Unser Mandant ist ein erfolgreiches Familien-Unternehmen mit starker Marktposition und mehreren Produktionsstandorten in Europa. Als Hidden Champion im FMCG‑ und Lebensmittelumfeld steht die Gruppe für Marken‑ und Kundenverständnis, operative Exzellenz sowie nachhaltige Ergebniskraft. Nach einer überaus erfolgreichen Wachstumsphase kommt es im Zuge einer geplanten Nachfolgeregelung zur Neustrukturierung der Unternehmensgruppe, um die Basis für weitere Expansion zu schaffen. Sie übernehmen absehbar die unternehmerische Führung einer dezentral aufgestellten Organisationseinheit mit klarer Ergebnisorientierung und hohem Vertrauen in Ihre lokalen Managementteams. Der Dienstort befindet sich im südlichen Niederösterreich.
Ihre Mission – Verantwortung im gleichberechtigten Führungstandem
Gemeinsam mit Ihrem Geschäftsführerkollegen (Operations) bilden Sie die zweiköpfige Geschäftsführung einer internationalen Gruppe mit rund 800 Mitarbeitenden. In dieser gleichberechtigten Führungsrolle verantworten Sie aufgrund Ihres Marktverständnisses die strategische Weiterentwicklung sowie die wesentlichen unternehmerischen Weichenstellungen, während das operative Tagesgeschäft in eingespielten und stabilen Strukturen verankert ist.
Ihre zentralen Wirkungsfelder:
- Unternehmerische Gesamtverantwortung (P&L) für eine wachstums‑ und ergebnisstarke Unternehmensgruppe
- Fortführung und Weiterentwicklung einer erfolgreichen Strategie mit Zielhorizont 2030
- Initiierung und Priorisierung strategischer Entwicklungs‑ und Wachstumsprojekte (Schwerpunkt Europa)
- Stärkung von Marke, Marktzugang und Business Development – national wie international
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit im engen Schulterschluss mit dem zweiten Geschäftsführer sowie den lokalen Länderorganisationen
- Führung, Befähigung und Weiterentwicklung einer schlanken, leistungsorientierten Organisation
- Sicherstellung von Kontinuität, Stabilität und kulturkonformer Weiterentwicklung
- Präsenz vor Ort als sichtbares Vorbild, Sparring‑Partner und Impulsgeber
Ihr Profil – Persönlichkeit trifft unternehmerisches Mindset
Sie überzeugen mit klarem Geschäftsführer-Mindset, denken in Gesamtzusammenhängen und handeln mit Maß, Tiefe und Konsequenz.
- Mehrjährige Top‑Management‑Erfahrung (CEO/Geschäftsführung/General Management) im europäischen FMCG‑, Lebensmittel‑, Handels‑ oder vergleichbaren Umfeld
- Ausgeprägtes kaufmännisches Verständnis, Erfahrung in Vertrieb, Markt‑ und Geschäftsentwicklung
- Sicheres Gespür für Markenstrategie vs. Eigenmarkenlogik und internationale Märkte
- Erfahrung aus einem produzierenden Umfeld von Vorteil – ohne Fokus auf technische Tiefe
- Hohe Umsetzungsstärke, Entscheidungsfreude und Ergebnisorientierung
- Respektvolle, empathische Führungspersönlichkeit, die Leistung anerkennt und Menschen verbindet
- Verhandlungsstärke in Deutsch und Englisch
- Bodenständiger Unternehmergeist - kein konzernpolitisches Denken
Ihre Haltung – das macht Sie besonders
- Sie hören zu, bevor Sie entscheiden, und schätzen bestehende Erfolge und Strukturen
- Sie geben Freiheiten und erwarten Verantwortung
- Sie stehen für Präsenz, Leistungsbereitschaft und Verlässlichkeit
- Sie arbeiten nicht für die Bühne – andere dürfen sichtbar erfolgreich sein
- Sie bringen neue Ideen ein, ohne Aktionismus
- Sie leben Kontinuität mit neuen Impulsen
- Sie führen modern, klar und menschlich – Empathie ist Ihre Stärke
Unser Angebot – langfristig, sinnstiftend, wirksam
- Unternehmerische Schlüsselrolle mit großem Gestaltungsspielraum
- Stabilität, Vertrauen und Klarheit in Eigentümerstruktur und Governance
- Vertrauensvolle Zusammenarbeit mit einem eingespielten Managementteam
- Attraktive Management-Dotierung + erfolgsorientiertes Prämien-Package
Kontinuität braucht Persönlichkeit | Strategie braucht Umsetzung | Führung braucht Haltung
Wir freuen uns auf orientierte Führungskräfte mit Verantwortung, Werten, Integrität, Intelligenz und Energie für unseren gemeinsamen Weg auf Erfolgskurs! Senden Sie uns daher noch heute Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennnummer 110.931 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal. Selbstverständlich sichern wir Ihnen Diskretion in allen Phasen des Prozesses zu und begleiten Sie im Zuge des strukturierten Auswahlverfahrens bis zum finalen Hearing.
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