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Flexible Working HoursGood connectionsfriendly climateModern OfficeFree drinksUnser namhafter Auftraggeber zählt zu den österreichischen Topunternehmen in der Branche mit Sitz in in Wien 23., Die Unternehmenssparte betreibt in Wien und Salzburg eine Produktionsniederlassung mit insgesamt mehr als 600 Mitarbeitern. Darüber hinaus ist diese Division in 12 Ländern mit über 6.000 Mitarbeitern vertreten. Der Anspruch nach hohem Qualitätsniveau und Teamfähigkeit zeichnen die Unternehmenskultur aus. Zur Verstärkung des Teams suchen wir für den Produktionsstandort in Wien 23., ab sofort eine engagierte, freundliche PersönlichkeitIhre Aufgaben:<ul> <li>Selbstständige Abwicklung der Personaladministration, z.B.: - Erstellung von Dienstverträgen, Dienstvertragsänderungen und Aktennotizen - An-, Änderungs- sowie Abmeldungen bei der ÖGK - Stammdatenpflege in unseren Systemen dpw und SAP - Verwaltung unserer Personalakte - Bearbeitung von Exekutionen und Drittschuldnererklärungen </li> <li>Regelmäßige Auswertung diverser Kennzahlen</li> <li>Reisekostenmanagement</li> <li>Erste Anlaufstelle für Anfragen zu Personalverrechnungsthemen</li> <li>Kontakt zu Behörden, Ämtern und der ÖGK</li> <li>Unterstützung des Payroll-Teams in Projekten</li> </ul> Ihre Qualifikation:<ul> <li>Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (HAK, Lehre o.Ä.)</li> <li> Mind. 3 Jahre Berufserfahrung in der Personalverrechnung</li> <li>Abgeschlossene Personalverrechner-Prüfung</li> <li>Datenbankkenntnisse von Vorteil</li> <li>Routinierter Umgang in den gängigen MS-Office Programmen (Word, Excel und Outlook)</li> <li>Sehr gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse in Wort und Schrift</li> <li>Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Genauigkeit und Diskretion</li> <li>Freundliches Naturell mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit</li> <li>Teamplayer:in mit Hands-on-Mentalität, selbständige Arbeitsweise und Stressresistenz </li> </ul> Wir bieten:<ul> <li>Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem sehr erfolgreichen und zukunftsorientierten österreichischen Familienunternehmen</li> <li>Offenes, natürliches und kollegiales Betriebsklima</li> <li>Wir bieten eine 20-25 Stunden Woche und sind offen für Ihre Einsatzmöglichkeit. Sie können zB 3 Tage á 7 Stunden arbeiten, ein Tag im Homeoffice pro Woche ist ebenso möglich</li> <li>Benefits wie unsere Kantine, Parkplätze, vielfältige Vergünstigungen, Obst und Soda für Zwischendurch usw. gehören zu Ihrem Arbeitsplatz </li> <li>Unser modernes, helles und top ausgestattetes Headquarter in Wien Siebenhirten ist öffentlich sehr gut erreichbar (U6 „Siebenhirten“) </li> <li>Das Bruttomonatsgehalt gemäß Kollektivvertrag beträgt 3.152,28. (auf Vollzeitbasis). Abhängig von Ausbildung, Qualifikation und Erfahrung ist eine Überzahlung möglich. </li> </ul> Sie fühlen sich angesprochen? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Kennnummer 104.735 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=9188d39d17c39733a7b2ab3472fc?inseratnummer=104735&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail.

ISG Personalmanagement GmbH

Personalverrechner:in (20-25 Stunden)

Für unseren Kunden in 1120 Wien suchen wir ab sofort einen engagierten Personalverrechner (m/w/d) mit Recruitingaffinität und bieten attraktive Direktanstellung in Teilzeit.&nbsp;Ihr Profil:&nbsp;<ul><li>abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (abgeschlossene Lehrausbildung im kaufmännischen&nbsp;Bereich oder adäquater Schulabschluss HAS, HAK u.ä.)&nbsp;</li><li>abgeschlossene Personalverrechnungsprüfung und erste Berufserfahrung aus der PV erwünscht&nbsp;</li><li>gute EDV-Kenntnisse und sichere Anwendungskenntnisse für MS-Office und DPW bringen Sie mit&nbsp;</li><li>Interesse an Recruitingtätigkeiten ist im Idealfall vorhanden&nbsp;</li><li>dem Tätigkeitsbereich entsprechend bringen Sie ein sehr gutes Zahlengefühl, einen absolut genauen Arbeitsstil, große Verlässlichkeit und Teamfähigkeit mit&nbsp;</li><li>der Position entsprechendes Auftreten, Ihr gepflegtes Erscheinungsbild und Ihre Hands-On-Mentalität runden Ihr Profil perfekt ab&nbsp;</li></ul>Ihre Aufgaben:&nbsp;<ul><li>Sie unterstützen das vorhandene Team und übernehmen klassische Aufgaben in der Personalverrechnung und unterstützen bei Bedarf auch das Recruitingteam&nbsp;</li></ul>Unser Angebot:&nbsp;<ul><li>Direktanstellung in einem renommierten, zukunftsorientierten Unternehmen mit stabilem Hintergrund&nbsp;</li><li>familienfreundliche und flexible Arbeitszeitmodelle inklusive Option auf anteilige Home-Office-Möglichkeit&nbsp;erwarten Sie&nbsp;</li><li>abhängig von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung ist eine sehr deutliche Überzahlung der angeführten Entlohnung budgetiert&nbsp;</li><li>interne Weiterbildungsmöglichkeiten&nbsp;</li><li>kollegiales Umfeld mit sehr gutem Betriebsklima und eine tolle Arbeitsatmosphäre erwarten Sie&nbsp;</li><li>attraktive Benefits&nbsp;</li><li>moderne Ausstattung&nbsp;</li><li>gute öffentliche Verkehrsanbindung ist gewährleistet&nbsp;</li></ul>SIE sind auf der Suche nach einer langfristigen Beschäftigung und wollen Ihre Persönlichkeit und Ihre fachliche Kompetenz in ein engagiertes Team einbringen? SIE übernehmen gerne Verantwortung und freuen sich auf ein organisiertes und wertschätzendes Team? Dann ist hier IHR NEUER JOB! Ihre aussagekräftige, schriftliche Bewerbung senden Sie uns bitte unter Angabe Ihrer Entlohnungsvorstellung per E-Mail bzw. nutzen Sie gerne auch die Möglichkeit zur Online-Bewerbung! Wir freuen uns darauf, Sie kennenlernen zu dürfen!Verdienst: ab EUR 2500,00 brutto pro Monat. Jetzt bewerben auf <a href="http://www.akzente-personal.at" target="_blank">www.akzente-personal.at</a>AKZENTE Personal Bahngasse 37, Wiener Neustadt 2700Tel.: +43 2622 25 111 E-Mail: <a href="mailto:denise.funk@akzente-personal.at" target="_blank">denise.funk@akzente-personal.at</a>

AKZENTE PersonalbereitstellungsgmbH

Personalverrechner (m/w/d) mit Recruitingaffinität attraktive Direktanstellung in Teilzeit

<h2>Teamlead Payroll + HR Operations (m/w/d) <h2>Digitalisierung | Automatisierung | Prozessoptimierung | Projekte</h2></h2>Flexible Working HoursMobile workFriendly climateInteresting JobProfessional development Unser Mandant repräsentiert einen traditionellen, österreichischen Wirtschaftsbetrieb und steht für Produkte des täglichen Lebens. Ab sofort bietet sich die Chance, das HR Team in Niederösterreich in einer Teilzeit-Position (30 Wochenstunden) zu verstärken als Teamlead Payroll + Operations (m/w/d). Sie schaffen im Bereich ‚Payroll + Operations‘ einheitliche Standards in den Payroll-Kernprozessen und aufeinander abgestimmte HR Tools. Damit bieten Sie – in enger Zusammenarbeit mit dem Teamlead ‚People + Culture‘ - effiziente und transparente Prozesse entlang des Employee Lifecycles, die Ihnen zukünftig das strategische Sparring mit den Führungskräften ermöglichen. Sie übernehmen den Lead für zukunftsweisende Payroll-Digitalisierungsprojekte (z.B. Reisekostenabrechnung, Personalakt, Anmeldesystem etc.) mit Fokus auf Optimierung der HR Customer Experience durch standardisierbare Touchpoints. Zudem bringen Sie sich auch in Recruiting-Themen ein bzw. unterstützen in gegenseitiger Vertretung im HR-Team. Als operative Sparring-Schnittstelle für interne + externe Stakeholder (u.a. Betriebsrat, Behörden) nehmen Sie sich Governance + Compliance Themen (z.B. ESG) ebenso an, wie Sie auch aufgrund Ihrer Expertise für Fragen der Personalabrechnung + des Arbeits- und Sozialversicherungsrechts pragmatische Lösungen bieten. In dieser vielseitigen Position übernehmen Sie somit die strategische + operative Verantwortung und führen Ihr Payroll-Team mit dem Anspruch, gemeinsam Neues zu entwickeln und umzusetzen. Best-Practice-Dokumentation, Personalcontrolling und Reporting runden als Routineaufgaben Ihren abwechslungsreichen Alltag ab. <h3>Ihr ü b e r z e u g e n d e s Profil:</h3> <ul> <li>Erfolgreicher Schul-/Studienabschluss (HAK | FH) + laufende Weiterbildungen in Personalverrechnung + Arbeitsrecht</li> <li>Mehrjährige Praxis in vergleichbarer (Führungs-)Rolle, v.a. in Payroll, HR Operations, HR Administration, HR Projekten</li> <li>Up-to-date in der Personalverrechnung, im Arbeits-, Sozialversicherungs- und Steuerrecht</li> <li>Routinierter Umgang mit MS-Office + SAGE DPW</li> <li>Know-how + Begeisterung für ‚state-of-the-art‘ HR-Prozesse + Operations + Recruiting</li> <li>IT-Affinität (Prozessbegleitung, Digitalisierungsprojekte, KI) + professionelles Zahlen/Daten/Fakten-Handling</li> <li>Wertschätzende Kommunikation auf Augenhöhe in Deutsch (+ Englisch) + Standing in fachlichen Diskussionen</li> <li>Erlebbare Serviceorientierung | Verantwortungsbewusstsein | Flexibilität | Humor | Freude am Tun</li> <li>Integre Teamplayer-Persönlichkeit mit strukturiert-organisierter Arbeitsweise + Projektmanagement-Skills</li> </ul> <h3>Unser s p a n n e n d e s Angebot:</h3> <ul> <li>Freundliches, erfahrenes Team mit täglich spürbarer Einsatzfreude für ein gemeinsames Ziel</li> <li>Langfristige Perspektive in bekannter Organisation mit Standortsicherheit in Österreich</li> <li>Flexible Arbeitszeiten + Home-Office-Option + Office mit fixem Arbeitsplatz + köstlicher Kantine</li> <li>Weiterentwicklungs- und Gestaltungsmöglichkeiten innerhalb der Unternehmensgruppe</li> <li>Attraktives Bruttojahresgehalt ab € 80.000,-- (VZ-Basis) + Benefits on top | eine etwaige Überzahlung ist abhängig von Ihrer Qualifikation + Erfahrung und wird individuell besprochen</li> </ul> <h3>Lernen wir gemeinsam …</h3> Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter der Kennnummer 104.702 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=0c068595a72612c0cc3d8bcd2db3?inseratnummer=104702&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail an <a href="mailto:bewerbung.roschitz@isg.com" target="_blank">bewerbung.roschitz@isg.com</a> – alles Weitere besprechen wir gerne direkt in unserem ISG Online-Meeting im November/Dezember 2024 – bis bald! Besuchen Sie uns auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier finden Sie täglich neue Jobangebote.

Teamlead Payroll + HR Operations (m/w/d)

Aufgaben, die mich erwarten <ul> <li>Backen und Bereitstellen der Backware</li> <li>Organisieren und Bewirtschaften der Regale</li> <li>Präsentieren von Obst und Gemüse</li> <li>Beantworten von Kundenanfragen</li> <li>Durchführen von Qualitätskontrollen</li> <li>Reinigen der Filiale</li> </ul> Qualifikationen, die ich mitbringe <ul> <li>Begeisterung für den Handel</li> <li>zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise</li> <li>Bereitschaft im Team anzupacken</li> </ul> Angebote, die mich überzeugen <ul> <li>attraktive Teilzeitoptionen, auch als Studentenjob geeignet</li> <li>vielseitiges Tätigkeitsfeld</li> <li>umfangreiche Einarbeitung und individuelles Onboarding</li> <li>top ausgestattet mit Headset und immer verbunden mit dem Team</li> <li>zielgerichtete E-Learning Module zur fachlichen Weiterbildung</li> <li>kostenlose Verpflegung in Form von täglich frischem Obst und Gemüse, Kaffee sowie Tee</li> <li>sicherer und verlässlicher Arbeitgeber mit österreichweitem Filialnetz</li> <li>DU-Kultur im ganzen Unternehmen</li> <li>vergünstigte Tarife bei Krankenzusatzversicherungen</li> <li>Leasingprogramm für Fahrräder und E-Bikes</li> </ul> Entgelt attraktives Brutto-Monatseinstiegsgehalt ab € 950,- für 15 Stunden/Woche, € 1.140,- für 18 Stunden/Woche und € 1.330,- für 21 Stunden/Woche, auf Vollzeitbasis entspricht dies € 2.439,- für 38,5 Stunden/Woche (bis € 2.630,- auf Vollzeitbasis in der Endstufe) Arbeitsort 1060 Wien, Mariahilferstraße 123 Arbeitsbeginn ab sofort Online bewerben Jetzt online bewerben und Lebenslauf sowie sämtliche relevante Zeugnisse beifügen.

HOFER KG

BACKBOX- & Regalbetreuer (m/w/d) Mariahilferstraße 123, 1060 Wien

Für unseren Kunden, ein bekanntes Transportunternehmen&nbsp;tätig im Raum Wien, suchen wir zum baldigen Eintritt mehrere&nbsp;Möbelpacker (m/w/d).&nbsp;Aufgabengebiet:&nbsp;<ul><li>das Tragen von Möbel&nbsp;</li><li>Räumungen (Einrichtungsgegenstände)&nbsp;</li></ul>Anforderungsprofil:&nbsp;<ul><li>körperliche Fitness&nbsp;</li><li>Flexibilität und Belastbarkeit&nbsp;</li><li>berufsbezogene Deutschkenntnisse in Wort und Schrift&nbsp;</li></ul>Unser Angebot:&nbsp;<ul><li>ein Ansprechpartner für alle Ihre Anliegen&nbsp;</li><li>pünktliche und genaue Abrechnungen&nbsp;</li><li>volle soziale Absicherung&nbsp;</li><li>die Möglichkeit auf&nbsp;wöchentliche Vorschusszahlungen</li></ul>Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Aufgabe und finden sich in unserem Profil wieder? Dann vereinbaren Sie gleich telefonisch ein Kennenlernen oder senden Sie uns Ihren Lebenslauf bitte per E-Mail bzw. nutzen Sie die Möglichkeit zur Online-Bewerbung. Jetzt bewerben und neue AKZENTE im Job setzen. Wir freuen uns auf Sie! Verdienst: ab EUR 13,09 brutto pro Stunde. Jetzt bewerben auf <a href="http://www.akzente-personal.at" target="_blank">www.akzente-personal.at</a>AKZENTE Personal Engerthstraße 227, Wien 1020Tel.: +43 1 369 84 15 E-Mail: <a href="mailto:bewerbung.wien@akzente-personal.at" target="_blank">bewerbung.wien@akzente-personal.at</a>

Möbelpacker (m/w/d) für Transporte und Räumungen

Aufgaben, die mich erwarten <ul> <li>Kassieren und Bewirtschaften der Regale</li> <li>Backen und Bereitstellen der Backware</li> <li>Präsentieren von Obst und Gemüse</li> <li>Beantworten von Kundenanfragen</li> <li>Durchführen von Qualitätskontrollen</li> <li>Reinigen der Filiale</li> </ul> Qualifikationen, die ich mitbringe <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung von Vorteil</li> <li>Begeisterung für den Handel</li> <li>gewissenhafte und organisierte Arbeitsweise</li> <li>freundlich im Umgang mit Kundinnen und Kunden</li> <li>Bereitschaft im Team anzupacken</li> </ul> Angebote, die mich überzeugen <ul> <li>attraktive Teilzeitoptionen</li> <li>vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld</li> <li>umfangreiche Einarbeitung und individuelles Onboarding</li> <li>top ausgestattet mit Headset und immer verbunden mit dem Team</li> <li>zielgerichtete E-Learning Module zur fachlichen Weiterbildung</li> <li>kostenlose Verpflegung in Form von täglich frischem Obst und Gemüse, Kaffee sowie Tee</li> <li>sicherer und verlässlicher Arbeitgeber mit österreichweitem Filialnetz</li> <li>DU-Kultur im ganzen Unternehmen</li> <li>Möglichkeit von mehrmonatigen Sabbaticals</li> <li>vergünstigte Tarife bei Krankenzusatzversicherungen</li> <li>Leasingprogramm für Fahrräder und E-Bikes</li> </ul> Entgelt attraktives Brutto-Monatseinstiegsgehalt ab € 1.161,- für 18 Stunden/Woche, € 1.355,- für 21 Stunden/Woche, € 1.549,- für 24 Stunden/Woche, € 1.936,- für 30 Stunden/Woche, auf Vollzeitbasis entspricht dies € 2.485,- für 38,5 Stunden/Woche (bis € 2.965,- auf Vollzeitbasis in der Endstufe) Arbeitsort 1050 Wien, Bräuhausgasse 37 Arbeitsbeginn ab sofort Online bewerben Jetzt online bewerben und Lebenslauf sowie sämtliche relevante Zeugnisse beifügen.

Verkaufsmitarbeiter (m/w/d) Bräuhausgasse 37, 1050 Wien

Du bist ein Kommunikationstalent und möchtest Dich weiterentwickeln und neue Aufgaben übernehmen? Du freust Dich wenn Du Menschen am Telefon weiterhelfen kannst? Dann bist Du für uns genau der/die richtige: unser Kunde bietet Dir eine Tätigkeit mit Eigenverantwortung in einem jungen dynamischen Team. Wir suchen für den sofortigen Eintritt am Standort in Wien (U-Bahn Nähe) Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen auf Teilzeitbasis (20-30 Wochenstunden).<h2>Deine Aufgaben:</h2> <ul> <li>Kompetente und freundliche Betreuung der Kunden und Kundinnen am Telefon</li> <li>Telefonische und schriftliche Beantwortung von Kundenanfragen</li> <li>Nachbearbeitung der eingehenden Anrufe</li> <li>Lösungsorientiertes Arbeiten</li> </ul> <h2>Wir bieten Dir:</h2> <ul> <li>Eine abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit in einem coolen Team</li> <li>Top Arbeitsklima und hohe Wertschätzung Deiner Person</li> <li>Flache Hierarchien mit zahlreichen Entwicklungsmöglichkeiten und langfristige Karrierechancen</li> <li>Flexible Arbeitszeiten von Montag bis Freitag, 20 bis 30 Stunden in der Woche</li> <li>Ein Angestelltenverhältnis mit einem Bruttomindestgehalt von €1.930 (Basis VZ), plus Sonderzahlungen, höheres Gehalt bei Anrechnung von Vordienstzeiten</li> <li>Zeitlich befristetes oder unbefristetes Dienstverhältnis möglich</li> </ul> <h2>Du bringst mit:</h2> <ul> <li>Freude und Spaß am telefonischen Kundenkontakt verbunden mit einer hohen Serviceorientierung</li> <li>Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse schaden nicht</li> <li>Eine angenehme und freundliche Stimme und höfliche Umgangsformen am Telefon</li> <li>Kommunikationsfähigkeit und einwandfreies sprachliches Ausdrucksvermögen</li> <li>Den Wunsch neue Dinge zu lernen und sich persönlich weiterentwickeln zu wollen</li> <li>Zeitliche Flexibilität, Begeisterungsfähigkeit, Motivation und Teamfähigkeit</li> <li>Gute MS-Office Anwenderkenntnisse und geübter Umgang mit PC und Internet</li> <li>Eine ID-Austria</li> </ul> Wenn Du an dieser herausfordernden Position Interesse hast, dann freuen wir uns über Deine aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 104.627 bevorzugt über unser <a href="https://www.isg.com/jobs/applications/applyForJobEntry.jsf;jsessionid=a84c1c1d7b0871cc9573eb312d54?inseratnummer=104627&amp;refererId=372" target="_blank">ISG-Karriereportal</a> oder per eMail. Besuch uns auch auf <a href="https://www.isg.com/jobs/search" target="_blank">isg.com/jobs</a> - hier findest Du täglich neue Jobangebote.

Telefonischer Kundenbetreuer

<a href="https://www.raiffeisenbank.jobs/de/karriere-bei-raiffeisen/raiffeisen-als-arbeitgeber.html" target="_blank"></a>
 
 


 
 
 Die Raiffeisenlandesbank Niederösterreich-Wien (RLB NÖ-Wien) ist eine moderne Regional- und Kommerzbank im Osten Österreichs und das Spitzeninstitut der 44 niederösterreichischen Raiffeisenbanken. Während sich die RLB NÖ-Wien vor allem als „Raiffeisen Wien. Meine Stadtbank.“ auf die Bundeshauptstadt konzentriert, sind die selbstständigen Raiffeisenbanken die führende Bankengruppe in Niederösterreich.
 
 &nbsp;
 
 Die Unternehmenskultur ist bis heute stark von Friedrich Wilhelm Raiffeisen (1818-1888) geprägt. Für ihn waren Subsidiarität, Solidarität, Regionalität und Nachhaltigkeit Leitlinien für wirtschaftliches Handeln. Die RLB NÖ-Wien unterstützt sozial benachteiligte Menschen, fördert Kultur und Sport - und engagiert sich für den Klimaschutz.
 
 &nbsp;
 
 Die RLB NÖ-Wien steht zu 100 Prozent im Eigentum der Raiffeisen-Holding Niederösterreich-Wien und ist größter Aktionär der Raiffeisen Bank International.
 
 
 <h1>Initiativbewerbung (w/m/d)</h1>
 <h2>Raiffeisenlandesbank NÖ-Wien AG</h2>
 
 Wien und Home Office Tage, Anstellungsart: Flexible Arbeitszeitmodelle 
 
 
 
 
 
 
 <h3>IHRE AUFGABEN: MEHR BEWEGEN</h3> Wie Ihr Arbeitsalltag aussieht? Abwechslung statt Einheitsbrei.
 
 
 Falls Sie keine für Sie passende Stelle finden konnten, aber trotzdem Teil von Raiffeisen sein wollen, können Sie uns trotzdem Ihre Unterlagen senden.
 
 
 
 
 <h3>Unser Angebot: mehr erleben</h3> Was uns ausmacht? Gemeinsam statt einsam. 
 
 
 Falls es eine Stelle gibt, für die Sie geeignet erscheinen, werden wir Sie gerne kontaktieren. Bitte überprüfen Sie jedoch zuvor, ob es eine Stelle gibt, die Sie interessiert, da uns damit die Zuordnung leichter fällt!
 
 
 Für unsere Kund:innen und Mitarbeiter:innen übernehmen wir Verantwortung – auch bei der Gesundheit. Um uns gegenseitig zu schützen, setzen wir auf Bewerber:innen, die bereits gegen Covid19 geimpft oder bereit sind, sich vor dem ersten Arbeitstag impfen zu lassen.
 
 
 Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
 
 
 
 
 <h3>IHR PROFIL: MEHR BEWIRKEN</h3> Was wir uns wünschen? Ihren Einsatz für eine sichere Zukunft.
 
 
 <ul>
 <li>"Tech pack" bestehend aus Laptop (HP),&nbsp;Firmenhandy und Headphones</li>
 <li>Arbeiten Sie in Ihrer privaten Umgebung, wann immer es mit Ihrer Tätigkeit vereinbar ist</li>
 <li>Ihre Bürotage verbringen Sie in unserem Office im Zentrum von Wien (gegenüber vom Schwedenplatz)&nbsp;</li>
 <li>Ein gemeinsames Miteinander und Spaß bei der Arbeit&nbsp;sind Ihnen und uns wichtig&nbsp;</li>
 <li>Diverse Schulungs- und Zertifizierungsprogramme runden Ihre persönliche Weiterbildung ab</li>
 </ul>

 
 
 
 Kolleg:innen mit einem diversen Hintergrund sind unverzichtbarer Teil unseres Erfolgs und unserer Unternehmenskultur. Deshalb sind wir stolz, als Arbeitgeber allen die gleiche Chance zu bieten – unabhängig von Alter, Herkunft, Religion, Hautfarbe, Behinderung, Geschlecht oder sexueller Orientierung – denn vielfältig giebeln wir mehr.
 
 
 
 <a href="https://stellenangebote.raiffeisenbank.jobs/Login/2221" target="_blank">Jetzt bewerben!</a>
 
 
 
 
 

 



 

 
 
 
 
 
 <h3>UNSERE BENEFITS</h3>
 
 
 


 
 

 
 

 
 



 
 


 
 
 
 
 

 
 
 
 <h3>UNSERE AUSZEICHNUNGEN</h3>

Raiffeisenlandesbank Niederösterreich-Wien AG

Initiativbewerbung (w/m/d)

<a href="https://www.raiffeisenbank.jobs/de/karriere-bei-raiffeisen/raiffeisen-als-arbeitgeber.html" target="_blank"></a>
 
 
 
 


 
 
 
 Sie wollen in Ihrem Job etwas gestalten und für die Region etwas bewegen – statt nach Schema F arbeiten und auf Entscheidungen aus dem Ausland warten? Wir sind ein wahrer Jobmotor in der Region – wir schaffen Arbeitsplätze und rund 81 Prozent unserer Investitionen fließen in die Region Niederösterreich und Wien zurück. Wir laufen auf der Suche nach außergewöhnlichen Kundenlösungen gemeinsam zur Höchstform auf, denn einzigartiger persönlicher Service und höchste Kundenorientierung sind unsere Leitlinien. Mit dieser Begeisterung für ihre Kunden sowie höchster Professionalität entwickelt sich die RLB zur besten Beraterbank. Darum suchen wir für unser Team genau Sie.
 
 
 
 <h1>(Senior) Kundenbetreuer:in Projektfinanzierung gewerblicher und gemeinnütziger Wohnbau (w/m/d)</h1>
 
 Wien und Home Office Tage, Anstellungsart: Flexible Arbeitszeitmodelle 
 Bereit für eine spannende Herausforderung in der Welt der großvolumigen Wohnbaufinanzierung?
 
 Sie suchen nach einer Position, in der Sie langfristig Mehrwert schaffen und nachhaltige Entscheidungen begleiten können? Dann haben wir genau das Richtige für Sie!
 
 
 Ihre Mission: Zukunft bauen – nachhaltig und partnerschaftlich.
 
 
 
 
 
 
 <h3>IHRE AUFGABEN: MEHR BEWEGEN</h3> Wie Ihr Arbeitsalltag aussieht? Abwechslung statt Einheitsbrei.
 
 
 
 ​In dieser Rolle erwartet Sie alles – nur keine Routine. Sie betreuen anspruchsvolle Projekte und stehen Ihren Kund:innen als vertrauensvolle Partner:in zur Seite.
 
 &nbsp;
 
 Dabei bewegen Sie mehr als nur Zahlen:
 

 <ul>
 <li>Beratung &amp; Betreuung: Sie betreuen unsere Kund:innen aus der Zielgruppe der gemeinnützigen und gewerblichen Wohnbauträger sowie Zinshausinvestor:innen und akquirieren neue Kund:innen mit spannenden Projekten.</li>
 <li>Schnittstellenfunktion: Als Key Account Manager:in sind Sie die zentrale Ansprechperson für Kund:innen. Sie agieren eigenverantwortlich und erarbeiten in Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen Lösungen für die Anliegen ihrer Kund:innen.</li>
 <li>Verhandlung: Nachhaltige Entscheidungen sind Ihnen wichtiger als der schnelle Erfolg. Sie führen souverän Verhandlungen und pflegen langfristige Geschäftsbeziehungen.</li>
 <li>Projektanalyse: Gemeinsam mit dem Risikomanagement prüfen und bewerten Sie großvolumige Wohnbauprojekte und geben wertvolle Impulse für Finanzierungsentscheidungen.</li>
 <li>Finanzierungsgestaltung: Sie strukturieren individuelle Finanzierungslösungen, erstellen Angebote und bereiten Anträge vor, die den Vorstand überzeugen.</li>
 </ul>
 
 
 
 
 <h3>Unser Angebot: mehr erleben</h3> Was uns ausmacht? Gemeinsam statt einsam. 
 
 
 <ul>
 <li>Wir pflegen eine offene und familiäre Kultur und unternehmen viel miteinander.</li>
 <li>Wir bieten eine top Aus- und Weiterbildung, vom grundlegenden Banken-Know-how über digitales Lernen bis zum zertifizierten oder universitären Abschluss (Firmenkunden-Kolleg bzw. Premium Banking mit MSc)</li>
 <li>Gesundes und frisches Essen bekommen Sie bei uns wirklich günstig – auch, wenn sonst die Preise überall steigen</li>
 <li>Wir unterstützen Sie individuell mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice oder finanzieller Hilfe je nach Lebenszyklus – ob Sie alleinerziehende Mutter sind oder berufsbegleitend studieren</li>
 <li>Wenn Sie mit den Öffis anreisen, unterstützen wir Sie sehr gerne, denn jede „grüne“ Anreise ist uns bares Geld wert</li>
 <li>Für diese Position ist ein überkollektivvertragliches Bruttojahresgehalt von 65.000 Euro vorgesehen. Was Sie tatsächlich bei uns verdienen, vereinbaren wir im Bewerbungsgespräch</li>
 </ul>
 
 
 
 
 <h3>IHR PROFIL: MEHR BEWIRKEN</h3> Was wir uns wünschen? Ihren Einsatz für eine sichere Zukunft.
 
 
 <ul>
 <li>Akademischer Hintergrund: Abgeschlossenes Studium (Uni, FH) mit Fokus auf Wirtschaft, Jus oder Immobilien.</li>
 <li>Erfahrung: Erste Berufserfahrung im Finanzierungsbereich einer Bank – idealerweise mit Schwerpunkten in der Projekt- oder Immobilienfinanzierung.</li>
 <li>Betriebswirtschaftliche Expertise: Fundierte Kenntnisse und ein starkes Interesse am österreichischen Wohnungsmarkt.</li>
 <li>Analytische Stärke &amp; Verhandlungsgeschick: Ihr ausgeprägtes Zahlenverständnis, ihr Markt Know-How und Ihre Kommunikationsfähigkeit machen Sie zu einem geschätzten Verhandlungspartner.</li>
 <li>Teamplayer: Sie punkten mit hervorragenden Umgangsformen, arbeiten gerne im Team und haben Freude daran, gemeinsam Erfolge zu feiern.</li>
 </ul>
 
 Kolleg:innen mit einem diversen Hintergrund sind unverzichtbarer Teil unseres Erfolgs und unserer Unternehmenskultur. Deshalb sind wir stolz, als Arbeitgeber allen die gleiche Chance zu bieten – unabhängig von Alter, Herkunft, Religion, Hautfarbe, Behinderung, Geschlecht oder sexueller Orientierung – denn vielfältig giebeln wir mehr.
 
 
 <a href="https://stellenangebote.raiffeisenbank.jobs/Login/15814" target="_blank">Jetzt bewerben!</a>
 
 
 
 
 



 


 
 
 
 

 

 

 

 

 

 
 
 

 
 
 
 
 
 <h3>UNSERE BENEFITS</h3>
 
 
 

 
 

 
 

 
 

 
 

 
 

 
 

 
 

 
 

 
 
 
 
 

 
 
 
 <h3>UNSERE AUSZEICHNUNGEN</h3>

(Senior) Kundenbetreuer:in Projektfinanzierung gewerblicher und gemeinnütziger Wohnbau (w/m/d)

Aufgaben, die mich erwarten <ul> <li>Vertreten der Filialleitung bei deren Abwesenheit</li> <li>Unterstützen der Filialleitung bei den täglichen Aufgaben wie Bestandsmanagement und Präsentieren der Ware</li> <li>Kassieren und Bewirtschaften der Regale</li> <li>Backen und Bereitstellen der Backware</li> <li>Beantworten von Kundenanfragen</li> </ul> Qualifikationen, die ich mitbringe <ul> <li>abgeschlossene Ausbildung und Berufserfahrung von Vorteil</li> <li>Begeisterung für den Handel</li> <li>Freude am Koordinieren eines Teams</li> <li>gewissenhafte und organisierte Arbeitsweise</li> <li>freundlich im Umgang mit Kundinnen und Kunden</li> </ul> Angebote, die mich überzeugen <ul> <li>attraktive Teilzeitoptionen</li> <li>vielseitiges und verantwortungsvolles Tätigkeitsfeld</li> <li>umfangreiche Einarbeitung und individuelles Onboarding</li> <li>top ausgestattet mit Headset und immer verbunden mit dem Team</li> <li>zielgerichtete E-Learning Module zur fachlichen Weiterbildung</li> <li>kostenlose Verpflegung in Form von täglich frischem Obst und Gemüse, Kaffee sowie Tee</li> <li>sicherer und verlässlicher Arbeitgeber mit österreichweitem Filialnetz</li> <li>DU-Kultur im ganzen Unternehmen</li> <li>Möglichkeit von mehrmonatigen Sabbaticals</li> <li>vergünstigte Tarife bei Krankenzusatzversicherungen</li> <li>Leasingprogramm für Fahrräder und E-Bikes</li> </ul> Entgelt attraktives Brutto-Monatseinstiegsgehalt ab € 1.614,- für 24 Stunden/Woche, € 1.816,- für 27 Stunden/Woche und € 2.018,- für 30 Stunden/Woche (zzgl. € 7,00 brutto pro Stunde in der Führungsverantwortung), auf Vollzeitbasis entspricht dies € 2.590,- für 38,5 Stunden/Woche (bis € 3.006,- auf Vollzeitbasis in der Endstufe) Arbeitsort 1100 Wien, Davidgasse 82-90 Arbeitsbeginn ab sofort Online bewerben Jetzt online bewerben und Lebenslauf sowie sämtliche relevante Zeugnisse beifügen.

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