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Aufgaben, die mich erwarten <ul><li>Backen und Bereitstellen der Backware</li><li>Organisieren und Bewirtschaften der Regale</li><li>Präsentieren von Obst und Gemüse</li><li>Beantworten von Kundenanfragen</li><li>Durchführen von Qualitätskontrollen</li><li>Reinigen der Filiale</li></ul> Qualifikationen, die ich mitbringe <ul><li>Begeisterung für den Handel</li><li>zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Bereitschaft im Team anzupacken</li></ul> Angebote, die mich überzeugen <ul><li>attraktive Teilzeitoptionen, auch als Studentenjob geeignet</li><li>vielseitiges Tätigkeitsfeld</li><li>umfangreiche Einarbeitung und individuelles Onboarding</li><li>top ausgestattet mit Headset und immer verbunden mit dem Team</li><li>zielgerichtete E-Learning Module zur fachlichen Weiterbildung</li><li>kostenlose Verpflegung in Form von täglich frischem Obst und Gemüse, Kaffee sowie Tee</li><li>sicherer und verlässlicher Arbeitgeber mit österreichweitem Filialnetz</li><li>DU-Kultur im ganzen Unternehmen</li><li>vergünstigte Tarife bei Krankenzusatzversicherungen</li><li>Leasingprogramm für Fahrräder und E-Bikes</li><li>Unterstützung bei Pflegefällen mit unserer Pflegeplattform</li></ul> Entgelt attraktives Brutto-Monatseinstiegsgehalt ab € 982,- für 15 Stunden/Woche, € 1.179,- für 18 Stunden/Woche und € 1.376- für 21 Stunden/Woche, auf Vollzeitbasis entspricht dies € 2.523,- für 38,5 Stunden/Woche (bis € 2.714,- auf Vollzeitbasis in der Endstufe) Arbeitsort 2410 Hainburg, Pressburger Reichsstr.5a-11 Arbeitsbeginn ab sofort Online bewerben Jetzt online bewerben und Lebenslauf sowie sämtliche relevante Zeugnisse beifügen.

HOFER KG

BACKBOX- & Regalbetreuer (m/w/d) Pressburger Reichsstr.5a-11, 2410 Hainburg

Aufgaben, die mich erwarten <ul><li>Backen und Bereitstellen der Backware</li><li>Organisieren und Bewirtschaften der Regale</li><li>Präsentieren von Obst und Gemüse</li><li>Beantworten von Kundenanfragen</li><li>Durchführen von Qualitätskontrollen</li><li>Reinigen der Filiale</li></ul> Qualifikationen, die ich mitbringe <ul><li>Begeisterung für den Handel</li><li>zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Bereitschaft im Team anzupacken</li></ul> Angebote, die mich überzeugen <ul><li>attraktive Teilzeitoptionen, auch als Studentenjob geeignet</li><li>vielseitiges Tätigkeitsfeld</li><li>umfangreiche Einarbeitung und individuelles Onboarding</li><li>top ausgestattet mit Headset und immer verbunden mit dem Team</li><li>zielgerichtete E-Learning Module zur fachlichen Weiterbildung</li><li>kostenlose Verpflegung in Form von täglich frischem Obst und Gemüse, Kaffee sowie Tee</li><li>sicherer und verlässlicher Arbeitgeber mit österreichweitem Filialnetz</li><li>DU-Kultur im ganzen Unternehmen</li><li>vergünstigte Tarife bei Krankenzusatzversicherungen</li><li>Leasingprogramm für Fahrräder und E-Bikes</li><li>Unterstützung bei Pflegefällen mit unserer Pflegeplattform</li></ul> Entgelt attraktives Brutto-Monatseinstiegsgehalt ab € 982,- für 15 Stunden/Woche, € 1.179,- für 18 Stunden/Woche und € 1.376- für 21 Stunden/Woche, auf Vollzeitbasis entspricht dies € 2.523,- für 38,5 Stunden/Woche (bis € 2.714,- auf Vollzeitbasis in der Endstufe) Arbeitsort 2410 Hainburg, Landstraße 118 Arbeitsbeginn ab sofort Online bewerben Jetzt online bewerben und Lebenslauf sowie sämtliche relevante Zeugnisse beifügen.

BACKBOX- & Regalbetreuer (m/w/d) Landstraße 118, 2410 Hainburg

Aufgaben, die mich erwarten <ul><li>Backen und Bereitstellen der Backware</li><li>Organisieren und Bewirtschaften der Regale</li><li>Präsentieren von Obst und Gemüse</li><li>Beantworten von Kundenanfragen</li><li>Durchführen von Qualitätskontrollen</li><li>Reinigen der Filiale</li></ul> Qualifikationen, die ich mitbringe <ul><li>Begeisterung für den Handel</li><li>zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise</li><li>Bereitschaft im Team anzupacken</li></ul> Angebote, die mich überzeugen <ul><li>attraktive Teilzeitoptionen, auch als Studentenjob geeignet</li><li>vielseitiges Tätigkeitsfeld</li><li>umfangreiche Einarbeitung und individuelles Onboarding</li><li>top ausgestattet mit Headset und immer verbunden mit dem Team</li><li>zielgerichtete E-Learning Module zur fachlichen Weiterbildung</li><li>kostenlose Verpflegung in Form von täglich frischem Obst und Gemüse, Kaffee sowie Tee</li><li>sicherer und verlässlicher Arbeitgeber mit österreichweitem Filialnetz</li><li>DU-Kultur im ganzen Unternehmen</li><li>vergünstigte Tarife bei Krankenzusatzversicherungen</li><li>Leasingprogramm für Fahrräder und E-Bikes</li><li>Unterstützung bei Pflegefällen mit unserer Pflegeplattform</li></ul> Entgelt attraktives Brutto-Monatseinstiegsgehalt* ab € 982,- für 15 Stunden/Woche, € 1.179,- für 18 Stunden/Woche und € 1.376,- für 21 Stunden/Woche, auf Vollzeitbasis entspricht dies € 2.523,- für 38,5 Stunden/Woche (bis € 2.714,- auf Vollzeitbasis in der Endstufe) *zuzüglich € 160,-/Monat Gebietszuschlag auf Vollzeitbasis Arbeitsort 1140 Wien, Linzer Straße 455 Arbeitsbeginn ab sofort Online bewerben Jetzt online bewerben und Lebenslauf sowie sämtliche relevante Zeugnisse beifügen.

BACKBOX- & Regalbetreuer (m/w/d) Linzer Straße 455, 1140 Wien

Aufgaben, die mich erwarten <ul><li>aktives Mitarbeiten in der Filiale als Verkaufsmitarbeiter (m/w/d) oder als BACKBOX- &amp; Regalbetreuer (m/w/d)</li><li>Backen und Bereitstellen der Backware</li><li>Präsentieren von Obst und Gemüse sowie Durchführen von Qualitätskontrollen</li><li>Beantworten von Kundenanfragen</li><li>Bewirtschaften der Regale sowie Reinigen der Filiale</li><li>Kassiertätigkeit (beim Job als Verkaufsmitarbeiter (m/w/d))</li></ul> Qualifikationen, die ich mitbringe <ul><li>abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung von Vorteil</li><li>Begeisterung für den Handel</li><li>gewissenhafte und organisierte Arbeitsweise</li><li>freundlich im Umgang mit Kundinnen und Kunden</li><li>Bereitschaft im Team anzupacken</li></ul> Angebote, die mich überzeugen <ul><li>attraktive Teilzeitoptionen, auch als Studentenjob geeignet</li><li>vielseitiges Tätigkeitsfeld</li><li>umfangreiche Einarbeitung und individuelles Onboarding</li><li>top ausgestattet mit Headset und immer verbunden mit dem Team</li><li>zielgerichtete E-Learning Module zur fachlichen Weiterbildung</li><li>kostenlose Verpflegung in Form von täglich frischem Obst und Gemüse, Kaffee sowie Tee</li><li>sicherer und verlässlicher Arbeitgeber mit österreichweitem Filialnetz</li><li>DU-Kultur im ganzen Unternehmen</li><li>vergünstigte Tarife bei Krankenzusatzversicherungen</li><li>Leasingprogramm für Fahrräder und E-Bikes</li><li>Unterstützung bei Pflegefällen mit unserer Pflegeplattform</li></ul> Entgelt attraktives Brutto-Monatseinstiegsgehalt ab € 589,- für 9 Stunden/Woche an Samstagen (zzgl. € 10,- brutto pro Monat bei Kassiertätigkeit) *zuzüglich € 160,-/ Monat Gebietszuschlag auf Vollzeitbasis Arbeitsort 1140 Wien, Linzer Str.143/3/1A Arbeitsbeginn ab sofort Online bewerben Jetzt online bewerben und Lebenslauf sowie sämtliche relevante Zeugnisse beifügen.

Samstagsjob Verkauf (m/w/d) Linzer Str.143/3/1A, 1140 Wien

<h5>Einsatzort</h5>
 Wien
 
 
 
 
 <h5>Filiale</h5>
 1000
 


Für ein Unternehmen suchen wir ab sofort:
<h1>Baumaschinenmonteur (M/W/D)</h1>



 
 <h5>Bewerberprofil</h5>
 <ul><li>Abgeschlossene Ausbildung als Baumaschinentechniker, Landmaschinenmechaniker, Mechatroniker oder ähnliches</li><li>Dementsprechend gute Deutschkenntnisse</li><li>Erfahrung in der Wartung und Reparatur von Bau- oder Nutzfahrzeugen wünschenswert</li><li>Selbstständige, zuverlässige Arbeitsweise mit kundenorientiertem Auftreten</li><li>Gute Kenntnisse in Hydraulik, Elektronik und Mechanik</li><li>Führerschein Klasse B&nbsp;</li></ul> 




 
 <h5>Aufgaben</h5>
 <ul><li>Wartung, Reparatur und Instandsetzung von Baumaschinen direkt auf Baustellen oder beim Kunden</li><li>Fehlerdiagnose an mechanischen, hydraulischen und elektrischen Systemen</li><li>Durchführung von Inspektions- und Prüfarbeiten nach Herstellervorgaben</li><li>Technische Beratung und Einweisung der Kunden in die Maschinenbedienung</li><li>Dokumentation der Serviceeinsätze per Tablet oder Serviceprotokoll</li></ul> 




 
 <h5>Wir bieten</h5>
 <ul><li>Ein Bruttomonatsgehalt (Vollzeit) ab 2.857,37 € + inkl. Diäten. Eine marktkonforme Überzahlung wird je nach Qualifikation und Berufserfahrung geboten.</li>
<li>Beste Betreuung durch unsere kompetenten Jobmanager&nbsp;und Recruiter</li>
<li>Mitarbeiter/&nbsp;Mitarbeiterin&nbsp;des Monats</li>
<li>Mitarbeiter wirbt Mitarbeiter Aktionen</li>
<li>Große Auswahl an Mitarbeiterrabatten</li>
</ul> 




 
 <h5>Kontaktdaten</h5>
 Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich mit nur wenigen Schritten direkt mit dem Button „JETZT BEWERBEN“ über unser online Bewerbungsformular.&nbsp;
 
 
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

ACTIEF JOBMADE GmbH

Baumaschinenmonteur (M/W/D) (24671)

<h5>Einsatzort</h5>
 Groß-Enzersdorf
 
 
 
 
 <h5>Filiale</h5>
 1000
 


Für ein Unternehmen suchen wir ab sofort:
<h1>Mitarbeiter (M/W/D) Buchhaltung</h1>



 
 <h5>Bewerberprofil</h5>
 <ul>
 <li>Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, HBLA, etc.) sowie mehrjährige Berufserfahrung</li>
 <li>Sie sind eine zuverlässige und gewissenhafte Persönlichkeit mit ausgeprägter Zahlen-/Datenaffinität und einer strukturierten, organisierten und eigenständigen Arbeitsweise.</li>
 <li>Sie überzeugen uns mit Ihrer Bereitschaft Initiative zu ergreifen, um neue Lösungen zu finden, Ihrer hohen Eigenmotivation, Ihrer ausgeprägten Problemlösungskompetenz und Belastbarkeit.&nbsp;</li>
 <li>Ausgezeichnete MS Office-Kenntnisse (insbesondere Excel), idealerweise Erfahrungen mit ERP-Systemen (MS BC Kenntnisse von Vorteil, aber kein Muss) und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab.&nbsp;</li>
</ul>
 




 
 <h5>Aufgaben</h5>
 <ul>
 <li>Eigenständige Bearbeitung sowie die Stammdatenpflege der laufenden Buchhaltung (Debitoren, Kreditoren, Sachkonten)</li>
 <li>Laufende Kontenabstimmungen, Vorbereitung der ARA-Meldungen</li>
 <li>Überprüfung und Kontierung der Belege sowie Verbuchung und Fakturierung der Geschäftsfälle</li>
 <li>Betreuung der Versicherungen und Ansprechpartner unseres Maklers</li>
 <li>Mitarbeit bei den Monats- und Jahresabschlüssen (z.B. Abgrenzungen)</li>
</ul> 




 
 <h5>Wir bieten</h5>
 <ul>
<li>Ein Bruttomindestgehalt ab 2.603,59 € Brutto pro Monat (Vollzeit). Eine marktkonforme Überzahlung wird je nach Qualifikation und Berufserfahrung geboten.</li>
<li>Ein attraktives Beschäftigungsmodell von 20-30 Std. Woche (Teilzeit)&nbsp;</li>
<li>Beste Betreuung durch unsere kompetenten Jobmanager&nbsp;und Recruiter</li>
<li>Mitarbeiter/&nbsp;Mitarbeiterin&nbsp;des Monats</li>
<li>Mitarbeiter wirbt Mitarbeiter Aktionen</li>
<li>Große Auswahl an Mitarbeiterrabatten</li>
</ul> 




 
 <h5>Kontaktdaten</h5>
 Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich mit nur wenigen Schritten direkt mit dem Button „JETZT BEWERBEN“ über unser online Bewerbungsformular.&nbsp; 
 
 
 Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Mitarbeiter (M/W/D) Buchhaltung (24670)

<h1>Product Owner Versicherungen (w/m/d)</h1>
 
 Wien und Home Office Tage, Anstellungsart: Flexible Arbeitszeitmodelle

 
 
 
 Sie möchten Ihre Fachkompetenz in einem Arbeitsumfeld einsetzen, das Transparenz, Offenheit und Ihre persönliche Weiterentwicklung fördert? Ein Umfeld, das Vielfalt und Teamgeist schätzt und Ihnen die Möglichkeit gibt, Ihre Expertise in anspruchsvollen Projekten und nachhaltigen Initiativen einzubringen? Bei uns arbeiten Sie von Beginn an als wertgeschätztes Teammitglied und gestalten mit Ihrem Wissen und Engagement die Zukunft aktiv mit. WIR fördern Engagement, wir geben Halt und wir brauchen Kompetenz. Willkommen im WIR!
 
 


 
 
 
 
 Die Finanzbranche ist im Wandel. Begleiten Sie die Neuausrichtung der Raiffeisenlandesbank NÖ- Wien und leben Sie die Vision der modernen und kundenzentrierten Bankenwelt von morgen. Mit Ihrer Affinität für das Versicherungsgeschäft und Ihren Innovationsideen leisten Sie einen wertvollen Beitrag zu den zentralen Wachstumszielen im Privatkundengeschäft der Raiffeisenlandesbank NÖ-Wien. Die Zufriedenheit der Kund:innen ist dabei oberstes Ziel, weshalb wir via omnikanalfähiger Angebote jederzeit für die Kund:innen da sind. So machen wir den Unterschied!
 

 
 
 
 
 <h3>WIR fördern Engagement.</h3> 
 
 
 <ul>
 <li>Sie fungieren als zentrale Anlauf- und Koordinationsstelle im neu geschaffenen Versicherungscenter NÖW zum Thema Versicherung in der Raiffeisenbankengruppe NÖ-W</li>
 <li>Gemeinsam mit unseren Partnern entwickeln Sie Ideen für neue und innovative Versicherungsprodukte in der Raiffeisenbankengruppe NÖ-W (RBG NÖ-W) unter Berücksichtigung von Markttrends und der Bedürfnisse unserer Kund:innen.</li>
 <li>Sie gestalten das Versicherungsproduktportfolio laufend weiter, steuern den Produkteinführungsprozess für neue Produkte, interpretieren Ergebnisse und leiten daraus Maßnahmen ab</li>
 <li>Sie arbeiten dabei eng mit unseren Partnern - insbesondere der Raiffeisen Versicherung/UNIQA sowie der Aktuell-Gruppe - zusammen</li>
 <li>Sie unterstützen die NÖ Raiffeisenbanken und deren Vertrieb entlang ihrer spezifischen Bedürfnisse und entwickeln die Unterstützungsangebote laufend weiter</li>
 <li>Sie sorgen für die Einhaltung von regulatorischen und rechtlichen Vorgaben im Versicherungsbereich (u. a. IDD) und arbeiten an der laufenden Optimierung von Prozessen</li>
 <li>Sie erstellen und bereiten Vertriebsunterlagen vor und organisieren Kampagnen und Schulungsformate</li>
 <li>Sie gestalten digitale Projekte mit und bringen Ihre Ideen aktiv in die Weiterentwicklung unserer Tools und Anwendungen im Versicherungsbereich ein</li>
 <li>Sie übernehmen die operative Koordination für interne &amp; externe Stakeholder und fungieren als zentrale Anlaufstelle für technische Hilfestellung und First-Level-Support</li>
 </ul>
 
 
 
 
 <h3>WIR geben Halt.</h3> 
 
 
 Für diese Position bieten wir ein jährliches Bruttomindestgehalt von € 45.000 an, basierend auf dem oben angeführten Anforderungsprofil. Entsprechende Berufserfahrung und Qualifikation werden zusätzlich berücksichtigt. Darüber hinaus bieten wir ein umfangreiches Paket an Benefits an (Mittagsessenzuschuss, Gesundheits- und Sportangebote, Fahrtkostenunterstützung, variable Arbeitszeit, Homeoffice, Ausbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten, Firmenpension, Betriebskindergarten u.v.m.).
 
 
 
 
 <h3>WIR brauchen Kompetenz.</h3> 
 
 
 <ul>
 <li>Sie bringen mindestens 5 Jahre Erfahrung und Know-How im Versicherungsbereich mit (optimalerweise im Bereich Bancassurance, Produktmgmt. und / oder Vertrieb)</li>
 <li>Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung, ein ergänzendes Studium ist ein zusätzliches Asset</li>
 <li>Zu Ihren Arbeitsprinzipien gehören Selbständigkeit, Verantwortungsbewusstsein, hohe Flexibilität undBelastbarkeit</li>
 <li>Sie sind sicher im Umgang mit MS-Office (insbesondere PowerPoint undExcel)</li>
 </ul>
 Kolleg:innen mit einem diversen Hintergrund sind unverzichtbarer Teil unseres Erfolgs und unserer Unternehmenskultur. Deshalb sind wir stolz, als Arbeitgeber allen die gleiche Chance zu bieten – unabhängig von Alter, Herkunft, Religion, Hautfarbe, Behinderung, Geschlecht oder sexueller Orientierung – WIR macht's möglich.
 Sollten Sie interessiert sein und die entsprechenden Anforderungen erfüllen, dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung!
 
 
 <a href="https://stellenangebote.raiffeisenbank.jobs/Login/16772" target="_blank">Jetzt bewerben!</a>

 
 
 
 
 



 


 

 

 

 
 
 MEHR ERFAHREN
 Für Fragen stehe ich gerne zur Verfügung: 
 Katrin Glatzl, LL.B. MA 
 Tel.: +43 664/78 69 43 58 
 HR Business Partner
 
 

 

 




























 

 



 
 
 

 
 <h3>UNSERE BENEFITS</h3>
 
 
 

 
 

 
 

 
 

 
 

 
 

 
 

 
 

 
 

 
 

 
 
 
 
 

 
 
 <a href="https://www.raiffeisenbank.jobs/de/karriere-bei-raiffeisen/raiffeisen-als-arbeitgeber.html" target="_blank"></a>

Raiffeisenlandesbank Niederösterreich-Wien AG

Product Owner Versicherungen (w/m/d)

<h5>Einsatzort</h5>
 Wien
 
 
 
 
 <h5>Filiale</h5>
 1000
 


Für ein Unternehmen suchen wir ab sofort:
<h1>Service Desk Agent (m/w/d) 1st Level</h1>



 
 <h5>Bewerberprofil</h5>
 <ul>
 <li>Erfahrung bei einem IT-Servicedesk von mindestens 1-3 Jahren</li>
 <li>Basis Windows 11 Wissen</li>
 <li>Freundliches und gepflegtes Auftreten</li>
 <li>Erfahrung mit Kundenkontakt am Telefon</li>
 <li>Der Stelle entsprechende Deutschkenntnisse</li>
</ul> 




 
 <h5>Aufgaben</h5>
 <ul>
 <li>Annahme von Anrufen, Mails, Tickets und Vorqualifizierung von Störungen mittels Remote Verbindung</li>
 <li>Dokumentation im Ticket Systemen</li>
 <li>Störungsbehebung von Standardapplikationen der Office Anwendungen</li>
 <li>Behebung von Störungen bei Drucker</li>
</ul> 




 
 <h5>Wir bieten</h5>
 <ul>
 <li>Bruttomindestgehalt laut KV IT (AT/Einstiegsstufe) € 2.396,00 pro Monat. Eine marktkonforme Überbezahlung je nach Qualifikation und Erfahrung wird geboten</li>
 <li>Beste Betreuung durch unsere kompetenten Jobmanager&nbsp;und Recruiter</li>
 <li>Mitarbeiter/&nbsp;Mitarbeiterin&nbsp;des Monats</li>
 <li>Mitarbeiter wirbt Mitarbeiter Aktionen</li>
 <li>Große Auswahl an Mitarbeiterrabatten</li>
</ul> 




 
 <h5>Kontaktdaten</h5>
 Haben wir dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich mit nur wenigen Schritten direkt mit dem Button „JETZT BEWERBEN“ über unser online Bewerbungsformular.&nbsp; 
 
 
 Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Service Desk Agent (m/w/d) 1st Level (24666)

Unser Kunde ist ein zukunfts- und wachstumsorientierten Unternehmens, das zu den führenden Akteuren seiner Branche zählt. Mit über 900 Mitarbeitenden und einer dezentralen Struktur suchen wir eine Persönlichkeit für die Leitung der Human Resources Abteilung. Das Unternehmen freut sich auch gerne über Bewerbungen von erfahrenen HR Generalisten und/oder HR Business Partnern.<h3>Ihre Aufgaben:</h3> <ul> <li>Verantwortung für alle HR-Prozesse (Personalplanung, -entwicklung, -recruiting, -administration und -verrechnung)</li> <li>Digitalisierung von HR-Prozessen, Entwicklung und Umsetzung innovativer HR-Konzepte und -Strategien</li> <li>Beratung und Unterstützung der Geschäftsführung sowie der Führungskräfte in allen personalrelevanten Themen</li> <li>Förderung einer positiven Unternehmenskultur sowie Begleitung von Change-Prozessen</li> <li>Sicherstellung der Einhaltung von arbeitsrechtlichen Vorgaben und Unternehmensrichtlinien</li> <li>Steuerung und Optimierung des Payroll-Prozesses sowie Sicherstellung der korrekten Lohn- und Gehaltsabrechnung</li> <li>Mitarbeiterführung und -entwicklung</li> </ul> <h3>Ihr Profil:</h3> <ul> <li>Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Personalmanagement, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Qualifikation</li> <li>Mehrjährige Erfahrung in einer leitenden HR-Funktion oder als HR Business Partner, idealerweise in einem dynamischen Umfeld</li> <li>Fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht sowie Erfahrung/Kenntnisse mit Payroll-Prozessen</li> <li>Ausgeprägte Führungs- und Kommunikationsfähigkeiten</li> <li>Strategische Denkweise kombiniert mit hands-on Mentalität</li> <li>Erfahrung in der Arbeit mit dezentralen Strukturen von Vorteil</li> </ul> <h3>Sie erwartet:</h3> <ul> <li>eine Schlüsselrolle in einem innovativen und wachstumsorientierten Unternehmen</li> <li>Gestaltungsfreiraum für Ihre Ideen und Initiativen</li> <li>ein motiviertes und engagiertes Team</li> <li>attraktive Vergütung und Entwicklungsmöglichkeiten</li> </ul> <h3>Nutzen Sie die Chance!</h3> Wir freuen uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 106.709 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=ed9adbba78303757a685dd0d5967?inseratnummer=106709&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

ISG Personalmanagement GmbH

Leiter:in Human Resources

Aufgaben, die mich erwarten <ul><li>Kassieren und Bewirtschaften der Regale</li><li>Backen und Bereitstellen der Backware</li><li>Präsentieren von Obst und Gemüse</li><li>Beantworten von Kundenanfragen</li><li>Durchführen von Qualitätskontrollen</li><li>Reinigen der Filiale</li></ul> Qualifikationen, die ich mitbringe <ul><li>abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung von Vorteil</li><li>Begeisterung für den Handel</li><li>gewissenhafte und organisierte Arbeitsweise</li><li>freundlich im Umgang mit Kundinnen und Kunden</li><li>Bereitschaft im Team anzupacken</li></ul> Angebote, die mich überzeugen <ul><li>attraktive Teilzeitoptionen</li><li>vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld</li><li>umfangreiche Einarbeitung und individuelles Onboarding</li><li>top ausgestattet mit Headset und immer verbunden mit dem Team</li><li>zielgerichtete E-Learning Module zur fachlichen Weiterbildung</li><li>kostenlose Verpflegung in Form von täglich frischem Obst und Gemüse, Kaffee sowie Tee</li><li>sicherer und verlässlicher Arbeitgeber mit österreichweitem Filialnetz</li><li>DU-Kultur im ganzen Unternehmen</li><li>Möglichkeit von mehrmonatigen Sabbaticals</li><li>vergünstigte Tarife bei Krankenzusatzversicherungen</li><li>Leasingprogramm für Fahrräder und E-Bikes</li><li>Unterstützung bei Pflegefällen mit unserer Pflegeplattform</li></ul> Entgelt attraktives Brutto-Monatseinstiegsgehalt* ab € 1.201,- für 18 Stunden/Woche, € 1.401,- für 21 Stunden/Woche, € 1.601,- für 24 Stunden/Woche, € 2.001,- für 30 Stunden/Woche, auf Vollzeitbasis entspricht dies € 2.569,- für 38,5 Stunden/Woche (bis € 3.049,- auf Vollzeitbasis in der Endstufe) *zuzüglich € 200,-/Monat Gebietszuschlag auf Vollzeitbasis Arbeitsort 1010 Wien, Neutorgasse 2/Heinrichsg.1 Arbeitsbeginn ab sofort Online bewerben Jetzt online bewerben und Lebenslauf sowie sämtliche relevante Zeugnisse beifügen.

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