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Lyca begann als Anbieter von internationalen Prepaid-Telefonkarten. Das Unternehmen florierte und expandierte schnell, was 2006 zur Gründung von Lyca Mobile führte. Seitdem hat sich das Unternehmen entwickelt und ist zum weltweit größten virtuellen Mobilfunknetzbetreiber aufgestiegen. Lyca Mobile ist in 23 Ländern auf 5 Kontinenten tätig und ist ein weltweit führender Anbieter von internationalen und nationalen Kommunikationsdiensten. In vielen Ländern, wo das Unternehmen tätig ist, hat es sich zum Marktführer entwickelt und ist der bevorzugte Anbieter für Verbraucher, die sowohl Hochgeschwindigkeitsdaten als auch Telefondienste benötigen. 
 

<h2>Field Sales Executive (m/w/d)</h2>

Standort: Graz (2), Innsbruck (1), Linz (2), Salzburg (1)

Lyca Mobile sucht nach einem engagierten Field Sales Executive, um unser Traditional-Sales-Team zu stärken. Als Mitglied des Traditional-Sales-Teams sind Sie für die Händlerbeziehung zuständig und fungieren als Ansprechpartner und Servicestelle für bestehende Handelspartner sowie neue Einzelhändler. Die Kenntnis der Lycamobile-Produktpalette und der Bonusstruktur sind unerlässlich. Dies ist eine feldbasierte Rolle und erfordert, dass Sie flexibel sind. 
 

Verantwortungsbereiche: 
• Besuchen Sie nach einem bestimmten Plan in der zugewiesenen Zone bestehende Einzelhandelspartner, um den Bestand an SIM-Karten, Postern oder Werbeartikeln aufzufüllen, zu motivieren und zu überzeugen, die Beziehung zu Lycamobile fortzusetzen und auszubauen. 
• Aufbau von Beziehungen zu potenziellen neuen Einzelhandelspartnern. Erklären Sie Händlern Produkte und Bonusstrukturen, überzeugen Sie sie mit Hilfe von bereitgestelltem Informationsmaterial (Folder, Informationsblätter) von den Vorteilen einer Partnerschaft. 
• Erklären Sie den Handelspartnern das Kassensystem und unterstützen Sie auf Wunsch bei der Arbeit mit dem System. 
• Sammeln Sie Beschwerden oder Probleme von Einzelhändlern und Feedback an den Abteilungsleiter. 
• Aufgaben wie zugewiesen 
• Ladenbesuch in Österreich. 
• Branding-Aktivitäten. Qualifikationen: 
• Fahrerlaubnis Klasse B. 
• Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten. 
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. 
 

<h2>Field Sales Executive (m/f/d)</h2>

Location: Graz (2), Innsbruck (1), Linz (2), Salzburg (1) Lyca Mobile is looking for a dedicated Field Sales Executive to strengthen our Traditional Sales team. As a member ofthe Traditional Sales team, you will be responsible for the dealer relationship and act as a point of contact and service for existing dealer partners as well as new individual dealers. Knowledge of the Lycamobile product range and bonus structure is essential. This is a field-based role and requires you to be flexible. 
 

Key Responsibilities: 
• Visit existing retail partners according to a set plan in the assigned zone to replenish stock of SIM cards, posters, or promotional items, motivate and persuade them to continue and grow their relationship with Lycamobile. 
• Build relationships with potential new retail partners. Explain products and bonus structures to retailers, convince them of the benefits of partnership with the help of provided information material (folders, information sheets). 
• Explain the POS system to retail partners and provide support in working with the system if requested. 
• Collect complaints or problems from retailers and provide feedback to the department manager. 
• Tasks as assigned. 
• Branding activities. 
 

Qualifications: 
• Driving licence class B. 
• Excellent communication skills. 
• Very good knowledge of German and English.

Wenn Sie sich für diese Stelle interessieren und überzeugt sind, dass Sie die richtige Person für den Job sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. 
Sie können Ihre kompletten Bewerbungsunterlagen senden an <a href="mailto:HR@lycamobile.de" target="_blank">HR@lycamobile.de</a>

Wien

Lycamobile GmbH

We are Lyca Mobile

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Field Sales Executive (m/w/d)

<h1>Area Manager:In 
<h2>für die Regionen OÖ, westliches NÖ, südliches SBG und nördliche STMK</h2></h1><h3>Wir suchen:</h3> Vertriebsinteressierte Persönlichkeiten, die 
<ul><li>den Kontakt zu den bestehenden Kunden pflegen und neue potenzielle Interessierte akquirieren</li> 
 <li>Vertriebserfahrung im Geschäftsfeld Orthopädie/Unfallchirurgie haben</li> 
 <li>bei der Einführung neuer Techniken und innovativer Produkte vor Ort sind</li> 
 <li>die Produkte auf (inter)nationalen Kongressen und Veranstaltungen präsentieren</li> 
 <li>eine Schnittstelle zwischen Pharmaindustrie und medizinischen Dienstleistern darstellen</li> 
 <li>Ihren Lebensmittelpunkt idealerweise im Verkaufsgebiet haben</li> 
</ul><h3>Qualifikationen, die Sie mitbringen:</h3> 
<ul><li>Medizinische Ausbildung und Erfahrung (z.B: OP-Assistent, OP-Pflegekraft, Diplomierte Gesunden- und Krankenpflegekraft, physiotherapeutisches Fachpersonal, Bandagist oder andere medizinische Fachkräfte)</li> 
 <li>Hohe Eigenmotivation, gute Selbstorganisation und ein sicheres Auftreten</li> 
 <li>Sehr gute kommunikative Fähigkeiten, Überzeugungskraft im Gespräch</li> 
 <li>Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse</li> 
 <li>Führerschein B und Reisebereitschaft</li> 
</ul><h3>Ihre Benefits:</h3> 
<ul><li>Haemo Pharma ist Familie und auch sehr familienfreundlich gegenüber seinen Mitarbeiter:Innen.</li> 
 <li>Fenstertage sind bei Haemo Pharma freie Tage, die flexibel im Laufe des Jahres eingearbeitet werden.</li> 
 <li>Bei Teilnahme an Wochenendveranstaltungen wird ein zusätzlicher Urlaubstag gewährt.</li> 
 <li>Modernes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und Raum für Entwicklung und Umsetzung eigener Ideen.</li> 
 <li>Dynamisches und wachstumsorientiertes Umfeld.</li> 
 <li>Eine positive und wertschätzende Unternehmenskultur.</li> 
 <li>Handy, Laptop und Auto, die auch zur privaten Nutzung zur Verfügung gestellt werden.</li> 
 <li>Vollzeittätigkeit im Ausmaß von 38,5 Wochenstunden</li> 
 <li>Gehalt: geboten wird ein Mindestgehalt von € 3.500,00 brutto pro Monat zzgl. 10% Provision auf Neukundenumsätze vom DB1 auf Vollzeitbasis. Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft zur Überzahlung.</li> 
</ul><h3>Interessiert?</h3> 
 Dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 99.255 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=99255&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>
 Ihre Bewerbung wird an unseren Kunden weitergeleitet
 ISG Personalmanagement GmbH
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Petra Vsetecka, T: +43 1 512 35 05-84
 @:<a href="mailto:bewerbung.vsetecka@isg.com" target="_blank">bewerbung.vsetecka@isg.com</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=99255&amp;refererId=372" target="_blank">APPLY</a>

ISG Personalmanagement GmbH

Area Manager:in

<h1>Technischer Vertrieb (m/w/d) für Gebäudetechnik 
<h2>BerufseinsteigerInnen sowie TechnikerInnen mit Leidenschaft zum Vertrieb sind herzlich willkommen</h2> 
 
<h2>Werden Sie Teil eines aufstrebenden und fortschrittlichen Unternehmens</h2></h1>
 In dieser spannenden und abwechslungsreichen Außendienst-Position leisten Sie einen wertvollen Beitrag bei der Umsetzung der Energiewende. Dabei sind Sie die erste Ansprechperson unserer KundInnen. Durch Ihre zielgerichtete und kundInnenorientierte Betreuung forcieren Sie den kontinuierlichen Auf- und Ausbau neuer Absatzmöglichkeiten sowie die Weiterentwicklung der Geschäftsbeziehungen im B2B Bereich.
 
<h3>Ihre Aufgaben:</h3> 
<ul><li>Proaktiver Produkt- und Projektvertrieb im Bereich Warmwasserversorgung</li> 
 <li>Angebots- und Projektverfolgung inkl. Budgetverantwortung</li> 
 <li>Aktive KundInnenansprache + eigenständige Terminvereinbarung im Vertriebsgebiet</li> 
 <li>Entwicklung des Netzwerks bei Installateuren, Ingenieur- und Planungsbüros, etc.</li> 
 <li>Praxisbezogene Einschulung unserer GroßhandelspartnerInnen sowie BetreiberInnen</li> 
 <li>Teilnahme und Durchführung von Informationsveranstaltungen, Seminaren und Messen</li> 
 <li>Regelmäßige Abstimmung + Austausch im Team sowie mit der Geschäftsleitung</li> 
</ul><h3>Ihr Profil:</h3> 
<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (Gas- und Wasserinstallation, Heizungstechnik, Maschinenbau, Elektrotechnik, Facility Management o.ä. Berufsgruppen) – HTL- / FH-AbsolventInnen sind ebenfalls gerne willkommen</li> 
 <li>Begeisterung für den technischen Vertrieb sowie für innovative Produkte</li> 
 <li>Ausgeprägtes lösungs- und serviceorientiertes Denken mit schneller Auffassungsgabe</li> 
 <li>Gewinnendes Auftreten mit Kommunikations- und Präsentationsstärke</li> 
 <li>IT-Anwenderkenntnisse + kompetenter Umgang mit MS-Office-Programmen</li> 
 <li>Ausgezeichnete Deutschkenntnisse + fachbezogene Englischkenntnisse</li> 
 <li>Reisebereitschaft im Vertriebsgebiet</li> 
 <li>Hands-on Mentalität | Teamfähigkeit | Engagement | Zielorientierung</li> 
 <li>Berufserfahrung im technischen Vertrieb von Vorteil – aber nicht zwingend notwendig</li> 
</ul><h3>Unser Angebot:</h3> 
<ul><li>Verantwortungsvolle Tätigkeit bei Premiumanbieter in einer zukunftssicheren und innovativen Branche</li> 
 <li>Möglichkeit, sich aktiv für eine nachhaltige Energiewende einzusetzen</li> 
 <li>Langfristige Zusammenarbeit (Vollzeitbasis 38,5 Std./Wo.)</li> 
 <li>Home-Office im Vertriebsgebiet</li> 
 <li>Kollegiales Umfeld mit stetig wachsendem und motiviertem Team, welches gemeinsam Erfolge feiert</li> 
 <li>Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten</li> 
 <li>Firmen-PKW auch zur privaten Nutzung + Top-technische Ausstattung</li> 
 <li>Ein Bruttojahresgehalt von € 40.000,-- bis € 65.000,-- (Fixgehalt) + erfolgsabhängiges Provisionsmodell, das letztendliche Gehalt ist abhängig von Ihrer Erfahrung und Qualifikation</li> 
</ul><h3>Gestalten Sie mit uns den Weg vom Technologie- zum Marktführer!</h3> 

 Wir wenden uns mit dieser Ausschreibung an unternehmerisch denkende Persönlichkeiten mit positiver Einstellung + proaktiver Arbeitsweise. Senden Sie uns noch heute Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennnummer 99.215 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=99215&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail an <a href="mailto:bewerbung.messner@isg.com" target="_blank">bewerbung.messner@isg.com</a>. Wir freuen uns bereits auf Ihre Kontaktaufnahme und den gemeinsamen Austausch im Gespräch.
 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH
 A-1010 Wien, Universitätsring 14
 Oliver Messner, M: +43 664 1279260
 @:<a href="mailto:bewerbung.messner@isg.com" target="_blank">bewerbung.messner@isg.com</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=99215&amp;refererId=372" target="_blank">APPLY</a>

Technischer Vertrieb (m/w/d) für Gebäudetechnik

<h1>Projekttechniker / Anwendungstechniker (m/w/d) 
 für Gebäudetechnik 
<h2>HTL- / FH-AbgängerInnen ohne Berufserfahrung sind herzlich willkommen</h2> 
 
<h2>Werden Sie Teil eines aufstrebenden und fortschrittlichen Unternehmens</h2></h1>
 In dieser spannenden und abwechslungsreichen Position übernehmen Sie die technische Betreuung von B2B-KundInnen-Projekten. Dabei beraten und unterstützen Sie Ihre AnsprechpartnerInnen bei der Planung und Detailauslegung sowie bei der Optimierung der Technologie- und Produktanwendung.
 
<h3>Unser Angebot:</h3> 
<ul><li>Verantwortungsvolle + sinnstiftende Tätigkeit bei Premiumanbieter in einer zukunftssicheren und innovativen Branche</li> 
 <li>Ein vertrauensvolles und kollegiales Arbeitsumfeld, bei dem Sie sich aktiv einbringen und lernen können</li> 
 <li>Top-Standort mit ausgezeichneter Infrastruktur (direkte Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel, Radweg, Autobahn sowie die Möglichkeit der Kinderbetreuung)</li> 
 <li>Langfristige Zusammenarbeit (Vollzeitbasis 38,5 Std./Wo. | kein All-in Vertrag)</li> 
 <li>Individuelle Arbeitszeitmodelle nach Absprache möglich (z.B. 4 Tage Woche, Home-Office, Gleitzeit, etc.)</li> 
 <li>Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem stetig wachsenden Team mit flachen Hierarchien</li> 
 <li>Möglichkeit zum selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten sowie für BerufseinsteigerInnen die Chance, sich weiterentwickeln zu können</li> 
 <li>Attraktives Bruttojahresgehalt zwischen € 40.000,-- und € 60.000,-- abhängig von Ihrer Qualifikation + Vorerfahrung | bei besonderen berufsbezogenen Kenntnissen und Fähigkeiten besprechen wir gerne die Möglichkeit einer Überzahlung individuell</li> 
</ul><h3>Ihre Aufgaben:</h3> 
<ul><li>Prüfung, Dimensionierung, Planung und Abwicklung von B2B-KundInnen-Projekten mit Fokus Warmwassermanagement (z.B. für Hotel-, Wohn-, Industrieanlagen)</li> 
 <li>Übernahme des technischen Projektmanagements sowie Prüfung von Ausschreibungsunterlagen</li> 
 <li>Technische Beratung und Betreuung von KundInnen, Anlagenbauern und Planungsbüros</li> 
 <li>Bearbeitung von kundInnenspezifischen 3D-Anlagenzeichnungen</li> 
 <li>Kenntnisse hinsichtlich bestehender Normungen und Richtlinien</li> 
 <li>Durchführung von AnwenderInnen-Schulungen</li> 
 <li>Enge Absprache und Abstimmung mit Konstruktion und Vertrieb</li> 
 <li>Technische Reklamationsbetreuung</li> 
 <li>Regelmäßiger Austausch mit der Geschäftsleitung</li> 
</ul><h3>Ihr Profil:</h3> 
<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (LEHRE | HTL | FH | etc.) mit Fokus Gebäudetechnik/HKLS, Maschinenbau, Elektrotechnik, Energietechnik, Facility Management o.ä.</li> 
 <li>Berufserfahrung in vergleichbarer Position oder BerufseinsteigerInnen mit hoher Lernbereitschaft</li> 
 <li>Kenntnisse im Bereich Hydraulik / Strömungstechnik u/o Steuerungs- / Regeltechnik</li> 
 <li>Ausgezeichnete Deutschkenntnisse + fachbezogene Englischkenntnisse</li> 
 <li>EDV-Anwenderkenntnisse + Erfahrung in der Handhabung von Konstruktions-Programmen (evtl. SolidWorks)</li> 
 <li>Freude und Begeisterung für innovative Produkte sowie an der KundInnenberatung</li> 
 <li>Verlässlichkeit | Organisationstalent | Teamplayer | Kommunikationsstärke | Lösungsorientierung</li> 
</ul><h3>Begleiten Sie uns auf dem Weg vom Technologie- zum Marktführer!</h3> 

 Wir wenden uns mit dieser Ausschreibung an flexible Persönlichkeiten mit positiver Einstellung, hohem Engagement und proaktiver Haltung. Nützen Sie diese Möglichkeit und senden uns noch heute Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennnummer 99.218 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=99218&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail an <a href="mailto:bewerbung.messner@isg.com" target="_blank">bewerbung.messner@isg.com</a>. Wir freuen uns bereits auf Ihre Kontaktaufnahme und den gemeinsamen Austausch im Gespräch.
 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH
 A-1010 Wien, Universitätsring 14
 Oliver Messner, M: +43 664 1279260
 @:<a href="mailto:bewerbung.messner@isg.com" target="_blank">bewerbung.messner@isg.com</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=99218&amp;refererId=372" target="_blank">APPLY</a>

Projekttechniker / Anwendungstechniker (m/w/d)

<h1>Junior/Senior Konstrukteur (m/w/d) für Gebäudetechnik 
<h2>HTL- / FH-AbgängerInnen ohne Berufserfahrung sind herzlich willkommen</h2> 
 
<h2>Werden Sie Teil eines aufstrebenden und fortschrittlichen Unternehmens</h2></h1>
 In dieser spannenden und abwechslungsreichen Position arbeiten Sie im stetig wachsenden Team direkt mit der Geschäftsführung zusammen. Als Senior KonstrukteurIn forcieren Sie eigenständig die weitere Entwicklung und Optimierung der Produkte und Prozesse. Junior KonstrukteurInnen und BerufseinsteigerInnen werden sukzessive in die Produkt- und Prozessentwicklung eingeführt und übernehmen anschließend die Verantwortung für Teilprojekte innerhalb der Produktentwicklung.
 
<h3>Unser Angebot:</h3> 
<ul><li>Verantwortungsvolle + sinnstiftende Tätigkeit bei Premiumanbieter in einer zukunftssicheren und innovativen Branche</li> 
 <li>Ein vertrauensvolles und kollegiales Arbeitsumfeld, bei dem Sie sich aktiv einbringen und lernen können</li> 
 <li>Top-Standort mit ausgezeichneter Infrastruktur (direkte Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel, Radweg, Autobahn sowie die Möglichkeit der Kinderbetreuung)</li> 
 <li>Langfristige Zusammenarbeit (Vollzeitbasis 38,5 Std./Wo. | kein All-in Vertrag)</li> 
 <li>Individuelle Arbeitszeitmodelle nach Absprache möglich (z.B. 4 Tage Woche, Home-Office, Gleitzeit, etc.)</li> 
 <li>Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten in einem stetig wachsenden Team</li> 
 <li>Möglichkeit zum selbständigen und eigenverantwortlichen Arbeiten sowie für BerufseinsteigerInnen die Chance, sich weiterentwickeln zu können</li> 
 <li>Attraktives Bruttojahresgehalt zwischen € 35.000,-- und € 60.000,-- abhängig von Ihrer Qualifikation + Erfahrung | bei besonderen berufsbezogenen Kenntnissen und Fähigkeiten besprechen wir gerne die Möglichkeit einer Überzahlung individuell</li> 
</ul><h3>Ihre Aufgaben:</h3> 
<ul><li>Umsetzung von Neu- und Detailkonstruktionen</li> 
 <li>Erstellung und Bearbeitung von 3D-Anlagenzeichnungen</li> 
 <li>Ausarbeitung von Berichten und Dokumentationen zu technischen Aspekten</li> 
 <li>Technische Absprache mit Anlagenbauern und Planungsbüros</li> 
 <li>Unterstützung beim Aufbau eines zukunftsorientierten Produkt- und Prozessmanagements</li> 
 <li>Einhaltung anwendungstechnischer Richtlinien und Normen</li> 
 <li>Regelmäßige Abstimmung im Team und mit der Geschäftsleitung</li> 
</ul><h3>Ihr Profil:</h3> 
<ul><li>Erfolgreich abgeschlossene technische Ausbildung (LEHRE | HTL | FH | TU | etc.) mit Fokus Gebäudetechnik/HKLS, Energietechnik, Maschinenbau, Facility Management o.ä.</li> 
 <li>EDV-Anwenderkenntnisse + kompetenter Umgang mit 3D Konstruktions-Programmen (evtl. SolidWorks)</li> 
 <li>Berufserfahrung in vergleichbarer Position oder BerufseinsteigerInnen mit hoher Lernbereitschaft</li> 
 <li>Kenntnisse im Bereich Hydraulik / Strömungstechnik u/o Steuerungs- / Regeltechnik von Warmwasseraufbereitung bzw. -speicherung wünschenswert</li> 
 <li>Ausgezeichnete Deutschkenntnisse + fachbezogene Englischkenntnisse</li> 
 <li>Begeisterung + Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen</li> 
 <li>Hands-on Mentalität | logisch-analytisches Denken | Teamfähigkeit</li> 
</ul><h3>Begleiten Sie uns auf dem Weg vom Technologie- zum Marktführer!</h3> 

 Wir wenden uns mit dieser Ausschreibung an unternehmerisch denkende Persönlichkeiten mit positiver Einstellung, hohem Engagement und ausgeprägter Lernbereitschaft. Nützen Sie diese Möglichkeit und senden uns noch heute Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennnummer 99.220 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=99220&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail an <a href="mailto:bewerbung.messner@isg.com" target="_blank">bewerbung.messner@isg.com</a>. Wir freuen uns bereits auf Ihre Kontaktaufnahme und den gemeinsamen Austausch im Gespräch.
 
Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.<a href="https://www.isg.com" target="_blank"></a>ISG Personalmanagement GmbH 
 A-1010 Wien, Universitätsring 14 
 Oliver Messner, M: +43 664 1279260 
 @:<a href="mailto:bewerbung.messner@isg.com" target="_blank">bewerbung.messner@isg.com</a><a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf?inseratnummer=99220&amp;refererId=372" target="_blank">APPLY</a>

Junior/Senior Konstrukteur (m/w/d)

Aufgaben, die mich erwarten <ul><li>Bewirtschaften der Regale sowie Präsentieren der Sortiments- und Aktionsartikel</li> <li>Kontrollieren der Frische und Qualität der Waren</li> <li>Backen und Bereitstellen der Backwaren</li> <li>Bereitstehen bei Kundenanfragen</li> <li>Kassieren an modernen Scannerkassen</li> <li>Durchführen administrativer und organisatorischer Aufgaben z.B. Tätigen von Bestellungen</li> <li>Unterstützen des Führungsteams sowie Übernehmen erster Führungstätigkeiten</li> </ul> Qualifikationen, die ich mitbringe <ul><li>abgeschlossene 9-jährige Schulpflicht</li> <li>gute Allgemeinbildung</li> <li>Freude an der Arbeit im Team</li> <li>verantwortungsbewusste, ehrliche und motivierte Persönlichkeit</li> <li>fleißige und zielstrebige Arbeitsweise</li> <li>gerne unter Menschen und freundlich im Umgang mit Kundinnen und Kunden</li> </ul> Angebote, die mich überzeugen <ul><li>spezielle Lehrlingsschulungen und E-Learning Module</li> <li>die Möglichkeit zur Lehre mit Matura</li> <li>Erfolgsprämien bei Lehrabschlussprüfung</li> <li>€ 1.000,- HOFER REISEN Gutscheine oder HOFER Warengutscheine sowie € 1.500,- Führerscheinzuschuss für einen ausgezeichneten Lehrabschluss</li> <li>Teilnahme an jährlich stattfindenden Team-Events</li> <li>rasche Aufstiegsmöglichkeiten</li> <li>sicherer und verlässlicher Arbeitgeber mit österreichweitem Filialnetz</li> </ul> Entgelt attraktives Lehrlingseinkommen/Kollektivvertrag: 1. Lehrjahr € 1.190,-/€ 800,-, 2. Lehrjahr € 1.360,-/€ 1.025,-, 3. Lehrjahr € 1.720,-/€ 1.300,- Arbeitsort 5300 Hallwang, Wiener Bundesstr. 3 Arbeitsbeginn jährlich zum 01.09. Online bewerben Jetzt online bewerben und Lebenslauf, Foto sowie sämtliche relevante Zeugnisse beifügen.

HOFER KG

Lehrling im Einzelhandel (m/w/d) Wiener Bundesstraße 3, 5300 Hallwang

Aufgaben, die mich erwarten <ul><li>Bewirtschaften der Regale sowie Präsentieren der Sortiments- und Aktionsartikel</li> <li>Kontrollieren der Frische und Qualität der Waren</li> <li>Backen und Bereitstellen der Backwaren</li> <li>Bereitstehen bei Kundenanfragen</li> <li>Kassieren an modernen Scannerkassen</li> <li>Durchführen administrativer und organisatorischer Aufgaben z.B. Tätigen von Bestellungen</li> <li>Unterstützen des Führungsteams sowie Übernehmen erster Führungstätigkeiten</li> </ul> Qualifikationen, die ich mitbringe <ul><li>abgeschlossene 9-jährige Schulpflicht</li> <li>gute Allgemeinbildung</li> <li>Freude an der Arbeit im Team</li> <li>verantwortungsbewusste, ehrliche und motivierte Persönlichkeit</li> <li>fleißige und zielstrebige Arbeitsweise</li> <li>gerne unter Menschen und freundlich im Umgang mit Kundinnen und Kunden</li> </ul> Angebote, die mich überzeugen <ul><li>spezielle Lehrlingsschulungen und E-Learning Module</li> <li>die Möglichkeit zur Lehre mit Matura</li> <li>Erfolgsprämien bei Lehrabschlussprüfung</li> <li>€ 1.000,- HOFER REISEN Gutscheine oder HOFER Warengutscheine sowie € 1.500,- Führerscheinzuschuss für einen ausgezeichneten Lehrabschluss</li> <li>Teilnahme an jährlich stattfindenden Team-Events</li> <li>rasche Aufstiegsmöglichkeiten</li> <li>sicherer und verlässlicher Arbeitgeber mit österreichweitem Filialnetz</li> </ul> Entgelt attraktives Lehrlingseinkommen/Kollektivvertrag: 1. Lehrjahr € 1.190,-/€ 800,-, 2. Lehrjahr € 1.360,-/€ 1.025,-, 3. Lehrjahr € 1.720,-/€ 1.300,- Arbeitsort 4843 Ampflwang, Hofer Str. 1 Arbeitsbeginn jährlich zum 01.09. Online bewerben Jetzt online bewerben und Lebenslauf, Foto sowie sämtliche relevante Zeugnisse beifügen.

Lehrling im Einzelhandel (m/w/d) Hofer Str. 1, 4843 Ampflwang

Aufgaben, die mich erwarten <ul><li>Bewirtschaften der Regale sowie Präsentieren der Sortiments- und Aktionsartikel</li> <li>Kontrollieren der Frische und Qualität der Waren</li> <li>Backen und Bereitstellen der Backwaren</li> <li>Bereitstehen bei Kundenanfragen</li> <li>Kassieren an modernen Scannerkassen</li> <li>Durchführen administrativer und organisatorischer Aufgaben z.B. Tätigen von Bestellungen</li> <li>Unterstützen des Führungsteams sowie Übernehmen erster Führungstätigkeiten</li> </ul> Qualifikationen, die ich mitbringe <ul><li>abgeschlossene 9-jährige Schulpflicht</li> <li>gute Allgemeinbildung</li> <li>Freude an der Arbeit im Team</li> <li>verantwortungsbewusste, ehrliche und motivierte Persönlichkeit</li> <li>fleißige und zielstrebige Arbeitsweise</li> <li>gerne unter Menschen und freundlich im Umgang mit Kundinnen und Kunden</li> </ul> Angebote, die mich überzeugen <ul><li>spezielle Lehrlingsschulungen und E-Learning Module</li> <li>die Möglichkeit zur Lehre mit Matura</li> <li>Erfolgsprämien bei Lehrabschlussprüfung</li> <li>€ 1.000,- HOFER REISEN Gutscheine oder HOFER Warengutscheine sowie € 1.500,- Führerscheinzuschuss für einen ausgezeichneten Lehrabschluss</li> <li>Teilnahme an jährlich stattfindenden Team-Events</li> <li>rasche Aufstiegsmöglichkeiten</li> <li>sicherer und verlässlicher Arbeitgeber mit österreichweitem Filialnetz</li> </ul> Entgelt attraktives Lehrlingseinkommen/Kollektivvertrag: 1. Lehrjahr € 1.190,-/€ 800,-, 2. Lehrjahr € 1.360,-/€ 1.025,-, 3. Lehrjahr € 1.720,-/€ 1.300,- Arbeitsort 4870 Vöcklamarkt, Mösenthal 9 Arbeitsbeginn jährlich zum 01.09. Online bewerben Jetzt online bewerben und Lebenslauf, Foto sowie sämtliche relevante Zeugnisse beifügen.

Lehrling im Einzelhandel (m/w/d) Mösenthal 9, 4870 Vöcklamarkt

Aufgaben, die mich erwarten <ul><li>Bewirtschaften der Regale sowie Präsentieren der Sortiments- und Aktionsartikel</li> <li>Kontrollieren der Frische und Qualität der Waren</li> <li>Backen und Bereitstellen der Backwaren</li> <li>Bereitstehen bei Kundenanfragen</li> <li>Kassieren an modernen Scannerkassen</li> <li>Durchführen administrativer und organisatorischer Aufgaben z.B. Tätigen von Bestellungen</li> <li>Unterstützen des Führungsteams sowie Übernehmen erster Führungstätigkeiten</li> </ul> Qualifikationen, die ich mitbringe <ul><li>abgeschlossene 9-jährige Schulpflicht</li> <li>gute Allgemeinbildung</li> <li>Freude an der Arbeit im Team</li> <li>verantwortungsbewusste, ehrliche und motivierte Persönlichkeit</li> <li>fleißige und zielstrebige Arbeitsweise</li> <li>gerne unter Menschen und freundlich im Umgang mit Kundinnen und Kunden</li> </ul> Angebote, die mich überzeugen <ul><li>spezielle Lehrlingsschulungen und E-Learning Module</li> <li>die Möglichkeit zur Lehre mit Matura</li> <li>Erfolgsprämien bei Lehrabschlussprüfung</li> <li>€ 1.000,- HOFER REISEN Gutscheine oder HOFER Warengutscheine sowie € 1.500,- Führerscheinzuschuss für einen ausgezeichneten Lehrabschluss</li> <li>Teilnahme an jährlich stattfindenden Team-Events</li> <li>rasche Aufstiegsmöglichkeiten</li> <li>sicherer und verlässlicher Arbeitgeber mit österreichweitem Filialnetz</li> </ul> Entgelt attraktives Lehrlingseinkommen/Kollektivvertrag: 1. Lehrjahr € 1.190,-/€ 800,-, 2. Lehrjahr € 1.360,-/€ 1.025,-, 3. Lehrjahr € 1.720,-/€ 1.300,- Arbeitsort 5322 Hof bei Salzburg, Sportplatzstr. 2 Arbeitsbeginn jährlich zum 01.09. Online bewerben Jetzt online bewerben und Lebenslauf, Foto sowie sämtliche relevante Zeugnisse beifügen.

Lehrling im Einzelhandel (m/w/d) Sportplatzstr. 2, 5322 Hof bei Salzburg

Aufgaben, die mich erwarten <ul><li>Bewirtschaften der Regale sowie Präsentieren der Sortiments- und Aktionsartikel</li> <li>Kontrollieren der Frische und Qualität der Waren</li> <li>Backen und Bereitstellen der Backwaren</li> <li>Bereitstehen bei Kundenanfragen</li> <li>Kassieren an modernen Scannerkassen</li> <li>Durchführen administrativer und organisatorischer Aufgaben z.B. Tätigen von Bestellungen</li> <li>Unterstützen des Führungsteams sowie Übernehmen erster Führungstätigkeiten</li> </ul> Qualifikationen, die ich mitbringe <ul><li>abgeschlossene 9-jährige Schulpflicht</li> <li>gute Allgemeinbildung</li> <li>Freude an der Arbeit im Team</li> <li>verantwortungsbewusste, ehrliche und motivierte Persönlichkeit</li> <li>fleißige und zielstrebige Arbeitsweise</li> <li>gerne unter Menschen und freundlich im Umgang mit Kundinnen und Kunden</li> </ul> Angebote, die mich überzeugen <ul><li>spezielle Lehrlingsschulungen und E-Learning Module</li> <li>die Möglichkeit zur Lehre mit Matura</li> <li>Erfolgsprämien bei Lehrabschlussprüfung</li> <li>€ 1.000,- HOFER REISEN Gutscheine oder HOFER Warengutscheine sowie € 1.500,- Führerscheinzuschuss für einen ausgezeichneten Lehrabschluss</li> <li>Teilnahme an jährlich stattfindenden Team-Events</li> <li>rasche Aufstiegsmöglichkeiten</li> <li>sicherer und verlässlicher Arbeitgeber mit österreichweitem Filialnetz</li> </ul> Entgelt attraktives Lehrlingseinkommen/Kollektivvertrag: 1. Lehrjahr € 1.190,-/€ 800,-, 2. Lehrjahr € 1.360,-/€ 1.025,-, 3. Lehrjahr € 1.720,-/€ 1.300,- Arbeitsort 5020 Salzburg, Schillerstraße 25 Arbeitsbeginn jährlich zum 01.09. Online bewerben Jetzt online bewerben und Lebenslauf, Foto sowie sämtliche relevante Zeugnisse beifügen.

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