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<p>Wir suchen ab sofort verantwortungsbewusste und erfahrene <strong>Produktionsmitarbeiter (m/w/d) mit Schichtbereitschaft für Lebensmittelindustrie</strong> für attraktive Vollzeitstelle im Bezirk Mattersburg.</p><p><strong>Ihr Profil: </strong></p><ul><li>Produktionserfahrung bringen Sie idealerweise mit&nbsp;</li><li>verantwortungsbewusste und selbständige Arbeitsweise prägen Ihren Arbeitsstil&nbsp;</li><li>Schichtbereitschaft bringen Sie jedenfalls mit&nbsp;</li><li>der Position entsprechende Deutschkenntnisse in Wort und Schrift setzen wir voraus&nbsp;</li><li>FS B und eigener PKW für Ihre Arbeitsplatzerreichung sind vorhanden&nbsp;</li></ul><p><strong>Ihr Aufgabengebiet:&nbsp;</strong></p><ul><li>als engagierte und verlässliche Persönlichkeit übernehmen Sie nach entsprechender Einschulung in einem Industriebetrieb Ihren Tätigkeitsbereich und unterstützen das vorhandene Team&nbsp;</li></ul><p><strong>Unser Angebot:&nbsp;</strong></p><ul><li>attraktive Vollzeitstelle als MitarbeiterIn in einem renommierten, traditionsreichen Unternehmen&nbsp;</li><li>selbständiger Arbeitsbereich mit interessanten Tätigkeitsfeldern&nbsp;</li><li>kollegiales Umfeld mit sehr gutem Betriebsklima&nbsp;</li><li>Entlohnung über KV-Vorgabe, abhängig von Qualifikation und Erfahrung&nbsp;</li></ul><p>Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gleich online bzw. per E-Mail oder vereinbaren Sie telefonisch einen Vorstellungstermin. </p><p>Wir freuen uns auf Sie! </p><p>Verdienst: ab EUR 2269,53 brutto pro Monat. Jetzt bewerben auf <a href="http://www.akzente-personal.at" target="_blank">www.akzente-personal.at</a></p><p>AKZENTE Personal<br>Bahngasse 37, Wiener Neustadt 2700</p><p>Tel.: +43 2622 25 111<br>E-Mail: <a href="mailto:bewerbung.wn@akzente-personal.at" target="_blank">bewerbung.wn@akzente-personal.at</a></p>

AKZENTE PersonalbereitstellungsgmbH

Produktionsarbeiter (m/w/d) Lebensmittelindustrie im 3-Schicht-Betrieb

<p>Unser Kunde <b>Gurkerl.at | Knuspr.de</b> ist ein erfolgreicher Online-Supermarkt in Wien München, Berlin und Frankfurt. Das Unternehmen revolutioniert den Online-Lebensmittelhandel bietet seinen Kunden ein völlig neues Einkaufserlebnis mit einer Kombination aus einem einzigartigem Sortiment und tollem Service – frisch, regional, außergewöhnlich und innerhalb weniger Stunden nach Hause geliefert. Wenn Du eine Leidenschaft für Lebensmittel hast, gerne mit lokalen Lieferanten zusammenarbeitest und bereit bist, in einem schnelllebigen, agilen Umfeld zu arbeiten, <b>bewirb' dich noch heute</b> als <b>"Junior Category Manager:in" für das Trockensortiment</b> am Standort in Wien und werde damit Teil eines erfolgreichen, dynamischen Online-Supermarkt-Teams!</p><p>Als Junior Category Manager für das Trockensortiment bei gurkerl.at übernimmst Du eine zentrale Rolle bei der Gestaltung und Weiterentwicklung des Trockensortiments, das Nahrungsmittel, Konserven und Süßwaren umfasst. Als Teil des Commercial Teams trägst Du maßgeblich zur Sortimentserweiterung, Lieferantenbetreuung, Preisgestaltung und kundenorientierten Innovation bei. Du stellst dabei sicher, dass höchste Qualitätsstandards eingehalten werden und Kunden stets zufrieden sind.  </p><h3>Deine Aufgaben:</h3>  <ul>   <li>Entwicklung und Pflege eines dynamischen und attraktiven Trockensortiments, das Markttrends mit einzigartigen Angeboten kombiniert</li>   <li>Zusammenarbeit mit dem Senior Category Manager, um die Rentabilität und Attraktivität der Warengruppen durch innovative Ansätze zu steigern</li>   <li>Aufbau und Pflege starker Partnerschaften mit Lieferanten mit Fokus auf Transparenz und gegenseitigem Wachstum</li>   <li>Unterstützung kleiner und regionaler Produzenten, um Frische und Nachhaltigkeit zu gewährleisten</li>   <li>Entwicklung wettbewerbsfähiger Preisstrategien zur Steigerung der Kundenzufriedenheit und -bindung</li>   <li>Optimierung des Bestandsmanagements zur Sicherstellung der Warenverfügbarkeit und Minimierung von Abfall</li>   <li>Enge Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen (Marketing, Supply Chain, Operations,...) zur erfolgreichen Umsetzung strategischer Ziele</li>   <li>Förderung offener und transparenter Kommunikationswege innerhalb des Teams</li>   <li>Ständige Analyse der Kundenpräferenzen und Markttrends im Trockensortiment, um deren Erwartungen zu übertreffen</li>   <li>Einbindung von Kundenfeedback in die Produktentwicklung und Serviceoptimierung </li>  </ul>  <h3>Wen wir suchen: </h3>  <ul>   <li>Du hast eine abgeschlossene Ausbildung (Betriebswirtschaft, Marketing, Supply Chain Management oder einem verwandten Bereich)</li>   <li>1-2 Jahre Berufserfahrung im Category Management, Einzelhandel oder einem ähnlichen Bereich mit nachweisbaren Ergebnissen</li>   <li>Du bist IT-affin und arbeitest sicher mit digitalen Tools</li>   <li>Du bist kreativ, hast aber auch Spaß an der Arbeit mit Zahlen und arbeitest strukturiert</li>   <li>Du bist flexibel, lernbereit und kannst dich auf Ergebnisse fokussieren</li>   <li>Du bist kommunikationsstark und arbeitest gerne in einem innovativen, dynamischen Umfeld</li>   <li>Du sprichst fließend Deutsch (mind. C2) und sprichst auch ausgezeichnet Englisch (mind. B2)</li>   <li>Du bist ein Foodie, hast Freude am Umgang mit Lebensmitteln, insbesondere Grundnahrungsmitteln, Süßigkeiten, Konserven und interessierst dich insgesamt für Trends in E-Commerce, Retail, FMCG oder Food? Perfekt! </li>  </ul>  <h3>Unser Angebot: </h3>  <ul>   <li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit und die Möglichkeit, eine führende Marke in Österreich und der DACH-Region aktiv mitzugestalten</li> Du kannst Verantwortung übernehmen und dich in einem zukunftsorientierten, nachhaltigen Geschäftsmodell rasch weiterentwickeln   <li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zeitweise im Home-Office zu arbeiten </li>   <li>25 Urlaubstage <b>+ 3 zusätzliche Urlaubstage </b> </li>   <li>"Bonusly" - das interne Benefit-Programm von Gurkerl.at</li>   <li>10% Mitarbeiterrabatt und freier Zugang zum Gurkerl Premiumprogramm</li>   <li>Ein<b> Jahresbruttogehalt ab EUR 45.000,- </b>(Vollzeit) mit <b>Bereitschaft zur deutlichen Überzahlung</b> je nach deiner Qualifikation und Erfahrung</li>  </ul><p> Wenn Du an dieser überaus abwechslungsreichen Position Interesse hast, dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung unter der <b>106&nbsp;817 </b> bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=d5c764dbf856331388941904b562?inseratnummer=106817&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.</p>

ISG Personalmanagement GmbH

Junior Category Manager Dry /m/w/d)

<h5>Einsatzort</h5>
        <p>Wien</p>
      
    
  
  
    <h5>Filiale</h5>
    <p>1000</p>
  


<p>Für ein Unternehmen suchen wir ab sofort:</p>
<h1>Vertriebsinnendienstmitarbeiter (m/w/d)</h1>



  
    <h5>Bewerberprofil</h5>
    <ul><li>Idealerweise 2–3 Jahre Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst oder in einer vergleichbaren Position</li><li>Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li><li>Ausgeprägte Fähigkeit zur bereichsübergreifenden Zusammenarbeit in verschiedenen Geschäftsumfeldern</li><li>Stark ausgeprägte Problemlösungskompetenz sowie eine praxisorientierte Denk- und Handlungsweise</li><li>Sicherer Umgang mit ERP- und CRM-Systemen (z. B. CPQ, IFS)</li><li>Sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere in Outlook, Excel, Teams und Word</li><li>Strukturierte, selbstständige und organisierte Arbeitsweise</li><li>Fähigkeit, sowohl eigenverantwortlich als auch im Team erfolgreich zu arbeiten</li><li>Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und aktiv wertschöpfende Lösungen zu entwickeln</li><li>Sicheres Priorisieren von Aufgaben und eigenständige Steuerung des Arbeitsablaufs</li><li>Hohe Flexibilität und Anpassungsfähigkeit bei sich verändernden Anforderungen und Prioritäten</li>
<li>Der Stelle entsprechende Deutschkenntnisse</li>
</ul>  




  
    <h5>Aufgaben</h5>
    <ul><li>Unterstützung von Kunden sowie internen Ansprechpartnern im Rahmen der Auftragsabwicklung, auch telefonisch</li><li>Erfassung und Bearbeitung von Kundenaufträgen und Angeboten in enger Zusammenarbeit mit dem Außendienst</li><li>Beratung von Kunden und Kollegen bei Lieferverzögerungen und Entwicklung entsprechender Lösungen</li><li>Priorisierung von Kundenaufträgen in Abstimmung mit der Lieferkette</li><li>Teilnahme an internen und externen Veranstaltungen wie Vertriebstagungen, Kundenbesuchen und dem jährlichen Vertriebsinnendienst-Seminar</li><li>Anwendung von Vertriebstools wie CRM- und ERP-Systemen (z. B. CPQ, IFS) sowie Reporting-Tools wie Power BI</li><li>Pflege und Aktualisierung der Kundenstammdaten in Zusammenarbeit mit der Finanzabteilung</li><li>Bearbeitung von Reklamationen sowie Auswertung und Weiterleitung von Kundenfeedback</li></ul>  




  
    <h5>Wir bieten</h5>
    <ul><li>Der Bruttomonatslohn beträgt € 3.000,00. Eine Überbezahlung je nach Qualifikationen und Berufserfahrung wird geboten</li><li>Maßgeschneiderte und finanzierte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten</li><li>Vielseitiges Aufgabengebiet</li><li>Kollegiales und unterstützendes Betriebsklima in einem offenen und engagierten Team</li><li>Beste Betreuung durch unsere kompetenten Jobmanager&nbsp;und Recruiter</li>
<li>Mitarbeiter/&nbsp;Mitarbeiterin&nbsp;des Monats</li>
<li>Mitarbeiter wirbt Mitarbeiter Aktionen</li>
<li>Große Auswahl an Mitarbeiterrabatten</li>
</ul>  




  
    <h5>Kontaktdaten</h5>
    Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich mit nur wenigen Schritten direkt mit dem Button „JETZT BEWERBEN“ über unser online Bewerbungsformular.&nbsp;
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Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
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ACTIEF JOBMADE GmbH

Vertriebsinnendienstmitarbeiter (m/w/d) (24748)

<h2>Leiter Lagerlogistik + Distribution (m/w/d)  <h2>Lebensmittel-Fertigwaren im Kühllager</h2></h2><p>Further Development</p><p>Friendly climate</p><p>Straight organisation</p><p>Canteen</p><p>Teamevents</p><p>   Als Logistiker des täglichen Bedarfs erzielt unser Mandant <b>FRISCHLOGISTIK</b> (100%ige Tochtergesellschaft der <b>NÖM AG</b>) Höchstleistungen – Tag für Tag! Dieser Erfolg beruht auf bestens abgestimmten Teams, dem Einsatz modernster Technologien und einem europaweiten Vertriebsnetz. Im Zuge einer strukturierten <b>Nachfolgeplanung</b> bieten wir <b>ab Q3 2025</b> am Standort <b>Baden</b> bei Wien einer einsatzbereiten und organisierten <b>Führungspersönlichkeit</b> die Chance zum Einstieg als <b>Leitung Lagerlogistik + Distribution. </b>  </p><p><b>Ihre Rolle ist praxisnah + entscheidungsstark:</b> Sie gestalten Abläufe aktiv mit, sind nah an Ihren Teams und bewegen sich sicher zwischen operativem Tagesgeschäft und strategischer Weiterentwicklung. Step-by-step übernehmen Sie in enger Abstimmung mit der Geschäftsführung die operative Führung von ca. 200 Mitarbeiter:innen und die Verantwortung für das Fertigwaren-Lager an 3 Standorten (Baden, Guntramsdorf, Wiener Neudorf).  </p>  <h3>Ihre verantwortungsvollen Aufgaben:</h3>  <ul>   <li>Ordnungsgemäße Bewirtschaftung des Kühllagers + Ambient Lagers</li>   <li>Lagerführung unter Einhaltung aller erforderlichen Bedingungen (Produktqualität + Sicherheit)</li>   <li>Koordination der Außenläger für Fertigwaren zur Gewährleistung der Liefertreue an alle Kund:innen</li>   <li>Organisation der Durchführung von Inventuren</li>   <li>Personalplanung inkl. Schichtplanung für 3 Standorte</li>   <li>Führung (fachlich + disziplinär) + Weiterentwicklung von ca. 200 Mitarbeiter:innen</li>   <li>Verantwortungsvolle Begleitung der Implementierung des neuen Hochregallagers <br>(Projektstart bereits erfolgt)</li>   <li>Mitarbeit beim Aufbau eines Kennzahlensystems im Zuge der SAP EWM Systemumstellung</li>   <li>Laufende Abstimmung + Kommunikation mit internen sowie externen Partnern (Frächter etc.)</li>  </ul>  <h3>Ihre überzeugende Kompetenz:</h3>  <ul>   <li>Mindestens 5 Jahre Praxis in vergleichbarer Funktion (Lagerleitung) + erfolgreich abgeschlossene Ausbildung</li>   <li>Erfahrung und/oder Know-how aller Besonderheiten in der Führung von Kühllager <br>(Lebensmittel-Logistik)</li>   <li>Klare Kommunikation in Deutsch (+ Englisch)</li>   <li>Versierter MS-Office-User | SAP/EWM ist ein Plus</li>   <li>Begeisterung für Digitalisierung + Automatisierung</li>   <li>Ausgeprägte Organisationsstärke + Führungsqualitäten in der wertschätzenden Mitarbeiter:innenführung</li>   <li>Veränderungsfreudiger Macher-Typ mit Unternehmergeist + Verantwortungsbewusstsein + Drive + Weitblick</li>  </ul>  <h3>Unser faires Angebot:</h3>  <ul>   <li>Langfristige Position mit Entscheidungs- und Verantwortungskompetenz nach fundierter Einarbeitung in alle Prozesse</li>   <li>Fixanstellung in einem zukunftssicheren, expandierenden und nachhaltigen Unternehmensumfeld</li>   <li>Direkte Kommunikationswege + Nähe zur Geschäftsleitung</li>   <li>Echte Gestaltungsmöglichkeiten für Ihre Ideen + Konzepte</li>   <li>Freundschaftliche Unternehmenskultur + ausgezeichneter Team-Zusammenhalt</li>   <li>Attraktives Bruttojahresgehalt ab ca. € 85.000,-- | eine etwaige Überzahlung abhängig von Ihrer Erfahrung + Expertise besprechen wir individuell</li>  </ul>  <h3>frisch + fertig … freuen sich auf Sie! </h3>  <p>   Senden Sie uns daher lieber heute als morgen Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der <b>Kennnummer 106.805</b> bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=cae3c43f559c2dea981de6fc4282?inseratnummer=106805&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail an <a href="mailto:bewerbung.sommer@isg.com" target="_blank">bewerbung.sommer@isg.com</a>. Wir sichern Ihnen höchste Diskretion in allen Prozessschritten zu + freuen uns schon jetzt auf das gemeinsame Kennenlernen im <b>ISG Online-Interview ab 05.05.2025</b>. Bis bald!  </p>  <p>Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.</p>

Leiter Lagerlogistik + Distribution (m/w/d)

<h1>Teamassistenz / Front office (m/w/d) 
<h2>für den Bereich Bau und Projektentwicklung / Objektmanagement </h2></h1><h3>Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Allgemeine administrative und organisatorische Agenden (Postbearbeitung, Korrespondenz, Telefon und Schriftverkehr, Kundenbewirtung)</li> 
 <li>Assistenz der technischen Projektleiter (Schriftverkehr, Kontakt zu Planern, Professionisten, Behörden, Hausverwaltungen)</li> 
 <li>Termin- und Vertragsverwaltung (Mietverträge udgl.) </li> 
 <li>Immobilienbezogene Recherchen (Grundbuch, Firmenbuch usw.)</li> 
 <li>Terminkoordination und Reisemanagement</li> 
 <li>Erstellen und verwalten von objektbezogenen kaufmännischer Unterlagen (Werkverträge, Kostenaufstellungen usw.) </li> 
 <li>Administrative Unterstützung der Rechnungsabwicklung und Kostenverfolgung in interner Datenbanksoftware</li> 
 <li>Mitarbeit in allg. kaufmännischen Belangen an der Schnittstelle zur Buchhaltung</li> 
</ul> 
<h3>Anforderungen:</h3> 
<ul> 
 <li>Mehrjährige Erfahrung im Bereich Sekretariats- und Assistenzbereich oder Empfang, idealerweise in Immobilien- oder Baubranche</li> 
 <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (Maturaniveau)</li> 
 <li>Sehr gute MS-Office-Kenntnisse</li> 
 <li>Freundliche und offene Persönlichkeit </li> 
 <li>uveränes und niveauvolles Auftreten</li> 
 <li>Hohe Dienstleistungs- und Kundenorientierung</li> 
 <li>Eigenverantwortlicher, genaue und strukturierter Arbeitsstil</li> 
 <li>Einsatzbereitschaft, schnelle Auffassungsgabe und Verlässlichkeit</li> 
</ul> 

  Die Rutter Immobiliengruppe bietet Ihnen ein interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet in einem dynamischen Unternehmen und eine langfristige und vielseitige Position. Es wird Ihnen ein monatliches Bruttomonatsgehalt von EUR 2.900,--, abhängig von Qualifikation und Erfahrung besteht Bereitschaft zur Überzahlung geboten. 
 <br> 
 <br>Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an unseren Berater unter der <b>Kennnummer 106.793</b> bevorzugt über das <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=106793&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. 
 <p>Besuchen Sie auch <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.</p>
<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH
<br> A-1010 Wien, Universitätsring 14
<br> Tel: +43 1 512 35 05
<br> @:<a href="mailto:bewerbungen@isg.com" target="_blank">application@isg.com</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=106793&amp;refererId=372" target="_blank">APPLY</a>

Teamassistenz / Front office (m/w/d) (1010 Wien/Rutter Immobiliengruppe)

<h1>Junior Projekttechniker (m/w/d) 
<h2>für den Bereich Bau- und Projektmanagement / techn. Objektbetreuung</h2></h1><h3>Aufgaben:</h3> 
<ul> 
 <li>Unterstützung in Projektsteuerung (Koordination der Vorbereitung und Umsetzung) von unterschiedlichen Bauprojekten (Neubauten, Umbauten, Sanierungen) </li> 
 <li>Mitwirkung bei der Koordination von Fachplanern, Professionisten sowie Abstimmungen mit Mietern, Behörden usw. </li> 
 <li>Überwachung von Kosten-, Termin- und Qualitätsvorgaben </li> 
 <li>Planverwaltung </li> 
 <li>Eigenständige Betreuung von Gewährleistungsfällen und sonstigen baulichen Schadensabwicklungen</li> 
 <li>Tätigkeiten zur Unterstützung unserer internen Hausverwaltung und des Centermanagements unserer bestehenden Immobilien in technischen Belangen </li> 
 <li>Bearbeitung und Verwaltung von Projekt- und Kostendaten (Excel, interne Datenbank) </li> 
 <li>Administration von diversen Vertragsunterlagen (Werkverträge usw.) sowie deren Evidenzführung </li> 
 <li>Aufbereitung von Projektberichten und Präsentationsunterlagen </li> 
 <li>Allgemeine büroorganisatorische Agenden und immobilienbezogene Recherchen </li> 
</ul> 
<h3>Anforderungen:</h3> 
<ul> 
 <li>Abgeschlossene Technische Berufsausbildung (HTL, FH, Baumeister) </li> 
 <li>Grundlegende fachbezogene Berufserfahrung</li> 
 <li>Branchenübliche EDV Kenntnisse (MS Office, Auto CAD von Vorteil) </li> 
 <li>Einsatz- und Reisebereitschaft (vorrangig Österreich)</li> 
 <li>Eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise </li> 
 <li>Hohe Dienstleistungs- und Kundenorientierung</li> 
</ul> 
<h3>Das Angebot: </h3> Die Rutter Immobilien Gruppe bietet Ihnen ein interessantes und vielfältiges Aufgabengebiet in einem dynamischen Unternehmen und eine langfristige und vielseitige Position. 
<br> Für diese Aufgabe ist ein monatliches Bruttogehalt von EUR 3.900,-- , abhängig von Qualifikation und Erfahrung mit einer Bereitschaft zur Überzahlung, vorgesehen. 
 
 
 <br> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen an unseren Berater unter der <b>Kennnummer 106.796</b> bevorzugt über das <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=106796&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Absolute Diskretion ist zugesichert! 
 <p>Besuchen Sie auch <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.</p>
<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH
<br> A-1010 Wien, Universitätsring 14
<br> Tel: +43 1 512 35 05
<br> @:<a href="mailto:bewerbungen@isg.com" target="_blank">application@isg.com</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=106796&amp;refererId=372" target="_blank">APPLY</a>

Junior Projekttechniker  (m/w/d)  Bereich Bau- und Projektmanagement / techn. Objektbetreuung

Ulbrich Stainless Steels &amp; Special Metals <b>(<a href="http://www.ulbrich.com" target="_blank">www.ulbrich.com</a>)</b> – ein global tätiges Familienunternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung in der Metallverarbeitung. Mit 14 Standorten weltweit und rund 800 Mitarbeitenden gestalten wir Innovationen auf drei Kontinenten. Wir entwickeln am Standort in Müllendorf hochwertige Drahtprodukte aus Spezialmetallen für verschiedene Branchen wie Konsumgüter, Medizintechnik und Photovoltaik.     <h3>DEINE AUFGABEN:</h3>  <ul>   <li>Aktualisierung und Pflege der bestehenden CAD Zeichnungen </li>   <li>Entwurf und Konstruktion von neuen Anlagenteilen</li>   <li>Bestellabwicklung </li>   <li>Support der externen Sicherheitsfachkraft</li>   <li>Mitarbeit bei Behördenmanagement </li>  </ul>  <h3>DEIN PROFIL:</h3>  <ul>   <li>Abgeschlossene technische Ausbildung</li>   <li>Berufserfahrung im Umgang mit AutoCAD (Autodesk Inventor) und MS-Office</li>   <li>Von Vorteil aber nicht Voraussetzung: Erfahrung in der Bestellabwicklung, Behördenmanagement und Arbeitssicherheit </li>   <li>Lernbereitschaft</li>   <li>Kommunikative Persönlichkeit und Vollblut Techniker </li>  </ul>  <br>  <h3>WIR BIETEN:</h3>  <ul>   <li>Eine langfristige und sichere Fixanstellung </li>   <li>Extrem familiäres Arbeitsumfeld</li>   <li>Kollegiales, wertschätzendes und positives Betriebsklima</li>   <li>Flache Hierarchie und schnelle Entscheidungswege</li>   <li>Anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten </li>   <li>Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten (persönlich und fachlich), Firmenfeste, Gesundheitsbenefits, uvm </li>   <li>Ein Onboarding Geschenk und eine umfassende Einschulung</li>  </ul><p> Für diese abwechslungsreiche Funktion wird abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ein Bruttomonatsgehalt ab 3.000 € nach abgeschlossener Einarbeitung geboten.  </p><p><b>Klingt nach dir?</b> Dann freuen wir uns über deine kurze Bewerbung unter der <b>Kennnummer 106&nbsp;682</b> bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=c00766e115995522c430400bb50e?inseratnummer=106682&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.  </p><p>Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.</p>

Konstrukteur

<strong>Arbeitsort: </strong> Wien 
 <br> <strong>Gehalt:</strong> ab EUR 56.000,- 
 <br> <strong>Arbeitszeit: </strong> Vollzeit 
 <br> <strong>Branche: </strong> Consulting / Beratung 
 <br> <strong>Arbeitsbeginn: </strong> ab sofort 
 <p>Sie überzeugen mit Ihrem technischen Know-how im B2B-Vertrieb und verstehen es, bestehende Kundenbeziehungen zu pflegen und weiter auszubauen. <br> Unser Kunde ist ein renommiertes Unternehmen, das sich auf innovative Lösungen und Dienstleistungen in der Dosier- und Fördertechnik spezialisiert hat und sucht Verstärkung für das Vertriebsteam. <br> <br> Sie suchen eine langfristige Herausforderung in einem stabilen und zukunftsorientierten Umfeld, dann freuen uns auf Ihre Bewerbung!</p>

<h3>Das sind Ihre Aufgaben</h3>

 <ul> 
  <li>Sie sind für die Betreuung von langjährige Kundenbeziehungen zuständig und sorgen so für eine nachhaltige Partnerschaft im Bereich der Dosier- und Fördertechnik. </li> 
  <li>Sie sind die treibende Kraft bei der Akquise neuer Kunden und begleiten den gesamten Vertriebsprozess: vom ersten Kontakt bis hin zum erfolgreichen Vertragsabschluss. </li> 
  <li>Sie bearbeiten Kundenanfragen und entwickeln gemeinsam mit der technischen Abteilung individuelle Lösungen für zufriedene Kundenanforderungen. </li> 
  <li>Sie unterstützen bei Preis- und Vertragsverhandlungen – stets mit Blick auf das optimale Ergebnis. </li> 
  <li>Sie steuern eigenverantwortlich den komplexen Beratungsprozess und koordinieren alle am Prozess Beteiligten, um gemeinsame Erfolge zu erzielen. </li> 
  <li>Sie bleiben auch nach der Inbetriebnahme erste Kontaktperson für Ihre Kunden und koordinieren bei technischen Abweichungen rasch und zuverlässig die nächsten Schritte mit dem Servicepartner.</li> 
 </ul>

<h3>Das bringen Sie mit</h3>

 <ul> 
  <li>Sie haben eine abgeschlossene technische Ausbildung (mindestens Matura-Niveau). Vorzugsweise im Maschinenbau, Anlagenbau oder Kunststofftechnik. </li> 
  <li>Sie bringen Erfahrung im B2B-Vertrieb mit kombiniert mit ausgeprägtem technischem Verständnis und der Fähigkeit, Kunden fundiert und kompetent zu beraten. </li> 
  <li>Sie besitzen Kommunikationsstärke und überzeugen durch Ihren souveränen Umgang mit Ansprechpartnern auf allen Hierarchieebenen – von der Geschäftsführung bis zum Produktionsleiter. </li> 
  <li>Sie sind es gewohnt strukturiert und selbstständig zu arbeiten, mit einem hohen Maß an Eigeninitiative. </li> 
  <li>Sie besitzen sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, um international souverän zu agieren. </li> 
  <li>Dienstreisen (bis zu 20% innerhalb Österreichs und gelegentlich ins angrenzende Ausland) sehen Sie als Bereicherung Ihrer Tätigkeit.</li> 
 </ul>

<h3>Das bietet Ihnen unser Kunde</h3>

 <ul> 
  <li>Eine spannende Aufgabe mit technisch anspruchsvollen Produkten und direktem Kontakt zu namhaften Unternehmen der österreichischen Industrie. </li> 
  <li>Eigenverantwortung und Entscheidungsfreiheit: Arbeiten Sie in flachen Hierarchien ohne starre Konzernstrukturen, wo Ihre Ideen erwünscht sind </li> 
  <li>Ein motiviertes, familiäres Team, das Wertschätzung und ein sehr gutes Betriebsklima großschreibt mit langfristigen Perspektiven in einem stabilen Umfeld. </li> 
  <li>Eine Vollzeitposition mit flexiblen Arbeitszeiten und Home-Office bei Bedarf. Details? Lassen Sie uns darüber reden. </li> 
  <li>Ein Firmenwagen, den Sie auch privat nutzen können. </li> 
  <li>Leistung, die sich lohnt: Sie profitieren von einem attraktiven Vergütungspaket ohne Deckelung des variablen Anteils.</li> 
 </ul> <strong>Benefits:</strong> 
 <ul> 
  <li>Gratis Parkplatz</li> 
  <li>Weiterbildung</li> 
  <li>Firmenauto</li> 
  <li>Einschulung</li> 
 </ul> <strong>Gehalt:</strong> 
 <p>Das Gehalt für diese Position richtet sich nach Berufserfahrung und Qualifikation und startet bei EUR 56.000 Brutto/Jahr zzgl. variablen Anteil. Das tatsächliche Gehalt wird individuell vereinbart und kann bei entsprechender Berufserfahrung auch höhe</p>

<h3>Kontakt:</h3>

 Ismeta Radaj 
 <br> Karriere-Coach 
 <br> <a href="tel:+43 664 88 84 38 28" target="_blank">+43 664 88 84 38 28</a> 
 <br> 
 <p> <strong>SQUADRA</strong><br><br> Entdecken Sie mit Squadra Personalmanagement die Chance, Ihre Karriere auf ein neues Level zu heben und Ihr volles Potenzial auszuschöpfen. Wir verstehen uns nicht nur als Headhunter:innen, sondern als Personalberaterinnen und Karrierebegleiter:innen, die auf eine individuelle Betreuung und langfristige Partnerschaften setzen.<br> Unser einzigartiges Netzwerk aus Top-Entscheider:innen und Expert:innen in verschiedenen Branchen ermöglicht es uns, passgenaue Lösungen für Sie zu schaffen und nachhaltige Mehrwerte zu generieren. Wir haben ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse unserer Kund:innen und Kandidat:innen und sind stets bemüht, die geeignetsten Mitarbeiter:innen mit den attraktivsten Unternehmen zu verbinden.<br> Lassen Sie uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen. </p> 
 <ul> 
  <li>100% Diskretion</li> 
  <li>Unterstützung während des gesamten Bewerbungsprozesses</li> 
  <li>Netzwerk</li> 
  <li>Optimales Matching</li> 
 </ul>  <strong><br><br> Squadra Executive Search<br></strong> Währingerstraße 6-8/4. Stock
 <br> 1090 Wien
 <br> T +43 1 581 13 15
 <br> 
 <br>
 <br> Job-ID: 11506

Technischer Berater - Investitionsgüter (m/w/d)

<p>Die Fachhochschule Wiener Neustadt wurde 1994 gegründet und steht zum Großteil im Eigentum der Stadt Wiener Neustadt und des Landes Niederösterreich. Mit ca. 500 Mitarbeiter:innen werden den rund 4.500 aktiv Studierenden Bachelor- und Master-Studiengänge in den Bereichen Wirtschaft, Technik, Gesundheit, Sport und Sicherheit angeboten.</p>  <p>Gemäß den Bestimmungen des Bundesgesetzes über die Transparenz bei der Stellenbesetzung im staatsnahen Unternehmensbereich (Stellenbesetzungsgesetz), BGBl. I Nr. 26/1998, i.d.g.F., gelangt für die FH Wiener Neustadt GmbH die <b>Funktion der Geschäftsführung ‚Operativer Betrieb, Lehre und Studium‘ als Teil eines dualen Geschäftsführungsteams</b> zur Ausschreibung. Die zu besetzende Geschäftsführungsposition wird auf fünf Jahre (mit Verlängerungsoption) bestellt.</p><p> Die Geschäftsführung verantwortet die ganzheitliche Optimierung der internen Prozesse, Strukturen, des Betriebsmodells der FHWN sowie des Studiums und der Student Journey.</p><p><b>Dieser einzelvertretungsberechtigte Geschäftsbereich</b> umfasst insbesondere:  </p><ul>   <li><b>Operative Exzellenz</b> | Betriebsmodell, Kapazitätssteuerung, Komplexitätsreduktion, Digitalisierung, Kennzahlensystem, Prozessmanagement, Qualitätsmanagement</li>   <li><b>Lehre, Studium, Studierende</b> | Didaktik, Lehr- und Lernsysteme, Student Journey, Study Services, Alumni, Internationalisierung (Mobility), Qualitätsmanagement (Lehre)</li>   <li><b>Verwaltung</b> | Rechnungswesen &amp; Controlling, Personalmanagement, Recht, Compliance &amp; Audits, Bibliothek, Infrastruktur &amp; Nachhaltigkeit</li>   <li><b>Governance</b> | Vertretungsrolle als Sprecher:in gegenüber der Generalversammlung und Außenvertretung gegenüber Bundes- und Landesstellen, Gemeinden und deren Gesellschaften</li>   <li><b>Beteiligungsmanagement</b> | Steuerung der FHI Fachhochschul-Immobiliengesellschaft m.b.H.</li>  </ul>  <p><b>Der gemeinsam vertretungsberechtigte Geschäftsbereich</b> mit der 2. Geschäftsführung umfasst im Wesentlichen die Entwicklung und Verabschiedung der Gesamtstrategie, des jährlichen Budgetentwurfs sowie die Berichte an die Generalversammlung und den Aufsichtsrat.</p> <p><b>Zur Umsetzung der Geschäftsführungsaufgaben</b> werden von Bewerber:innen für diese Funktion insbesondere <b>folgende Kenntnisse und Fähigkeiten erwartet:</b></p><ul>   <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium</li>   <li>Mehrjährige Leitungs-/Managementerfahrung im Hochschulbereich oder in vergleichbaren Organisationen</li>   <li>Erfolgreiche Führung interdisziplinärer (akademischer) Teams als Orchestrator:in und Brückenbauer:in</li>   <li>Kooperative Leader-Persönlichkeit mit Diskurs- und Konfliktfähigkeit, Resilienz, Werte- und Lösungsorientierung</li>   <li>Verhandlungs- und Kooperationsstärke auf C-Level in deutscher und englischer Arbeitssprache</li>   <li>Expertise in der Gestaltung und Optimierung von (hochschulinternen) Prozessen, Strukturen und Rollen</li>   <li>Verständnis für Lehrprozesse an Hochschulen</li>   <li>Erfahrung in der Umsetzung von IT- und Digitalisierungsprojekten</li>   <li>Fundiertes Verständnis für kaufmännisches Controlling und Entwicklung von Steuerungskennzahlen zur Sicherstellung einer transparenten und effektiven Hochschulsteuerung</li>  </ul>  <p>Bewerbungen sind unter Anführung der Gründe, die Sie für die Übernahme dieser Funktion geeignet erscheinen lassen, und unter Anschluss eines lückenlosen Tätigkeitsnachweises, möglichst mit Zeugnissen belegt, <b>bis spätestens 30. Mai 2025</b> einzureichen.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter der <b>Kennnummer 106.783</b> bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=073300ee1706836d65bc6dc1652a?inseratnummer=106783&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail an <a href="mailto:bewerbung.roschitz@isg.com" target="_blank">bewerbung.roschitz@isg.com</a>, sichern Ihnen absolute Vertraulichkeit zu und begleiten Sie durch das strukturierte Auswahlverfahren einschließlich Hearing.</p>

Geschäftsführung 'Operativer Betrieb, Lehre und Studium'

<p>Die Fachhochschule Wiener Neustadt wurde 1994 gegründet und steht zum Großteil im Eigentum der Stadt Wiener Neustadt und des Landes Niederösterreich. Mit ca. 500 Mitarbeiter:innen werden den rund 4.500 aktiv Studierenden Bachelor- und Master-Studiengänge in den Bereichen Wirtschaft, Technik, Gesundheit, Sport und Sicherheit angeboten.</p>  <p>Gemäß den Bestimmungen des Bundesgesetzes über die Transparenz bei der Stellenbesetzung im staatsnahen Unternehmensbereich (Stellenbesetzungsgesetz), BGBl. I Nr. 26/1998, i.d.g.F., gelangt für die FH Wiener Neustadt GmbH die <b>Funktion der Geschäftsführung ‚Hochschulentwicklung, Forschung und Strategie‘ als Teil eines dualen Geschäftsführungsteams</b> zur Ausschreibung. Die zu besetzende Geschäftsführungsposition wird auf fünf Jahre (mit Verlängerungsoption) bestellt.</p><p> Die Geschäftsführung verantwortet die Außenvertretung der FHWN, deren inhaltliche Ausrichtung und strategische Positionierung sowie den Aufbau und die Pflege bildungspolitischer Netzwerke.</p><p><b>Dieser einzelvertretungsberechtigte Geschäftsbereich</b> umfasst insbesondere:  </p><ul>   <li><b>Strategie, Markt, Produkt</b> | Themenscouting, Positionierung, Markenpflege, Gremienarbeit, Produktportfolio zur Auslastung, Innovationsprozess, Interdisziplinarität im Produkt- und Forschungsbereich, Standortkonzept</li>   <li><b>Forschung und Transfer</b> | Forschungsschwerpunkte, Forschungsförderung, Entrepreneur- &amp; Intrapreneurship, Wissensaustausch zwischen Forschung und Lehre</li>   <li><b>Kooperationen</b> | Wirtschafts-, Industrie- &amp; Hochschulkooperationen (regional, national, international)</li>   <li><b>Wissen, Kompetenzen, Personalentwicklung</b> | Weiterentwicklung gem. Gesamtstrategie, Kompetenzlandkarte</li>   <li><b>Governance</b> | Sprecher:in gegenüber der Generalversammlung und Außenvertretung gegenüber Bundes- und Landesstellen, Gemeinden und deren Gesellschaften</li>   <li><b>Beteiligungsmanagement</b> | Steuerung der FOTEC Forschungs- und Technologietransfer GmbH</li>  </ul>  <p>Der <b>gemeinsam vertretungsberechtigte Geschäftsbereich</b> mit der 2. Geschäftsführung umfasst im Wesentlichen die Entwicklung und Verabschiedung der Gesamtstrategie, des jährlichen Budgetentwurfs sowie die Berichte an die Generalversammlung und den Aufsichtsrat.</p> <p><b>Zur Umsetzung der Geschäftsführungsaufgaben</b> werden von Bewerber:innen für diese Funktion insbesondere <b>folgende Kenntnisse und Fähigkeiten erwartet:</b></p><ul>   <li>Abgeschlossenes Hochschulstudium</li>   <li>Mehrjährige Leitungs-/Managementerfahrung im Hochschulbereich oder in vergleichbaren Organisationen</li>   <li>Erfolgreiche Führung interdisziplinärer (akademischer) Teams als Orchestrator:in und Brückenbauer:in</li>   <li>Kooperative Leader-Persönlichkeit mit Diskurs- und Konfliktfähigkeit, Resilienz, Werte- und Lösungsorientierung</li>   <li>Verhandlungs- und Kooperationsstärke auf C-Level in deutscher und englischer Arbeitssprache </li>   <li>Markt- und Vertriebsorientierung</li>   <li>Belastbares regionales, nationales und internationales Netzwerk im Forschungs-, Innovations- und tertiären Bildungssektor, mit Unternehmenspartnern und Förderinstitutionen sowie an der Schnittstelle zu Politik und Interessensgruppen</li>   <li>Vertiefte Kenntnisse des österreichischen und europäischen Forschungs- bzw. Hochschulraums sowie künftiger strategischer Herausforderungen</li>   <li>Erfahrung im Aufsetzen und Leiten forschungs- und hochschulpolitischer Entwicklungs- und Strategieprozesse</li>  </ul>  <p> Bewerbungen sind unter Anführung der Gründe, die Sie für die Übernahme dieser Funktion geeignet erscheinen lassen, und unter Anschluss eines lückenlosen Tätigkeitsnachweises, möglichst mit Zeugnissen belegt, <b>bis spätestens 30. Mai 2025</b> einzureichen.</p><p> Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter der <b>Kennnummer 106.782</b> bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=0732f3366d6eabc300b62118fd9e?inseratnummer=106782&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail an <a href="mailto:bewerbung.roschitz@isg.com" target="_blank">bewerbung.roschitz@isg.com</a>, sichern Ihnen absolute Vertraulichkeit zu und begleiten Sie durch das strukturierte Auswahlverfahren einschließlich Hearing.</p>

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