field_remote_option

field_job_employment_type

job_industry

field_job_occupational_field_parents_all

field_job_experience

job_organization_name

<h2>MitarbeiterIn der Reinigungsleitung (m/w/d) <h2>Hagenbrunn bei Wien | Vollzeit</h2></h2>Kuchen-Peter steht für Innovation, Qualität und angemessenen Preis bei Backwaren. Als Familienunternehmen legt Kuchen-Peter besonderes Augenmerk auf seine Unternehmenskultur und lädt Sie ein, Mitglied der Kuchen-Peter Familie zu werden. Kuchen-Peter beschäftigt ca. 400 Mitarbeiter/innen und stellt sowohl biologische als auch konventionelle Backwaren her. Kuchen-Peter zählt seit 30 Jahren zu den größten Krapfen-Produzenten Österreichs. Zur Verstärkung in unserer Produktion suchen wir eine/n MitarbeiterIn der Reinigungsleitung (m/w/d)<h3>Ihre zukünftige Rolle:</h3> Sie wachsen schrittweise in das abwechslungsreiche Aufgabengebiet hinein und arbeiten eng mit der Reinigungsleitung zusammen und werden dem Team der Produktion angehören. <h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li>Erstellung und Aktualisierung des Reinigungsplans in Zusammenarbeit mit der Reinigungsleitung</li> <li>Pflege und Verwaltung diverser Reinigungsdokumente</li> <li>Übergabe der Reinigungstätigkeiten an den Objektleiter der externen Reinigungsfirma, in Absprache mit Produktion und Technik </li> <li>Planung der jährlichen Schulungen des externen Reinigungsmitarbeiter nach allen gängigen Vorgaben und Normen</li> <li>Kontrolle der Leistungen, Rechnungen, Stundenerfassung</li> <li>Verwaltung der Leih-Betriebskleidung, Ausgabe bei Neueintritten usw.</li> <li>Sicherstellung des Bedarfs und korrekte Lagerung von Reinigungsmitteln und –Gerätschaften</li> <li>Administrative Belegung und Kontrolle der Leistungen der externen Reinigungsfirma</li> <li>Wahrung von Ordnung und Disziplin in der Abteilung durch den Vorarbeiter der externen Reinigung</li> <li>Einhaltung der gesetzlichen Vorschriften</li> <li>Service- und Wartungseinhaltung der Reinigungsmaschinen und Materialbestellungen</li> <li>Einhaltung der Sicherheitstechnischen Anforderung interner und externer Reinigungskräfte</li> <li>Durchführung von Schulungen im Reinigungsbereich</li> <li>Sicherstellung der Aktualisierung von Sicherheitstechnischen Unterlagen</li> </ul> <h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li>Mehrjährige Berufserfahrung in Bereich Reinigung </li> <li>Vorzugsweise in einem produktionsnahen Umfeld</li> <li>Ausbildung im Reinigungsbereich </li> <li>Hohe soziale Kompetenz, Kommunikationsfähigkeit und Teamfähigkeit</li> <li>Strukturiertes, lösungsorientiertes und eigenverantwortliches Arbeiten</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Versierter Umgang mit MS-Office</li> <li>Arbeitserfahrung als Objektleiter wünschenswert</li> <li>Technisches Verständnis (gelistete Chemikalien &amp; Bekämpfungsmittel)</li> <li>Stark ausgeprägtes Hygienebewusstsein </li> <li>Gutes Zahlengefühl, genau, analytisch</li> </ul> <h3>Das Angebot:</h3> <ul> <li>Eine herausfordernde und abwechslungsreiche Position in einem jungen dynamischen Team kombiniert mit der Sicherheit und den Weiterentwicklungsmöglichkeiten eines kontinuierlich wachsenden Unternehmens</li> <li>Vollzeitanstellung und die Chance auf eine langfristige Zusammenarbeit</li> <li>Arbeitszeit von Mo-Fr ab 06:30 Uhr – fallweise auch samstags (z.B. für Schulungszwecke)</li> <li>Großer Verantwortungs- und Gestaltungsfreiraum</li> <li>Familiäres Arbeitsklima in einem engagierten Team</li> <li>Ein Gehalt ab € 2.700, - brutto/Monat all-in, je nach Qualifikation, Erfahrung und Erfolgsnachweisen besteht die Bereitschaft zur Überzahlung</li> </ul> <h3>Benefits:</h3> <ul> <li>Firmenevents</li> <li>Großraumbüro</li> <li>Frische Backwaren (Depotat)</li> <li>Kantine (Mitarbeiter Essensrabatte) </li> <li>Kostenfreier Parkplatz</li> <li>Weiterbildungsmöglichkeiten</li> </ul> <h3>Werden Sie Teil der Kuchen-Peter-Familie!</h3> Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 103.459 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=a38e5344544cb128ca4fe1116d77?inseratnummer=103459&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.

ISG Personalmanagement GmbH

MitarbeiterIn der Reinigungsleitung (m/w/d)

Aufgaben, die mich erwarten <ul> <li>eigenverantwortliches Leiten einer Filiale</li> <li>Führen eines Teams mit bis zu 30 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern</li> <li>Weiterentwickeln und Fördern des Filialteams</li> <li>Steuern der Kennzahlen und Optimieren von Abläufen</li> <li>Bestandsmanagement und Präsentieren der Ware</li> </ul> Qualifikationen, die ich mitbringe <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung von Vorteil</li> <li>Begeisterung für den Handel</li> <li>Freude am Führen von MitarbeiterinnenundMitarbeitern</li> <li>engagierte, belastbare und verantwortungsbewusste Persönlichkeit</li> <li>ausgeprägtes kunden- und lösungsorientiertes Denken</li> <li>sehr gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten</li> </ul> Angebote, die mich überzeugen <ul> <li>vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld</li> <li>umfangreiche Einarbeitung sowie Führungskräfteprogramm und individuelles Onboarding</li> <li>top ausgestattet mit Headset und immer verbunden mit dem Team</li> <li>zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche und fachliche Entwicklung in unserer HOFER AKADEMIE</li> <li>kostenlose Verpflegung in Form von täglich frischem Obst und Gemüse, Kaffee sowie Tee</li> <li>sicherer und verlässlicher Arbeitgeber mit österreichweitem Filialnetz</li> <li>DU-Kultur im ganzen Unternehmen</li> <li>Möglichkeit von mehrmonatigen Sabbaticals</li> <li>vergünstigte Tarife bei Krankenzusatzversicherungen</li> <li>Leasingprogramm für Fahrräder und E-Bikes</li> </ul> Entgelt attraktives Brutto-Jahreseinstiegsgehalt ab € 52.486,- für 38,5 Stunden/Woche bis € 72.030,- in der Endstufe Arbeitsort 3484 Grafenwörth, Gewerbering 2 Arbeitsbeginn ab sofort Online bewerben Jetzt online bewerben und Lebenslauf sowie sämtliche relevante Zeugnisse beifügen.

HOFER KG

Filialleiter (m/w/d)

Aufgaben, die mich erwarten <ul> <li>eigenverantwortliches Leiten einer Filiale</li> <li>Führen eines Teams mit bis zu 30 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern</li> <li>Weiterentwickeln und Fördern des Filialteams</li> <li>Steuern der Kennzahlen und Optimieren von Abläufen</li> <li>Bestandsmanagement und Präsentieren der Ware</li> </ul> Qualifikationen, die ich mitbringe <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung von Vorteil</li> <li>Begeisterung für den Handel</li> <li>Freude am Führen von MitarbeiterinnenundMitarbeitern</li> <li>engagierte, belastbare und verantwortungsbewusste Persönlichkeit</li> <li>ausgeprägtes kunden- und lösungsorientiertes Denken</li> <li>sehr gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten</li> </ul> Angebote, die mich überzeugen <ul> <li>vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld</li> <li>umfangreiche Einarbeitung sowie Führungskräfteprogramm und individuelles Onboarding</li> <li>top ausgestattet mit Headset und immer verbunden mit dem Team</li> <li>zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche und fachliche Entwicklung in unserer HOFER AKADEMIE</li> <li>kostenlose Verpflegung in Form von täglich frischem Obst und Gemüse, Kaffee sowie Tee</li> <li>sicherer und verlässlicher Arbeitgeber mit österreichweitem Filialnetz</li> <li>DU-Kultur im ganzen Unternehmen</li> <li>Möglichkeit von mehrmonatigen Sabbaticals</li> <li>vergünstigte Tarife bei Krankenzusatzversicherungen</li> <li>Leasingprogramm für Fahrräder und E-Bikes</li> </ul> Entgelt attraktives Brutto-Jahreseinstiegsgehalt ab € 52.486,- für 38,5 Stunden/Woche bis € 72.030,- in der Endstufe Arbeitsort 3500 Krems, Gewerbeparkstraße 2 Arbeitsbeginn ab sofort Online bewerben Jetzt online bewerben und Lebenslauf sowie sämtliche relevante Zeugnisse beifügen.

Aufgaben, die mich erwarten <ul> <li>eigenverantwortliches Leiten einer Filiale</li> <li>Führen eines Teams mit bis zu 30 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern</li> <li>Weiterentwickeln und Fördern des Filialteams</li> <li>Steuern der Kennzahlen und Optimieren von Abläufen</li> <li>Bestandsmanagement und Präsentieren der Ware</li> </ul> Qualifikationen, die ich mitbringe <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung von Vorteil</li> <li>Begeisterung für den Handel</li> <li>Freude am Führen von MitarbeiterinnenundMitarbeitern</li> <li>engagierte, belastbare und verantwortungsbewusste Persönlichkeit</li> <li>ausgeprägtes kunden- und lösungsorientiertes Denken</li> <li>sehr gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten</li> </ul> Angebote, die mich überzeugen <ul> <li>vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld</li> <li>umfangreiche Einarbeitung sowie Führungskräfteprogramm und individuelles Onboarding</li> <li>top ausgestattet mit Headset und immer verbunden mit dem Team</li> <li>zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche und fachliche Entwicklung in unserer HOFER AKADEMIE</li> <li>kostenlose Verpflegung in Form von täglich frischem Obst und Gemüse, Kaffee sowie Tee</li> <li>sicherer und verlässlicher Arbeitgeber mit österreichweitem Filialnetz</li> <li>DU-Kultur im ganzen Unternehmen</li> <li>Möglichkeit von mehrmonatigen Sabbaticals</li> <li>vergünstigte Tarife bei Krankenzusatzversicherungen</li> <li>Leasingprogramm für Fahrräder und E-Bikes</li> </ul> Entgelt attraktives Brutto-Jahreseinstiegsgehalt ab € 52.486,- für 38,5 Stunden/Woche bis € 72.030,- in der Endstufe Arbeitsort 3500 Krems/Donau, Wiener Straße 126-128 Arbeitsbeginn ab sofort Online bewerben Jetzt online bewerben und Lebenslauf sowie sämtliche relevante Zeugnisse beifügen.

Filialleiter (m/w/d) Wiener Straße 126-128, 3500 Krems/Donau

Aufgaben, die mich erwarten <ul> <li>eigenverantwortliches Leiten einer Filiale</li> <li>Führen eines Teams mit bis zu 30 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern</li> <li>Weiterentwickeln und Fördern des Filialteams</li> <li>Steuern der Kennzahlen und Optimieren von Abläufen</li> <li>Bestandsmanagement und Präsentieren der Ware</li> </ul> Qualifikationen, die ich mitbringe <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung von Vorteil</li> <li>Begeisterung für den Handel</li> <li>Freude am Führen von MitarbeiterinnenundMitarbeitern</li> <li>engagierte, belastbare und verantwortungsbewusste Persönlichkeit</li> <li>ausgeprägtes kunden- und lösungsorientiertes Denken</li> <li>sehr gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten</li> </ul> Angebote, die mich überzeugen <ul> <li>vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld</li> <li>umfangreiche Einarbeitung sowie Führungskräfteprogramm und individuelles Onboarding</li> <li>top ausgestattet mit Headset und immer verbunden mit dem Team</li> <li>zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche und fachliche Entwicklung in unserer HOFER AKADEMIE</li> <li>kostenlose Verpflegung in Form von täglich frischem Obst und Gemüse, Kaffee sowie Tee</li> <li>sicherer und verlässlicher Arbeitgeber mit österreichweitem Filialnetz</li> <li>DU-Kultur im ganzen Unternehmen</li> <li>Möglichkeit von mehrmonatigen Sabbaticals</li> <li>vergünstigte Tarife bei Krankenzusatzversicherungen</li> <li>Leasingprogramm für Fahrräder und E-Bikes</li> </ul> Entgelt attraktives Brutto-Jahreseinstiegsgehalt ab € 52.486,- für 38,5 Stunden/Woche bis € 72.030,- in der Endstufe Arbeitsort 3500 Krems/Donau, Steiner Donaulände 3 Arbeitsbeginn ab sofort Online bewerben Jetzt online bewerben und Lebenslauf sowie sämtliche relevante Zeugnisse beifügen.

Aufgaben, die mich erwarten <ul> <li>eigenverantwortliches Leiten einer Filiale</li> <li>Führen eines Teams mit bis zu 30 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern</li> <li>Weiterentwickeln und Fördern des Filialteams</li> <li>Steuern der Kennzahlen und Optimieren von Abläufen</li> <li>Bestandsmanagement und Präsentieren der Ware</li> </ul> Qualifikationen, die ich mitbringe <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung von Vorteil</li> <li>Begeisterung für den Handel</li> <li>Freude am Führen von MitarbeiterinnenundMitarbeitern</li> <li>engagierte, belastbare und verantwortungsbewusste Persönlichkeit</li> <li>ausgeprägtes kunden- und lösungsorientiertes Denken</li> <li>sehr gute Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten</li> </ul> Angebote, die mich überzeugen <ul> <li>vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld</li> <li>umfangreiche Einarbeitung sowie Führungskräfteprogramm und individuelles Onboarding</li> <li>top ausgestattet mit Headset und immer verbunden mit dem Team</li> <li>zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche und fachliche Entwicklung in unserer HOFER AKADEMIE</li> <li>kostenlose Verpflegung in Form von täglich frischem Obst und Gemüse, Kaffee sowie Tee</li> <li>sicherer und verlässlicher Arbeitgeber mit österreichweitem Filialnetz</li> <li>DU-Kultur im ganzen Unternehmen</li> <li>Möglichkeit von mehrmonatigen Sabbaticals</li> <li>vergünstigte Tarife bei Krankenzusatzversicherungen</li> <li>Leasingprogramm für Fahrräder und E-Bikes</li> </ul> Entgelt attraktives Brutto-Jahreseinstiegsgehalt ab € 52.486,- für 38,5 Stunden/Woche bis € 72.030,- in der Endstufe Arbeitsort 3550 Langenlois, Wiener Straße 47 Arbeitsbeginn ab sofort Online bewerben Jetzt online bewerben und Lebenslauf sowie sämtliche relevante Zeugnisse beifügen.

Filialleiter (m/w/d) Wiener Straße 47, 3550 Langenlois

<h2>Bäcker - Anlagenführer (m/w/d) <h2>6-Tage-Woche, 3-Schicht-Betrieb | Hagenbrunn bei Wien</h2></h2>Kuchen-Peter steht für Innovation, Qualität und angemessenen Preis bei Backwaren. Als Familienunternehmen legt Kuchen-Peter besonderes Augenmerk auf seine Unternehmenskultur und lädt Sie ein, Mitglied der Kuchen-Peter Familie zu werden. Kuchen-Peter beschäftigt ca. 400 Mitarbeiter/innen und zählt seit 30 Jahren zu den größten Krapfen-Produzenten und Bio-Bäcker Österreichs. Zur Verstärkung des Teams suchen wir eine/n Bäcker - Anlagenführer/in.<h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li>Verantwortung für eine gesamte Produktionslinie vom Teigmischen bis zum Verpacken</li> <li>Führung der Anlagenhilfskräfte und Kontrolle der Qualitätskriterien</li> <li>Kontrolle der Wartungs- und Reinigungsarbeiten und sorgfältiger Umgang mit Material und Rohstoffen (Mindesthaltbarkeitsdauer, FIFO)</li> <li>Dokumentation des Produktionsprozesses (Protokoll) und Einhaltung der Produktionsparameter</li> <li>Mitarbeit beim kontinuierlichen Verbesserungsprozess</li> </ul> <h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li>Erfahrung in der Lebensmittelproduktion – Bäckerausbildung von Vorteil</li> <li>Strukturiertes Arbeiten und fachliche Kompetenz</li> <li>Genauigkeit, Selbständigkeit, Zuverlässigkeit</li> <li>Gute Kommunikationsfähigkeit vor allem mit den Bereichen Technik und Produktentwicklung</li> <li>Proaktive, service- und dienstleistungsorientierte Arbeitseinstellung</li> <li>Flexibilität – wir suchen Mitarbeiter für Schicht- und Wochenenddienste </li> <li>Eigener PKW erforderlich, schlechte öffentliche Verkehrsanbindung </li> </ul> <h3>Das Angebot:</h3> Kuchen-Peter bietet eine herausfordernde und abwechslungsreiche Position in einem dynamischen Team kombiniert mit der Sicherheit und den Entwicklungsmöglichkeiten eines wachsenden Unternehmens. Der Lohn beträgt ca. € 2.000,- bis € 3.600, - brutto pro Monat je nach Nachtdiensten (wöchentlicher Wechseldienst im 3-Schicht-Modell 6:00/14:00/22:00Uhr). 6-Tage-Woche. <h3>Wir laden Sie ein, Teil der Kuchen-Peter Familie zu werden! </h3> Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 103.406 bevorzugt über das <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=a38e5e086ab8b33202920cac254b?inseratnummer=103406&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.

Bäcker - Anlagenführer (m/w/d)

<h2>3D-Planer (m/w/d) <h2>Tiefbau / 3D-Modellierung Vollzeit</h2></h2> Unser Auftraggeber ist ein stark wachsendes und dynamisches Traditionsunternehmen im Bereich Transport und Erdbau. Ansässig im Raum Tulln, kann der Familienbetrieb auf eine lange Tradition zurückblicken und ist heute einer der vielseitigsten und erfahrensten Partner und Arbeitgeber der Region. Gegründet 1959 zählen mittlerweile über 180 Mitarbeiter:innen zur Familie und tragen täglich zum fortlaufendem Erfolg bei! Haben wir Ihr Interesse geweckt? <h3>Ihr Aufgabengebiet: </h3> <ul> <li>Eigenständige Modellierung von 3D-Modellen im Tiefbau in Auto CAD Civil 3d</li> <li>Unterstützung der Baustelleneinheiten in der modellbasierten Abrechnung</li> <li>Unterstützung der Bauleitung bei der Vorbereitung und Durchführung von Bauprojekten</li> <li>Anfertigen von Planunterlagen (Entwurfs-, Einreich-, Ausführungs- und Detailplanung) in Zusammenarbeit mit unseren Bauleitern und Kunden</li> </ul> <h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li>abgeschlossene bautechnische Ausbildung (HTL Schwerpunkt Tiefbau- optional Hochbau)</li> <li>Berufserfahrung in gleichwertiger Funktion</li> <li>Sehr gute Kenntnisse mit Auto CAD Civil 3d</li> <li>gute EDV-Anwenderkenntnisse, MS-Office-Kenntnisse</li> <li>Eigenverantwortung, Lernbereitschaft, sorgfältige Arbeitsweise</li> </ul> <h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li>Diverse Mitarbeiter-Events &amp; Teambuilding-Aktivitäten</li> <li>Tee, Kaffee, Obst, etc.</li> <li>Mittagessen von umliegenden Gastronomen</li> <li>Kleine Aufmerksamkeiten zum Geburtstag, Weihnachten, etc.</li> <li>Unfallversicherung für Berufs- und Freizeitunfälle</li> <li>Eine marktkonforme Bezahlung ab € 3.100 brutto monatlich - abhängig von Ihrem Erfahrungs- und Qualifikationsprofils ist eine deutliche Überzahlung möglich.</li> </ul> Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 103.319 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=fa8ad7c0d326a6b98372409479d4?inseratnummer=103319&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

3D-Planer (m/w/d)

<h2>Bautechniker (m/w/d) <h2>Tiefbau/Erdbau/Straßenbau Vollzeit</h2></h2> Unser Auftraggeber ist ein stark wachsendes und dynamisches Traditionsunternehmen im Bereich Transport und Erdbau. Ansässig im Raum Tulln, kann der Familienbetrieb auf eine lange Tradition zurückblicken und ist heute einer der vielseitigsten und erfahrensten Partner und Arbeitgeber der Region. Gegründet 1959 zählen mittlerweile über 180 Mitarbeiter:innen zur Familie und tragen täglich zum fortlaufendem Erfolg bei! Haben wir Ihr Interesse geweckt? <h3>Ihr Aufgabengebiet:</h3> <ul> <li>Unterstützung, sowie eigenständiges Arbeiten in der Bauleitung von Tiefbauprojekten</li> <li>Mithilfe bei der Arbeitsvorbereitung und Organisation der Baustellen</li> <li>Abrechnung der Baustellen mit Unterstützung der Bauleitung</li> <li>Unterstützung bei Vermessungsarbeiten</li> </ul> <h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung (HTL Schwerpunkt Tiefbau- optional Hochbau oder Fachschule für Bautechnik)</li> <li>Grundkenntnisse in CAD Software (Auto CAD)</li> <li>Gute EDV-Anwenderkenntnisse, MS-Office-Kenntnisse</li> <li>Eigenverantwortung, Lernbereitschaft, sorgfältige Arbeitsweise, Teamfähigkeit</li> </ul> <h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li>Diverse Mitarbeiter-Events &amp; Teambuilding-Aktivitäten</li> <li>Tee, Kaffee, Obst, etc.</li> <li>Mittagessen von umliegenden Gastronomen</li> <li>Kleine Aufmerksamkeiten zum Geburtstag, Weihnachten, etc.</li> <li>Unfallversicherung für Berufs- und Freizeitunfälle</li> <li>Eine marktkonforme Bezahlung ab € 3.100 brutto monatlich - abhängig von Ihrem Erfahrungs- und Qualifikationsprofils ist eine deutliche Überzahlung möglich</li> </ul> Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 103.320 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=fa8ae283e20f1a8d946c98c2bfe0?inseratnummer=103320&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

Bautechniker Tiefbau/Erdbau/Straßenbau ( m/w/d)

Unser Auftraggeber ist ein stark wachsendes und dynamisches Traditionsunternehmen im Bereich Transport und Erdbau. Ansässig im Raum Tulln, kann der Familienbetrieb auf eine lange Tradition zurückblicken und ist heute einer der vielseitigsten und erfahrensten Partner und Arbeitgeber der Region. Gegründet 1959 zählen mittlerweile über 180 Mitarbeiter:innen zur Familie und tragen täglich zum fortlaufendem Erfolg bei! Haben wir Ihr Interesse geweckt? <h3>Ihr Aufgabengebiet:</h3> <ul> <li>Unterstützung bei der Abwicklung technischer Vermessungstätigkeiten im Bereich Tiefbau/Erdbau/Straßenbau</li> <li>Datenaufbereitung</li> <li>Durchführung von Bestands- und Baufortschrittsvermessungen sowie Bauabsteckungen</li> <li>Erstellung der zugehörigen Dokumentation</li> </ul> <h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li>Abgeschlossene bautechnische Ausbildung</li> <li>Entsprechende Berufserfahrung als Vermessungstechniker</li> <li>Kenntnisse im Umgang mit MS Office</li> <li>Eigenverantwortung, Lernbereitschaft für neue Software</li> <li>Sorgfältige Arbeitsweise</li> <li>Teamfähigkeit</li> </ul> <h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li>Diverse Mitarbeiter-Events &amp; Teambuilding-Aktivitäten</li> <li>Tee, Kaffee, Obst, etc.</li> <li>Mittagessen von umliegenden Gastronomen</li> <li>Kleine Aufmerksamkeiten zum Geburtstag, Weihnachten, etc.</li> <li>Unfallversicherung für Berufs- und Freizeitunfälle</li> <li>Eine marktkonforme Bezahlung ab € 2.800 brutto monatlich - abhängig von Ihrem Erfahrungs- und Qualifikationsprofils ist eine deutliche Überzahlung möglich.</li> </ul> Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 103.321 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=fa8aeb5f15292950455a8abf1fa3?inseratnummer=103321&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

586 Vollzeit Jobs in Niederösterreich