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Die<b> Stadtgemeinde Mürzzuschlag</b>   <br>schreibt den Dienstposten   <br>des<b> "Stadtamtsdirektor m/w/d"</b> aus.    <p>Anstellung und Entlohnung nach den Bestimmungen des Stmk. Gemeindevertragsbedienstetengesetzes 1962 i.d.g.F.<b> in der Entlohnungsgruppe a</b> (mindestens € 3.342,10) – deutliche Überzahlung bei entsprechender Qualifikation und Berufserfahrung!  </p><p>Bitte übermitteln Sie Ihre Bewerbung unter Anschluss folgender Unterlagen bis spätestens  </p><p><b>       27. Februar 2026    <br>ausschließlich als PDF-Dateien:   </b>  <br>Lebenslauf mit Foto und Motivationsschreiben, Geburtsurkunde, Staatsbürgerschaftsnachweis, Abschlusszeugnisse sowie Nachweise über bisherige berufliche Verwendungen;  </p><p>Die Stadtgemeinde Mürzzuschlag behält sich das Recht vor, Vorstellungsgespräche, Hearings, Tests und sonstige fachliche Begutachtungen durchzuführen. Die im Zusammenhang mit der Bewerbung und dem Auswahlverfahren anfallenden Kosten werden nicht ersetzt.</p>

ISG Personalmanagement GmbH

Stadtamtsdirektor m/w/d

Die<b> Gemeinde Ohlsdorf</b> schreibt gemäß den §§ 8 und 9 der Bestimmungen des Oö. Gemeinde-Dienstrechts- und Gehaltsgesetzes 2002 und Aufgrund des Gemeindevorstandsbeschlusses vom 11. Dezember 2025, diesen Dienstposten ab sofort für <b>eine Übernahme der Leitung ab dem Frühjahr 2027</b> öffentlich aus.    <br>       Zur Einarbeitung wird der Dienstposten zur ehestmöglichen Besetzung als:       Vertragsbedienstetenstelle (m/w/d)    <br>     als qualifizierte Sachbearbeitung mit besonderer Funktion für die Bauverwaltung (Funktionslaufbahn GD 16.3) ausgeschrieben.      <p> Vorgesehenes Beschäftigungsausmaß: 100 %, das sind 40 Wochenstunden, mindestens jedoch 35 Wochenstunden. Die Arbeit im Bauamt betrifft eine wesentliche Aufgabe im eigenen Wirkungsbereich der Gemeinde, wir möchten daher jemanden als Nachfolge für die Leitung im Bauamt aufbauen und umfassend einschulen.  </p><p>Dazu wird eine Vertragsbedienstetenstelle in der GD 16.3 mit 100% Aufzahlung auf die GD 15 befristet bis Herbst 2026 ausgeschrieben, die ein halbes Jahr vor dem tatsächlichen Pensionsantritt unseres bisherigen Bauamtsleiters in eine Stelle in der Funktionslaufbahn GD 13 umgewandelt werden kann. Das Grundgehalt beträgt in der GD 16+100% 3.260,30 Euro brutto (Vollzeit), in der GD 13 derzeit 3.690,90 Euro brutto (Vollzeit). Bei anrechenbaren Vordienstzeiten ergibt sich eine entsprechend höhere Entlohnung.  </p><p>Das Auswahl- bzw. Objektivierungsverfahren erfolgt gemäß den Bestimmungen des OÖ GDG 2002. Die Gemeinde Ohlsdorf behält sich die Möglichkeit vor, Vorstellungsgespräche, Testverfahren, Hearings oder sonstige fachliche Begutachtungen durchzuführen. Kosten im Zusammenhang mit der Bewerbung und dem Auswahlverfahren werden nicht ersetzt. </p><p> Bewerber(innen) aus dem Gemeindegebiet von Ohlsdorf genießen bei sonst gleichen Voraussetzungen gegenüber anderen Bewerber(inne)n den Vorzug.  <br><b>     Die Bewerbungsfrist endet per 16. Jänner 2026!  </b></p><p>Der Bewerbung sind unbedingt folgende Unterlagen anzuschließen: <br> - ausgefüllter Bewerbungsbogen, siehe: <br> <a href="https://gemeindejobs.info/sites/default/files/2025-12/Bewerbungsbogen_Bauamt_2026_0.pdf" target="_blank">https://gemeindejobs.info/sites/default/files/2025-12/Bewerbungsbogen_B…</a> )<br> - Motivationsschreiben<br> - Lebenslauf mit aktuellem Foto<br> - Nachweise über bisherige berufliche Verwendungen.</p>

Leitung der Bauabteilung der Gemeinde Ohlsdorf m/w/d

<h2>Technischer Sachbearbeiter m/w/d  <br> Dienstort: 2351 Wiener Neudorf, Vollzeit</h2>       Sie haben einen Ausbildungsabschluss auf Maturaniveau und Sie haben Interesse an den Themen " Bauen, Umwelt und Verkehr. "    <br>Dann sollten Sie unbedingt weiterlesen!       <p><b>         Die Marktgemeinde Wiener Neudorf     <br>sucht ab sofort zur Verstärkung ihres Teams     <br>     einen technischen Sachbearbeiter (Vollzeit, 39 Wochenstunden)     <br>     für die Abteilung Bauen, Umwelt und Verkehr.    </b></p><p>Die Entlohnung erfolgt nach dem NÖ Gemeinde-Vertragsbedienstetengesetz sowie der Nebengebührenordnung der Marktgemeinde Wiener Neudorf bzw. nach dem NÖ Gemeindebedienstetengesetz </p>   <p>Wir möchten Sie darauf hinweisen, dass gem. NÖ Gemeinde Vertragsbedienstetengesetz nur EU bzw. EWR-Bürger aufgenommen werden können.   </p>  <h3>Aufnahmevoraussetzungen:</h3>  <ul>   <li>Österreichische Staatsbürgerschaft oder Personen die einen unbeschränkten Zugang zum österreichischen Arbeitsmarkt besitzen</li>   <li>Reifeprüfung, Berufsreifeprüfung oder einschlägiges Bachelorstudium</li>   <li>Ausgezeichnete Beherrschung der deutschen Sprache in Wort und Schrift</li>   <li>Ein einwandfreies Vorleben (Strafregisterbescheinigung nicht älter als 3 Monate)</li>   <li>Bei Männern abgeschlossener Präsenzdienst</li>  </ul>  <h3>Warum empfehlenswert?</h3>  <ul>   <li>Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einem erfahrenen Team mit gutem Betriebsklima </li>   <li>Wahlweise 4 oder 5 Tage Woche, abwechslungsreiche und interessante Arbeitsinhalte, laufende Fortbildung und persönliche Weiterentwicklung </li>   <li>Ansprechende Sozialleistungen wie zum Beispiel Sozialversichert bei der BVAEB – Versicherungsanstalt öffentlich Bediensteter </li>   <li>Gute Erreichbarkeit sowie gratis Parkplatzmöglichkeiten </li>   <li>6. Urlaubswoche ab dem 43. Lebensjahr </li>  </ul>  <h3>Das sollten Sie mitbringen für Ihre Aufgaben:</h3>  <ul>   <li>Erfahrung mit Bürotätigkeiten notwendig sowie Erfahrungen <br>im öffentlichen Dienst von Vorteil </li>   <li>Gute EDV-Kenntnisse (Office Anwendungen) </li>   <li>NÖ Gemeindedienstprüfung von Vorteil, Kommunikationsfähigkeit, Teamfähigkeit, Kritik- und Konfliktfähigkeit</li>   <li>Selbstbewusstes und freundliches Auftreten sowie Dialogfähigkeit mit Bürgern </li>   <li>Flexibilität und Offenheit für Veränderungen, Zuverlässigkeit und Lösungsorientierung, Genauigkeit und Belastbarkeit </li>  </ul>  <h3>Ihr Aufgabenbereich:</h3>  <ul>   <li>Förderabwicklung, Umweltbeauftragter, Energiebeauftragter</li>   <li>Unterstützung der Energiegemeinschaften Wiener Neudorf </li>   <li>E5-Teammitglied</li>   <li>Vorbereitung von Gemeindevorstands- und Gemeinderatsanträgen </li>   <li>Auftragsabwicklung und Rechnungsprüfung </li>  </ul>  <br>   <p><b>Wir haben Ihr Interesse geweckt?</b></p><p> Dann freuen wir uns über Ihre Unterlagen (Lebenslauf, Ausbildungs- und Dienstzeugnissen) unter der <b>Kennnummer 109.401</b> per E-Mail an unseren Berater oder auf unserem <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=974ec6574684f89a82752401ebdc?inseratnummer=109401&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Karriereportal</a>.  </p>

Technischer Sachbearbeiter m/w/d

Unser Auftraggeber ist eine österreichische Bank und ein beliebter Arbeitgeber in Oberösterreich.    <br>    <b>Wir sprechen Quereinsteiger mit einer Erfahrung in der Wohnbaufinanzierung genauso an, wie Finanzierungsberater mit einer Bankausbildung</b>.    <br>Es werden exzellente Rahmenbedingungen für die Wahl Ihres persönlichen Karrierepfads geboten. Flexible Zeitmodelle gewährleisten die Vereinbarkeit von Familie und Beruf.      <br>  <h3>Warum empfehlenswert?</h3>  <ul>   <li>Das sichere Arbeitsumfeld eines renommierten Bankhauses mit einem klaren Entwicklungsplan</li>   <li>Interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten </li>   <li>Nette, hilfsbereite Kollegen und Kolleginnen und Vorgesetzte unterstützen Sie durch ein professionelles Onboarding</li>   <li>Laufende Aus- und Weiterbildung (fachliche und persönlichkeitsbildende Wissensvermittlung auf Ihren persönlichen Wünschen und Bedarf individualisiert)</li>   <li>Gute Verkehrsanbindung – Öffentliche Verkehrsmittel oder Parkplätze für Ihre Mobilität</li>   <li>Ein Paket an attraktiven Sozialleistungen (Essenszuschuss, Krankenzusatzversicherung und Pensionsvorsorge je nach Betriebszugehörigkeit)</li>   <li>Zusammenhalt im Team, Mitarbeiterevents und -reisen</li>   <li>Das tatsächliche Gehalt wird individuell mit Ihnen vereinbart und ist abhängig von der Einstufung im Bankenkollektivvertrag und wird nach Ihrer Berufserfahrung und Qualifikation festgesetzt!</li>  </ul>  <h3>Das sollten Sie mitbringen:</h3>  <ul>   <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und fundierte Kenntnisse in der Privatkundenberatung</li>   <li>Erfahrung im Wohnbaufinanzierungsbereich wünschenswert</li>   <li>Verkaufsorientierte Persönlichkeit und dem Gespür für die optimale Kundenberatung</li>   <li>Freude an der Arbeit mit Menschen, Diskretion und Zuverlässigkeit</li>  </ul>  <h3>Was ist zu tun? </h3>  <ul>   <li>Beratung und Betreuung von Individual- und Betreuungskunden sowie der auf Zeit zugeordneten Servicekunden</li>   <li>Aktiver Verkauf der Produkt- und Serviceleistungen mit dem Schwerpunkt Wohnbaufinanzierung </li>   <li>Standardisierte Wohnbaufinanzierungen (Bauen und Wohnen) </li>   <li>Effizienzsteigerung Ihre persönlichen Arbeitszeit durch aktive Beratung der Kunden im Umgang mit dem Online-Banking-Service</li>  </ul>  <br>   <p><b>Wir haben Ihr Interesse geweckt?</b></p><p> Dann freuen wir uns über Ihre Unterlagen unter der <b>Kennnummer 109.398</b> per E-Mail an unseren Berater oder auf unserem <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=8c6ab9e3827f80851bbcb60845de?inseratnummer=109398&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Karriereportal</a>. Die angegebene Gehaltsinfo bezieht sich auf KandidatInnen mit einem optimalen Profilmatch. Selbstverständlich auch mit Überzahlungsbereitschaft bei entsprechender Erfahrung!  </p>

Finanzierungsberater m/w/d

<h2>Mitarbeiter Fakturierung (w/m/d)  <h2>ab 30 Wochenstunden</h2></h2><p><i></i>Flexible Working Hours</p><p><i></i>Mobile work</p><p><i></i>Interesting Job</p><p><i></i>Teamevents</p> <p><b>DIMOCO Payments GmbH</b>, gegründet im Jahr 2000, ist ein von der österreichischen Finanzmarktaufsichtsbehörde (FMA) konzessioniertes Zahlungsinstitut. Unser Know-how, unsere flexiblen Zahlungsmethoden und unser Netzwerk ermöglichen Händler*innen mühelos Zahlungen für Waren und Dienstleistungen weltweit zu akzeptieren.   </p><p> In unserem internationalen Team aus 20+ Nationen erwarten Dich viel Raum für Deine persönliche Note und Eigenverantwortung.  </p><h3>Deine Mission</h3><p> Hast Du keine Lust still zu stehen? Dann bist Du bei DIMOCO genau richtig!  </p><p> Du setzt unseren serviceorientierten Ansatz gegenüber unseren Kunden konsequent um und leistest Deinen Beitrag durch Dein fachliches Know-how. In dieser Position übernimmst Du die Verantwortung für die laufende Abrechnung, Wartung der Konditionen sowie die kontinuierliche Weiterentwicklung unserer Abrechnungssysteme – mit echter Wirkung für unsere Prozesse und Kunden.  </p><p> Klingt aufregend? Dann lies weiter!  </p><h3>Was Du machen wirst </h3>  <ul>   <li>Erstellung, Verbuchung und Versand von Ausgangsbelegen an Kunden sowie Partner.</li>   <li>Wartung der Konditionen in unseren eigens für DIMOCO maßgeschneiderten Abrechnungssystemen.</li>   <li>Abgleich der Daten des internen Zahlungssystems mit externen Berichten, um eine hohe Datenqualität sowie eine rechtzeitige Identifizierung und Lösung von Diskrepanzen zu gewährleisten.</li>   <li>Eigenverantwortliche Bearbeitung und Lösung von Problemstellungen.</li>   <li>Aktive Mitarbeit an der Weiterentwicklung unserer Abrechnungssysteme, um Prozesse zu optimieren.</li>   <li>Bearbeitung von Kundenanfragen. </li>  </ul>  <h3>Dein Profil </h3>  <ul>   <li>Du verfügst über erste Erfahrungen im Finanzwesen oder hast erfolgreich eine Ausbildung in diesen Bereichen abgeschlossen.</li>   <li>Du arbeitest genau und hast eine hohe Zahlenaffinität.</li>   <li>Du denkst und handelst lösungsorientiert und bringst eine serviceorientierte Persönlichkeit mit.</li>   <li>Du zeichnest dich durch ein hohes Maß an Engagement und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität aus.</li>   <li>Sehr gute Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten sowie ein exzellentes Zeitmanagement.</li>   <li>Gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.</li>   <li>Erfahrung im Zahlungsdienstleistungsumfeld und mit Systemen (PSP Gateway, Kartenzahlungen, PCI, etc.) ist von Vorteil.</li>  </ul>  <h3>DIMOCO’s Versprechen</h3>  <ul>   <li>Interessantes und internationales Arbeitsumfeld in der wachsenden und zukunftsweisenden Payment Branche </li>   <li>Tolle Benefits wie einen zusätzlichen freien Tag an Deinem Geburtstag. </li>   <li>Ein vielseitiges, interessantes Aufgabengebiet mit hoher Eigenständigkeit und der Möglichkeit, Ideen einzubringen und diese auch umsetzen zu können.</li>   <li>Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten.</li>   <li>Modernes Office am Campus 21 in Brunn am Gebirge (mit einem kostenlosen Shuttlebus von und nach Wien).</li>   <li>Teamgeist, Leidenschaft, Kreativität und flache Hierarchien prägen unser Team und Unternehmen </li>   <li>Legendäre DIMOCO Teamevents.</li>   <li>Selbstverständlich erhältst Du ein konkurrenzfähiges Vergütungspaket, über das wir uns sehr gerne mit Dir persönlich austauschen. Aus rechtlichen Gründen müssen wir das Brutto-Jahresgehalt angeben, das laut Kollektivvertrag bei rund 35.000,00 € (Vollzeit) startet. Bei entsprechender Berufserfahrung und Qualifikation ist selbstverständlich eine Überzahlung möglich.</li>  </ul><p> Bist Du bereit für die nächste Challenge?  <br> Dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung unter der <b>Kennnummer 109.396</b> bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=8c6aa94e78ffa2f3e00b788e0730?inseratnummer=109396&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.  </p><p><i>Please note we will not accept any candidate profiles sent unrequested and unsolicited by recruiting agencies. We collaborate with preferred providers based on framework agreements and will not pay any fees to recruiting agencies without an agreement. Should we receive a candidate profile from a recruiting agency with which there is no framework agreement, and should the respective candidate be considered or hired, this will not entitle the recruiting agency to claim payment or fees.</i></p>

Mitarbeiter Fakturierung (w/m/d)

<p>Our client is an international group of companies owned by an Austrian family that has been developing high-quality, technologically sophisticated, and innovative solutions for automotive and industrial applications for over 75 years with a strong focus on customer needs.</p>  <p>We are looking for a motivated <b>Senior Business Transformation Controller</b> (m/f/d) to join the dynamic team of a globally active company at its <b>headquarters in Vienna</b>.</p><h3>Your Tasks</h3>  <ul>   <li>Independent controlling of transformation initiatives – ensuring the achievement of targets related to cost efficiency improvements and progress tracking, in close collaboration with initiative owners, including reporting and presentation of implementation progress</li>   <li>Identification of transformation initiatives aimed at increasing profitability</li>   <li>Competent sparring partner for project owners – constructive further development of existing approaches as well as identification and evaluation of new optimization potentials</li>   <li>Cross-functional coordination and collaboration with stakeholders from various business areas to ensure efficient program steering (e.g. through structured idea-generation workshops)</li>   <li>Development of the annual transformation plan, aligned with strategic and financial objectives</li>  </ul>  <h3>Your Profile</h3>  <ul>   <li>Relevant professional experience (minimum 5 years) in controlling, project management, business transformation management, or a comparable field</li>   <li>Completed higher education (University / University of Applied Sciences) with a focus on business administration, industrial engineering, or a related discipline</li>   <li>Solid knowledge in the analysis of profit &amp; loss statements, balance sheets, and profitability / business case evaluations</li>   <li>Willingness to deeply engage with technical topics and actively drive them forward together with initiative owners and project managers</li>  </ul>  <h3>Our Offer</h3>  <ul>   <li>Flexible working hours and mobile work options (after the onboarding phase)</li>   <li>Comprehensive onboarding and a buddy concept</li>   <li>Attractive internal and external training opportunities</li>   <li>Employee Assistance Program</li>   <li>Modern office with excellent public transport connections</li>   <li>Cultural, sports, and health offerings (e.g. company doctor, canteen with meal subsidy)</li>   <li>The salary package is based on your qualifications and professional experience and will be defined in a personal discussion. The minimum gross monthly salary for this position is EUR 3,775.27, with willingness to overpay depending on the individual qualification profile.</li>  </ul>  <h3>Interested?</h3>  <p>Then we look forward to receiving your detailed application with <b>reference number 109.354</b> preferred via <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=818b0c7fe3d74cd0e98c25f1b1a2?inseratnummer=109354&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Career portal</a> or eMail.  </p><p>Visit <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - you can find new job offers here every day.</p>

Senior Business Transformation Controller (m/f/d)

<h2>Verkaufsberater Stahlhandel (m/w/d)  <br>  <h2>Dienstort Linz, Vollzeit</h2></h2><p>   Unser Auftraggeber <b>European Staal Austria GmbH</b> ist ein marktführendes Stahlhandelsunternehmen mit Hauptsitz in Linz.   </p><p> Zur Verstärkung des erfolgreichen Verkaufsteams suchen wir ab sofort eine:n motivierte:n und eigenverantwortliche:n Verkaufsberater:in.  </p><h3>Warum empfehlenswert?</h3>  <ul>   <li>Gutes Arbeitsklima in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld</li>   <li>Strukturierter Einarbeitungsprozess mit Begleitung durch eine:n Mentor:in</li>   <li>Mitarbeit in einem erfolgreichen und erfahrenen Verkaufsteam </li>   <li>Flexible Arbeitszeiten, attraktive Sozialleistungen sowie Weiterbildungsangebote</li>   <li>Entwicklungsmöglichkeiten</li>  </ul>  <h3>Das sollten Sie mitbringen:</h3>  <ul>   <li>Abgeschlossene kaufmännische oder technische Ausbildung (Lehre, HAK, HLW, HASCH)</li>   <li>Sicherer Umgang mit MS-Office</li>   <li>Gute Englischkenntnisse</li>   <li>Selbständige, strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise</li>   <li>Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit</li>   <li>Belastbarkeit</li>   <li>Sicherer und freundlicher Auftritt</li>  </ul>  <h3>Ihre Aufgaben: </h3>  <ul>   <li>Kundenakquisition</li>   <li>Kundenbindung</li>   <li>Regelmäßiger telefonischer und persönlicher Kundenkontakt</li>   <li>Ausarbeitung von Angeboten</li>   <li>Erfassung sowie Dokumentation der Kundenkartei</li>   <li>Abschluss von Verkaufsverträgen</li>   <li>Einkauf von Stahlprodukten bei Strecken- und Zukaufsgeschäften</li>   <li>Abwicklung eventueller Reklamationen</li>  </ul>  <br>   <p><b>Wir haben Ihr Interesse geweckt?</b></p><p> Dann freuen wir uns über Ihre Unterlagen unter der <b>Kennnummer 109.394</b> per E-Mail an unseren Berater oder auf unserem <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=818b5a92f69f474e0e696f525798?inseratnummer=109394&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Karriereportal</a>. Gehaltsinfo: ab 3.250,00 Monatsbrutto mit Bereitschaft zur Überzahlung bei entsprechender Qualifikation.  </p>

Verkaufsberater Stahlhandel (m/w/d)

<p><i></i>Home Office</p><p><i></i>Meal allowance</p><p><i></i>Good connections</p><p><i></i>Friendly climate</p><p><i></i>Further Development</p><p>Unser Kunde ist eine mittelgroße Steuerberatungs- und Wirtschaftsprüfungskanzlei, die durch umfassendes Know-how in Verbindung mit individueller Betreuung, kurzen Entscheidungswegen und hoher Serviceorientierung seit mehr als 30 Jahren erfolgreich am Markt etabliert ist.  </p><p>Für den Standort in 1130 <b>Wien</b> suchen wir eine engagierte und motivierte Persönlichkeit.</p><h3>Ihr Aufgabengebiet:</h3>  <ul>   <li>Laufende Buchhaltungen für Klienten unterschiedlichster Branchen</li>   <li>Digitale Verarbeitung von Belegen und Bankdaten</li>   <li>Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldungen und der Zusammenfassenden Meldungen</li>   <li>Meldungen an das Finanzamt</li>   <li>Mitarbeit bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen</li>   <li>Ansprechpartner für buchhalterische Fragestellungen</li>  </ul>  <h3>Ihre Erfahrung:</h3>  <ul>   <li>Kaufmännische Ausbildung (HAK/HAS o.Ä.) </li>  <li>Mind. 2 Jahre Berufserfahrung vorzugsweise in einer Steuerberatungskanzlei oder alternativ Buchhalterprüfung </li>   <li>Hohe Lernbereitschaft, selbständige Arbeitsweise</li>   <li>Genauigkeit und ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein</li>   <li>Analytische Denkweise</li>   <li>Sehr gute EDV-Kenntnisse (BMD- Kenntnisse von Vorteil)</li>  </ul>  <h3>Was unser Kunde bietet:</h3>  <ul>   <li>Ausgezeichnete Weiterbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen</li>   <li>Eigenständige und autonome Arbeitsweise</li>   <li>Engagiertes, kollegiales und wertschätzendes Team</li>   <li>Vielseitige Tätigkeit in einem modernen, digitalisierten Arbeitsumfeld mit Home-Office-Möglichkeiten</li>   <li>Gute öffentliche Erreichbarkeit</li>   <li>Zahlreiche Fringe Benefits (wie z. B. Mittagessenzuschuss, Zukunftsvorsorge)</li>   <p>Das kollektivvertragliche Mindestbruttogehalt für 40 Stunden/Woche beträgt EUR 2.435,- pro Monat. Abhängig von Ihrer Qualifikation und Erfahrung wird eine marktkonforme Überzahlung geboten.   </p><p>Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der <b>Kennnummer 109&nbsp;296</b> bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=ff14f775eef7327629821a855acc?inseratnummer=109296&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.   </p><p>Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.</p>  </ul>

Buchhalter (m/w/d)

<p>Unser Mandant ist Teil eines führenden Retail-Konzerns. Um die HR-Organisation zukunftsfähig zu stabilisieren, wird eine Fachspezialist (m/w/d) Payroll &amp; HR Administration gesucht.</p><h3>Ihre Aufgaben</h3>  <ul>   <li><b>Monatliche Lohn- und Gehaltsabrechnung:</b> termingerechte &amp; präzise Abwicklung der monatlichen Lohn- und Gehaltsabrechnungen unter Einhaltung aller relevanten tariflichen, betrieblichen sowie arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Bestimmungen in Österreich</li>   <li><b>Personaladministration im Employee Life Cycle:</b> Erstellung von Arbeitsverträgen und -änderungen, Zeugnissen, das Führen von Personalakten sowie die Pflege und Aktualisierung von Mitarbeiterstammdaten; enge Zusammenarbeit mit HR Business Partnern</li>   <li><b>Ansprechpartner für sozialversicherungs- und steuerrechtliche Fragen:</b> Funktion als erste Anlaufstelle für die Kommunikation mit externen Stakeholdern wie Krankenkassen, Finanzämtern sowie weiteren Ämtern und Behörden</li>   <li><b>Erstellung von Statistiken und Bescheinigungen:</b> Unterstützung bei der Erstellung von internen Reportings und Analysen sowie die Bearbeitung von Bescheinigungen</li>   <li><b>Betriebliche Altersvorsorge und Krankenversicherung:</b> Betreuung der Themen rund um die bAv und Krankenversicherung sowie Mutterschutz- und Elternzeitansprüchen</li>   <li><b>Pflege der Zeitwirtschaft:</b> Sicherstellung der Verarbeitung von korrekten Zeiterfassungsdaten</li>  </ul>  <h3>Ihr Profil</h3>  <ul>   <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie Ausbildung im Bereich Arbeitsrecht/Payroll (Wifi-Kurse)</li>   <li>Fundierte Berufserfahrung im Bereich der Lohn- und Gehaltsabrechnung im Personalwesen</li>   <li>Sichere Kenntnisse im österreichischen Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht</li>   <li>Hohe Kommunikations- und Durchsetzungsfähigkeit</li>   <li>Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein sowie eine strukturierte, lösungsorientierte und proaktive Arbeitsweise</li>  </ul>  <h3>Geboten wird</h3>  <ul>   <li>Eine verantwortungsvolle Position</li>   <li>Mitgestaltung bei der Weiterentwicklung unserer HR Operations</li>   <li>Zusammenarbeit mit einem engagierten Team und flache Hierarchien</li>   <li>Attraktive Vergütung sowie umfangreiche Sozialleistungen</li>  </ul>  <p>Für diese Position ist ein Bruttojahresgehalt von € 50.000.- bis € 60.000.- vorgesehen, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.</p>  <h3>Interesse geweckt?</h3>  <p>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der <b>Kennnummer 109.388</b> bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=e956978eeeb42345c01b40f01680?inseratnummer=109388&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.  </p><p>Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.</p>

Specialist Payroll & HR Administration (m/w/d)

<p>Unser Mandant ist Teil eines dynamischen Retail-Konzerns. Um die HR-Organisation nachhaltig zu stabilisieren, wird eine versierte Führungspersönlichkeit gesucht, die die Payroll &amp; HR Operations verantwortet und maßgeblich zur Qualität und Effizienz der Prozesse beiträgt.</p><h3>Ihre Aufgaben</h3>  <ul>   <li><b>Payroll &amp; Gehaltsabrechnung:</b> Sicherstellung der termingerechten und korrekten Gehaltszahlungen für alle Mitarbeitenden</li>   <li><b>HR Administration &amp; Betreuung:</b> Verantwortung für die gesamte HR-Administration sowie die Betreuung der Mitarbeitenden</li>   <li><b>Arbeits- und Sozialversicherungsrecht:</b> Sicherstellung der Einhaltung aller arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Bestimmungen</li>   <li><b>Jahresabschlüsse:</b> Sicherstellung der HR-relevanten Daten für Jahresabschlüsse und Audits</li>   <li><b>Datenmanagement:</b> Sicherstellung und Validierung einer konsistenten und verlässlichen HR-Datenbasis</li>   <li><b>Richtlinienmanagement:</b> Übersetzung der übergeordneten Organisationsrichtlinien sowie deren Aktualisierung</li>   <li><b>Betriebsprüfung:</b> Begleitung von Sozialversicherungs- und Lohnsteuerprüfungen</li>   <li><b>Digitalisierung &amp; Prozessoptimierung:</b> Weiterentwicklung und Digitalisierung der Payroll-Prozesse sowie Implementierung effizienter und effektiver HR-Operations-Strukturen</li>   <li><b>Führung &amp; Entwicklung:</b> Leitung und Weiterentwicklung eines kleinen Teams</li>  </ul>  <h3>Ihr Profil</h3>  <ul>   <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie Ausbildung im Bereich Arbeitsrecht / Payroll (Wifi-Kurse)</li>   <li>Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Payroll / HR Operations &amp; Administration</li>   <li>Fundierte Kenntnisse im österreichischen Sozialversicherungs- und Arbeitsrecht </li>   <li>Führungserfahrung mit kleinen Teams</li>   <li>Erfahrung im Aufbau von Payroll Teams</li>   <li>Ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein, starke analytische Fähigkeiten sowie eine strukturierte, lösungsorientierte und proaktive Arbeitsweise</li>  </ul>  <h3>Geboten wird</h3>  <ul>   <li>Eine verantwortungsvolle Schlüsselposition im Kozernumfeld</li>   <li>Gestaltungsspielraum bei der Weiterentwicklung der HR Operations</li>   <li>Zusammenarbeit mit einem engagierten Team und flache Hierarchien</li>   <li>Attraktive Vergütung sowie umfangreiche Sozialleistungen</li>  </ul>  <p>Für diese Position ist ein Bruttojahresgehalt von € 70.000.- bis € 80.000.- vorgesehen, abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung.</p>  <h3>Wollen Sie das Team verstärken?</h3>  <p>Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der <b>Kennnummer 109.387</b> bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=e956a33fde6d5365c312b5f378e6?inseratnummer=109387&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.  </p><p>Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.</p>

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