mit bis zu 30 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern</li><li>Weiterentwickeln und Fördern des Filialteams</li><li>Steuern der Kennzahlen und Optimieren von Abläufen</li><li>Bestandsmanagement und Präsentieren der Ware</li></ul> Qualifikationen, die ich mitbringe <ul><li>abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung von Vorteil</li><li>Begeisterung für den Handel</li><li>Freude am Führen von MitarbeiterinnenundMitarbeitern</li><li>engagierte, belastbare und verantwortungsbewusste Persönlichkeit</li><li>ausgeprägtes kunden- und lösungsorientiertes Denken</li><li>sehr gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten</li></ul> Angebote, die mich überzeugen <ul><li>vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld</li><li>umfangreiche Einarbeitung sowie Führungskräfteprogramm und individuelles Onboarding</li><li>top ausgestattet mit Headset und immer verbunden mit dem Team</li><li>zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche und fachliche Entwicklung in unserer HOFER AKADEMIE</li><li>kostenlose Verpflegung in Form von täglich frischem Obst und Gemüse, Kaffee sowie Tee</li><li>sicherer und verlässlicher Arbeitgeber mit österreichweitem Filialnetz</li><li>DU-Kultur im ganzen Unternehmen</li><li>Möglichkeit von mehrmonatigen Sabbaticals</li><li>vergünstigte Tarife bei Krankenzusatzversicherungen</li><li>Leasingprogramm für Fahrräder und E-Bikes</li><li>Unterstützung bei Pflegefällen mit unserer Pflegeplattform</li></ul> Entgelt attraktives Brutto-Jahreseinstiegsgehalt ab € 54.502,- für 38,5 Stunden/Woche bis € 73.892,- in der Endstufe Arbeitsort Talstraße 40b, 6280 Zell am Ziller Arbeitsbeginn ab sofort Online bewerben Jetzt online bewerben und Lebenslauf sowie sämtliche relevante Zeugnisse beifügen.

HOFER KG

Filialleiter (m/w/d) Talstraße 40b, 6280 Zell am Ziller

<h5>Einsatzort</h5>
 Neustift im Stubaital
 
 
 
 
 <h5>Filiale</h5>
 5000
 


ACTIEF JOBMADE gehört mit rund 1 300 Mitarbeiter/Mitarbeiterinnen an 15 Standorten in Österreich zu den TOP-10-Unternehmen der österreichischen Personaldienstleister. Wir wissen, wie wichtig die richtigen Mitarbeiter/innen für den Erfolg eines Unternehmens sind und sehen uns als professionelles Bindeglied zwischen Arbeitgebern und Jobsuchenden. Für einen unserer Stammkunden suchen wir ab sofort einen/eine:
<h1>LKW Fahrer (m/w/d)</h1>



 
 <h5>Bewerberprofil</h5>
 <ul>
 <li>
 Du besitzt idealerweise einen Führerschein der Klasse C sowie eine aktuelle C95-Bescheinigung.</li>
 <li>
 Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift bringst Du mit.</li>
 <li>
 Du bist körperlich fit, belastbar und packst gerne mit an.</li>
 <li>
 Zuverlässigkeit, Teamgeist und ein verantwortungsbewusster Umgang mit Fahrzeugen sind für Dich selbstverständlich. </li>
</ul> 




 
 <h5>Aufgaben</h5>
 <ul>
 <li> </li>
</ul>
<ul>
 <li>
 Du lieferst Lebensmittel zuverlässig und freundlich an unsere Kunden aus.</li>
 <li>
 Du belädst und entlädst Dein Fahrzeug eigenständig mit den bereitgestellten Waren für Deine Tour.</li>
 <li>
 Du überprüfst die Waren auf Vollständigkeit und Qualität, bevor sie auf die Reise gehen.</li>
 <li>
 Du gehst sorgfältig mit den Produkten um und sorgst dafür, dass alles sicher und pünktlich ankommt.</li>
 <li>
 Du bist Ansprechpartner vor Ort und repräsentierst unser Unternehmen beim Kunden mit einem Lächeln.</li>
 <li>
 Die Einhaltung von Hygiene- und Sicherheitsvorschriften ist für Dich selbstverständlich.</li>
</ul> 




 
 <h5>Wir bieten</h5>
 <ul>
 <li>Vollzeitbeschäftigung 38,50 Stunden/Woche</li>
 <li>Arbeitszeiten von MO - FR von 07:00 - 16:00 Uhr</li>
 <li>Bruttomonatsgehalt beträgt ab € 2.190,- bis € 2.400,- + Diäten + Prämien + Fahrtkostenzuschuss</li>
 <li>Beste Betreuung durch unsere kompetenten Jobmanager&nbsp;und Recruiter</li>
 <li>Mitarbeiter/&nbsp;Mitarbeiterin&nbsp;des Monats</li>
 <li>Mitarbeiter wirbt Mitarbeiter Aktionen</li>
 <li>Große Auswahl an Mitarbeiterrabatten</li>
</ul> 




 
 <h5>Kontaktdaten</h5>
 Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich mit nur wenigen Schritten direkt mit dem Button „JETZT BEWERBEN“ über unser online Bewerbungsformular.&nbsp; 
 
 
 Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

ACTIEF JOBMADE GmbH

LKW Fahrer (m/w/d) (25183)

Straight organisationModern OfficeFlexible Working HoursUnser Kunde ist ein aufstrebendes Energieunternehmen und dank top qualifizierter und hochmotivierter Mitarbeiter*innen sowie einem zukunftsweisend und verantwortungsvoll agierenden Managements auf weiterem Expansionskurs. Aktuell besetzen wir in der Firmenzentrale in Innsbruck Umgebung die Position Kundenbetreuung m/w/d. <h3>Ihre Aufgaben</h3> <ul> <li>Kundenberatung für Wünsche und Fragen über alle Produkte und Dienstleistungen</li> <li>Abwicklung der Anfragen per Mobiltelefon, E-Mail und Chat</li> <li>Erarbeiten von Lösung für die Anliegen der Kunden und Sicherstellung einer hohen Zufriedenheit</li> <li>Mitwirken bei der Prozessoptimierung Kundenservice zur kontinuierlichen Entwicklung des Kundenerlebnisses</li> <li>Zusammenarbeit mit internen Abteilungen, für ein schnelle und effektive Lösungen </li> <li>Ansprechpartner für Mahn- und Inkassoangelegenheiten, Ausarbeiten von Ratenplänen</li> <li>Erstellung von Monats- und Jahresabrechnung</li> <li>Stammdatenpflege und wartung </li> </ul> <h3>Ihr überzeugendes Profil: </h3><ul> <li>Servicecenter Erfahrung oder ähnliche Praxis von Vorteil</li> <li>Kommunikationsstärke und Freude am Umgang mit Menschen</li> <li>Lösungsorientierte Arbeitsweise und Geduld im Umgang mit komplexen Anfragen</li> <li>Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Erfahrung mit CRM-Systemen</li> <li>Deutsch auf Muttersprachniveau und gute Englischkenntnisse</li> </ul> <h3>Das Angebot unseres Kunden:</h3><ul> <li>Langfristig ausgerichtete Tätigkeit mit beruflicher Entwicklungsperspektive </li> <li>Gemeinsame Ziele, klare Verantwortung sowie individueller Gestaltungsspielraum </li> <li>Marktkonformes Bruttojahresgehalt ab € 37.800,00 mit Überzahlung unter Berücksichtigung Ihrer Expertise und Praxis </li> </ul> Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 107&nbsp;551 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=17a72b9eb85c3a83bf5d0ac8fa47?inseratnummer=107551&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

Kundenbetreuung m/w/d

<h1>Junior HR Partner DACH (m/w/d) 
<h2>Vollzeit (38,5h)</h2></h1><h3>Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Leitung nationaler und internationaler HR-Projekte mit Fokus auf Effizienz, Digitalisierung und Prozessoptimierung</li> 
 <li>Übernahme von generalistischen HR-Aufgaben – von Eintritt bis Austritt</li> 
 <li>Ansprechperson für arbeitsrechtliche Fragestellungen und sowie Kollektivvertrags-Themen</li> 
 <li>Weiterentwicklung und Optimierung bestehender HR-Prozesse in enger Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen</li> 
 <li> Erstellung und Analyse von HR-Daten, Reports und Kennzahlen zur internen Entscheidungsunterstützung</li> 
</ul> 
<h3>Profil:</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene Ausbildung im Bereich HR, Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation</li> 
 <li>2–3 Jahre Berufserfahrung im generalistischen Personalwesen, idealerweise in einem internationalen Umfeld</li> 
 <li>Gute Kenntnisse im österreichischen Arbeitsrecht sowie Erfahrung im Umgang mit Kollektivverträgen</li> 
 <li>Hohe Eigenverantwortung, strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Kommunikationsstärke</li> 
 <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> 
</ul> 
<h3>Benefits:</h3> 
<ul> 
 <li>Flexible Arbeitszeitmodelle</li> 
 <li>Hybrid-Work mit 3 Tagen im Office</li> 
 <li>Arbeiten im internationalen Umfeld</li> 
 <li>Bike-Leasing und vergünstigtes Tirol-Ticket für umweltfreundliche Mobilität</li> 
 <li>Kostenloser Tiefgaragenplatz am Unternehmensstandort</li> 
 <li>Vielfältige Personalentwicklungsmaßnahmen und Weiterbildungsmöglichkeiten in einem internationalen Umfeld</li> 
 <li>Ein wertschätzendes, dynamisches Team und eine offene Unternehmenskultur mit viel Raum für eigene Ideen</li> 
 <li>Geboten wird ein marktkonformes Bruttojahresgehalt ab €50.000. Je nach Erfahrung und Qualifikation ist eine Überzahlung möglich.</li> 
</ul> 
 Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 107.477 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107477&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1030 Wien, Dannebergplatz 19 
 Tobias Auer, M: +43 664 8564237 
 @:<a href="mailto:bewerbung.auer@isg.com" target="_blank">bewerbung.auer@isg.com</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=107477&amp;refererId=372" target="_blank">APPLY</a>

Junior HR Partner DACH (m/w/d)

Aufgaben, die mich erwarten <ul><li>Kassieren und Bewirtschaften der Regale</li><li>Backen und Bereitstellen der Backware</li><li>Präsentieren von Obst und Gemüse</li><li>Beantworten von Kundenanfragen</li><li>Durchführen von Qualitätskontrollen</li><li>Reinigen der Filiale</li></ul> Qualifikationen, die ich mitbringe <ul><li>abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung von Vorteil</li><li>Begeisterung für den Handel</li><li>gewissenhafte und organisierte Arbeitsweise</li><li>freundlich im Umgang mit Kundinnen und Kunden</li><li>Bereitschaft im Team anzupacken</li></ul> Angebote, die mich überzeugen <ul><li>attraktive Teilzeitoptionen</li><li>vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld</li><li>umfangreiche Einarbeitung und individuelles Onboarding</li><li>top ausgestattet mit Headset und immer verbunden mit dem Team</li><li>zielgerichtete E-Learning Module zur fachlichen Weiterbildung</li><li>kostenlose Verpflegung in Form von täglich frischem Obst und Gemüse, Kaffee sowie Tee</li><li>sicherer und verlässlicher Arbeitgeber mit österreichweitem Filialnetz</li><li>DU-Kultur im ganzen Unternehmen</li><li>Möglichkeit von mehrmonatigen Sabbaticals</li><li>vergünstigte Tarife bei Krankenzusatzversicherungen</li><li>Leasingprogramm für Fahrräder und E-Bikes</li><li>Unterstützung bei Pflegefällen mit unserer Pflegeplattform</li></ul> Entgelt attraktives Brutto-Monatseinstiegsgehalt ab € 1.201,- für 18 Stunden/Woche, € 1.401,- für 21 Stunden/Woche, € 1.601,- für 24 Stunden/Woche, € 2.001,- für 30 Stunden/Woche, auf Vollzeitbasis entspricht dies € 2.569,- für 38,5 Stunden/Woche (bis € 3.049,- auf Vollzeitbasis in der Endstufe) Arbeitsort 6200 Jenbach, Austraße 22 Arbeitsbeginn ab sofort Online bewerben Jetzt online bewerben und Lebenslauf sowie sämtliche relevante Zeugnisse beifügen.

Verkaufsmitarbeiter (m/w/d) Austraße 22, 6200 Jenbach

Aufgaben, die mich erwarten <ul><li>Vertreten der Filialleitung bei deren Abwesenheit</li><li>Unterstützen der Filialleitung bei den täglichen Aufgaben wie Bestandsmanagement und Präsentieren der Ware</li><li>Kassieren und Bewirtschaften der Regale</li><li>Backen und Bereitstellen der Backware</li><li>Beantworten von Kundenanfragen</li></ul> Qualifikationen, die ich mitbringe <ul><li>abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung von Vorteil</li><li>Begeisterung für den Handel</li><li>Freude am Koordinieren eines Teams</li><li>gewissenhafte und organisierte Arbeitsweise</li><li>freundlich im Umgang mit Kundinnen und Kunden</li></ul> Angebote, die mich überzeugen <ul><li>attraktive Teilzeitoptionen</li><li>vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld</li><li>umfangreiche Einarbeitung und individuelles Onboarding</li><li>top ausgestattet mit Headset und immer verbunden mit dem Team</li><li>zielgerichtete E-Learning Module zur fachlichen Weiterbildung</li><li>kostenlose Verpflegung in Form von täglich frischem Obst und Gemüse, Kaffee sowie Tee</li><li>sicherer und verlässlicher Arbeitgeber mit österreichweitem Filialnetz</li><li>DU-Kultur im ganzen Unternehmen</li><li>Möglichkeit von mehrmonatigen Sabbaticals</li><li>vergünstigte Tarife bei Krankenzusatzversicherungen</li><li>Leasingprogramm für Fahrräder und E-Bikes</li><li>Unterstützung bei Pflegefällen mit unserer Pflegeplattform</li></ul> Entgelt attraktives Brutto-Monatseinstiegsgehalt ab € 1.673,- für 24 Stunden/Woche, € 1.882,- für 27 Stunden/Woche und € 2.091,- für 30 Stunden/Woche (zzgl. € 7,00 brutto pro Stunde in der Führungsverantwortung), auf Vollzeitbasis entspricht dies € 2.684,- für 38,5 Stunden/Woche (bis € 3.100,- auf Vollzeitbasis in der Endstufe) Arbeitsort 6060 Hall in Tirol, Brockenweg 1 Arbeitsbeginn ab sofort Online bewerben Jetzt online bewerben und Lebenslauf sowie sämtliche relevante Zeugnisse beifügen.

Filialleiterstellvertreter (m/w/d) Brockenweg 1, 6060 Hall in Tirol

Aufgaben, die mich erwarten <ul><li>Vertreten der Filialleitung bei deren Abwesenheit</li><li>Unterstützen der Filialleitung bei den täglichen Aufgaben wie Bestandsmanagement und Präsentieren der Ware</li><li>Kassieren und Bewirtschaften der Regale</li><li>Backen und Bereitstellen der Backware</li><li>Beantworten von Kundenanfragen</li></ul> Qualifikationen, die ich mitbringe <ul><li>abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung von Vorteil</li><li>Begeisterung für den Handel</li><li>Freude am Koordinieren eines Teams</li><li>gewissenhafte und organisierte Arbeitsweise</li><li>freundlich im Umgang mit Kundinnen und Kunden</li></ul> Angebote, die mich überzeugen <ul><li>attraktive Teilzeitoptionen</li><li>vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld</li><li>umfangreiche Einarbeitung und individuelles Onboarding</li><li>top ausgestattet mit Headset und immer verbunden mit dem Team</li><li>zielgerichtete E-Learning Module zur fachlichen Weiterbildung</li><li>kostenlose Verpflegung in Form von täglich frischem Obst und Gemüse, Kaffee sowie Tee</li><li>sicherer und verlässlicher Arbeitgeber mit österreichweitem Filialnetz</li><li>DU-Kultur im ganzen Unternehmen</li><li>Möglichkeit von mehrmonatigen Sabbaticals</li><li>vergünstigte Tarife bei Krankenzusatzversicherungen</li><li>Leasingprogramm für Fahrräder und E-Bikes</li><li>Unterstützung bei Pflegefällen mit unserer Pflegeplattform</li></ul> Entgelt attraktives Brutto-Monatseinstiegsgehalt ab € 1.673,- für 24 Stunden/Woche, € 1.882,- für 27 Stunden/Woche und € 2.091,- für 30 Stunden/Woche (zzgl. € 7,00 brutto pro Stunde in der Führungsverantwortung), auf Vollzeitbasis entspricht dies € 2.684,- für 38,5 Stunden/Woche (bis € 3.100,- auf Vollzeitbasis in der Endstufe) Arbeitsort 6020 Innsbruck, Amraser-See-Straße 56a Arbeitsbeginn ab sofort Online bewerben Jetzt online bewerben und Lebenslauf sowie sämtliche relevante Zeugnisse beifügen.

Filialleiterstellvertreter (m/w/d) Amraser-See-Straße 56a, 6020 Innsbruck

Aufgaben, die mich erwarten <ul><li>Vertreten der Filialleitung bei deren Abwesenheit</li><li>Unterstützen der Filialleitung bei den täglichen Aufgaben wie Bestandsmanagement und Präsentieren der Ware</li><li>Kassieren und Bewirtschaften der Regale</li><li>Backen und Bereitstellen der Backware</li><li>Beantworten von Kundenanfragen</li></ul> Qualifikationen, die ich mitbringe <ul><li>abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung von Vorteil</li><li>Begeisterung für den Handel</li><li>Freude am Koordinieren eines Teams</li><li>gewissenhafte und organisierte Arbeitsweise</li><li>freundlich im Umgang mit Kundinnen und Kunden</li></ul> Angebote, die mich überzeugen <ul><li>attraktive Teilzeitoptionen</li><li>vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld</li><li>umfangreiche Einarbeitung und individuelles Onboarding</li><li>top ausgestattet mit Headset und immer verbunden mit dem Team</li><li>zielgerichtete E-Learning Module zur fachlichen Weiterbildung</li><li>kostenlose Verpflegung in Form von täglich frischem Obst und Gemüse, Kaffee sowie Tee</li><li>sicherer und verlässlicher Arbeitgeber mit österreichweitem Filialnetz</li><li>DU-Kultur im ganzen Unternehmen</li><li>Möglichkeit von mehrmonatigen Sabbaticals</li><li>vergünstigte Tarife bei Krankenzusatzversicherungen</li><li>Leasingprogramm für Fahrräder und E-Bikes</li><li>Unterstützung bei Pflegefällen mit unserer Pflegeplattform</li></ul> Entgelt attraktives Brutto-Monatseinstiegsgehalt ab € 1.673,- für 24 Stunden/Woche, € 1.882,- für 27 Stunden/Woche und € 2.091,- für 30 Stunden/Woche (zzgl. € 7,00 brutto pro Stunde in der Führungsverantwortung), auf Vollzeitbasis entspricht dies € 2.684,- für 38,5 Stunden/Woche (bis € 3.100,- auf Vollzeitbasis in der Endstufe) Arbeitsort 6134 Vomp, Industriestraße 4 Arbeitsbeginn ab sofort Online bewerben Jetzt online bewerben und Lebenslauf sowie sämtliche relevante Zeugnisse beifügen.

Filialleiterstellvertreter (m/w/d) Industriestraße 4, 6134 Vomp

Aufgaben, die mich erwarten <ul><li>Vertreten der Filialleitung bei deren Abwesenheit</li><li>Unterstützen der Filialleitung bei den täglichen Aufgaben wie Bestandsmanagement und Präsentieren der Ware</li><li>Kassieren und Bewirtschaften der Regale</li><li>Backen und Bereitstellen der Backware</li><li>Beantworten von Kundenanfragen</li></ul> Qualifikationen, die ich mitbringe <ul><li>abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung von Vorteil</li><li>Begeisterung für den Handel</li><li>Freude am Koordinieren eines Teams</li><li>gewissenhafte und organisierte Arbeitsweise</li><li>freundlich im Umgang mit Kundinnen und Kunden</li></ul> Angebote, die mich überzeugen <ul><li>attraktive Teilzeitoptionen</li><li>vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld</li><li>umfangreiche Einarbeitung und individuelles Onboarding</li><li>top ausgestattet mit Headset und immer verbunden mit dem Team</li><li>zielgerichtete E-Learning Module zur fachlichen Weiterbildung</li><li>kostenlose Verpflegung in Form von täglich frischem Obst und Gemüse, Kaffee sowie Tee</li><li>sicherer und verlässlicher Arbeitgeber mit österreichweitem Filialnetz</li><li>DU-Kultur im ganzen Unternehmen</li><li>Möglichkeit von mehrmonatigen Sabbaticals</li><li>vergünstigte Tarife bei Krankenzusatzversicherungen</li><li>Leasingprogramm für Fahrräder und E-Bikes</li><li>Unterstützung bei Pflegefällen mit unserer Pflegeplattform</li></ul> Entgelt attraktives Brutto-Monatseinstiegsgehalt ab € 1.673,- für 24 Stunden/Woche, € 1.882,- für 27 Stunden/Woche und € 2.091,- für 30 Stunden/Woche (zzgl. € 7,00 brutto pro Stunde in der Führungsverantwortung), auf Vollzeitbasis entspricht dies € 2.684,- für 38,5 Stunden/Woche (bis € 3.100,- auf Vollzeitbasis in der Endstufe) Arbeitsort 6020 Innsbruck, Museumstraße 14 Arbeitsbeginn ab sofort Online bewerben Jetzt online bewerben und Lebenslauf sowie sämtliche relevante Zeugnisse beifügen.

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