162 Jobs in Graz-Umgebung
Projektmanager Vertragsmanagement (m/w/d)
Technik / Produktion
Vollzeit
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Rechtswissenschaften, Betriebswirtschaft, Bauingenieurwesen, Maschinenbau oder eine vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Contract- und Claim-Management, idealerweise im internationalen Projektgeschäft
- Erfahrung in der Abwicklung komplexer Industrie-, Anlagenbau- oder Infrastrukturprojekte ist von Vorteil
- Sicherer Umgang mit Verträgen sowie Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internationalen Projektteams und unterschiedlichen Stakeholdern
- Gute Kenntnisse im Vertrags-, Risiko- und Nachtragsmanagement
- Analytisches Denkvermögen, strukturierte Arbeitsweise sowie Verhandlungsgeschick
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie wirtschaftliches Verständnis kombiniert mit technischem Interesse
- Teamorientierte Persönlichkeit mit Freude an der Zusammenarbeit in einem internationalen Umfeld
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift; Deutschkenntnisse sind von Vorteil
- Internationale Reisebereitschaft entsprechend den Projektanforderungen
- Aufbau und Weiterentwicklung professioneller Prozesse im Contract- und Claim-Management innerhalb von Projektteams
- Analyse und Bewertung von Verträgen, Leistungsbeschreibungen, Spezifikationen, Terminplänen sowie weiteren projektbezogenen Vertragsunterlagen
- Erstellung aussagekräftiger Statusberichte und Dokumentationen zum Projektfortschritt
- Identifikation, Analyse und Bewertung projektrelevanter Chancen und Risiken
- Enge Zusammenarbeit mit Projektleitung, Engineering, Einkauf, Subunternehmern sowie weiteren internen und externen Projektbeteiligten zur Sicherstellung einer erfolgreichen Projektabwicklung
- Unterstützung bei der Implementierung standardisierter Vertrags- und Risikomanagementprozesse
- Betreuung und Abstimmung mit Kunden während des gesamten Projektverlaufs gemeinsam mit der Projektleitung
- Pflege relevanter Projektdokumentationen sowie Sicherstellung einer lückenlosen Nachweisführung
- Das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position beträgt mindestens € 3.900,00 brutto im Monat, eine deutliche Überzahlung nach Qualifikation & Vordienstzeiten ist möglich
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Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten in einem international erfolgreichen Unternehmen
- Flexible Arbeitszeitmodelle und Möglichkeit zum Homeoffice
- Individuelle Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten
- Umfangreiche Gesundheitsangebote
- Zuschuss zum Mittagessen
- Mitarbeiterevents
- Kostenfreie Parkmöglichkeiten
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!