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Aufgaben, die mich erwarten <ul><li>Backen und Bereitstellen der Backware</li><li>Organisieren und Bewirtschaften der Regale</li><li>Präsentieren von Obst und Gemüse</li><li>Reinigen der Filiale</li><li>Betreuen der Pfandrückgabeautomaten</li></ul> Qualifikationen, die ich mitbringe <ul><li>Schüler:innen (Mindestalter 15 Jahre) oder Student:innen</li><li>Flexibilität für Früh- und Spätdienste (Montag bis Samstag)</li><li>Bereitschaft zu körperlich anspruchsvollen Tätigkeiten</li><li>freundlich im Umgang mit Kund:innen für eine angenehme Einkaufsatmosphäre</li><li>zuverlässige und organisierte Arbeitsweise zur gewissenhaften Erledigung der Aufgaben</li></ul> Angebote, die mich überzeugen <ul><li>vielseitiges Kennenlernen von HOFER als Arbeitgeber</li><li>Praxiserfahrung in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe</li><li>interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld</li><li>umfangreiche Einarbeitung und individuelles Onboarding</li><li>kostenlose Verpflegung in Form von täglich frischem Obst und Gemüse, Kaffee sowie Tee</li><li>DU-Kultur im ganzen Unternehmen</li></ul> Entgelt attraktives Brutto-Monatsgehalt von € 2.396,- für 38,5 Stunden/Woche Arbeitsort Linzer Straße 29, 4202 Hellmonsödt Arbeitsbeginn ab Sommer Online bewerben Jetzt online mit Lebenslauf bewerben.

HOFER KG

Ferialpraktikant Verkauf (m/w/d) Linzer Straße 29, 4202 Hellmonsödt

Meal allowanceLong- term employmentWorkplace healthcareFamily-friendly workplaceProfessional development Unsere Auftraggeber ist ein führender Player in seiner Industrie. Als Industrial Engineer im Produktionsbereich sind Sie die treibende Kraft – Sie installieren, warten und optimieren Systeme. Probleme erkennen Sie schnell und finden kreative Lösungen. Dabei arbeiten Sie eng mit Ihrem Team zusammen, um innovative Ideen umzusetzen und den Betrieb auf höchstem Niveau zu halten. Wir besetzen am Standort in Oberösterreich im Innviertel folgende spannende Position: Hauptaufgaben:<ul> <li>Planung und Auslegung neuer Produktionsanlagen – inklusive Pflichtenheften, Layouts und Arbeitsplatzgestaltung</li> <li>Beschaffung, Installation und Inbetriebnahme von Maschinen sowie Schulung der Mitarbeitenden</li> <li>Betreuung von CNC-Anlagen, Werkzeugmanagement und Produktionsbegleitung</li> <li>Optimierung und Rationalisierung von Abläufen in Zusammenarbeit mit der Produktion</li> <li>Unterstützung in Instandhaltung, Störungsbehebung und Facility Management (FM/RTA)</li> <li>Erstellung von I-Plänen und Budgets für Investitionen und technische Maßnahmen</li> </ul> Ihr Kompetenzprofil:<ul> <li>Technische Ausbildung (z.B. HTL-Abschluss, Werksmeister oder entsprechende berufliche Erfahrung)</li> <li>Englisch (Grundkenntnisse)</li> <li>MS-Office und SAP Kenntnisse</li> <li>Selbstständige Arbeitsweise und Flexibilität</li> <li>Einschlägige Berufserfahrung im elektro- oder maschinenbautechnischen Bereich</li> <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Umgang mit CNC Anlagen</li> <li>Von Vorteil: CAD Kenntnisse – Auto CAD</li> <li>Sie bringen technisches Know-how, Hands-on-Mentalität und Freude an Innovation mit? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!</li> </ul> Zeigen Sie Initiative – und überzeugen Sie uns! Diese Position ist mit einem Bruttomonatsgehalt von mindestens € 50.000,00 dotiert, Überzahlung abhängig von Qualifikation und Erfahrung! Wenn Sie an langfristigen und herausfordernden Tätigkeiten in der Luftfahrtbranche in einem internationalen Umfeld und in einem engagierten Team interessiert sind, senden Sie bitte Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per E-Mail an <a href="mailto:bewerbung.leitner@isg.com" target="_blank">bewerbung.leitner@isg.com</a> oder über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=63fdf97a51db67ff367d27376ec1?inseratnummer=109317&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Bewerberportal</a> unter Angabe der Kennnummer 109317.

ISG Personalmanagement GmbH

Industrial Engineer

Unser Kunde, ein führendes Unternehmen im Bereich Entwicklung und Produktion von Maschinenbau- und KFZ-Komponenten in Oberösterreich sucht zur Verstärkung des Teams einen erfahrenen technischen Vertriebsleiter, der die Vertriebsstrategie aktiv gestaltet und das Wachstum vorantreibt. <h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li>Verantwortung für die strategische und operative Leitung des Vertriebs im Bereich Antriebstechnik</li> <li>Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Erreichung der Unternehmensziele </li> <li>Aktive persönliche Betreuung und Ausbau von Kundenbeziehungen sowie Akquise neuer Geschäftspartner </li> <li>Führung und Weiterentwicklung des Vertriebsteams </li> <li>Analyse von Markttrends und Ableitung von Maßnahmen zur Umsatzsteigerung </li> <li>Enge Zusammenarbeit mit Entwicklung, Produktion und Geschäftsführung</li> <li>Lfd. Monitoring wichtiger Kennzahlen (Angebotsübersicht, Auftragswahrscheinlichkeit, Umsatz, lfd. und geplante Aktivitäten…)</li> <li>Aufbau und Betreuung von Kooperationspartnern für den technischen Vertrieb in verschiedenen Ländern</li> <li>Definition und Ausbau von Kooperationen für gemeinsame technische Neuentwicklungen</li> </ul> <h3> Ihr Profil:</h3> <ul> <li>Abgeschlossene technische Ausbildung und/oder betriebswirtschaftliche Ausbildung </li> <li>Mehrjährige erfolgreiche Vertriebspraxis im Bereich Antriebstechnik oder Kraftfahrzeugtechnik</li> <li>Mindestens 7 Jahre Erfahrung als Vertriebsleiter</li> <li>Verhandlungssicheres Deutsch und Englisch</li> <li>Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Reisebereitschaft, vorwiegend in Europa</li> </ul> <h3>Wir bieten:</h3> <ul> <li>Verantwortungsvolle Position mit Gestaltungsspielraum</li> <li>Attraktives Gehalt inkl. Provision ab 80.000 € brutto Jahresfixgehalt zuzüglich eines variablen Anteils</li> <li>Firmenwagen auch zur privaten Nutzung</li> <li>Moderne Arbeitsumgebung und motiviertes Team</li> </ul> Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 109.325 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=63fe3403a11b0d00d95f625f65a3?inseratnummer=109325&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.

Technischer Vertriebsleiter (m/w/d)

Arbeitsort: Wels 
 Gehalt: ab EUR 21,79 
 Arbeitszeit: Vollzeit 
 Branche: Industrie / handwerkliches Gewerbe 
 Arbeitsbeginn: ab sofort 
 
 Abwechslungsreiche Chance für dich als Baupolier:in im Hoch- und Tiefbau! Du bist die Schnittstelle zwischen Baustelle und Büro, koordinierst Teams, planst Abläufe und sorgst dafür, dass alles reibungslos läuft. Verantwortung, Abwechslung und Gestaltungsspielraum inklusive! Ob berufserfahren oder am Beginn deiner Laufbahn: Hier bekommst du die Chance auf einen echten Aufstieg in einem krisensicheren, familiären Bauunternehmen mit kurzen Entscheidungswegen und Handschlagqualität. 

<h3>Deine Aufgaben:</h3>

 <ul> 
 <li>Koordination der Baustelle: Steuerung von Teams, Handwerker:innen und Subfirmen </li> 
 <li>Planung &amp; Organisation: Arbeitsabläufe, Materialeinsatz und Terminpläne vorbereiten und überwachen </li> 
 <li>Problemlösung &amp; Entscheidungskompetenz: Schnelles Handeln bei unvorhergesehenen Herausforderungen auf der Baustelle </li> 
 <li>Mitarbeiterführung: Anleiten, motivieren und koordinieren der Teams auf der Baustelle</li> 
 </ul>

<h3>Deine Qualifikation:</h3>

 <ul> 
 <li>Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Hoch- oder Tiefbau &nbsp; </li> 
 <li>Du bringst bereits erste Berufserfahrung mit&nbsp;– idealerweise in der Funktion als&nbsp;Polier:in&nbsp; </li> 
 <li>Freude an der Führung, Motivation und Koordination von Teams </li> 
 <li>Ausgeprägtes Organisationstalent sowie klare Entscheidungsfreude </li> 
 <li>Verantwortungsbewusste, Persönlichkeit mit ausgeprägtem Teamgeist</li> 
 </ul>

<h3>Unser Kunde bietet:</h3>

 <ul> 
 <li>Gezielte Aus-, Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, um deinen nächsten Karriereschritt aktiv zu gestalten </li> 
 <li>Eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit idealer Kombination aus Baustelle und Büro </li> 
 <li>Eine langfristige Perspektive in einem krisensicheren, etablierten Bauunternehmen </li> 
 <li>Familiäres Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen und Handschlagqualität </li> 
 <li>Ein Firmenfahrzeug sowie ein Diensthandy stehen dir zur Verfügung</li> 
 </ul> Benefits: 
 <ul> 
 <li>Weiterbildung</li> 
 <li>Handy</li> 
 <li>Firmenauto</li> 
 <li>Firmenevents</li> 
 <li>Wertschätzender Umgang</li> 
 <li>Unterstützung während des gesamten Bewerbungsprozesses</li> 
 </ul> Gehalt: 
 Unser Kunde bietet einen Mindestlohn ab EUR 21,79 brutto pro Stunde zzgl. Zulagen. Überzahlung aufgrund Qualifikation und Erfahrung möglich.

<h3>Kontakt:</h3>

 Melanie Ganshofer 
 Kunden- und Personalberaterin Ich freue mich auf deine Bewerbung! 
 <a href="tel:+43 664 392 60 54" target="_blank">+43 664 392 60 54</a> 
 Übernimm Verantwortung, gestalte spannende Bauprojekte – ich freue mich auf deine Bewerbung! IFAS Niederlassung Linz Am Winterhafen 11/3. OG
 4020 Linz
 T +43 732 290 999
 
 
 Job-ID: 12665

Baupolier (m/w/d)

Arbeitsort: Linz 
 Gehalt: ab EUR 3.523,70 
 Arbeitszeit: Vollzeit 
 Branche: Industrie / handwerkliches Gewerbe 
 Arbeitsbeginn: ab sofort 
 
 Servicetechniker:in in der voestalpine AG gesucht! Arbeite mit modernster Technik bei einem internationalen Industriekonzern. Spannende Serviceeinsätze, sichere Perspektive und starke Karrierechancen warten auf dich.

<h3>Deine Aufgaben:</h3>

 Wartung, Instandhaltung und Störungsbehebung an Werkzeugmaschinen und automatisierten Anlagen 
 <ul> 
 <li>Selbstständige Priorisierung und Bearbeitung von Service- und Reparaturaufträgen </li> 
 <li>Eich- und Kalibriertätigkeiten inkl. Dokumentation </li> 
 <li>Technisches Verständnis in Elektrik, Mechanik, Hydraulik und Pneumatik </li> 
 <li>Strukturierte Störungsanalyse zur nachhaltigen Reduktion von Ausfallzeiten</li> 
 </ul>

<h3>Dein Profil:</h3>

 <ul> 
 <li>Abgeschlossene Lehre in Mechatronik, Elektrotechnik, Prozessleittechnik, Betriebselektrik oder Metalltechnik </li> 
 <li>Belastbarkeit für Stördienst, 2,5-Schichtbetrieb und teilweise Alleinarbeit </li> 
 <li>Analytische Denkweise, Verantwortungsbewusstsein und gute Kommunikationsfähigkeit </li> 
 <li>Berufserfahrung in der Instandhaltung sowie SAP- und MS-Office-Kenntnisse von Vorteil</li> 
 </ul>

<h3>Unser Kunde bietet:</h3>

 <ul> 
 <li>Einen sicheren Job in einem der spannendsten Industriebetriebe Österreichs </li> 
 <li>Kollegiales Miteinander und wertschätzende Unternehmenskultur </li> 
 <li>Betriebskantine mit abwechslungsreichen Menüs </li> 
 <li>Attraktive Mitarbeiterrabatte </li> 
 <li>Gute Erreichbarkeit und kostenlose Parkplätze </li> 
 <li>Möglichkeiten zur fachlichen Weiterentwicklung</li> 
 </ul> Benefits: 
 <ul> 
 <li>Gute Erreichbarkeit</li> 
 <li>Gratis Parkplatz</li> 
 <li>Weiterbildung</li> 
 <li>Kantine/ Betriebs­restaurant</li> 
 <li>Mitarbeiterrabatte</li> 
 <li>Integration ins Stammpersonal</li> 
 <li>Betriebsarzt</li> 
 <li>Herzlicher Betriebsrat</li> 
 </ul> Gehalt: 
 Unser Kunde bietet einen kollektivvertraglichen Mindestlohn ab EUR 3.523,70 brutto pro Monat zuzüglich Zulagen.

<h3>Kontakt:</h3>

 Melanie Ganshofer 
 Kunden- und Personalberaterin Ich freue mich auf deine Bewerbung! 
 <a href="tel:+43 664 392 60 54" target="_blank">+43 664 392 60 54</a> 
 Bereit, Technik am Laufen zu halten? Dann werde Teil der voestalpine und bewirb dich jetzt! IFAS Niederlassung Linz Am Winterhafen 11/3. OG
 4020 Linz
 
 
 
 Job-ID: 12679

Servicetechniker (m/w/d)

Arbeitsort: Linz 
 Gehalt: ab EUR 46.200,- 
 Arbeitszeit: Teilzeit 
 Branche: Industrie / handwerkliches Gewerbe 
 Arbeitsbeginn: ab sofort 
 
 Für unseren Kunden suchen wir eine motivierte Persönlichkeit mit Erfahrung im HR-&nbsp;bzw. Personalbereich, die HR nicht nur verwaltet, sondern aktiv mitgestaltet. Sie bringen eine ausgeprägte IT-Affinität mit und haben Lust, HR-Prozesse zu digitalisieren, zu optimieren und zukunftsorientiert weiterzuentwickeln. Wenn Sie Freude daran haben, moderne HR-Lösungen im Unternehmen voranzutreiben, freut sich unser Kunde auf Ihre Unterstützung im Ausmaß von 25 Wochenstunden.

<h3>Ihre Aufgaben:</h3>

 <ul> 
 <li>Aktive Mitarbeit an der Digitalisierung und Weiterentwicklung unserer HR-Prozesse sowie Koordination entsprechender HR-Digitalisierung </li> 
 <li>Fachliche Betreuung, laufende Optimierung und Weiterentwicklung bestehender HR-Systeme und digitaler Personalprozesse </li> 
 <li>Unterstützung des HR-Teams bei der Einführung und Implementierung neuer HR-Softwarelösungen – von der Anforderung bis zum Go-live </li> 
 <li>Ansprechperson für HR-Key User und erste Unterstützung bei system- und prozessbezogenen Fragestellungen&nbsp;</li> 
 </ul>

<h3>Ihre Qualifikationen:</h3>

 <ul> 
 <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im HR und/oder wirtschaftlichen Bereich&nbsp; </li> 
 <li>Idealerweise mehrjährige Berufserfahrung im Personalwesen und/oder Personalverrechnung &nbsp; </li> 
 <li>Hohe IT-Affinität und Interesse an digitalen HR-Systemen und -Prozessen </li> 
 <li>Selbständige, präzise und strukturierte Arbeitsweise&nbsp; </li> 
 <li>Verantwortungsbewusstsein, Teamfähigkeit und eine starke Kommunikationskompetenz</li> 
 </ul>

<h3>Unser Kunde bietet:</h3>

 <ul> 
 <li>Eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem zukunftsorientierten Unternehmen </li> 
 <li>Ein stabiles Arbeitsumfeld bei einem verlässlichen und krisensicheren Arbeitgeber </li> 
 <li>Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln&nbsp; </li> 
 <li>Vielfältige Weiterbildungsangebote und attraktive Vergünstigungen </li> 
 <li>Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, im Homeoffice zu arbeiten</li> 
 </ul> Benefits: 
 <ul> 
 <li>Gute Erreichbarkeit</li> 
 <li>Flexible Arbeitszeiten</li> 
 <li>Weiterbildung</li> 
 <li>Home-Office Möglichkeit</li> 
 <li>Mitarbeiterrabatte</li> 
 <li>Onboarding</li> 
 <li>Gleitzeit</li> 
 <li>Wertschätzender Umgang</li> 
 </ul> Gehalt: 
 Unser Kunde bietet ein Mindestjahresgehalt ab EUR 46.200,00 brutto. Überzahlung aufgrund Erfahrung und Qualifikation möglich.

<h3>Kontakt:</h3>

 Eva Sachsenhofer 
 Ich freue mich auf Ihre Bewerbung! 
 <a href="tel:+43 664 839 60 27" target="_blank">+43 664 839 60 27</a> 
 Werden Sie Teil eines Teams, das Zusammenarbeit und Innovation lebt – wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung! IFAS Niederlassung Linz Am Winterhafen 11/3. OG
 4020 Linz
 T&nbsp;+43 732 290 999 9000
 
 
 Job-ID: 12663

HR Generalist mit Schwerpunkt Digitalisierung (m/w/d)

<h2>Gestalte die Zukunft der Infrastruktur als Techniker:in für Tiefbau &amp; Verkehrswegebau in der ÖBA (m/w/d) <h2>Standort: Großraum Linz</h2></h2>Security and stabilityMeaningful technologiesFurther DevelopmentInteresting JobFriendly climate Du brennst für anspruchsvolle Infrastrukturprojekte und möchtest die Verkehrswege von morgen aktiv mitgestalten? Du suchst ein Umfeld, in dem deine Expertise geschätzt wird und du dich langfristig weiterentwickeln kannst? Dann bist du bei HPC IBK GmbH genau richtig! Als eines der führenden Ingenieurbüros in Österreich und Teil der europaweiten HPC-Gruppe mit über 800 Mitarbeitern realisieren wir spannende Projekte, die bewegen - vom Koralmtunnel bis zur neuen S7 Schnellstraße. Für unseren Standort im Großraum Linz suchen wir eine engagierte Persönlichkeit wie dich! <h3>Deine Mission: Was dich bei uns erwartet</h3> <ul> <li>Projektbearbeitung: Unterstütze bei der technische Bearbeitung von spannenden Tiefbauprojekten, und begleite sie von der Planungsphase bis zur Fertigstellung.</li> <li>Aufsicht vor Ort: Assistiere als Teil unseres Teams bei der örtlichen Bauaufsicht (ÖBA), unterstütze die Qualitätsüberwachung und trage zu einem reibungslosen Ablauf der Bauarbeiten bei.</li> <li>Kosten und Termine im Griff: Unterstütze bei der Abrechnung von Bau- und Dienstleistungen und stelle sicher, dass Budgetvorgaben und Zeitpläne eingehalten werden.</li> <li>Qualitätssicherung: Du unterstützt uns bei der Einhaltung für höchste Standards und der einwandfreien Umsetzung unserer Projekte.</li> </ul> <h3>Dein Profil: Was du mitbringst</h3> <ul> <li>Fundament: Du hast fundierte Erfahrung oder großes Interesse im Bereich Tiefbau und Verkehrswegebau (Neubau/Sanierung von Straßen, Brücken, Tunneln).</li> <li>Praxis: Idealerweise hast du bereits als Techniker:in bei Infrastrukturprojekten oder in der Bauleitung (inkl. Abrechnung, Kalkulation) gearbeitet.</li> <li>Werkzeuge: Du bist sicher im Umgang mit MS-Office. Kenntnisse in Abrechnungs- oder Ausschreibungsprogrammen (zB ABK) sind ein großes Plus. Sprache: Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift sind für dich selbstverständlich.</li> <li>Persönlichkeit: Du bist ein:e Teamplayer:in mit Verantwortungsbewusstsein, Lernbereitschaft und dem Willen, wirklich etwas zu bewegen.</li> </ul> <h3>Die Benefits: Das wird dir geboten</h3> <ul> <li>Sinnstiftende Tätigkeit: Arbeite an herausfordernden und prestigeträchtigen Projekten, die die Infrastruktur Österreichs prägen.</li> <li>Starkes Team: Dich erwartet ein eingespieltes und kompetentes Team, das auf Augenhöhe zusammenarbeitet und sich gegenseitig unterstützt.</li> <li>Echte Perspektiven: Wir bieten dir einen sicheren Arbeitsplatz mit langfristige Karrierechancen bis hin zur Team- und Projektleitung.</li> <li>Kontinuierliches Lernen: Deine Entwicklung ist wichtig. Profitiere von zahlreichen internen und externen Weiterbildungsmöglichkeiten.</li> <li>Faire Vergütung: Das Mindestgehalt für diese Position liegt über den kollektivvertraglichen Bestimmungen (KV Information und Consulting, ab Stufe III). Dein tatsächliches Gehalt legt unser Kunde mit dir gemeinsam fest - abhängig von deiner Qualifikation und Erfahrung</li> </ul> Mehr zu unserem Auftraggeber findest du auf der <a href="https://www.ibk.co.at/jobs/" target="_blank">website! </a> Klingt spannend? Wir freuen uns auf deine Bewerbung unter der Kennnummer 109.295 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=17e39ac37deb786cb84071427158?inseratnummer=109295&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.

Techniker:in für Tiefbau & Verkehrswegebau in der ÖBA (m/w/d) (Großraum Linz)

Aufgaben, die mich erwarten <ul><li>Bewirtschaften der Regale und Kassieren der Einkäufe</li><li>Backen und Bereitstellen der Backware</li><li>Präsentieren von Obst und Gemüse sowie Durchführen von Qualitätskontrollen</li><li>Beantworten von Kund:innenanfragen</li><li>Durchführen administrativer und organisatorischer Aufgaben</li><li>Unterstützen des Führungsteams sowie Übernehmen erster Führungstätigkeiten</li></ul> Qualifikationen, die ich mitbringe <ul><li>abgeschlossene 9-jährige Schulpflicht</li><li>gute Allgemeinbildung</li><li>Flexibilität für Früh- und Spätdienste (Montag bis Samstag)</li><li>Begeisterung im Handel zu arbeiten und den Unternehmenserfolg mitzugestalten</li><li>Freude an der Arbeit im Team für ein motiviertes Miteinander</li><li>Bereitschaft zu körperlich anspruchsvollen Tätigkeiten</li><li>freundlich im Umgang mit Kund:innen für eine angenehme Einkaufsatmosphäre</li><li>zuverlässige und organisierte Arbeitsweise zur gewissenhaften Erledigung der Aufgaben</li></ul> Angebote, die mich überzeugen <ul><li>1.000 € HOFER Reisen- oder Warengutschein und zusätzlich 1.500 € bei ausgezeichnetem Erfolg</li><li>Erfolgsprämien bei positivem Lehrabschluss (guter Erfolg: 500 € HOFER Reisen- oder Warengutschein, bestanden: 150 €)</li><li>Möglichkeit zur Lehre mit Matura</li><li>rasche Aufstiegsmöglichkeiten</li><li>top ausgestattet mit Headset und immer verbunden mit dem Team</li><li>zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten für die persönliche und fachliche Entwicklung in unserer HOFER AKADEMIE</li><li>kostenlose Verpflegung in Form von täglich frischem Obst und Gemüse, Kaffee sowie Tee</li><li>sicherer und verlässlicher Arbeitgeber mit österreichweitem Filialnetz</li><li>DU-Kultur im ganzen Unternehmen</li><li>Teilnahme an jährlich stattfindenden Team-Events</li><li>vergünstigte Tarife bei Krankenzusatzversicherungen</li></ul> Entgelt attraktives Lehrlingseinkommen/Kollektivvertrag: 1. Lehrjahr € 1.400,-/€ 1.026,-, 2. Lehrjahr € 1.600,-/€ 1.200,-, 3. Lehrjahr € 1.980,-/€ 1.518,- Arbeitsort Hofer Straße 1, 4843 Ampflwang im Hausruckwald Arbeitsbeginn jährlich zum 01.09. Online bewerben Jetzt online bewerben und folgende Unterlagen hochladen: <ul><li>Lebenslauf</li><li>Zeugnis letzte abgeschlossene Schulstufe bzw. Semesterzeugnis</li></ul>

Lehrling im Einzelhandel (m/w/d) Hofer Straße 1, 4843 Ampflwang im Hausruckwald

Aufgaben, die mich erwarten <ul><li>Reinigen von Böden, Büro- und Sozialräumen, Küchen, Werkstätten, Abstellräumen sowie Toiletten</li><li>fachgerechtes Beseitigen von Abfällen</li><li>Bestellen und Verwalten der notwendigen Arbeitsmittel (Handschuhe, Reinigungsmittel etc.)</li><li>Dienstzeiten nach Dienstplan und Vereinbarung innerhalb von Montag bis Freitag von 11:00 bis 16:00 Uhr</li></ul> Qualifikationen, die ich mitbringe <ul><li>grundlegende Deutschkenntnisse</li><li>Verfügbarkeit für Nachmittagsdienste</li><li>zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise</li><li>ausgeprägter Sinn für Ordnung und Sauberkeit</li><li>Bereitschaft zu körperlich anspruchsvollen Tätigkeiten</li></ul> Angebote, die mich überzeugen <ul><li>attraktive Teilzeitoptionen</li><li>umfangreiche Einarbeitung und individuelles Onboarding</li><li>moderne technische Ausstattung sowie Arbeitsmittel</li><li>kostenlose Verpflegung in Form von täglich frischem Obst und Gemüse, Kaffee sowie Tee</li><li>sicherer und verlässlicher Arbeitgeber</li><li>DU-Kultur im ganzen Unternehmen</li><li>Möglichkeit von mehrmonatigen Sabbaticals</li><li>vergünstigte Tarife bei Krankenzusatzversicherungen</li><li>Leasingprogramm für Fahrräder und E-Bikes</li><li>Unterstützung bei Pflegefällen mit unserer Pflegeplattform</li></ul> Entgelt attraktives Brutto-Monatseinstiegsgehalt ab € 894,- für 15 Stunden/Woche und € 1.610,- für 27Stunden/Woche, auf Vollzeitbasis entspricht dies 2.297,- für 38,5 Stunden/Woche (bis € 2.557,- auf Vollzeitbasis in der Endstufe) Arbeitsort Hofer Straße 4, 4642 Sattledt Arbeitsbeginn ab sofort Online bewerben Jetzt online bewerben und Lebenslauf sowie sämtliche relevante Zeugnisse beifügen.

Reinigungskraft Logistik (m/w/d)

Aufgaben, die mich erwarten <ul><li>Backen und Bereitstellen der Backware</li><li>Organisieren und Bewirtschaften der Regale</li><li>Präsentieren von Obst und Gemüse</li><li>Reinigen der Filiale</li><li>Betreuen der Pfandrückgabeautomaten</li></ul> Qualifikationen, die ich mitbringe <ul><li>Schüler:innen (Mindestalter 15 Jahre) oder Student:innen</li><li>Flexibilität für Früh- und Spätdienste (Montag bis Samstag)</li><li>Bereitschaft zu körperlich anspruchsvollen Tätigkeiten</li><li>freundlich im Umgang mit Kund:innen für eine angenehme Einkaufsatmosphäre</li><li>zuverlässige und organisierte Arbeitsweise zur gewissenhaften Erledigung der Aufgaben</li></ul> Angebote, die mich überzeugen <ul><li>vielseitiges Kennenlernen von HOFER als Arbeitgeber</li><li>Praxiserfahrung in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe</li><li>interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld</li><li>umfangreiche Einarbeitung und individuelles Onboarding</li><li>kostenlose Verpflegung in Form von täglich frischem Obst und Gemüse, Kaffee sowie Tee</li><li>DU-Kultur im ganzen Unternehmen</li></ul> Entgelt attraktives Brutto-Monatsgehalt von € 2.396,- für 38,5 Stunden/Woche Arbeitsort Haager Straße 58, 4400 Steyr Arbeitsbeginn ab Sommer Online bewerben Jetzt online mit Lebenslauf bewerben.

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